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土木工程師電子版?zhèn)�人簡(jiǎn)歷模板
所有的個(gè)人簡(jiǎn)歷都講究一個(gè)“簡(jiǎn)”字， 成功的簡(jiǎn)歷在文字風(fēng)格上講究的言簡(jiǎn)意賅、語(yǔ)言組織有邏輯。以下是土木工程師電子版?zhèn)�人簡(jiǎn)歷模板，歡迎閱覽!
土木工程師電子版?zhèn)�人簡(jiǎn)歷模板
YJBYS
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|29歲(1987年8月6日)
居住地：安徽
電 話：185********(手機(jī))
E-mail：YJBYS@.com
最近工作 [1年5個(gè)月]
公 司：XX有限公司
行 業(yè)：建筑/建材/工程
職 位：土木工程師
最高學(xué)歷
學(xué) 歷：本科
�！I(yè)：土木工程
學(xué) 校：安徽工業(yè)大學(xué)
自我評(píng)價(jià)
本人忠實(shí)誠(chéng)信，講原則，說(shuō)到做到，決不推卸責(zé)任;有自制力;肯學(xué)習(xí)，有問(wèn)題不逃避，愿意虛心向他人學(xué)習(xí);會(huì)用100%的熱情和精力投入到工作中;為人誠(chéng)懇，性格開(kāi)朗，積極進(jìn)取，適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，工作積極進(jìn)取，態(tài)度認(rèn)真。
求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：建筑/建材/工程
目標(biāo)地點(diǎn)：安徽
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：土木工程師
工作經(jīng)驗(yàn)
2013/5 — 2014/10：XX有限公司[1年5個(gè)月]
所屬行業(yè)： 建筑/建材/工程
項(xiàng)目管理部 土木工程師
1. 對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全面管理，確保項(xiàng)目的質(zhì)量安全文明施工等符合業(yè)主及規(guī)范的要求;
2. 審查設(shè)計(jì)圖紙，參與圖紙會(huì)審工作;
3. 將施工過(guò)程中出現(xiàn)的設(shè)計(jì)圖紙問(wèn)題及時(shí)反饋給設(shè)計(jì)，為設(shè)計(jì)的圖紙優(yōu)化提供現(xiàn)場(chǎng)支持;
4. 整理施工過(guò)程中的設(shè)計(jì)變更圖紙，負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程師和業(yè)主的溝通。
2011/7 — 2013/3：XX有限公司[1年9個(gè)月]
所屬行業(yè)： 建筑/建材/工程
項(xiàng)目管理部 土木工程師
1. 審查施工單位提交的專項(xiàng)施工方案，根據(jù)設(shè)計(jì)及規(guī)范的要求提出建議及意見(jiàn);
2. 督導(dǎo)監(jiān)理單位及時(shí)有效的對(duì)施工單位進(jìn)行正確的監(jiān)理活動(dòng);
3. 監(jiān)督工程進(jìn)度，及時(shí)向PM組同事及項(xiàng)目工程師匯報(bào)工程進(jìn)度，確保工程項(xiàng)目按計(jì)劃竣工。
教育經(jīng)歷
2006/9— 2011/6 安徽工業(yè)大學(xué) 土木工程 本科
證 書
2007/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
語(yǔ)言能力
英 語(yǔ)(良好) 聽(tīng)說(shuō)(良好)，讀寫(良好)
拓展閱讀：簡(jiǎn)歷應(yīng)該含有哪些版塊最合適?
如果說(shuō)把簡(jiǎn)歷當(dāng)中的版塊詳細(xì)羅列出來(lái)，那么包含以下內(nèi)容：簡(jiǎn)歷封面、自薦信、學(xué)校介紹、簡(jiǎn)歷正文這幾個(gè)部分，其實(shí)真正為簡(jiǎn)歷所需要的僅僅是簡(jiǎn)歷正文，對(duì)于自薦信則是可有可無(wú)的，不過(guò)你加上去也可以，如果寫的好可以發(fā)揮出一種拋磚引玉的效果。
但是其他幾個(gè)版塊就顯得多余了，也沒(méi)有任何的實(shí)用性價(jià)值，比如說(shuō)簡(jiǎn)歷封面有什么作用?不就做的讓人感覺(jué)好看一些嗎?翻你的簡(jiǎn)歷封面還耗費(fèi)人家的時(shí)間，誰(shuí)喜歡做事如此繁瑣，本來(lái)直接看你的簡(jiǎn)歷正文就行，你偏偏弄個(gè)封面蓋在上面，出現(xiàn)這類問(wèn)題最多的就是大學(xué)生，他們本身時(shí)間相對(duì)多一些，而且因?yàn)榇蠹叶继幱谝粋�(gè)水平線，所以希望通過(guò)其他外在的方面去博取用人單位的注意。所以不要加封面，何況萬(wàn)一你這封面弄得讓人看了產(chǎn)生不良的情緒，不就會(huì)影響你的簡(jiǎn)歷嗎?你將自己的信息盡可能展現(xiàn)出來(lái)是對(duì)的，但是你不要展現(xiàn)出一些無(wú)關(guān)的東西，否則到時(shí)候展現(xiàn)越多就會(huì)導(dǎo)致暴露錯(cuò)誤的幾率也更大。
簡(jiǎn)歷當(dāng)中的'自薦信應(yīng)該保持簡(jiǎn)短的篇幅，最好就是五句話之內(nèi)解決掉。不要打出什么富有激情的口號(hào)或者信誓旦旦的承諾去刺激對(duì)方的眼睛，這樣的東西只會(huì)讓人看了覺(jué)得是故意嘩眾取寵。你應(yīng)該說(shuō)說(shuō)自己對(duì)崗位的符合程度如何，這樣用人單位也可以知道你是否符合自己的需求，一個(gè)符合自己的人才能夠使得自己產(chǎn)生想試用的想法。
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