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估價師助理個人簡歷

時間:2020-08-26 11:13:58 個人簡歷模板 我要投稿

估價師助理個人簡歷模板

  個人簡歷制作得成功與否將直接關(guān)系到你能否獲得面試的資格。下面帶來估價師助理個人簡歷模板,歡迎閱覽!

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 個人簡歷   個人照片
姓  名: YJBYS 性  別:  
民  族: 漢族 出生年月: 1990年3月2日
政治面貌: 黨員 婚姻狀況: 未婚
身  高: 159cm 體  重: 45kg
戶  籍: 廣東 現(xiàn)所在地: 廣東
畢業(yè)學(xué)校: 廣東培正學(xué)院 學(xué)  歷: 本科
專業(yè)名稱: 人力資源管理 畢業(yè)年份: 2014年
聯(lián)系電話: *********** 電子郵箱: xxxxx
 
 求職意向  
職位性質(zhì): 全職
職位類別: 其它
職位名稱: 人事專員 ; 人事行政專員 ; 估價師助理
工作地區(qū): 湛江市 ;
待遇要求: 可面議 ; 不需要提供住房
到職時間: 可隨時到崗
 
 技能專長  
語言能力: 英語 CET4 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計算機能力: 精通 ;
綜合技能: 辦公軟件,Access數(shù)據(jù)庫二級
 
 教育培訓(xùn)  
教育經(jīng)歷:
時間 所在學(xué)校 學(xué)歷
2010年9月 - 2014年6月 廣東培正學(xué)院 本科
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時間 培訓(xùn)機構(gòu) 證書
2013年2月 - 2013年6月 華南師范大學(xué) 人力資源管理師三級證
 
 工作經(jīng)歷  
 
所在公司: ****物業(yè)服務(wù)有限公司
時間范圍: 2014年1月 - 2014年9月
公司性質(zhì): 私營企業(yè)
所屬行業(yè): 房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)
擔(dān)任職位: 物業(yè)助理
工作描述: 在中心經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展管理工作,負責(zé)管理處內(nèi)部行政事務(wù)、文檔的管理 ;負責(zé)會議紀要、日常文書、資料整理及其他一般行政事務(wù);負責(zé)住戶入住、裝修手續(xù)的辦理、住戶房屋及設(shè)施、公共設(shè)施等工程維修接待、下單安排、跟蹤和回訪工作。
離職原因:  
 
所在公司: ****商務(wù)信息咨詢有限公司
時間范圍: 2013年7月 - 2013年12月
公司性質(zhì): 私營企業(yè)
所屬行業(yè): 家政/服務(wù)/咨詢/法律
擔(dān)任職位: 經(jīng)理助理
工作描述: 協(xié)助經(jīng)理對所管轄的'區(qū)域客戶進行信息跟蹤、分析及報告,并定期進行更新;經(jīng)常與客戶進行溝通、與客戶保持親密聯(lián)系;協(xié)助經(jīng)理調(diào)查研究,匯報項目情況并提出處理意見或建議,供經(jīng)理決策;落實經(jīng)理交辦的其他工作內(nèi)容。
離職原因: 項目完成,準(zhǔn)備考試
 
 其他信息  
自我評價: 本人求真務(wù)實,工作細心,不管現(xiàn)職于何種工作,都真誠對待,做事穩(wěn)重;富有時間觀念和團隊合作精神,有一定的語言表達能力,善于溝通交際,有良好的人際關(guān)系,無論在工作和生活范圍,都能與人相處友好;工作中的求知欲比較強,察言觀色,勤動口咨詢不會之處

  在簡歷里不要顯露自大的性格

  不是說在簡歷里要盡量去表現(xiàn)自己嗎?那為什么又要求不大顯露出自大的性格?看上去顯得有些矛盾,而實際上這并不矛盾,因為表現(xiàn)可以通過很多種方式,帶有自大特色的不過是其中一種方式而已。我們還有很多方式都可以表現(xiàn)自己的比如通過介紹工作狀況、工作當(dāng)中獲得的成果等,并不是說表現(xiàn)就等于自大,用實力表現(xiàn)自己不就無可厚非嗎?

  如果你是用夸贊的方式表現(xiàn)自己,這才帶有自大的性質(zhì)。為此在個人簡歷里必須忌諱以下幾種表現(xiàn)自己的方式,第一,不要在簡歷里對自己的性格或者能力、學(xué)歷等進行夸獎,也就是對這些東西不得使用形容詞去描述。比方說,我的性格在如今這社會里已經(jīng)是鳳毛麟角了、就能力而言我想在我們公司我說自己是第二,那么根本沒有人敢說自己是第一了、可以說在我這個專業(yè)領(lǐng)域里沒幾個博士后等。總之這些方式很明顯就是在形成自己取得的東西多么好,其實好不好誰不知道或者說誰又知道?對于性格到底如何誰知道?而對于博士后這個學(xué)歷如何高那誰又不知道?所以你根本不用去說它們多么好,你應(yīng)該通過描述工作學(xué)習(xí)狀況來說明自己在這些方面做得好。

  第二,在簡歷里不要貶低任何人、任何公司,喜歡貶低別人的人還不自大嗎?因為這類人常常自以為是,他們認為別人都不如自己所以看不起別人。如此在工作當(dāng)中經(jīng)常會出現(xiàn)一些問題,俗話說大意失荊州,這樣的人往往難以受到企業(yè)的眷顧。

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