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推銷員個人簡歷

時間:2020-11-24 11:27:47 個人簡歷模板 我要投稿

推銷員個人簡歷模板

  個人簡歷創(chuàng)新要慎重,千萬不要離譜,要以招聘者和常人能接受的方式進(jìn)行創(chuàng)新。以下是推銷員個人簡歷模板,歡迎閱覽!

推銷員個人簡歷模板

  推銷員個人簡歷模板

   基本簡歷  
姓  名:  YJBYS 國籍: 中國 照片 
目前所在地: 廣州 民族: 漢族
戶口所在地: 廣州 身材: 175 cm 56 kg
婚姻狀況: 已婚 年齡: 25 歲
 求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型: 普通求職 
應(yīng)聘職位: 銷售助理:銷售代表、銷售代表/推銷員/營銷員/促銷員、商務(wù)代表:
工作年限: 2 職稱: 無職稱
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
月薪要求: 2000--3500 希望工作地區(qū): 廣州
個人工作經(jīng)歷:
公司名稱: 上海世拓集團廣州分公司起止年月:2008-08 ~ 2009-08
公司性質(zhì): 股份制企業(yè)所屬行業(yè):廣告,策劃,營銷
擔(dān)任職務(wù): 市場專員 
工作描述:  協(xié)助分公司經(jīng)理完成各項營銷推廣工作,建立良好的客情關(guān)系。在職期間重點負(fù)責(zé)阿迪達(dá)斯健身跑步攻略、嘉士伯啤酒酒吧推廣活動和奧克里眼睛品牌推廣等項目。 
離職原因: 分工作撤消 
 
公司名稱: 中意人壽保險公司廣東省分公司起止年月:2007-07 ~ 2008-07
公司性質(zhì): 中外合資所屬行業(yè):金融,保險
擔(dān)任職務(wù): 保險代理人  
工作描述:  通過電話營銷和陌生拜訪等方式開發(fā)客戶,為客戶提供全面的個人和家庭保障服務(wù)。在一年的保險銷售過程中,顯著地提高了自己的銷售綜合能力,在銷售面談和客戶關(guān)系維護(hù)等銷售環(huán)節(jié)成效突出。 
離職原因: 回歸實體的銷售工作,尋求更好的發(fā)展空間。 
 
公司名稱: 格力空調(diào)廣州銷售公司起止年月:2007-06 ~ 2007-08
公司性質(zhì): 股份制企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù): 市場部實習(xí)生 
工作描述:  了解公司基本運作情況,協(xié)助市場部成員完成客戶資料的整理、輸入和分析工作,輔助處理終端賣場促銷人員的招聘和工作安排,實習(xí)期間的工作表現(xiàn)深得公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。 
離職原因: 回校上課學(xué)習(xí)。 
 
公司名稱: 廣東外語外貿(mào)大學(xué)云山網(wǎng)球俱樂部起止年月:2004-10 ~ 2006-01
公司性質(zhì): 事業(yè)單位所屬行業(yè):文娛體育,辦公用品
擔(dān)任職務(wù): 市場部主管 
工作描述:  負(fù)責(zé)整個俱樂部的市場推廣工作,出色完成了俱樂部會員制、培訓(xùn)班以及俱樂部酒水吧的對外推廣工作,所在部門多次被評為優(yōu)秀部門。 
離職原因: 專注學(xué)習(xí)。 
 
 教育背景
畢業(yè)院校: 廣東外語外貿(mào)大學(xué)
最高學(xué)歷: 本科獲得學(xué)位: 學(xué)士 畢業(yè)日期: 2007-07-01
所學(xué)專業(yè)一: 市場營銷 所學(xué)專業(yè)二:  
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
2008-07 2007-08 保險公司 保險行銷知識 資格證  
 
 語言能力
外語: 英語 良好    
國語水平: 精通 粵語水平: 優(yōu)秀
 
 工作能力及其他專長
  ◆ 語言能力:普通話流利,能用英語、粵語、客家話和潮汕話與人交流 ;  
◆ 計算機能力:熟悉Word、Excel等辦公軟件的操作,信息搜集能力強;
◆ 汽車駕駛能力:已考取汽車駕駛證C1牌,有三年多的汽車駕駛經(jīng)驗。
 
 詳細(xì)個人自傳
  興趣愛好:                                                
  旅游、攝影、交際、音樂、書法、乒乓球、足球等。

自我評價:
  真誠友善、樂于助人,具有良好的人際關(guān)系和溝通能力;
  豁達(dá)自信、樂觀上進(jìn),有較強的責(zé)任心和事業(yè)心;
  虛心好學(xué)、思維活躍,有敏銳的市場洞察能力;
  喜歡與人接觸交流,熱愛銷售工作。
 
 個人聯(lián)系方式
通訊地址:  
聯(lián)系電話:   家庭電話:  
手  機:   QQ號碼:  
電子郵件:   個人主頁:  

  如果讓簡歷發(fā)揮作用?如果來提高簡歷質(zhì)量?

  編寫個人簡歷是求職的第一步,所有求求職者在求職之前都要先寫好一份個人簡歷,那么求職者為什么要投遞簡歷?也逐漸的被一些人所提出,個人簡歷在求職具有怎樣的作用呢?

  個人簡歷——求職的敲門磚

  求職者們來編寫個人簡歷是因為用人單位在招聘上要求要有建立,招聘是一個過程,也是一個比較復(fù)雜的工作。尤其是對大的企業(yè)的`來說,招聘的職位多,而且來應(yīng)聘的人也非常。用人單位不可能來對應(yīng)聘的人一個一個的面試,于是就通過個人簡歷的方式來初步篩選人才。

  通過瀏覽個人簡歷的方式來選拔人才效率非常高,簡歷通過才能具有面試的機會,才有可能求職成功,那么,在求職的過程中的個人簡歷也就相當(dāng)于敲門磚的作用,簡歷的分量越足,則通過率就越高。而個人簡歷所發(fā)揮的作用,最直接的就是獲得求職面試的機會。

  那么如何來提高簡歷的質(zhì)量?

  既然個人簡歷的作用如此重要,就更需要來提高其質(zhì)量,質(zhì)量高也是可以提高求職通過率。要如何來提高簡歷的質(zhì)量呢?首先要滿足基本的寫作原則,一份優(yōu)秀的個人簡歷必然具有簡歷的特質(zhì),如真實性、簡介性等等。

  其次編寫個人簡歷也要做好前提準(zhǔn)備,俗話說成功是給有準(zhǔn)備的人,充足的準(zhǔn)備可以讓個人簡歷的內(nèi)涵更為豐富,進(jìn)而提高其質(zhì)量。

  最后求職者也要掌握簡歷的編寫技巧,例如在語言的使用上,如何來描寫效果個更好,還有簡歷結(jié)構(gòu)上的定位等等。

 


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