建筑電氣工程師個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

　　個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職的第一個(gè)環(huán)節(jié)。用人單位發(fā)出招聘公告之后，首先就是收集簡(jiǎn)歷，根據(jù)簡(jiǎn)歷遴選面試人員。那么在面試之前，你能否打動(dòng)HR的心、進(jìn)入他們的視線，從而獲得面試機(jī)會(huì)，就看你的簡(jiǎn)歷了。以下是建筑電氣工程師個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，歡迎閱讀!

　　建筑電氣工程師個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

YJBYS

電話：

(+86) 13xxxxxxxxx

郵箱：

YJBYS@.com

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YJBYS

求職意向：建筑電氣工程師

教育背景

應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)

電子與信息工程學(xué)院

電氣工程系

本科

2010.09-2014.07

專業(yè)課成績(jī)排名：85/100 （前18%） <若成績(jī)優(yōu)異建議填寫(xiě)，否則可刪除此行>

獎(jiǎng)學(xué)金：曾連續(xù)兩年獲三等獎(jiǎng)學(xué)金 <若成績(jī)優(yōu)異建議填寫(xiě)，否則可刪除此行>

專業(yè)技能

計(jì)算機(jī)語(yǔ)言：C/C++

EDA軟件：AutoCAD

建筑電氣設(shè)計(jì)軟件：天正電氣

辦公軟件：MS Office（Word，Excel，Visio）

建筑電氣設(shè)計(jì)規(guī)范：

•

【民用建筑電氣設(shè)計(jì)規(guī)范】JGJ/T 16

•

【電力工程電纜設(shè)計(jì)規(guī)范】GB50217

•

【10KV及以下變電所設(shè)計(jì)規(guī)范】GB50053

•

【供配電系統(tǒng)設(shè)計(jì)規(guī)范】GB50052

•

【低壓配電設(shè)計(jì)規(guī)范】GB50054

•

【建筑照明設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)】JGJ/T 119

建筑電氣相關(guān)經(jīng)歷

南京XX建筑設(shè)計(jì)咨詢有限公司

電氣設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生

2013.06-2014.05

在公司從事建筑上的電氣施工圖設(shè)計(jì)，實(shí)習(xí)3個(gè)月，做過(guò)一些小廠房、小辦公樓、農(nóng)村小別墅的電氣設(shè)計(jì)

負(fù)責(zé)電氣系統(tǒng)、防雷接地系統(tǒng)設(shè)計(jì)、斷路器開(kāi)關(guān)和電線電纜及電氣設(shè)備的選型

供電公司辦公樓BC區(qū)照明與消防系統(tǒng)設(shè)計(jì)

畢業(yè)設(shè)計(jì)

2013.09-2014.01

一般與應(yīng)急照明系統(tǒng)設(shè)計(jì)（包括光源選擇、燈具選擇、照度計(jì)算等）

照明配電系統(tǒng)設(shè)計(jì)和照明符合計(jì)算

火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警與消防聯(lián)動(dòng)控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)（包括系統(tǒng)設(shè)計(jì)、設(shè)備選擇、導(dǎo)線選擇與線路敷設(shè)）

下水道水位警報(bào)器設(shè)計(jì)

課程設(shè)計(jì)

2011.09-2011.11

熟悉Altium Designer軟件、掌握常用的快捷鍵以及原理圖、pcb板的制作方法

原理圖部分包括電路原理圖的繪制、元件設(shè)計(jì)、掌握元件封裝的方法，pcb設(shè)計(jì)部分包括pcb板的設(shè)計(jì)以及pcb庫(kù)的畫(huà)法

社會(huì)經(jīng)歷

應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)學(xué)生會(huì)

電子科技部副部長(zhǎng)

2011.09-2013.06

應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)學(xué)生辦公室

助理

2011.09-2012.06

其他證書(shū)

大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)

全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)三級(jí)（C語(yǔ)言程序設(shè)計(jì)）

特長(zhǎng)愛(ài)好

喜歡圍棋

籃球（校內(nèi)比賽亞軍）

　　面試從不失手的絕對(duì)秘籍

　　我在微軟內(nèi)部七年已經(jīng)換了四份工作，地點(diǎn)從臺(tái)灣、新加坡到北京，而每次過(guò)五關(guān)斬六將經(jīng)歷過(guò)面試的人應(yīng)該也超過(guò)二十人了：有美國(guó)人、加拿大人、法國(guó)人、新加坡人、俄國(guó)人……五花八門，值得驕傲的是至今還沒(méi)有面試失敗的記錄過(guò)。期間我也面試過(guò)不少人，看過(guò)不少履歷，下面可以跟大家分享一些經(jīng)驗(yàn)。

　　反向工程評(píng)估工作機(jī)會(huì)。多數(shù)的人找工作第一個(gè)想到的是自己要做什么工作，但是卻沒(méi)去思考招雇方需要的是哪方面的人才。換句話說(shuō)，多數(shù)人只是把履歷丟出去就等幸運(yùn)降臨，專業(yè)的人會(huì)先要求看工作描述(job description)進(jìn)行評(píng)估;工作描述會(huì)列舉職位所需要的工作負(fù)責(zé)內(nèi)容、需要的能力與經(jīng)驗(yàn)、基本要求例如語(yǔ)言或教育程度等。即使是第一次找工作，也應(yīng)該廣泛收集工作描述;例如你想嘗試產(chǎn)品經(jīng)理職務(wù)，就該找越多的相關(guān)工作描述，從里面找出重復(fù)出現(xiàn)的能力與需求，例如協(xié)調(diào)合作或是專案管理等，并借此加強(qiáng)自己。

　　履歷才是王道。每個(gè)人都想找好工作，但是只有少數(shù)人認(rèn)真經(jīng)營(yíng)履歷，也低估了履歷對(duì)面試的重要。在履歷里又以第一眼最重要，很多人會(huì)放上身高、體重與生日，跟自己大大的照片，但是相信沒(méi)有多少面試官在意(或許有面試官在意八字或星座，但我相信是少數(shù))，英文履歷這些更是禁忌;相反的，我看過(guò)很多專業(yè)履歷第一眼放的是個(gè)人概要。以我自己為例我會(huì)放三到四點(diǎn)，例如：在IT領(lǐng)域超過(guò)15年廣泛背景包括技術(shù)、市場(chǎng)與商務(wù)管理，亞洲跨國(guó)經(jīng)驗(yàn)包括臺(tái)灣、新加坡亞洲總部與北京大中華區(qū)總部。

　　工作經(jīng)歷是你職涯的拼圖。履歷第二重要是你的工作經(jīng)歷，多數(shù)人從遠(yuǎn)古時(shí)代開(kāi)始列起--請(qǐng)從最新的列到最舊的，因?yàn)槎鄶?shù)面試官對(duì)你十年前是否在便利商店打工過(guò)不是有那么大的興趣。另外列出的經(jīng)歷內(nèi)容不是你做了什么，而應(yīng)該是你學(xué)到什么并拿到哪些成績(jī)。以市場(chǎng)經(jīng)理為例，不需要列你做過(guò)那些活動(dòng)或促銷，而是學(xué)到的渠道管理、市場(chǎng)分析……等并加上得過(guò)的獎(jiǎng)項(xiàng)。一位職涯高手的.工作經(jīng)歷會(huì)像一幅漂亮的拼圖，令人賞心悅目，里面有極強(qiáng)的邏輯性。

　　了解公司與面試官。有了前面的準(zhǔn)備，就已經(jīng)有好的開(kāi)始了，接下來(lái)當(dāng)然就是要廣泛了解想應(yīng)征的公司、部門與可能的面試官。因?yàn)橹饕�的�?wèn)題都是來(lái)自這些元素，對(duì)產(chǎn)品本身了解是一定必要的，另外也要注意應(yīng)征公司或是部門面對(duì)的挑戰(zhàn)與機(jī)會(huì)，目前市場(chǎng)上的趨勢(shì)與變化等。因?yàn)槲叶际莾?nèi)部轉(zhuǎn)調(diào)，所以也享受了特別優(yōu)勢(shì)，面試前就已經(jīng)透過(guò)內(nèi)部網(wǎng)路把面試官的資料找齊，例如他的經(jīng)歷，建立過(guò)在內(nèi)部網(wǎng)路可以收集到的文件，目前遇到的問(wèn)題，為何需要新的職缺，為何我是最好的人選等。一般來(lái)說(shuō)，有充分的準(zhǔn)備，大致都可以覆蓋八成以上的問(wèn)題，面試的時(shí)候也已經(jīng)胸有成竹。

　　當(dāng)然完整的面試準(zhǔn)備或履歷撰寫(xiě)都是大學(xué)問(wèn)，市面上也都有極詳盡的專業(yè)書(shū)籍介紹。我自己便有一本像磚塊那么厚的英文履歷范本，與多本討論面試流程的書(shū)籍。在近日市場(chǎng)投資報(bào)酬率不佳的狀況下，也許現(xiàn)在是大幅投資自己的最好時(shí)機(jī)了。

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