化工技術(shù)類個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
隨著現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，個(gè)人簡(jiǎn)歷也是招聘的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，那么對(duì)求職者來說，個(gè)人簡(jiǎn)歷也是必寫的了。下面搜集了化工技術(shù)類個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，歡迎閱讀!
化工技術(shù)類個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
YJBYS
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(+86) 13xxxxxxxxx
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YJBYS@.com
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上海應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)區(qū)
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微信：qiaobujianli
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求職城市
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上海
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出生日期
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1987.02.14
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民族
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漢族
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政治面貌
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中共黨員
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婚姻狀況
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未婚
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籍貫
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湖北武漢
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照片 |
教育經(jīng)歷
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2014.03畢業(yè)
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導(dǎo)師：XXX
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上海應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)
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化工學(xué)院
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化學(xué)工程與工藝
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碩士學(xué)位
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2010.09 - 2014.03
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應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)
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化工學(xué)院
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化學(xué)工程與工藝
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學(xué)士學(xué)位
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2006.09 - 2010.06
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獲得專利
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CN20130000000
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《一種利用微通道反應(yīng)器制備環(huán)氧氯丙烷的方法》
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其他技能
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上海計(jì)算機(jī)等級(jí)考試3級(jí)（數(shù)據(jù)庫(kù)）證書
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大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)筆試證書，大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)口語(yǔ)B級(jí)證書（大二一次性通過）
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獎(jiǎng)學(xué)金
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連續(xù)2年獲應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)“學(xué)業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金”二等獎(jiǎng)
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專業(yè)前10
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2011-2012
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連續(xù)3次獲得應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)“優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金”
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年級(jí)前10
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2008-2010
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連續(xù)2年獲得國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金，國(guó)家助學(xué)金
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年級(jí)前3
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2007-2009
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連續(xù)2年被評(píng)為“優(yōu)秀團(tuán)員”，“優(yōu)秀學(xué)生”
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學(xué)院10%
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2007-2009
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項(xiàng)目經(jīng)歷
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甘油制備環(huán)氧氯丙烷工藝的開發(fā)研究
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研究員
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2011.09 - 2013.06
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選用不同的催化劑，將甘油氯化制成中間產(chǎn)物二氯丙醇，再將中間產(chǎn)物通過減壓精餾提純
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提純后的二氯丙醇通過自制微通道反應(yīng)器進(jìn)行環(huán)合，制成最終產(chǎn)物環(huán)氧氯丙烷
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進(jìn)行了大量催化劑的篩選，產(chǎn)物的分離、分析和反應(yīng)條件的摸索工作
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畢業(yè)論文
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納米Bi2Te3熱電材料的合成與制備研究
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2009.12 - 2010.06
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探索納米bi2te3材料的合成與制備方法，并研究不同條件制備的Bi2Te3材料的特征
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校園經(jīng)歷
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應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)Idea高校精英匯
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秘書部部長(zhǎng)
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2010.09 - 2013.06
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上海應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)慕風(fēng)話劇社
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社長(zhǎng)助理
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2009.09 - 2010.06
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應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)大學(xué)學(xué)生會(huì)
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電子科技部副部長(zhǎng)
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2008.09 - 2010.06
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志愿者經(jīng)歷
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應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)市科技館地鐵站站內(nèi)服務(wù)志愿者
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2012.09 - 2012.10
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學(xué)校搬遷工作志愿者
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2011.09 - 2011.10
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世博會(huì)臨時(shí)調(diào)用志愿者
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2010.07 - 2010.09
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擅長(zhǎng)信息管理
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擅長(zhǎng)計(jì)算機(jī)軟、硬件和網(wǎng)絡(luò)
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愛好體育
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熟知足球，籃球，F(xiàn)1，斯諾克等各種體育賽事
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酷愛數(shù)學(xué)
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對(duì)數(shù)字敏感，擅長(zhǎng)用數(shù)字分析解決問題
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怎么做個(gè)人簡(jiǎn)歷才能避免出現(xiàn)雷人的結(jié)果?
不少求職者做出來的簡(jiǎn)歷都跟別人的簡(jiǎn)歷差不多，這樣很容易讓招聘者發(fā)現(xiàn)該問題的。因?yàn)槟愫推渌藨?yīng)聘的都是相同的行業(yè)和崗位，閱歷越豐富的招聘者就越容易發(fā)現(xiàn)這個(gè)問題。所以別認(rèn)為從網(wǎng)上弄來了一份簡(jiǎn)歷范文，對(duì)照做個(gè)模仿不會(huì)讓招聘者發(fā)現(xiàn)問題的，有時(shí)候你的模仿方式也很容易被經(jīng)驗(yàn)豐富的招聘者發(fā)現(xiàn)的。那么怎么才能避免出現(xiàn)雷同的狀況?
為此，我們要注意仿照的簡(jiǎn)歷模板來源，第一，如果是從網(wǎng)上下載的簡(jiǎn)歷模板那么應(yīng)該審慎對(duì)待，被人家下載無數(shù)次而且大家都喜歡下載排行榜前列的簡(jiǎn)歷模板，即使模仿該簡(jiǎn)歷模板的`人數(shù)比例很低，可因?yàn)閿?shù)量龐大就會(huì)導(dǎo)致招聘者看到的此類簡(jiǎn)歷多了，所以不能直接模仿網(wǎng)絡(luò)上的簡(jiǎn)歷模板因?yàn)槟７抡咛嗔恕?/p>
第二，如果是學(xué)長(zhǎng)或者朋友等的簡(jiǎn)歷了?你要注意投簡(jiǎn)歷的公司和他們的關(guān)系，如果不是一樣的公司那可以模仿，但如果是同一家公司就最好不要進(jìn)行模仿了，萬(wàn)一被招聘者發(fā)現(xiàn)里面的內(nèi)容和你不相符，或者似曾相識(shí)而后又聯(lián)想到你是公司人員介紹的，會(huì)認(rèn)為你太懶惰了怎么做個(gè)簡(jiǎn)歷都不自己做，照著人家的簡(jiǎn)歷仿制。
第三，如果是同學(xué)的簡(jiǎn)歷了?因?yàn)橥瑢W(xué)的簡(jiǎn)歷是招聘者沒有看到過的，但是你跟同學(xué)將簡(jiǎn)歷發(fā)送給同樣的崗位，兩人簡(jiǎn)歷沒有多大區(qū)別而被同一家公司看到，那該將哪個(gè)求職者刪掉?答案很可能是兩個(gè)都被刪掉。做簡(jiǎn)歷多看看不同的簡(jiǎn)歷范文和模板，吸取到的是好的表現(xiàn)手法而不是教你去仿照。
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