英語(yǔ)翻譯個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載

　　作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，如果想要求職英語(yǔ)翻譯的工作，那么該如何制作個(gè)人簡(jiǎn)歷?下面為各位提供英語(yǔ)翻譯個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載，以供參考！

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　　出席面談，請(qǐng)務(wù)必認(rèn)清并避免以下的3項(xiàng)大忌：

　　1. 消極負(fù)面

　　針對(duì)目前雇主或過(guò)往雇主，發(fā)表負(fù)面言論，是最常見(jiàn)的面談錯(cuò)誤之一。每家公司的就業(yè)環(huán)境，都會(huì)發(fā)生挫折和衝突;未來(lái)的雇主希望可以起用不怕挫折的人，而不是一遇困難就離職的人。實(shí)際上，他們也想知道，一旦錄用了你，你在公司裡的表現(xiàn)會(huì)是什么樣子，是幫助大家一起進(jìn)步，抑或是散播負(fù)面能量?

　　2. 缺乏自信且怯于溝通

　　迴避眼神接觸、回答時(shí)缺乏自信、握手軟弱無(wú)力，這些都是面談?wù)叱７傅腻e(cuò)誤。人際溝通能力，對(duì)于大部分職務(wù)來(lái)說(shuō)都很重要，所以就算緊張，也必須努力克服以展現(xiàn)自信。

　　3. 缺乏準(zhǔn)備

　　應(yīng)徵者最大的錯(cuò)誤之一，就是準(zhǔn)備不充分。好的.應(yīng)徵者，重視自己的職涯前景，所以也會(huì)努力預(yù)作準(zhǔn)備。這樣的人絕不會(huì)稍稍瀏覽了公司的網(wǎng)站，就以為自己很瞭解這家公司。重要的是，有沒(méi)有研究過(guò)公司的文化，以及公司目前面臨的挑戰(zhàn)。不同的人重視的事情自然不同，但只要準(zhǔn)備充分，你所提出的問(wèn)題就能展現(xiàn)你的用心與關(guān)切，證明你確實(shí)重視這次面談。瞭解問(wèn)題的答案，也能避免不慎投入不適合的工作或職場(chǎng)。

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