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科研管理人員的個人簡歷

時間:2020-09-18 15:25:07 個人簡歷模板 我要投稿

科研管理人員的個人簡歷模板

  導(dǎo)語:當(dāng)我們找工作的時候,我們都需要用到簡歷,那么大家是否知道應(yīng)該如何做一份優(yōu)秀的簡歷呢?今天我們就一起來看看吧!

科研管理人員的個人簡歷模板

  科研管理人員的個人簡歷模板

  基本信息

  姓 名:

  性別:

  婚姻狀況:

  民族:

  戶 籍:

  年齡:

  現(xiàn)所在地:

  身高:

  聯(lián)系電話:

  電子郵箱:

  求職意向

  希望崗位:軟件測試

  工作年限:

  職稱:無職稱

  求職類型:全職

  可到職日期:隨時

  工作經(jīng)歷

  xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔(dān)任科研管理人員。主要工作是:1、協(xié)助技術(shù)部經(jīng)理完成各實(shí)驗(yàn)室的管理工作,完成細(xì)胞的計劃安排等工作;2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的啟動、運(yùn)行及日常管理工作;3、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室對外公關(guān)交流溝通;4、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室同總部各部門之間的溝通;5、分配助理實(shí)驗(yàn)室的日常工作,并指導(dǎo)完成實(shí)驗(yàn)室文字性工作,完善實(shí)驗(yàn)室檔案管理等工作;

  xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔(dān)任助理研究員。主要工作是1、提出并完善水稻轉(zhuǎn)基因突變體庫的不同農(nóng)藝性狀的'溫室和大田高通量抗逆篩選的標(biāo)準(zhǔn)化操作流程;2、設(shè)計實(shí)驗(yàn)方案和確立篩選指標(biāo);3、負(fù)責(zé)水稻基因功能驗(yàn)證流程的提出和完善,設(shè)計實(shí)驗(yàn)對來自不同篩選小組的候選基因過表達(dá)轉(zhuǎn)基因株系進(jìn)行基因功能驗(yàn)證,記錄表型并分析實(shí)驗(yàn)結(jié)果;4、參與田間管理和農(nóng)藝性狀調(diào)查;5、參與對北京、海南和銀川的臨時及新雇工進(jìn)行播種、移栽、灌溉、安全施藥及收獲等一系列的農(nóng)藝操作的指導(dǎo)培訓(xùn)與管理;6、與公司在海南基地和寧夏基地的員工及當(dāng)?shù)卣块T相關(guān)工作人員的聯(lián)系交流;7、定期做工作匯報,與主管交流討論工作事宜,提出建設(shè)性建議;8、與公司安全團(tuán)隊(duì)及其他部門進(jìn)行合作。

  教育背景

  畢業(yè)院校:xx大學(xué)

  最高學(xué)歷:本科

  畢業(yè)日期:XX-07

  專 業(yè):科學(xué)

  語言能力:

  英語水平:優(yōu)秀

  國語水平:優(yōu)秀

  粵語水平:優(yōu)秀

  個人自傳

  本人英語、計算機(jī)熟練,專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí),參考文獻(xiàn)閱讀量大,知識面較寬,具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和分析解決問題的能力,考慮問題較周全,任何事情都會考慮正反兩面,遇事可以冷靜處理。

  溫馨提示:簡歷制作4大技巧

  1 強(qiáng)調(diào)成功經(jīng)驗(yàn)

  雇主們想要你的證據(jù)證明你的實(shí)力。記住要證明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益處,包括你為他節(jié)約了多少錢,多少時間等,說明你有什么創(chuàng)新等。

  2 力求精確

  闡述你的技巧、能力、經(jīng)驗(yàn)要盡可能的準(zhǔn)確,不夸大也不誤導(dǎo)。確信你所寫的與你的實(shí)際能力及工作水平相同。還要寫上你以前工作的時間和公司。

  3 使用有影響力的詞匯

  使用這種詞匯,如:證明的,分析的,線形的,有創(chuàng)造力的,和有組織的。這樣可以提高簡歷的說服力,每句都用點(diǎn)這種詞匯。

  4 用詞要注意

  在調(diào)查中許多官員都說到了這個問題。他們最討厭錯字別字。許多人說:“當(dāng)我發(fā)現(xiàn)錯別字時我就會停止閱讀。”所以,認(rèn)真寫。雇主們總認(rèn)為錯別字說明人的素質(zhì)不夠高。

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