2016注冊(cè)咨詢師個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
個(gè)人簡(jiǎn)歷對(duì)于任何一個(gè)求職者來(lái)說(shuō)都十分重要，畢竟個(gè)人簡(jiǎn)歷的完善度、美觀度以及整潔度決定了HR對(duì)求職者的第一印象。為此，是YJBYS小編CJ為大家提供的2016注冊(cè)咨詢師個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，僅供參考。
2016注冊(cè)咨詢師個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
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兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|27歲(1989年4月23日)
居住地：大連
電 話：137*******(手機(jī))
最近工作
公 司：XX有限公司
行 業(yè)：政府/公共事業(yè)
職 位：注冊(cè)咨詢師
最高學(xué)歷
學(xué) 歷：本科
專 業(yè)：公共事業(yè)管理
學(xué) 校：大連理工大學(xué)
自我評(píng)價(jià)
本人活潑開朗、樂(lè)觀向上、興趣廣泛、適應(yīng)力強(qiáng)、上手快、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)、堅(jiān)毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn)。愿從基層做起，踏踏實(shí)實(shí)，使最終成為公司的中堅(jiān)和骨干!
求職意向
到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：政府/公共事業(yè)
目標(biāo)地點(diǎn)：大連
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：注冊(cè)咨詢師
工作經(jīng)驗(yàn)
2014/5 – 2015/6：XX有限公司[1年1個(gè)月]
所屬行業(yè)：政府/公共事業(yè)
咨詢部 注冊(cè)咨詢師
1. 及時(shí)獲取、研究、分析法規(guī)政策動(dòng)向，為跨國(guó)公司提供合規(guī)運(yùn)營(yíng)、中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃等方面的咨詢;
2. 與跨國(guó)公司內(nèi)部部門(法務(wù)部、財(cái)務(wù)/資金部、市場(chǎng)部等)密切溝通、配合，確保企業(yè)運(yùn)作符合當(dāng)?shù)卣?guī)范要求;
3. 為跨國(guó)公司內(nèi)審各種合同、協(xié)議、申報(bào)審批的文件資料等;
4. 推動(dòng)跨國(guó)公司申報(bào)政府的審批流程在最短時(shí)間內(nèi)完成，確保及時(shí)更新各種注冊(cè)、及時(shí)獲得推出新業(yè)務(wù)或新產(chǎn)品的各種許可批文;
2013/5 – 2014/4：XX有限公司[11個(gè)月]
所屬行業(yè)：政府/公共事業(yè)
咨詢部 注冊(cè)咨詢師
1. 協(xié)助跨國(guó)公司進(jìn)入其他省份市場(chǎng)，與當(dāng)?shù)刂饕块T建立關(guān)系，爭(zhēng)取對(duì)投資項(xiàng)目的支持;
2. 主要政府關(guān)系的.建立和維護(hù)，特別是中高級(jí)負(fù)責(zé)人的聯(lián)系。行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)術(shù)組織、其他非盈利機(jī)構(gòu)/中介機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò);
3. 為跨國(guó)公司高層安排對(duì)政府高級(jí)官員的拜會(huì)。安排政府部門對(duì)跨國(guó)公司的調(diào)研活動(dòng)。
教育經(jīng)歷
2008/8— 2013/6 大連理工大學(xué) 公共事業(yè)管理 本科
證書
2009/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)(良好)聽說(shuō)(良好)，讀寫(良好)
拓展閱讀：
畢業(yè)生個(gè)人簡(jiǎn)歷怎么寫?
一、應(yīng)屆生個(gè)人簡(jiǎn)歷要突出“職業(yè)感”
簡(jiǎn)歷是用人單位在面試前了解求職者基本情況的主要手段。因此，綜合能力的描述非常重要，應(yīng)將盡可能多的信息提供給用人單位。對(duì)大學(xué)畢業(yè)生而言，工作經(jīng)驗(yàn)是弱項(xiàng)。因此，應(yīng)重點(diǎn)描述的方面主要包括：獨(dú)立工作的能力、思想成熟度、誠(chéng)實(shí)度、應(yīng)變能力、責(zé)任感、與人合作共事的能力等。
二、簡(jiǎn)歷準(zhǔn)備應(yīng)因人而異
對(duì)于專業(yè)性較強(qiáng)的理工類畢業(yè)生，特別是知名院校畢業(yè)生，專家認(rèn)為準(zhǔn)備一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。首先要將個(gè)人基本情況寫清楚，然后針對(duì)應(yīng)聘崗位特點(diǎn)將自己具備的優(yōu)勢(shì)描述出來(lái)，當(dāng)然包括專業(yè)知識(shí)以外的優(yōu)勢(shì)。
三、求職簡(jiǎn)歷千萬(wàn)別造假
專家提醒大學(xué)生，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同。所以，對(duì)求職大學(xué)生來(lái)說(shuō)，今后在求職過(guò)程中一定要注重誠(chéng)信，真實(shí)、客觀地填寫自己的求職簡(jiǎn)歷。
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