有位朋友，大概是為了向自己的老婆證明自己求職心切，畢業(yè)后不久就寫(xiě)了近百封求職信，求職的目標(biāo)，從科研、開(kāi)發(fā)，到生產(chǎn)、銷售，從德國(guó)到中國(guó)，各類職位，應(yīng)有盡有。耐心讀一讀他的求職信，發(fā)現(xiàn)除了地址，稱謂，少數(shù)幾句和所求職位有關(guān)的話以外，多數(shù)求職信完全雷同。這是求職信的大忌。

　　首先，誰(shuí)都知道你會(huì)用計(jì)算機(jī)，人家只要看破你這種廣種薄收的企圖，就一定會(huì)毫不客氣地“以其人之道，還治其人之身”，我上班公司的謝絕信就可以直接從數(shù)據(jù)庫(kù)中打印。

　　其次，人非圣賢，不可能樣樣精，一封“放之四海而皆準(zhǔn)”的求職信，一定是模棱兩可，因而豪無(wú)價(jià)值。兩個(gè)星期前接到一位學(xué)生物的德國(guó)女士的求職信，通篇只講自己做過(guò)這個(gè)、學(xué)過(guò)那個(gè)，竟忘記講她到底是想尋找什么樣的一個(gè)職位，生物研究？軟件開(kāi)發(fā)？實(shí)習(xí)？假期打工？這樣的求職信不管送到航天局還是火葬廠倒是都會(huì)得到同樣的待遇；最多在公司的數(shù)據(jù)庫(kù)里留下一個(gè)統(tǒng)計(jì)數(shù)字。

　　專家們告誡說(shuō)：“求職信必須經(jīng)對(duì)目標(biāo)公司和職位的認(rèn)真考察而后寫(xiě)成。請(qǐng)先取得你未來(lái)潛在的雇主的信息，衡量你是否適合、愿意從事某項(xiàng)工作，再動(dòng)手寫(xiě)求職信。”