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教你用PS制作個人簡歷
時間是箭，去來迅疾，又到了求職找工作的時候，該為自己寫一份簡歷了哦。你知道寫簡歷需要注意哪些問題嗎？以下是小編為大家收集的教你用PS制作個人簡歷，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
素材準(zhǔn)備：
1.個人照片一張（當(dāng)然是好看一點(diǎn)的啦！）
2.竹葉的素材圖片。筆者準(zhǔn)備做一張綠色主調(diào)的封面，相信涼爽的色調(diào)更能讓老板喜歡。圖片的質(zhì)量要盡可能高，下面兩張圖片是筆者使用數(shù)碼相機(jī)拍攝的。
創(chuàng)作工具：PS 7．0/CS
1. 打開PS，新建一個空白文檔，取名“封面.psd”寬度和高度分別是42厘米、29.7厘米，分辨率300像素/英寸，模式選用CMYK模式。點(diǎn)擊菜單“視圖→標(biāo)尺”，調(diào)出刻度尺。點(diǎn)擊菜單“視圖→新參考線”，彈出“參考線”對話框，“取向”選擇“垂直”，在“位置”后輸入“21”，確定后將在圖片中央出現(xiàn)一條垂直的藍(lán)色參考線，這樣我們可以區(qū)分開封面和封底。
2. 選擇“矩形工具”在參考線右側(cè)繪制寬1厘米的矩形，顏色為灰綠色（RGB：194，202，193）模式為“變暗”，透明度為“90”。選擇“畫筆工具”，選擇“矩形”18像素筆觸，間距為240%，在剛繪制的矩形右側(cè)繪制一根虛線，將顏色設(shè)置得更深一點(diǎn)。本作品配色，主要使用的是相似色，這樣整體感比較協(xié)調(diào)。
3. 打開竹葉素材，將其拖入“封面.psd”中，點(diǎn)擊菜單“編輯→自由變換”，改變竹葉圖片的大小和位置�！白杂勺儞Q”是PS中常用的工具，使用“Ctrl T”快捷鍵調(diào)出更方便。設(shè)置圖片的層次在“竹葉”之上。使用“文字工具”打出標(biāo)題和一些文本信息。在文字“自我簡介”下使用“矩形工具”繪制矩形襯底。最后建立一新圖層，使用“橢圓選框工具”劃定圓形選區(qū)，點(diǎn)擊菜單“編輯→描邊”，設(shè)置寬度為“2像素”，顏色為淡綠色。
4. 新建一文件，寬度和高度分別是1像素、5像素，“內(nèi)容”為透明，“確定”。按“Ctr ”，將圖片視圖放大，在三分之一處繪制白色矩形。
全選該圖片（“Ctrl A”），點(diǎn)擊菜單“編輯→定義圖案”，PS將把該圖片作為填充樣本存入庫。關(guān)閉該圖，不需保存。
回到“封面.psd”中，新建一層，取名“白色條紋”。在參考線左側(cè)用“矩形選框工具”劃定矩形選區(qū)，點(diǎn)擊菜單“編輯→填充”，選擇剛剛定義的圖片作為填充樣本，按“確定”。改變下層的顏色就可以改變條紋顯示的效果，因為條紋種除了白色外都是透明的。
5. 在“竹葉”圖層用“魔棒”工具點(diǎn)取空白處，再單擊菜單“選擇→反選”，獲得竹葉狀選區(qū)�；氐健鞍咨珬l紋”圖層，點(diǎn)擊菜單“選擇→變換選區(qū)”，調(diào)整好選區(qū)的位置和大小，按下刪除鍵，白色條紋的矩形就變成了竹葉型鏤空了。最后將該圖層執(zhí)行菜單“編輯→變換→水平翻轉(zhuǎn)”，將其翻個身。在該層下加入綠色到白色的漸變背景，也可加入一些幾何圖案。筆者放了個小迷宮，增加一些情趣。我們也可以將竹葉鏤空做的更好看點(diǎn)：在該層添加矢量圖層蒙版（菜單“圖層→添加圖層蒙版→顯示全部”），再在蒙版中填充一個漸變色，這樣竹葉鏤空看起來更有層次感
6. 點(diǎn)擊菜單“圖像→畫布大小”，將高度增加到39.7厘米，定位模式為圖5所示。
具體的設(shè)計不再贅述。打印后，用美工刀沿紅線處（制作時不要加上紅線）裁剪后翻折、雙面膠粘貼，一張個人簡介的封面就完工了。打開后，左邊呈現(xiàn)的是自己的照片和簡要介紹，陳列在右邊小袋中的是16開的各種證書復(fù)印件。
作個人簡歷步驟方法說明
(1)開始部分 包括：
標(biāo)題，姓名，年齡，學(xué)歷，婚姻狀況，健康情況，聯(lián)系地址，求職目標(biāo)等。求職目標(biāo) 要結(jié)合自己的實際情況去選擇職業(yè)目標(biāo)，應(yīng)該考慮的因素有：專業(yè)所長；興趣；待遇； 能力；學(xué)歷；年齡；性別；性格；愛好；社會習(xí)俗(其中興趣與待遇最為重要)。例如：你一心想學(xué)好外語，并且打算在一兩年之內(nèi)出國深造，那么你就可以把旅行社、國際觀光賓館、貿(mào)易公司、外事機(jī)構(gòu)、航空公司、進(jìn)修學(xué)院作為優(yōu)先考慮。對于特別熱門、應(yīng)聘人特別多的職業(yè)，選擇要謹(jǐn)慎行事。 簡歷中職業(yè)目標(biāo)的寫法：工作目標(biāo)書寫講究簡練清楚，最好不要超過四十個字。
(2)中間部分
主要陳述個人的求職資格和所具備的能力。
A、工作經(jīng)歷和能力
說明工作經(jīng)歷，尤其是與求職目標(biāo)相關(guān)的工作經(jīng)歷； 一定要說出最主要，最有說服力的資歷、能力和工作經(jīng)歷； 說明的語氣要堅定、積極、有力； 具體的工作、能力、關(guān)系等證明材料等； 寫工作經(jīng)驗時，一般是先寫近期的，然后按照年代的逆順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗是很重要的。在每一項工作經(jīng)歷中先寫工作日期，接著是工作單位和職務(wù)。 在這個部分需要注意的一點(diǎn)是，陳述了個人的資格和能力經(jīng)歷之后，不要太多提及個人的需求、理想等,適可而止。
B、專業(yè)
包括自己所學(xué)的專業(yè)和業(yè)余所學(xué)的專業(yè)及特長； 具體所學(xué)的課程等；自己所受教育的階段；體的證明材料、證書等；育背景的陳述，要突出與招聘工作密切相關(guān)的論文、證書與培訓(xùn)課程等。
(3) 結(jié)尾部分
多是提供證明自己資歷、能力以及工作經(jīng)歷的證明材料，其中也包括自己的一些補(bǔ)充。例如學(xué)歷證明、學(xué)術(shù)論文、獲獎證明證書、專業(yè)技術(shù)職業(yè)證書、專家教授推薦信等。這些材料可以列在另外的附頁上.如有必要,可以附加證明人一項.但需要說明的是：在證明人欄目中要說明證明人的姓名、職務(wù)、工作單位與聯(lián)系方式。當(dāng)你同時對許多單位寫個人簡歷，而難于提供許多對方熟悉且有說服力的證明人時，你也可以在簡歷結(jié)尾處注明，"一經(jīng)需要，即提供證明人"等。
如何制作個人簡歷
1、簡歷格式盡量簡潔，別寫QQ郵箱
2、多寫幾個版本的求職簡歷
對于應(yīng)聘不同的公司，不同的崗位，要用不同的簡歷，不能千篇一律用一份簡歷。
一份優(yōu)秀的簡歷首先必須和所應(yīng)聘的崗位結(jié)合起來，針對崗位要求來編寫自己的簡歷內(nèi)容，填寫的工作經(jīng)歷、技能和興趣盡量與所申請的崗位相符，這樣才能得到用人單位的青睞。
3、采用倒敘方式
時間由現(xiàn)在往以前寫，用人單位主要是了解你目前的狀況。
4、目標(biāo)一定明確
在申請大公司的職位時，一定要在簡歷最醒目處，明確表述清楚自己希望工作的“目標(biāo)工作地區(qū)”、“目標(biāo)部門”以及“目標(biāo)崗位”！然后從專業(yè)、技能、經(jīng)驗等分析你對目標(biāo)職位的由來。
求職簡歷這樣寫：
第一項：個人特長，不是問你有什么愛好，不要寫爬山、釣魚等；如想寫，就寫你有哪方面的能力，如團(tuán)隊協(xié)作等。
第二項：教育培訓(xùn)背景，讓用人單位知道你的受教育程度。簡述你參加過什么培訓(xùn)，獲得哪些資格證書。
第三項：個人技能。概括你所具備的專業(yè)技能。
第四項：工作實踐，把自己過去幾年的工作成效展示出來，讓用人單位知道你有哪些經(jīng)驗，你的工作能力是什么。
第五項：求職意向，目標(biāo)一定要明確，讓用人單位第一眼就知道你來的目的。
填寫簡歷講技巧
在深圳人才大市場工作的蘇先生，有條件目睹了無數(shù)的簡歷內(nèi)容，他說，一份簡歷看似簡單，可總有不少人忘記寫上自己的聯(lián)系辦法或是性別。他提醒應(yīng)聘人士，以下內(nèi)容是簡歷中不可缺少的內(nèi)容：個人基本信息、職業(yè)目標(biāo)、教育背景、所受獎勵、校園及課外活動、兼職工作經(jīng)驗、培訓(xùn)、實習(xí)及專業(yè)認(rèn)證、興趣特長。
劉偉健先生則認(rèn)為簡歷首先要真實可靠。他說，用人單位要想獲知你的真實情況并不困難，許多單位都將誠實視為第一重要的品質(zhì)，一旦單位發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人弄虛作假，即使才華再出眾也不會錄用。同時，編寫簡歷要注意視覺上的美觀和便于閱讀，應(yīng)適當(dāng)運(yùn)用編輯技巧，如各種字體，粗體字、斜體字、下劃線、段落縮進(jìn)等，突出要點(diǎn)，避免使用大塊的段落文章。當(dāng)然，如果需要再另備一份英文簡歷效果會更好。
簡歷是溝通能力的體現(xiàn)
迅達(dá)公司經(jīng)理劉偉健有著多年從事人力資源工作的經(jīng)驗，他對記者說，現(xiàn)代企業(yè)越來越強(qiáng)調(diào)溝通能力，簡歷是一個人與招聘單位的第一次溝通。對招聘單位來說，你可能是數(shù)以千計的應(yīng)聘者之一，有些簡歷甚至沒被認(rèn)真閱讀就被扔進(jìn)垃圾桶，更多的簡歷在招聘人手中只停留10秒鐘，也難逃相同的命運(yùn)。那些書寫潦草、滿紙錯字的簡歷根本就別想過關(guān)，即使你是個天才。
劉偉健先生強(qiáng)調(diào)，應(yīng)聘人一定要重視簡歷的包裝，但包裝雖然重要，決定勝負(fù)的卻是內(nèi)涵。一個人是否真具有單位所需要的才能才是應(yīng)聘成功與否的關(guān)鍵。另外，如果一個人不具備單位要求的條件，就算弄虛作假取得面試機(jī)會，也一樣會被識破。但如果你正是單位所需要的人，卻未取得面試機(jī)會，就該檢查自己是否在簡歷中有效表達(dá)了個人信息。
對癥下藥有奇效
什么樣的簡歷可以獲得招聘人青睞？專家介紹，越是針對性強(qiáng)的簡歷越容易受到認(rèn)可。也就是說，在寫簡歷之前你要先決定自己的求職方向。分析出自己的優(yōu)勢及弱點(diǎn)，然后再選擇目標(biāo)企業(yè)及職位，并且要對目標(biāo)企業(yè)及職位需求情況有所了解。一份合格的求職簡歷應(yīng)該是目標(biāo)填寫清晰明確，所有內(nèi)容都應(yīng)有利于你的應(yīng)聘職位，無關(guān)的甚至妨礙應(yīng)聘的內(nèi)容不要敘述。
專家介紹，簡歷的主要填寫方法是：突出你的過人之處，每人都有自己值得驕傲的經(jīng)歷和技能，如你有演講才能并得過大獎，應(yīng)詳盡描述，這會有助于你應(yīng)聘營銷職位；用事實和數(shù)字說明你的強(qiáng)項，不要只寫上你“善于溝通”或“富有團(tuán)隊精神”，這些空洞的字眼招聘人已熟視無睹，應(yīng)舉例說明你曾經(jīng)如何說服別人，如何與一個和你意見相左的人成功合作，這樣才有說服力并給人印象深刻；自信但不自夸，充分準(zhǔn)確地表達(dá)你的才能即可，不可過分浮夸，華而不實；適當(dāng)表達(dá)對招聘單位的關(guān)注及興趣，這會引起招聘人注意和好感，同時可以請求面試的機(jī)會。
嘩眾取寵難考慮
求職時不是遞紙質(zhì)的簡歷，而是給用人單位送上一張VCD光盤，隨著畢業(yè)時間臨近，一些大學(xué)生竟用VCD代替?zhèn)�人簡歷。
一位制作此特殊簡歷的黃同學(xué)告訴記者，現(xiàn)在競爭太激烈，自己的學(xué)校和專業(yè)又不熱門，為了贏得招聘單位的眼球，他才決定出此奇招。據(jù)介紹，此VCD中有同學(xué)、老師對他的評價，也有其在學(xué)校和實習(xí)單位的一些精彩畫面。記者了解，像他這樣的同學(xué)還不在少數(shù)，他們大多覺得這樣的簡歷富有創(chuàng)意，而且直觀，可以比較全面地讓用人單位了解自己，會大大提高求職的成功率。
對畢業(yè)生用VCD代替原始簡歷的做法，少數(shù)招收美工、文檔、軟件開發(fā)人才的單位表示可以接受，并將會對其優(yōu)先考慮；然而絕大部分用人單位卻對此舉不予贊同，他們認(rèn)為將簡歷做成VCD不具任何創(chuàng)意，反而有些嘩眾取寵的味道，并表示基本不會錄用此類畢業(yè)生。
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