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簡(jiǎn)歷應(yīng)包括哪些內(nèi)容
應(yīng)該包括哪些內(nèi)容？
對(duì)每一個(gè)工作過(guò)的職位，都給出一個(gè)關(guān)于職責(zé)范圍的簡(jiǎn)要描述。然后說(shuō)說(shuō)你所做的給公司帶來(lái)了哪些效益。給出一些例子證明過(guò)去你的努力帶來(lái)了一些成效，比如說(shuō)提高了效率，縮短了技術(shù)開發(fā)到產(chǎn)品上市的周期，節(jié)省了開支等等。通常具體的可以量化的成績(jī)才最有說(shuō)服力，所以盡可能給出一些關(guān)于成績(jī)的具體數(shù)字。著重強(qiáng)調(diào)那些最重要的技術(shù)項(xiàng)目和成績(jī)。你遇到了哪些挑戰(zhàn)？你是如何克服這些問(wèn)題的？你所做的工作是如何給公司帶來(lái)效益的？
對(duì)于那些合同工作，給出一個(gè)重要項(xiàng)目的列表，說(shuō)明那個(gè)公司（或者公司類型，如果是機(jī)密信息的話）為什么要聘用你，你所作的項(xiàng)目的范疇，具體是如何來(lái)執(zhí)行這個(gè)項(xiàng)目的，遇到過(guò)哪些挑戰(zhàn)和困難，做了哪些工作，給公司帶來(lái)了哪些收益。
如果你在這個(gè)行業(yè)還是個(gè)新手，擔(dān)心缺乏經(jīng)驗(yàn)，可以考慮一下為一些慈善機(jī)構(gòu)、朋友、家人或者本地公司等提供免費(fèi)的或者低價(jià)的技術(shù)服務(wù)。另外，盡可能多參加一些培訓(xùn)來(lái)盡快提高。剛?cè)腴T的應(yīng)聘者應(yīng)該強(qiáng)調(diào)他們?cè)谶@一領(lǐng)域的潛力、快速掌握有挑戰(zhàn)性的概念的能力以及在行業(yè)內(nèi)取得成功的動(dòng)力。
關(guān)鍵詞
最適合你的履歷的關(guān)鍵詞取決于你的工作目標(biāo)和工作經(jīng)歷。具體的項(xiàng)目和應(yīng)用通常都被用作關(guān)鍵詞，這也是為什么要加上一個(gè)技術(shù)摘要的一個(gè)原因。要確定適合你行業(yè)的最好的關(guān)鍵詞，仔細(xì)閱讀一下招聘網(wǎng)站上的招聘廣告，看看哪些背景和技能是常常被用到的；這些可能就是應(yīng)該包含到你的履歷里的關(guān)鍵詞。
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