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餐飲娛樂行業(yè)求職簡(jiǎn)歷模板
在撰寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之前，信息的調(diào)查是前提準(zhǔn)備，在個(gè)人簡(jiǎn)歷中需要提及的信息也很多。
個(gè)人信息
yjbys
最高學(xué)歷：大專 | 工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年 | 專業(yè)：電子信息科學(xué)類
婚姻狀況：已婚 | 身 高：168 cm
籍 貫：江蘇溧陽 | 現(xiàn)居住地：溧陽市龍?zhí)读謭?chǎng)場(chǎng)部59號(hào)
求職狀態(tài)：我目前已離職，可快速到崗
求職意向
期望月薪：3000~5000元/月|工作性質(zhì)：全職
期望地區(qū)：溧陽市區(qū),戴埠鎮(zhèn)|期望行業(yè)：金融(銀行/保險(xiǎn)),餐飲/娛樂/休閑
期望崗位：餐飲/旅游/娛樂
自我描述
我長(zhǎng)的胖胖的，臉圓圓的，大家平時(shí)都叫我圓圓，但我覺得身材和臉蛋并不代表一個(gè)人的能力，自我工作以來從不遲到早退，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能很好的完成上級(jí)交代的事情，與同事之間和睦相處。
教育經(jīng)歷
2006年9月-2010年7月|江蘇廣播電視大學(xué)|計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)|大專
工作經(jīng)歷
2013年11月-2015年9月|大堂副理|常州市銀雁金融外包服務(wù)有限公司
銀行大堂的日常管理，現(xiàn)場(chǎng)指揮與巡檢，及時(shí)引導(dǎo)、分流客戶，及時(shí)為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢，指導(dǎo)客戶填寫相關(guān)單證、申請(qǐng)、協(xié)議等，推薦和指導(dǎo)客戶使用自助設(shè)備等，主動(dòng)維護(hù)網(wǎng)點(diǎn)秩序，調(diào)解各類糾紛。
2010年11月-2013年8月|餐飲經(jīng)理|龍緣山莊
大堂及包廂的日常管理，現(xiàn)場(chǎng)巡檢，做好餐飲部與廚房之間的溝通，協(xié)調(diào)和密切配合，組織每日餐飲部例會(huì)，傳達(dá)每日工作安排，對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，實(shí)施獎(jiǎng)罰。
2010年2月-2010年7月|實(shí)習(xí)|溧陽市中醫(yī)院
對(duì)患者的病歷檔案進(jìn)行整理，排序，歸檔，存放。
獲得證書
計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)二級(jí)B|2008年5月
拓展閱讀：有針對(duì)性編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的必要性
相信有很多求職者在求職的過程中，都想要寫出優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷，然后順利的通過獲得面試的機(jī)會(huì)。那么什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷是最好的呢?能夠發(fā)揮個(gè)人簡(jiǎn)歷的作用，成功打動(dòng)招聘官的個(gè)人簡(jiǎn)歷就是最好的。在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候內(nèi)容、外觀、語言——簡(jiǎn)歷三要素缺一不可，并且還是要有針對(duì)性的寫個(gè)人簡(jiǎn)歷。
為什么編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷要有針對(duì)性的寫?下面就來淺析一下，針對(duì)性個(gè)人簡(jiǎn)歷的必要性：
一者，求職的企業(yè)的性質(zhì)不同對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的要求不同
相信很多人在求職中都是自己的目標(biāo)，或者說有自己的底線，并且在求職中多少也是不限定企業(yè)公司的性質(zhì)。那么，求職中必然會(huì)有不同性質(zhì)的企業(yè)公司為求求職目標(biāo)，而不同性質(zhì)的企業(yè)公司對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的要求也是不一樣的。例如國企單位在招聘上，對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷中的獎(jiǎng)勵(lì)狀況比較重視量，而外企性質(zhì)的公司則更重視獎(jiǎng)勵(lì)的含金量。此外，還有很多方面諸如個(gè)人信息上、教育背景上、工作經(jīng)歷上等等，要求都不同，那么頭像不同性質(zhì)的且公司的個(gè)人簡(jiǎn)歷也必然不容。
二者，求職意向是用人單位在招聘上的要求
在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候，一般都需要針對(duì)求職意向來寫，尤其是個(gè)人的專業(yè)及技能上，更需要針對(duì)求職意向來寫。而個(gè)人簡(jiǎn)歷中也必須要有求職意向，這是用人單位招聘上的要求。因此，在求職影響確定的情況下，也要有針對(duì)性的寫個(gè)人簡(jiǎn)歷。
三者，有針對(duì)性才會(huì)有突出的優(yōu)勢(shì)
雖然說不是所有的個(gè)人簡(jiǎn)歷都必須有針對(duì)性的寫，但是優(yōu)秀的個(gè)人簡(jiǎn)歷一般都是出自于針對(duì)性的個(gè)人簡(jiǎn)歷。有針對(duì)性就能偶更好的突出求職優(yōu)勢(shì)，也就能增加個(gè)人簡(jiǎn)歷的分量。
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