倉庫經(jīng)理應(yīng)聘求職簡歷模板

　　在一份優(yōu)秀的個人簡歷中的每一項都有其價值，面面俱到是優(yōu)秀個人簡歷的特點。那么求職者在編寫個人簡歷的時候就要將每一個項目都寫好，包括個人興趣愛好部分。一般來說興趣愛好是個人簡歷最后的補充，通常是放在最后一項來寫。

　　個人信息

　　yjbys

　　性 別： 男

　　年 齡： 33歲 民 族： 侗族

　　工作經(jīng)驗： 6年以上 居 住 地： 浙江臺州 路橋區(qū)

　　身 高： CM 戶 口： 貴州黔東南州 黎平縣

　　自 我 評 價

　　本人有很好的溝通能力，責(zé)任心強，注重細(xì)節(jié)，做事細(xì)心，有良好的心態(tài)，具有統(tǒng)籌能力和計劃性安排。和人相處和善，具有團隊意識。用發(fā)展和客觀的眼光去處理事情。

　　求 職 意 向

　　希望崗位： 物流/采購類-倉庫經(jīng)理/主管

　　尋求職位： 管理、計劃性及采購類

　　希望工作地點： 浙江臺州

　　期望工資： 6000 /月　　到崗時間：隨時到崗

　　工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

　　發(fā)展方向是管理

　　工 作 經(jīng) 歷

　　▌2014-06--2015-06：浙江高澳衛(wèi)浴

　　所屬行業(yè)： 生產(chǎn)、制造、修飾加工(民營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 其他類/交通運輸

　　職位描述：主要負(fù)責(zé)物控方面事項,ERP庫存數(shù)據(jù)處理，生產(chǎn)計劃和業(yè)務(wù)工作的銜接，物料采購計劃的編制，采購訂單的下達(dá)和實施進度的跟進。對所采購的物料和自制生產(chǎn)物料交期負(fù)責(zé)，物料品質(zhì)、交期異常的協(xié)調(diào)處理，倉儲工作的指導(dǎo)和協(xié)助，呆廢物料的預(yù)防和控制。

　　▌2012-10--2014-06：黎平鴻運機制木炭廠

　　所屬行業(yè)： 其他(國有企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 計算機-開發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計師

　　職位描述：在這段時間，我回家創(chuàng)業(yè)。我和我哥合資開辦一家小型的環(huán)保機制木炭廠。我主要負(fù)責(zé)銷售擴展和生產(chǎn)計劃安排、產(chǎn)品質(zhì)量管控及細(xì)節(jié)事物。

　　▌2007-01--2012-01：臺州樂透潔具有限公司

　　所屬行業(yè)： 生產(chǎn)、制造、修飾加工(私營企業(yè))

　　擔(dān)任崗位： 經(jīng)營/管理類/經(jīng)理助理

　　職位描述：本人2007年11月到樂透潔具有限公司工作，負(fù)責(zé)倉庫管理工作(倉管)對所管物料數(shù)據(jù)與現(xiàn)場“5S”管理。2008年7月提升為倉庫主管，負(fù)責(zé)倉庫日常管理工作，與其他職能部門的溝通和協(xié)調(diào)，參與公司宏觀管理和策略制定，倉庫各倉的工作籌劃與控制，ERP庫存數(shù)據(jù)處理。倉庫安全和工作流程的編制等。2009年12月因公司發(fā)展需要和個人能力的提升，提升為生產(chǎn)部助理兼計劃部副主管，主要負(fù)責(zé)各車間生產(chǎn)安排處理各車間生產(chǎn)問題。負(fù)責(zé)公司訂單評審、訂單總計劃安排對訂單產(chǎn)品物料跟進，對外協(xié)廠商加工計劃安排。協(xié)調(diào)各部門工作出現(xiàn)的問題，協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理日常工作。2011年轉(zhuǎn)物控管理工作包括(倉庫整體運作，自制生產(chǎn)計劃安排,采購計劃安排等。)在這過程中，對物流運作中，成本的控制，及訂單計劃達(dá)成率。

　　教 育 經(jīng) 歷

　　2004-09--2006-07 黔東南技術(shù)學(xué)院 計算機類/ 大專

　　2001-09--2004-07 黎平第一民族中學(xué) 理科類/ 高中

　　拓展閱讀：編寫個人簡歷如何做到取長補短

　　求職者在求職期間所投遞出去的簡歷想要讓用人單位信任并認(rèn)可必須要懂得取長補短，例如：

　�、贈]有英語證書

　　英語水平證書在求職中是一個重要關(guān)鍵點，屬于硬實力之一。很多求職者缺乏英語證書，但并不是說英語水平太差，相信很多人都聽說過，母語為英語的人都不一定能獲得英語考級證書。如果只是缺乏證書，求職者可以通過工作經(jīng)歷來避短，比如說有需要英語溝通的工作經(jīng)歷、接受過專業(yè)英語培訓(xùn)的教育經(jīng)歷等等。

　�、谠谛�學(xué)習(xí)成績不好

　　一些外企招聘對求職者的學(xué)習(xí)成績比較關(guān)注，如果在校學(xué)習(xí)成績不好就是明顯的短板，這種情況如何揚長避短呢?用人單位關(guān)心求職者的學(xué)習(xí)成績，通常是相關(guān)申請崗位對應(yīng)的課程，那么在編寫個人簡歷的時候則可以突出相關(guān)科目的高分課程。此外，還可以通過實踐工作來突出自身的專業(yè)實力。

　�、酃ぷ鹘�(jīng)驗少

　　工作經(jīng)驗是所有應(yīng)屆畢業(yè)生的短板，目前來說多數(shù)用人單位招聘都希望應(yīng)聘者有一定的工作經(jīng)驗。如果求職者的工作經(jīng)驗少，可以用實習(xí)經(jīng)驗、兼職經(jīng)驗、社團活動等社會實踐做為補充，還可以突出自己的專業(yè)以及學(xué)歷。

　�、芸鐚�業(yè)求職

　　跨專業(yè)求職的情況在當(dāng)下求職者中有不少，就調(diào)查顯示五成以上的大學(xué)生表示，在校學(xué)習(xí)的專業(yè)知識對求職效果不大。即便如此，跨專業(yè)求職終究缺乏競爭力，在編寫個人簡歷的時候則可以通過突出外語能力、綜合素質(zhì)能力來取長補短。

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