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駕駛員的求職簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2020-09-27 09:29:16 求職簡(jiǎn)歷模板 我要投稿

駕駛員的求職簡(jiǎn)歷模板

  在駕駛員簡(jiǎn)歷中不要為贏得招聘官青睞做過(guò)分潤(rùn)色。沒(méi)有任何意義,只會(huì)讓你的簡(jiǎn)歷石沉大海。

駕駛員的求職簡(jiǎn)歷模板

  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 男

  年 齡: 34歲 民 族: 漢族

  工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上 居 住 地: 浙江臺(tái)州 黃巖區(qū)

  身 高: CM 戶 口: 安徽蚌埠 懷遠(yuǎn)縣

  自 我 評(píng) 價(jià)

  本人忠厚老實(shí) 吃苦耐勞,學(xué)歷低但從基層做起工作積極,有良好的團(tuán)隊(duì)精神,溝通能力 品質(zhì)意識(shí) 安全意識(shí)極強(qiáng)。目前C1駕照06年至今 并有多年內(nèi)保經(jīng)驗(yàn)。

  求 職 意 向

  希望崗位: 后勤保障類-保安/司機(jī)/搬運(yùn)

  尋求職位: 保安/司機(jī)/搬運(yùn)

  希望工作地點(diǎn): 浙江臺(tái)州黃巖區(qū)

  期望工資: /月(可面議)  到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗

  工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

  目前任職臺(tái)州市黃巖旭盛模具廠,目前職位采購(gòu)兼銷售,希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì).

  工 作 經(jīng) 歷

  ▌2013-06--2014-07:臺(tái)州市黃巖旭盛模具廠

  所屬行業(yè): 其他(私營(yíng)企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 后勤保障類/保安/司機(jī)/搬運(yùn)

  職位名稱: 采購(gòu)兼銷售

  職位描述:采購(gòu)機(jī)械設(shè)備零配件 銷售 以及客戶接待

  ▌2008-05--2012-06:英漢國(guó)際貿(mào)易有限公司

  所屬行業(yè): 其他(私營(yíng)企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 后勤保障類/保安/司機(jī)/搬運(yùn)

  職位名稱: 二部采購(gòu)經(jīng)理兼業(yè)務(wù)

  職位描述:主要負(fù)責(zé)公司的新樣品采購(gòu) 開(kāi)發(fā) 以及配合業(yè)務(wù)員跟單 發(fā)貨 以及阿里巴巴誠(chéng)信通接單...

  ▌2006-08--2008-05:臺(tái)州黃巖三鼎工貿(mào)有限公司

  所屬行業(yè): 其他(私營(yíng)企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 后勤保障類/保安/司機(jī)/搬運(yùn)

  職位名稱: 駕駛員

  職位描述:負(fù)責(zé)公司運(yùn)輸 以及外出配合采購(gòu)工作

  ▌1999-03--2006-08:勝利塑膠有限公司

  所屬行業(yè): 其他(私營(yíng)企業(yè))

  擔(dān)任崗位: 后勤保障類/保安/司機(jī)/搬運(yùn)

  職位名稱: 行政部

  職位描述:公司內(nèi)保 以及開(kāi)車運(yùn)輸

  教 育 經(jīng) 歷

  1995-09--1997-07 安徽省懷遠(yuǎn)縣唐集職高 理科類/語(yǔ)數(shù) 高中

  主修課程科目:畢業(yè)證書(shū);說(shuō)實(shí)話沒(méi)讀什么專業(yè) ,家里窮 輟學(xué)務(wù)工了。

  拓展閱讀:個(gè)人簡(jiǎn)歷的四個(gè)細(xì)節(jié)盤點(diǎn)

  想要編寫一份能為求職者帶來(lái)面試機(jī)會(huì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷,求職者除了要注意個(gè)人簡(jiǎn)歷的編輯內(nèi)容,更要在投遞簡(jiǎn)歷前重視個(gè)人簡(jiǎn)歷中的細(xì)節(jié)問(wèn)題。有句話說(shuō)的好,細(xì)節(jié)決定成敗,一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷不管在內(nèi)容還是細(xì)節(jié)上都要做到讓招聘官看著舒服,這樣個(gè)人簡(jiǎn)歷才能為求職者贏得面試機(jī)會(huì)。

  1)錯(cuò)別字

  個(gè)人簡(jiǎn)歷中錯(cuò)別字舒服最低級(jí)的錯(cuò)誤。不管是中文簡(jiǎn)歷還是英文簡(jiǎn)歷不管是文字寫錯(cuò)還是單詞拼錯(cuò)都會(huì)使招聘官認(rèn)為求職者是個(gè)文化素養(yǎng)不高的人,沒(méi)有哪個(gè)企業(yè)會(huì)聘用文化程度低到字都會(huì)寫錯(cuò)的求職者。

  2)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)

  在個(gè)人簡(jiǎn)歷中標(biāo)點(diǎn)符號(hào)是最常見(jiàn)的,雖然小卻有著改變句子意思的魔力,如果求職者在個(gè)人簡(jiǎn)歷中亂用標(biāo)點(diǎn)符號(hào)很有可能導(dǎo)致招聘官會(huì)錯(cuò)意,從而導(dǎo)致個(gè)人簡(jiǎn)歷石沉大海。

  3)排版

  在個(gè)人簡(jiǎn)歷編輯高之后需要排版,但是大部分求職者為了圖懶省事在網(wǎng)上找一些板式,直接將個(gè)人簡(jiǎn)歷生搬硬套到格式化的板式中。這種沒(méi)有新意的排版招聘官早就審美疲勞了,不僅不會(huì)讓招聘官對(duì)這種板式的'簡(jiǎn)歷有好感還會(huì)給招聘官一種敷衍了事的感覺(jué)。

  4)字體

  在選擇個(gè)人簡(jiǎn)歷的字體時(shí)最好要選擇正規(guī)一些的字體,最好選用正楷。千萬(wàn)不要在個(gè)人簡(jiǎn)歷中把字體弄成花體或者草書(shū)之類的字體。

  個(gè)人簡(jiǎn)歷對(duì)求職者來(lái)說(shuō)本來(lái)就是應(yīng)該嚴(yán)肅認(rèn)真去完成的,而不是囫圇吞棗似的做好之后隨便投遞。要知道從簡(jiǎn)歷看素養(yǎng)就能體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,招聘官也會(huì)從個(gè)人簡(jiǎn)歷的細(xì)節(jié)處看出求職者是否能勝任求職工作。

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