銷售前臺求職簡歷模板
銷售前臺簡歷中能力的表現(xiàn)是關鍵，但更加關鍵的還是一種態(tài)度。工作能力不出色的人，可以通過不斷的學習來增加自己的工作經驗，但能力本身非常出色，卻并不愿意出力工作的求職者，即便開出高薪，也很難將其塑造成為一位對公司帶來價值的員工。
個人信息
yjbys
性 別： 女
年 齡： 29歲 民 族： 漢
工作經驗： 7年以上 居 住 地： 浙江臺州 椒江區(qū)
身 高： CM 戶 口： 浙江臺州 三門縣
自 我 評 價
誠實，善良，穩(wěn)重，踏實
求 職 意 向
希望崗位： 其他類-其它相關職位
尋求職位： 保險話務類不考慮，最好是店里
希望工作地點： 浙江臺州椒江區(qū)
期望工資： /月 到崗時間：隨時到崗
其它待遇要求： 工作地點在椒江，交通要方便，不要偏僻
工作目標 / 發(fā)展方向
希望能有更好的發(fā)展機會.
工 作 經 歷
▌2008-04--2011-10：私人個體店
所屬行業(yè)： 批發(fā)零售(百貨、超市、購物中心、專賣店…(其他)
擔任崗位： 其他類/其它相關職位
職位名稱： 店面
職位描述：是一家私人個體經營的牛皮包包店，店里雜七雜八的事情都要涉及，主要是負責店面銷售
▌2012-05--至今：酒莊
所屬行業(yè)： 其他(股份制企業(yè))
擔任崗位： 其他類/其它相關職位
職位名稱： 銷售前臺
職位描述：私人酒莊，主要負責店面前臺接待以及銷售
教 育 經 歷
2003-09--2006-06 三門二高 教育類/普高 高中
拓展閱讀：簡歷缺點不可出現(xiàn)嗎
已經逐漸發(fā)揮出影響力的個人簡歷也逐漸被廣大的求職人員所接受，簡歷固然不能夠代表一個人擁有的價值，但它卻是人們展現(xiàn)第一印象的最佳表達方式，任何一位想要求職的人，都應該將目光聚焦在簡歷制作的問題上。
通過職場中慣用的那些個人簡歷來分析，大多數(shù)人都會在實施書寫制作時將自己的優(yōu)勢充分的在簡歷中表現(xiàn)出來，似乎只有彰顯出個人能力，才相當于自己對工作的把握已經十拿九穩(wěn)一般。
很多人認為不要讓簡歷在遞交后顯現(xiàn)出劣勢的一面，但錯誤的思維，可帶來的影響同樣是人們預料不到的，恰如那一份份看似精美異常，頗具價值的簡歷，求職者自認為天衣無縫的創(chuàng)作，其實還缺少了一種靈魂作為支撐。
缺點可以被我們在簡歷中書寫出來
將自己打造成為一位十全十美的人才，就在招聘方為之心儀并且將求職者錄用后，求職人員在工作中表現(xiàn)出的不如意狀態(tài)，很有可能會使對其抱有極大期望的企業(yè)為之失望，那么已經被企業(yè)判定為沒有價值的人，還能夠在職場中一帆風順的發(fā)展嗎?
答案是不可能，能力的塑造并非僅僅只是局限于優(yōu)勢的.表現(xiàn)那么簡單，除了優(yōu)勢的陳述之外，我們可以嘗試將自己的缺點注入在簡歷中，在表現(xiàn)出了并不完美的能力后，招聘企業(yè)才會認為求職者是一位有血有肉的人，而非夢寐以求的理想人物。
任何事情都有它的兩面性，簡歷書寫也同樣如此，看起來有害而無益的缺點敘述并不適用，其實它能夠帶來的效果已然超過了尋常求職人員想象的范疇。
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