人事專(zhuān)員的求職簡(jiǎn)歷模板
姓 名: |
應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng) |
國(guó)籍: |
中國(guó) |
目前所在地: |
上海 |
民族: |
漢 |
戶(hù)口所在地: |
上海 |
身材: |
166 cm 47 kg |
婚姻狀況: |
未婚 |
年齡: |
|
培訓(xùn)認(rèn)證: |
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誠(chéng)信徽章: |
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人才類(lèi)型: |
普通求職 |
應(yīng)聘職位: |
人事專(zhuān)員:人事助理、行政/后勤:行政助理、 |
工作年限: |
3 |
職稱(chēng): |
無(wú)職稱(chēng) |
求職類(lèi)型: |
全職 |
可到職日期: |
隨時(shí) |
月薪要求: |
2000--3500 |
希望工作地區(qū): |
上海 |
個(gè)人工作經(jīng)歷: |
公司名稱(chēng): |
起止年月:2010-09 ~ 2010-11上海×××制藥有限公司 |
公司性質(zhì): |
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):建筑與工程 |
擔(dān)任職務(wù): |
人事助理 |
工作描述: |
為公司空缺職位進(jìn)行雇員招聘、篩選、預(yù)約、面談;
各項(xiàng)人事行政規(guī)章制度的監(jiān)督執(zhí)行;
公司人員每月考勤工作,請(qǐng)假、離職、曠工,外出登記各項(xiàng)監(jiān)督等工作;
管理好公司員工資料檔案,勞動(dòng)合同,并按所在廠部、部門(mén)分類(lèi)存放;
公司辦公設(shè)備管理及維護(hù),日用品的申報(bào),采購(gòu),發(fā)放;
辦公環(huán)境的維護(hù);
員工的入職,離職手續(xù)的辦理,用工人員合同簽訂;
對(duì)新雇員的上崗作引導(dǎo)工作和公司規(guī)章制度培訓(xùn);
花名冊(cè),通訊錄的錄入以及更新;
預(yù)定活動(dòng)場(chǎng)地,安排人員;
公司通訊、車(chē)輛、網(wǎng)絡(luò)等系統(tǒng)的維護(hù)管理;
工衣發(fā)放、臺(tái)帳的管理;
負(fù)責(zé)公司公文、表格格式標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范統(tǒng)一與管理;
每月的招聘情況匯總,呈報(bào);
協(xié)助各部門(mén)經(jīng)理處理事務(wù); |
離職原因: |
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公司名稱(chēng): |
起止年月:2010-04 ~ 2010-07上海桃木服飾有限公司 |
公司性質(zhì): |
中外合資所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè) |
擔(dān)任職務(wù): |
人事行政 |
工作描述: |
品牌:Camel(駱駝),Tony jeans(湯尼俊士)
實(shí)施招聘,篩選,面試;
完善各項(xiàng)公司規(guī)章制度,并加以執(zhí)行,調(diào)整企業(yè)文化;
員工入職、離職和轉(zhuǎn)正、晉升等手續(xù)的辦理;
整理、歸檔公司人事檔案和出具商場(chǎng)所需各項(xiàng)證明;
進(jìn)行日?记诮y(tǒng)計(jì),員工請(qǐng)假、假種、實(shí)際天數(shù)的核實(shí)及簽單工作;
每月導(dǎo)購(gòu)員的考核工作和每個(gè)店鋪的巡視工作;
獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行;
活動(dòng)的贈(zèng)品記錄核實(shí);
花名冊(cè),通訊錄的錄入以及更新;
日用品,辦公用品的采購(gòu),維護(hù)以及發(fā)放;
辦公環(huán)境的管理;
協(xié)助財(cái)務(wù)做好店鋪盤(pán)點(diǎn);
安排會(huì)議,傳達(dá)行政人事通知、文件等;
處理員工關(guān)系和員工意見(jiàn),做好人員保留工作;
新員工入職崗前培訓(xùn)和銷(xiāo)售綜合性考核;
做到上傳下達(dá)的工作,完成領(lǐng)導(dǎo)和總公司交辦的其它任務(wù); |
離職原因: |
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公司名稱(chēng): |
起止年月:2008-05 ~ 2010-02上海××××有限公司 |
公司性質(zhì): |
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè) |
擔(dān)任職務(wù): |
行政助理 |
工作描述: |
主要負(fù)責(zé)辦理公司,工廠,店員入職,離職,調(diào)動(dòng)手續(xù);
員工花名冊(cè),通訊錄的錄入,更新;
做好前期招聘,面試,尋找適合的招聘渠道;
用工人員合同簽訂;
人事檔案和固定資產(chǎn)管理,車(chē)輛分配的管理;
員工生日關(guān)懷,禮物選訂,采購(gòu);
員工每年度的定期體檢,公司組織外出旅游的初步計(jì)劃和年會(huì)策劃;
每月的考勤統(tǒng)計(jì);
辦公環(huán)境管理;
公司吃飯人數(shù)統(tǒng)計(jì);
日用品,辦公用品的發(fā)放,統(tǒng)計(jì);
出差員工預(yù)訂機(jī)票;
接待展廳的來(lái)訪客人購(gòu)買(mǎi),訂做等服務(wù),做好展廳銷(xiāo)售,盤(pán)點(diǎn)等工作。
另外配合市場(chǎng)部以及各商場(chǎng)進(jìn)行調(diào)貨,補(bǔ)貨,出貨,修改衣服發(fā)放等工作安排。
并協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代完成的各項(xiàng)任務(wù)。 |
離職原因: |
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公司名稱(chēng): |
起止年月:2007-04 ~ 2007-09上海××廣告有限公司 |
公司性質(zhì): |
所屬行業(yè):廣告 |
擔(dān)任職務(wù): |
前臺(tái)文員 |
工作描述: |
主要負(fù)責(zé)電話接聽(tīng)與轉(zhuǎn)接,來(lái)訪客戶(hù)接待,收發(fā)管理報(bào)紙,信函,傳真,復(fù)印文件等工作。 |
離職原因: |
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畢業(yè)院校: |
上海大學(xué) |
最高學(xué)歷: |
大專(zhuān) |
畢業(yè)日期: |
2007-01-01 |
所學(xué)專(zhuān)業(yè)一: |
行政管理 |
所學(xué)專(zhuān)業(yè)二: |
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受教育培訓(xùn)經(jīng)歷: |
起始年月 |
終止年月 |
學(xué)校(機(jī)構(gòu)) |
專(zhuān) 業(yè) |
獲得證書(shū) |
證書(shū)編號(hào) |
2001-09 |
2004-06 |
上海××職業(yè)學(xué)院 |
法律系 |
- |
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2005-03 |
2007-01 |
上海大學(xué) |
行政管理 |
- |
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外語(yǔ): |
英語(yǔ) 一般 |
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國(guó)語(yǔ)水平: |
精通 |
粵語(yǔ)水平: |
精通 |
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本人具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神,性格熱情開(kāi)朗隨和,品格誠(chéng)實(shí)可信,擁有積極向上的學(xué)習(xí)心態(tài),曾擔(dān)任銷(xiāo)售和行政工作,因此擁有良好的社會(huì)溝通能力和人事經(jīng)驗(yàn),與同事能和睦相處,具備較強(qiáng)的忍耐力,意志力和吃苦耐勞的品質(zhì),從工作中我學(xué)會(huì)了認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,待人處事的技巧和承受壓力的良好心態(tài),因此我更了解自己的發(fā)展方向。
從事行政人事的工作中,積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)勞動(dòng)法有一定的了解和認(rèn)識(shí),從而更好地為企業(yè)作出貢獻(xiàn),也參加過(guò)企業(yè)人力資源社會(huì)保障法制培訓(xùn)課程,獲得相關(guān)證書(shū)。
做好每個(gè)環(huán)節(jié),盡量避免勞動(dòng)糾紛是我做人力資源的目標(biāo);注重細(xì)節(jié),因?yàn)榧?xì)節(jié)注定成敗,是我自己的座右銘。
為企業(yè)減少開(kāi)支,節(jié)約成本是我的本分,但社會(huì)的趨勢(shì),讓我深信,跟著勞動(dòng)法正規(guī)去走程序,才會(huì)更有效地為企業(yè)減少麻煩,避免不必要的勞動(dòng)糾紛和賠償,所謂不出事,才是好事。
完善公司的福利體系,控制人員流失率,做好人員保留工作,是我未來(lái)的學(xué)習(xí)目標(biāo)。 |
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做好每個(gè)環(huán)節(jié),盡量避免勞動(dòng)糾紛是我做人力資源的目標(biāo);注重細(xì)節(jié),因?yàn)榧?xì)節(jié)注定成敗,是我自己的座右銘。
為企業(yè)減少開(kāi)支,節(jié)約成本是我的本分,但社會(huì)的趨勢(shì),讓我深信,跟著勞動(dòng)法正規(guī)去走程序,才會(huì)更有效地為企業(yè)減少麻煩,避免不必要的勞動(dòng)糾紛和賠償,所謂不出事,才是好事。
完善公司的福利體系,控制人員流失率,做好人員保留工作,是我未來(lái)的學(xué)習(xí)目標(biāo)。 |
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