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管理類崗位個(gè)人簡歷

時(shí)間:2024-10-02 14:47:02 個(gè)人簡歷模板 我要投稿
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管理類崗位個(gè)人簡歷模板

  個(gè)人簡歷是一種自我表達(dá)的方式,其中最重要的就是能夠表現(xiàn)出自身的優(yōu)勢,才能最大限度的發(fā)揮個(gè)人簡歷的價(jià)值。

管理類崗位個(gè)人簡歷模板

  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 女

  民 族: 漢族 年 齡: 28

  婚姻狀況: 已婚 專業(yè)名稱: 會(huì)計(jì)電算化

  主修專業(yè): 管理類 政治面貌: 群眾

  畢業(yè)院校: 江夏學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間: 2009年9 月

  最高學(xué)歷: 大專 電腦水平: 精通

  工作經(jīng)驗(yàn): 五年以上 身 高: 156 cm 體重:54公斤

  現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 新羅區(qū)

  求職意向

  期望從事職業(yè): 店長,總經(jīng)理助理,保險(xiǎn)勿擾 期望薪水: 面議

  期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 漳平市 長汀縣 期望工作性質(zhì): 全職

  最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要

  教育/培訓(xùn)

  教育背景:

  學(xué)校名稱: 福建江夏學(xué)院 ( 2009年9月 - 2012年7月 )

  專業(yè)名稱: 會(huì)計(jì) 學(xué)歷: 大專

  學(xué)校名稱: 龍巖技師學(xué)院 ( 2004年9月 - 2008年7月 )

  專業(yè)名稱: 數(shù)控 學(xué)歷: 大專

  所 在 地: 福建省龍巖市 證書:

  培訓(xùn)經(jīng)歷:

  培訓(xùn)機(jī)構(gòu): 天成駕校 ( 2011年12月 - 2012年6月 )

  課程名稱: 小車駕照 證書: C證

  培訓(xùn)機(jī)構(gòu): 龍巖交警支隊(duì) ( 2008年10月 - 2009年6月 )

  課程名稱: 摩托車駕照 證書: E證

  工作經(jīng)驗(yàn)

  公司名稱: 兄弟情汽車用品 ( 2011年9月 - 2014年8月 )

  所屬行業(yè): 批發(fā)·零售 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

  公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn): 交易城

  職位名稱: 總經(jīng)理助理

  工作描述: 負(fù)責(zé)公司員工考核,銷售等總經(jīng)理交代的事務(wù)

  離職原因: 生孩子

  公司名稱: 天地汽貿(mào) ( 2014年9月 - 2016年8月 )

  所屬行業(yè): 汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù)) 公司性質(zhì): 私營.民營企業(yè)

  公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn):

  職位名稱: 總經(jīng)理助理

  工作描述: 協(xié)助總經(jīng)理完成公司事務(wù),負(fù)責(zé)賬務(wù)及人員管理

  自我評(píng)價(jià)

  自我評(píng)價(jià): 本人忠實(shí)誠信,講原則,說到做到,決不推卸責(zé)任;有自制力,做事情始終堅(jiān)持有始有終,從不半途而廢;肯學(xué)習(xí),有問題不逃避,愿意虛心向他人學(xué)習(xí);自信但不自負(fù),不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者,權(quán)威者;會(huì)用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,工作積極進(jìn)取,態(tài)度認(rèn)真。

  語言能力

  語種名稱 掌握程度

  英語 良好

  普通話 良好

  拓展閱讀:個(gè)人簡歷的填寫標(biāo)準(zhǔn)

  很多求職者面臨的就業(yè)困難其實(shí)大部分都是來源于自身,如果不能夠客觀的認(rèn)識(shí)自己,那么就很難給自己將來的工作一個(gè)準(zhǔn)確的定位,也就會(huì)出現(xiàn)所謂的就業(yè)困難問題。對(duì)自身有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí),并且能夠揚(yáng)長避短的在個(gè)人簡歷中推銷自己,會(huì)增加自己的就業(yè)機(jī)會(huì)。

  根據(jù)自身的條件,選擇合適的用人單位

  很多求職者都有一個(gè)通病——眼高手低,不能正確地認(rèn)識(shí)自己,總是關(guān)注一些超越自身能力水平的職位,然后通過個(gè)人簡歷來提高自身競爭力更體現(xiàn)其價(jià)值。其實(shí)應(yīng)征之前首先要學(xué)會(huì)客觀的認(rèn)識(shí)自己,然后根據(jù)自身的能力和條件,選擇一個(gè)合適的用人單位,編寫一份實(shí)際的個(gè)人簡歷,才能在日后的工作中得心應(yīng)手,從容面對(duì)工作中的各種問題。

  個(gè)人簡歷的填寫要根據(jù)個(gè)人情況

  很多時(shí)候求職者在填寫簡歷的時(shí)候都習(xí)慣性夸大自我的能力和水平,以為只要自身的條件比較高,并且能力水平能夠超越其他的應(yīng)征者就能夠獲得青睞。其實(shí)不然,過于夸張反而讓用人單位覺得不真實(shí),從而引起反感,并且在面試的時(shí)候,也會(huì)有一些符合能力水平鑒定的相關(guān)考核,所以,從各方面來說,夸大自身的能力條件都是不可取的,只有學(xué)會(huì)客觀認(rèn)識(shí)自我,選擇一個(gè)適合個(gè)人能力水平的用人單位和職位,然后能夠在個(gè)人簡歷中展示真實(shí)的自我,才能夠有機(jī)會(huì)應(yīng)試成功。

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