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財(cái)富專員個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
在個(gè)人簡(jiǎn)歷中工作經(jīng)歷也是一個(gè)非常重要的環(huán)境,工作經(jīng)歷可以體現(xiàn)一個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)多少,有幾年的工作經(jīng)驗(yàn)、工作的穩(wěn)定性,還有就是在工作上所卻得的成就。對(duì)很多私企以及外企來說,工作經(jīng)歷項(xiàng)目是選拔人才的重要標(biāo)準(zhǔn)。
個(gè)人信息
yjbys
性 別: 女
民 族: 畬族 年 齡: 28
婚姻狀況: 未婚 專業(yè)名稱: 旅游管理
主修專業(yè): 管理類 政治面貌: 團(tuán)員
畢業(yè)院校: 龍巖學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間: 2011年7 月
最高學(xué)歷: 大專 電腦水平: 精通
工作經(jīng)驗(yàn): 四年以上 身 高: 166 cm 體重:50公斤
現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 新羅區(qū)
求職意向
期望從事職業(yè): 行政、人事 期望薪水: 3000-4000
期望工作地區(qū): 福建福州市 福建廈門市 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職
最快到崗時(shí)間: 1個(gè)月內(nèi) 需提供住房: 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景:
學(xué)校名稱: 龍巖學(xué)院 ( 2008年9月 - 2011年7月 )
專業(yè)名稱: 旅游管理 學(xué)歷: 大專
所 在 地: 證書: 校三等獎(jiǎng)學(xué)金
專業(yè)描述: 旅行社管理,酒店管理,電子商務(wù),管理學(xué),營(yíng)銷與策劃等
培訓(xùn)經(jīng)歷:
培訓(xùn)機(jī)構(gòu): 佳興駕校 ( 2015年12月 - 2016年5月 )
課程名稱: 駕駛員培訓(xùn) 證書: 駕駛證
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱: 龍巖中山門診部 ( 2015年6月 - 2017年2月 )
所屬行業(yè): 醫(yī)衛(wèi)·保健·美容 公司性質(zhì): 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模: 50~200人 工作地點(diǎn): 龍巖市謝陽橋頭
職位名稱: 辦公室主任
工作描述: 主要負(fù)責(zé)
1、人事工作,人員招聘工作,針對(duì)不同崗位招聘相應(yīng)人員,人員考核及合理安排工作等;
2、公司制度制定,落實(shí),監(jiān)督管理等相關(guān)工作;
3、對(duì)外事宜辦理等
公司名稱: 新華人壽保險(xiǎn)有限公司 ( 2014年9月 - 2015年3月 )
所屬行業(yè): 金融業(yè)(銀行·保險(xiǎn)·證券·基金·期貨·投資) 公司性質(zhì): 國(guó)有企業(yè)
公司規(guī)模: 工作地點(diǎn): 龍巖市商務(wù)營(yíng)運(yùn)中心
職位名稱: 財(cái)富專員
工作描述: 為客戶提供保險(xiǎn)相關(guān)服務(wù),溝通最近金融保險(xiǎn)知識(shí),提供最新保險(xiǎn)產(chǎn)品信息等
離職原因: 家庭原因
公司名稱: 廈門陸島酒店有限公司 ( 2013年5月 - 2014年9月 )
所屬行業(yè): 旅游·酒店·餐飲服務(wù) 公司性質(zhì): 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn): 廈門思明區(qū)
職位名稱: 行政人事主管
工作描述: 主要工作包含
1、公共區(qū)域衛(wèi)生、設(shè)備管理,酒店證件審核工作
2、酒店人員招聘、甄選、面試,員工培訓(xùn),人員考核管理,人員資料管理,酒店文案編輯,
3、會(huì)議工作,酒店員工活動(dòng),會(huì)議,旅游活動(dòng)等策劃,
4、咖啡廳籌備工作及經(jīng)營(yíng)管理,等相關(guān)工作。
離職原因: 家庭
公司名稱: 北京金都伊人有限公司 ( 2011年9月 - 2013年4月 )
所屬行業(yè): 醫(yī)衛(wèi)·保健·美容 公司性質(zhì): 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模: 工作地點(diǎn): 北京
職位名稱: 行政人事
工作描述: 主要從事行政相關(guān)工作,美容產(chǎn)品知識(shí)整理,客戶接待工作,文件規(guī)整與建檔,文案工作,物品管理,公司出入賬目,人員招聘,甄選,面試工作,績(jī)效管理,員工資料管理,員工培訓(xùn)等
自我評(píng)價(jià)
自我評(píng)價(jià): 本人有多年的人事工作經(jīng)驗(yàn),良好協(xié)調(diào)溝通能力,適應(yīng)力強(qiáng),反應(yīng)快,愛創(chuàng)新。有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,良好的人際關(guān)系。處事認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心,勇于承擔(dān),對(duì)工作有毅力,勇于迎接新挑戰(zhàn)。沉著冷靜、不急不躁和誠(chéng)懇是本人對(duì)待工作的態(tài)度,真誠(chéng)是待人的堅(jiān)持。會(huì)用踏實(shí)的作風(fēng)在工作中證明自己的能力! 注:保險(xiǎn)、電銷、網(wǎng)銷勿擾!
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
拓展閱讀:表達(dá)簡(jiǎn)歷離職原因需要注意的事項(xiàng)
在簡(jiǎn)歷里表達(dá)離職原因時(shí)可得注意一些事項(xiàng),不能讓離職原因影響到我們的個(gè)人形象也不能讓我們顯得具有一定的風(fēng)險(xiǎn)性。作為企業(yè)是希望求職者更多地因?yàn)閭(gè)人規(guī)劃而離開上一家公司而不是跟上一家公司存在某方面的矛盾,或者內(nèi)心對(duì)上一家公司不滿而引起離職。因?yàn)榇嬖诿芑虿粷M是很容易導(dǎo)致求職者對(duì)上一家公司進(jìn)行針對(duì)性的報(bào)復(fù)或者無意識(shí)地傷害,比如說和某個(gè)朋友、同事說上一家公司哪里不好,這對(duì)上一家公司就會(huì)形成潛在性的危害。
你可以跟人家說對(duì)上一家公司不利的話,也可以做不利于上一家公司的事情,但是你不能在簡(jiǎn)歷這個(gè)地方體現(xiàn)出來,否則如今你應(yīng)聘的公司不怕你這么做嗎?所以在表達(dá)離職原因時(shí)可得注意以下幾個(gè)問題:第一,絕對(duì)不能表現(xiàn)出仇恨心,仇恨是最容易讓人做出極端的事情,比如你對(duì)公司老板或上司進(jìn)行直接的人身攻擊,或者將公司的秘密抖出去等,有這種心態(tài)的人在工作方面也難以有所表現(xiàn),因?yàn)橄胍ぷ骱媚敲幢仨殦碛幸活w穩(wěn)定的心,否則能夠在受到外界環(huán)境的影響下將工作做好嗎?
表達(dá)簡(jiǎn)歷離職原因需要注意的事項(xiàng)
第二,學(xué)會(huì)尋找漂亮的辭職原因,比如說如今應(yīng)聘的這家公司在哪些方面更好,對(duì)于個(gè)人日后的發(fā)展能夠提供哪些幫助等,這些對(duì)于公司來說都是比較好的說法。當(dāng)然在述說的時(shí)候一定要注意說好不說壞,即使你在稱贊應(yīng)聘公司的同時(shí),也不能對(duì)原來的公司進(jìn)行貶低,否則誰知道哪天你會(huì)不會(huì)也這樣對(duì)待現(xiàn)在的應(yīng)聘公司。
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