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技工類個(gè)人簡歷模板
在個(gè)人簡歷中將自己認(rèn)為重要的地方可以用些小符號(hào)做個(gè)重點(diǎn)標(biāo)記，讓考官的眼神不由自主就看向自己個(gè)人簡歷中的重點(diǎn)部位，從而忽略你可能有的l劣勢，提高你在眾多簡歷中的競爭力。
個(gè)人信息
yjbys
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 27
婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 鈑金
主修專業(yè)： 技工類 政治面貌： 群眾
畢業(yè)院校： 十方中學(xué) 畢業(yè)時(shí)間： 2004年7 月
最高學(xué)歷： 高中 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗(yàn)： 五年以上 身 高： 170 cm 體重：70公斤
現(xiàn)所在地： 武平縣 戶 籍： 武平縣
求職意向
期望從事職業(yè)： 鈑金技師 期望薪水： 4000-5000
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 上杭縣 武平縣 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 1個(gè)月內(nèi) 需提供住房： 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱： 十方中學(xué) ( 2001年9月 - 2004年7月 )
專業(yè)名稱： 教育學(xué) 學(xué)歷： 初中
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)： 三明第三技校 ( 2012年11月 - 2012年12月 )
課程名稱： 理論.實(shí)驗(yàn). 證書： 從業(yè)資格證
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱： 廈門國貿(mào)別克4S店 ( 2014年11月 - 2017年2月 )
所屬行業(yè)： 汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù)) 公司性質(zhì)： 國有企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)： 廈門市同安區(qū)同集南路3117號(hào)
職位名稱： 鈑金技師
公司名稱： 廈門泰成運(yùn)通雪佛蘭 ( 2014年6月 - 2014年10月 )
所屬行業(yè)： 汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù)) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)：
職位名稱： 鈑金組長
公司名稱： 三明匯鑫集團(tuán)雪鐵龍 ( 2012年2月 - 2014年1月 )
所屬行業(yè)： 汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù)) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 200～500人 工作地點(diǎn)：
職位名稱： 鈑金組長
公司名稱： 三明萬杰東風(fēng)標(biāo)致有限公司 ( 2008年4月 - 2012年2月 )
所屬行業(yè)： 汽車·摩托車(制造·維護(hù)·配件·銷售·服務(wù)) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)：
職位名稱： 鈑金師傅
自我評價(jià)
自我評價(jià)： 本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實(shí)。工作勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，善于和人相處具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，希望能給我們彼此一個(gè)機(jī)會(huì)，謝謝!
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
拓展閱讀：提筆要思考 撰寫個(gè)人簡歷要了解哪些情況
現(xiàn)在想要在一份好的工作，一定要有一份可以引人矚目的個(gè)人簡歷。一般公司通過對簡歷上的各種信息的了解就會(huì)初步在心中有著對各位應(yīng)聘者的印象分�？梢哉f有著一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷會(huì)對自己的求職之路有著重要的幫助。所以在寫個(gè)人簡歷之前我們要做好那些準(zhǔn)備才能寫的精彩呢?
1)了解自己應(yīng)聘的公司情況
在選擇應(yīng)聘一家公司的時(shí)候一定要對這個(gè)公司有一定的了解。那么編寫個(gè)人簡歷之前需要了解目標(biāo)企業(yè)的那些信息?比如這家公司現(xiàn)在有的行業(yè)情況是什么，他以后可能有什么樣的發(fā)展目標(biāo)，掌握了這些資料，可以在個(gè)人簡歷中投其所好。其次在填寫簡歷的時(shí)候就要考慮到準(zhǔn)考官會(huì)提出什么樣的關(guān)于公司的問題，可以適當(dāng)?shù)脑趥�(gè)人簡歷中就提出自己的觀點(diǎn)。
2)了解自己的實(shí)際情況
首先自己的實(shí)際情況并不能僅僅從自己的角度出發(fā)，在填寫個(gè)人簡歷的時(shí)候要從自己應(yīng)聘額公司的角度去思考問題。比如說公司現(xiàn)在缺少的是技術(shù)型人才，就要考慮自己的技術(shù)怎么樣，如果自己正是技術(shù)性人才，就要在個(gè)人簡歷中重點(diǎn)突出這一點(diǎn)。
其次自己的實(shí)際情況從自己出發(fā)，自己有什么樣的工作經(jīng)驗(yàn)會(huì)對自己想應(yīng)聘得分工作有幫助，自己有著什么樣的工作能力等等;在學(xué)習(xí)能力上，能不能快速接受新的知識(shí)內(nèi)容，生活中自己的能力又有哪些?把這些挑選適合的填寫在簡歷上，切記要結(jié)合自己的實(shí)際情況。
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