人事行政的個人簡歷模板

　　在個人簡歷中描寫在學(xué)校內(nèi)的出色表現(xiàn)的時候，一定要注意不能寫過多與應(yīng)征職位無關(guān)的獎?wù)�，也不能描寫一些比較負(fù)面的東西，學(xué)會揚長避短，并且利用語言上的描寫襯托出個人優(yōu)勢。

　　個人信息

　　yjbys

　　性 別： 女

　　民 族： 漢族 年 齡： 32

　　婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 影視多媒體技術(shù)

　　主修專業(yè)： 計算機類 政治面貌： 團員

　　畢業(yè)院校： 九江學(xué)院 畢業(yè)時間： 2008年7 月

　　最高學(xué)歷： 大專 電腦水平： 精通

　　工作經(jīng)驗： 五年以上 身 高： 162 cm 體重：53公斤

　　現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 長汀縣

　　求職意向

　　期望從事職業(yè)： 人事/行政/文員等等 期望薪水： 3000-4000

　　期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職

　　最快到崗時間： 隨時到崗 需提供住房： 不需要

　　教育/培訓(xùn)

　　教育背景：

　　學(xué)校名稱： 九江學(xué)院 ( 2005年9月 - 2008年7月 )

　　專業(yè)名稱： 影視多媒體技術(shù) 學(xué)歷： 大專

　　所 在 地： 江西 證書：

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　工作經(jīng)驗

　　公司名稱： 福建智盈天下有限公司 ( 2015年9月 - 2017年2月 )

　　所屬行業(yè)： 金融業(yè)(銀行·保險·證券·基金·期貨·投資) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 10～50人 工作地點： 龍巖新羅區(qū)

　　職位名稱： 人事行政

　　公司名稱： 杭州天奧科技有限公司 ( 2008年3月 - 2011年7月 )

　　所屬行業(yè)： 生產(chǎn)·制造·加工(金屬·建材·塑膠·玻璃·陶瓷…) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 10～50人 工作地點： 杭州

　　職位名稱： 行政文員

　　公司名稱： 龍巖成冠貿(mào)易有限公司 ( 2011年9月 - 2012年7月 )

　　所屬行業(yè)： 貿(mào)易·商務(wù)·進出口 公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)

　　公司規(guī)模： 10人以下 工作地點： 龍巖新羅區(qū)

　　職位名稱： 行政文員

　　公司名稱： 輔仁家教托管中心 ( 2013年9月 - 2015年7月 )

　　所屬行業(yè)： 教育·培訓(xùn)·科研·院校 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 10人以下 工作地點： 中街小學(xué)附近

　　職位名稱： 輔導(dǎo)老師

　　工作描述： 輔導(dǎo)學(xué)生作業(yè)以及管理紀(jì)律。

　　離職原因： 無

　　自我評價

　　自我評價： 為人誠實守信，勤快，隨和，責(zé)任心強，有較強的自學(xué)能力，有很好的團隊精神，能吃苦耐勞。

　　語言能力

　　語種名稱 掌握程度

　　英語 良好

　　普通話 良好

　　拓展閱讀：簡歷突出自我優(yōu)勢也要適當(dāng)

　　個人簡歷是一種自我表達的方式，其中最重要的就是能夠表現(xiàn)出自身的優(yōu)勢，才能最大限度的發(fā)揮個人簡歷的價值。在簡歷中的自身優(yōu)勢應(yīng)該從哪里表現(xiàn)呢?用什么樣的表達方式才能贏得用人單位的好感呢?

　　從個人經(jīng)歷中體現(xiàn)出自我優(yōu)勢

　　正常情況下，在個人簡歷中的學(xué)歷經(jīng)歷和工作經(jīng)歷都是能夠表現(xiàn)自我優(yōu)勢的項目。在填寫學(xué)習(xí)經(jīng)歷中，可以盡量多多表達出曾經(jīng)在校的優(yōu)秀表現(xiàn)以及在校獲得的職業(yè)技能證書之類的相關(guān)文憑，用優(yōu)秀的學(xué)業(yè)獲得用人單位的關(guān)注。工作經(jīng)歷是一種自我價值的體現(xiàn)，那么求職簡歷的個人工作經(jīng)歷可以包括的范圍有哪些?除了對于工作經(jīng)歷的描寫，還要側(cè)重于對曾經(jīng)在工作中出色表現(xiàn)的描寫，另外還可以表現(xiàn)出曾經(jīng)在工作中獲得的嘉獎，用出色的工作經(jīng)驗獲得用人單位的關(guān)注，提高就業(yè)機會。

　　自我優(yōu)勢的描述一定要貼合實際

　　很對應(yīng)征者為了能夠獲得用人單位的賞識，就會加強對個人優(yōu)勢的描寫，把曾經(jīng)的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷都用比較夸張的方式寫進個人簡歷。那么這樣的過于完美的描述自我真的能夠獲得用人單位的賞識嗎?其實在對于經(jīng)歷的描寫上，貼合實際才能夠獲得關(guān)注，過于夸張反而引起反感，正常情況下能夠真實的表達自我最重要，適當(dāng)?shù)拿阑�可以有，但是千萬不能讓用人單位覺得非常不真實，錯失了就業(yè)的機會。

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