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機(jī)電工程求職個(gè)人簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-07-25 00:40:03 個(gè)人簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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機(jī)電工程求職個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  求職者們來(lái)編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷是因?yàn)橛萌藛挝辉谡衅干弦笠薪ⅲ衅甘且粋(gè)過(guò)程,也是一個(gè)比較復(fù)雜的工作。

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  個(gè)人信息

  yjbys

  性別: 男

  學(xué)歷: 大專 政治面貌: 0

  生日: 1972-06-20 民族: 漢

  婚姻狀況: 已婚 籍貫: 河南新鄉(xiāng)

  身高: 165 公分 體重: 70 公斤

  專業(yè): 機(jī)電工程 工作經(jīng)驗(yàn): 20 年

  期望工作地點(diǎn): 新鄉(xiāng)市

  求職意向

  行業(yè)/職位: 電子/電氣/電力 自動(dòng)化工程師 期望月薪: 6000元 工作性質(zhì): 全職

  行業(yè)/職位: 機(jī)械/設(shè)備/電儀 機(jī)電工程師 期望月薪: 6000元 工作性質(zhì): 全職

  行業(yè)/職位: 電子/電氣/電力 設(shè)備工程師(調(diào)試/安裝/維護(hù)) 期望月薪: 6000元 工作性質(zhì): 全職

  教育經(jīng)歷

  學(xué)校名稱: 連云港化工高等?茖W(xué)校 專業(yè): 機(jī)電工程 就讀時(shí)間: 1992-09-01 至 1995-07-01 獲得學(xué)歷: 大專

  工作經(jīng)歷

  公司名稱: 河南威盛電器有限公司

  工作時(shí)間: 2014-12-04 至 2017-01-19

  公司規(guī)模: 保密

  所在部門: 技術(shù)開(kāi)發(fā)部

  工作分類: 電子/電氣/電力 自動(dòng)化工程師

  職位月薪: 保密

  工作描述: 任職期間從事承接的自動(dòng)化工程設(shè)計(jì)及生產(chǎn)制造工作,從事智能測(cè)控終端開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的電子軟硬件系統(tǒng)的實(shí)驗(yàn)論證工作。

  公司名稱: 河南中重停車裝備公司

  工作時(shí)間: 2009-07-01 至 2014-11-01

  公司規(guī)模: 保密

  所在部門: 技術(shù)開(kāi)發(fā)部

  工作分類: 機(jī)械/設(shè)備/電儀 機(jī)械設(shè)計(jì)/制造

  職位月薪: 保密

  工作描述: 負(fù)責(zé)機(jī)械式停車設(shè)備電氣系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、電氣裝配制造、現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試、售后維修服務(wù)相關(guān)工作;負(fù)責(zé)智能停車設(shè)備電氣方案的設(shè)計(jì)工作。

  公司名稱: 河南TM公司

  工作時(shí)間: 2004-07-01 至 2008-01-01

  公司規(guī)模: 保密

  所在部門: 動(dòng)力部

  工作分類: 工廠/生產(chǎn)/制造加工類 設(shè)備工程師

  職位月薪: 保密

  工作描述: 任動(dòng)力部設(shè)備工程師,對(duì)自動(dòng)化TV組裝車間、PCB組裝車間、波峰焊/回流焊焊接車間、自動(dòng)機(jī)插車間、實(shí)驗(yàn)設(shè)備進(jìn)行全面技術(shù)支持。

  公司名稱: 河南科隆電氣股份有限公司

  工作時(shí)間: 1995-08-01 至 2004-03-01

  公司規(guī)模: 保密

  所在部門: 設(shè)備技術(shù)安全處

  工作分類: 工廠/生產(chǎn)/制造加工類 技術(shù)工程師

  職位月薪: 保密

  工作描述: 先后任電氣技術(shù)員、電氣設(shè)備及備件采購(gòu)員、設(shè)備管理員、電氣工程師,從事公司機(jī)械、電氣、實(shí)驗(yàn)設(shè)備的技術(shù)支持和計(jì)劃維護(hù)工作;從事全面設(shè)備管理工作;從事設(shè)備重大技改方面的工作。

  自我評(píng)價(jià)

  品端體健、誠(chéng)實(shí)守信、精通電氣、經(jīng)驗(yàn)豐富、有一定的技術(shù)水平和相當(dāng)?shù)墓ぷ髂芰?擅長(zhǎng)電氣自控設(shè)計(jì)工作,熟悉使用PLC、HMI、INV等,有一定的系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。

  拓展閱讀:個(gè)人簡(jiǎn)歷中每一個(gè)項(xiàng)目都能顯露個(gè)人信息

  求職者所編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職的敲門磚,也是求職的第一部分,在個(gè)人簡(jiǎn)歷上可以看到很多方面的信息,而招聘官也正是從其個(gè)人簡(jiǎn)歷中,所顯露出來(lái)的信息來(lái)判斷是否可以錄用。那么,求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,就需要在各個(gè)項(xiàng)目中都加以注意,進(jìn)而在做到每一個(gè)項(xiàng)目中在求職上都能夠顯露好的一面。

  1),教育背景

  招聘官?gòu)慕逃尘爸兄庇^的看出人才的學(xué)歷、所學(xué)習(xí)的專業(yè),畢業(yè)的年限等相關(guān)信息。而求職者在 編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的教育背景上,需要注意的則是在教育經(jīng)歷上的信息顯示;旧洗蟛糠秩说慕逃际强梢栽跁r(shí)間上銜接好,如果時(shí)間上沒(méi)有銜接好,則空白的部分可能就是因?yàn)橐馔、?fù)讀、輟學(xué)等等因素導(dǎo)致,這些因素也是至關(guān)重要的信息。

  2),工作經(jīng)歷

  工作經(jīng)歷在個(gè)人簡(jiǎn)歷中是不可缺少的一個(gè)項(xiàng)目,也是具有影響力的項(xiàng)目,用人單位在招聘上所看重的工作經(jīng)驗(yàn)就是通過(guò)工作經(jīng)歷所顯示。工作經(jīng)驗(yàn)只是工作經(jīng)歷所顯示出的一部分,另一部值得求職者注意的就是工作經(jīng)歷的次數(shù)。有三次的工作經(jīng)歷的人才可以說(shuō)是經(jīng)驗(yàn)豐富,但是有四次以上的工作經(jīng)歷,而畢業(yè)年限有不超過(guò)三年,則就說(shuō)明在工作上的穩(wěn)定性特別差,此外不利信息,尤為重要。

  3),興趣愛(ài)好

  相信很多求職者在個(gè)人簡(jiǎn)歷的模板上都能夠看到興趣愛(ài)好的項(xiàng)目,而在面試中興趣愛(ài)好也是很多單位喜歡問(wèn)的問(wèn)題。興趣愛(ài)好能夠體現(xiàn)個(gè)人的精神面貌,以及個(gè)人的特長(zhǎng),同樣也可以從興趣愛(ài)好中獲得人才軟技能方面的信息。

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