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文職電子簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-10-29 09:10:18 電子簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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文職電子簡(jiǎn)歷模板

  個(gè)人簡(jiǎn)歷填寫內(nèi)容真實(shí)度因人而異。為避免后期產(chǎn)生各類麻煩,能夠?qū)嵤虑笫堑奶顚憘(gè)人信息效果更好。即便錯(cuò)過(guò)較好的工作崗位,至少個(gè)人誠(chéng)信存在。

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  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 女

  民 族: 漢族 年 齡: 28

  婚姻狀況: 未婚 專業(yè)名稱: 物流管理

  主修專業(yè): 管理類 政治面貌: 群眾

  畢業(yè)院校: 閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間: 2011年6 月

  最高學(xué)歷: 大專 電腦水平: 精通

  工作經(jīng)驗(yàn): 五年以上 身 高: 158 cm 體重:100公斤

  現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 永定縣

  求職意向

  期望從事職業(yè): 文職 期望薪水: 2000-3000

  期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職

  最快到崗時(shí)間: 2周以內(nèi) 需提供住房: 不需要

  教育/培訓(xùn)

  教育背景:

  學(xué)校名稱: 閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院 ( 2008年9月 - 2011年6月 )

  專業(yè)名稱: 物流管理 學(xué)歷: 大專

  所 在 地: 龍巖市 證書:

  培訓(xùn)經(jīng)歷:

  工作經(jīng)驗(yàn)

  公司名稱: 建行龍巖分行 ( 2015年1月 - 2017年1月 )

  所屬行業(yè): 金融業(yè)(銀行·保險(xiǎn)·證券·基金·期貨·投資) 公司性質(zhì):

  職位名稱: 文職

  工作描述: 負(fù)責(zé)信貸客戶檔案整理、報(bào)表文件錄入,客戶經(jīng)理助理職務(wù)等其他工作

  公司名稱: 廈門一邦物流 ( 2013年5月 - 2015年1月 )

  所屬行業(yè): 交通·運(yùn)輸·物流 公司性質(zhì):

  職位名稱: 文員

  工作描述: 電話接單、單據(jù)錄入和單據(jù)整檔,快件跟蹤、事件處理與客戶服務(wù)等。

  公司名稱: 龍巖文行燈飾 ( 2011年3月 - 2013年2月 )

  所屬行業(yè): 家居·室內(nèi)設(shè)計(jì)·裝潢 公司性質(zhì): 私營(yíng).民營(yíng)企業(yè)

  公司規(guī)模: 10~50人 工作地點(diǎn):

  職位名稱: 倉(cāng)管員

  工作描述: 負(fù)責(zé)貨物入庫(kù)、整理、備貨、出庫(kù)及庫(kù)存管理。

  自我評(píng)價(jià)

  自我評(píng)價(jià): 本人勤奮好學(xué),能吃苦上進(jìn)心強(qiáng),性格開朗、能較快的融入群體。希望擁有一個(gè)鍛煉與展示自己的平臺(tái),不管在人際關(guān)系或知識(shí)方面都想得到一定的提高

  語(yǔ)言能力

  語(yǔ)種名稱 掌握程度

  英語(yǔ) 良好

  普通話 良好

  拓展閱讀:制作個(gè)人簡(jiǎn)歷 為招聘單位留下深刻印象的小竅門

  個(gè)人簡(jiǎn)歷不僅代表著個(gè)人的形象,同時(shí)能夠展現(xiàn)個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。在制作簡(jiǎn)歷的時(shí)候,為獲得更好的求職效果,每位求職者必須將自身的特點(diǎn)通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷完美的展現(xiàn)。只有企業(yè)愿意通過(guò)簡(jiǎn)歷去了解求職者,求職者才能夠獲得面試的機(jī)會(huì),選擇適合自己的工作崗位。

  每個(gè)招聘單位均希望通過(guò)招聘的方式,能夠找尋到適合企業(yè)崗位的員工。優(yōu)質(zhì)的員工有助于企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展,因此不同企業(yè)通過(guò)個(gè)人簡(jiǎn)歷篩選求職者的方法不同,能夠根據(jù)企業(yè)具體崗位制作個(gè)人簡(jiǎn)歷,可以將簡(jiǎn)歷的內(nèi)容更加貼近于企業(yè)招聘的職位。較高的符合度必然引起招聘單位的認(rèn)可,從而達(dá)到獲得就業(yè)崗位的目的。

  招聘單位重視求職者的個(gè)人優(yōu)勢(shì)

  普通的求職者想要獲得更好的工作崗位,前提條件是企業(yè)對(duì)于求職者具備深刻的印象。在同類競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中,能夠在個(gè)人簡(jiǎn)歷突出自己與企業(yè)崗位的適合優(yōu)勢(shì),可以幫助企業(yè)分析哪些求職者對(duì)于企業(yè)發(fā)展有利,從而選擇求職者作為最后的入選人員。無(wú)論采用任何的方法,只要是獲得招聘單位任何的個(gè)人簡(jiǎn)歷,均為制作非常成功的簡(jiǎn)歷作品。

  讓招聘單位印象深刻的個(gè)人簡(jiǎn)歷對(duì)于求職者非常有利。依靠?jī)?yōu)質(zhì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷求職者能夠獲得招聘單位的認(rèn)可,從而得到真正適合自己的工作崗位,滿足求職者成功就業(yè)的心愿,在最短的時(shí)間內(nèi)找到薪資待遇水平較好的職位。

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