后勤助理求職簡歷范文

　　對于招聘者來說他們每天審核的簡歷可不是某類崗位，如果求職者針對崗位去使用相應(yīng)的模板，那么招聘者看到的簡歷樣式是不是有很多種?況且一個職位的模板是一樣的嗎?比如我從某個簡歷模板網(wǎng)站上下載的會計簡歷模板和從另一個網(wǎng)站上下載的相同嗎?那么招聘者要看多少分不同模板的簡歷?這會給他們的審閱工作帶來不小的影響，每種簡歷模板的各個欄目都存在一定的區(qū)別，比如學(xué)習(xí)技能欄目可能在簡歷目標(biāo)后面也可能在最后一欄，什么可能性都是有的，求職者不要太在意簡歷模板的作用，這不過屬于一種形式而已，內(nèi)容才具有感染人的作用。招聘者其實希望所有簡歷都使用一種格式，這樣他們想找哪個欄目不是非常容易嗎?

　　對求職者來說選用簡歷模板是不是要花費時間?看到那么多的簡歷模板你也會猶豫了，選哪個才更有利于自己了?而簡歷模板上的條條框框也過多，此時讓你在制作簡歷時反而有些放不開了，注意力無法集中將導(dǎo)致內(nèi)容質(zhì)量下降。不少招聘者表示簡歷模板用處不大，求職者能夠隨心所欲去展現(xiàn)自己才是最重要的方面，招聘者也希望看到自由發(fā)揮的簡歷。

　　以下是yjbys小編分享的后勤助理求職簡歷范文，更多內(nèi)容請關(guān)注個人簡歷網(wǎng)

　　個人信息

　　yjbys

　　目前所在：廣州年　　齡：22

　　戶口所在：江西國　　籍：中國

　　婚姻狀況：未婚民　　族：漢族

　　培訓(xùn)認(rèn)證：未參加 身　　高：154 cm

　　誠信徽章：未申請 體　　重：48 kg

　　人才測評：未測評

　　我的特長：

　　求職意向

　　人才類型：普通求職

　　應(yīng)聘職位：行政/后勤：后勤助理，行政專員/助理：，銷售助理：

　　工作年限：2職　　稱：無職稱

　　求職類型：全職可到職日期：隨時

　　月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州,佛山,

　　工作經(jīng)歷

　　廣州****有機硅有限公司　　 起止年月：2008-03 ～ 2010-04

　　公司性質(zhì)：民營企業(yè)　　所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

　　擔(dān)任職位：人事行政專員

　　工作描述：1、招聘：負(fù)責(zé)招聘渠道的開拓與改善,簡歷的初步篩選及安排面試

　　2、培訓(xùn)：協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)查及分析，擬訂年度培訓(xùn)方案初稿，對年度培訓(xùn)計劃予以組織、實施、監(jiān)督以及培訓(xùn)成果的檢驗; 3、考核：各類員工的考勤統(tǒng)計;

　　4、員工關(guān)系管理：公司制度的宣導(dǎo)與解釋、通過員工滿意度調(diào)查、董事長信箱、員工晤談等機制搭設(shè)企業(yè)與員工良性溝通的平臺;

　　5、勞動合同管理：負(fù)責(zé)公司員工勞動合同的擬定、簽署、存檔及更新;

　　6、工傷事故的處理：商業(yè)意外保險合同簽定及購買、更新;事故發(fā)生后的治療及理賠處理(商業(yè)保險及社會保險)等;

　　7、檔案管理：負(fù)責(zé)對企業(yè)員工檔案進(jìn)行整理、匯編;保證人事動態(tài)檔案的完整性及準(zhǔn)確性;

　　8、手續(xù)的辦理：員工離職、入職、調(diào)動、晉升手續(xù)的辦理及人事檔案的及時更新;

　　9、員工社保的辦理：人員的勞動備案及社保增減員辦理;

　　10、人事報告的擬定：每月統(tǒng)計分析人員異動情況，并結(jié)合公司現(xiàn)有人員狀況擬定人事分析報告，呈上級審閱，為其決策提供依據(jù);

　　11、各項年審的辦理：營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼證等公司證件的年審;

　　12、協(xié)助經(jīng)理管理飯?zhí)眉皢T工宿舍，以及飯?zhí)梦锲芳安糠洲k公設(shè)施的采購;

　　離職原因：合同期滿

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：江西財經(jīng)大學(xué)

　　最高學(xué)歷：大�！　～@得學(xué)位: 畢業(yè)日期：2008-07

　　專 業(yè) 一：國際經(jīng)濟與貿(mào)易專 業(yè) 二：

　　起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號

　　2005-092008-06江西財經(jīng)大學(xué)國際經(jīng)濟與貿(mào)易畢業(yè)證-

　　語言能力

　　外語：英語　一般粵語水平：較差

　　其它外語能力：

　　國語水平：良好

　　工作能力及其他專長

　　2年的人事助理及行政專員的工作中，盡管工作內(nèi)容瑣碎繁雜，但我能統(tǒng)籌兼顧，并一直保持樂觀心態(tài)

　　自我評價

　　本人樂觀開朗，做事勤奮踏實，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團隊合作精神。在人事助理、行政專員的2年工作中，對人事行政工作有一定了解和一定實踐經(jīng)驗，希望能找到一份既能發(fā)揮自我才能同時又能使自己的能力得以提升的工作。

　　年輕的我，自知工作經(jīng)驗不足，但我會報的學(xué)習(xí)的心態(tài)來對待工作，提升自我，積極認(rèn)真的工作。切實了解公司及客戶的目標(biāo)與要求并努力達(dá)到!年輕是我劣勢同時也是我的優(yōu)勢，對工作與生活充滿了熱情，給我一個展示自我的平臺，我一定盡自己所能為公司的發(fā)展增磚加瓦。

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