- 品質(zhì)管理員求職簡歷 推薦度:
- 相關(guān)推薦
品質(zhì)管理求職簡歷范文
很多求職者都希望能夠讓自己的個(gè)人簡歷脫穎而出,所以就會采用不同的制作方式,其中很多求職者都會選擇不同大小的紙張來制作個(gè)人簡歷,那么這樣不規(guī)范的紙張真的能夠獲得青睞嗎?在使用中一份個(gè)人簡歷作用效力大小主要受哪些影響呢?紙張大小不同固然是比較新穎的制作方式,但是往往給用人單位不重視工作的印象,所以制作個(gè)人簡歷一定要選擇正規(guī)的A4紙,簡單大氣容易被接受。
A4紙的空間本來就足夠,在制作個(gè)人簡歷的時(shí)候,內(nèi)容盡量用一張A4紙就能夠表達(dá)完整,使用兩張或以上的話,篇幅內(nèi)容就顯得過多,不能夠讓用人單位閱讀完整。也不能低于一面,內(nèi)容太少就很難突出重點(diǎn),表達(dá)完整的自身優(yōu)勢,所以利用一張A4紙就要表達(dá)出自我價(jià)值,不能寫與求職無關(guān)的內(nèi)容,盡量用簡潔的話語表達(dá)自身的優(yōu)勢和自我價(jià)值。
下面是yjbys小編和大家分享的品質(zhì)管理求職簡歷范文,更多相關(guān)資訊請點(diǎn)擊(www.ruiwen.com/jianli)。
個(gè)人信息
yjbys
性 別: 男
婚姻狀況: 已婚 民 族: 漢族
戶 籍: 廣西-南寧 年 齡: 29
現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身 高: 165cm
希望地區(qū): 廣東-深圳、 廣東-東莞
希望崗位: 質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理)
質(zhì)量/安全管理類-質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)
工業(yè)/工廠類-品管經(jīng)理/主管
質(zhì)量/安全管理類-SQE/供應(yīng)商質(zhì)量工程師
尋求職位: 品質(zhì)課長、 品質(zhì)工程師、 SQE工程師
教育經(jīng)歷
2003-09 ~ 2006-07 廣西交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院 電子信息 大專
2000-09 ~ 2003-07 廣西貴港市港南區(qū)木格高中 理科 高中
**公司 (2008-08 ~ 至今)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 通訊、電信、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
擔(dān)任職位: 品質(zhì)課長 崗位類別: 質(zhì)量管理/測試工程師(QA/QC工程師)
工作描述: 本人擔(dān)任**集團(tuán)**事業(yè)處的品保課長及品質(zhì)工程師職務(wù),公司的主要產(chǎn)品為電腦周邊設(shè)備.
工作描述;
一.品保課長(2009~至今)
1.溝通協(xié)調(diào),對內(nèi)與部們主管進(jìn)行溝通,協(xié)調(diào)處理課內(nèi)日常工作事項(xiàng).
2.審核質(zhì)量控制政策、流程、制度及操作規(guī)范,督促、檢查質(zhì)量政策制度的貫徹執(zhí)行
3.相關(guān)的品質(zhì)檢驗(yàn)書的審核工作事項(xiàng)
4.追蹤制程不良分析及改善結(jié)果,實(shí)施品質(zhì)監(jiān)控各追蹤新產(chǎn)品試產(chǎn)的品質(zhì)狀況
5.主持召開重大質(zhì)量專題會議,督導(dǎo)各部門及時(shí)處理生產(chǎn)品質(zhì)異常和客訴的回復(fù)追蹤,確保糾正與預(yù)防措施有效實(shí)施.及協(xié)同各部門的配合開展重大質(zhì)量改善和成本降低項(xiàng)目;
6.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈的質(zhì)量控制,指導(dǎo)對供應(yīng)商、外協(xié)商的供貨質(zhì)量進(jìn)行控制管理;
7.制定質(zhì)量部門工作制度及計(jì)劃,針對品質(zhì)部進(jìn)行質(zhì)量管理體系的專業(yè)知識培訓(xùn).
8.定期對廠務(wù)各部門進(jìn)行內(nèi)部稽核,配合外部稽核工作事項(xiàng)
二.品質(zhì)工程師(2008~2009)
1:全面負(fù)責(zé)品工組工作事項(xiàng),協(xié)助處理品工組人員的品質(zhì)工作
2:參與對應(yīng)新產(chǎn)品的評審/導(dǎo)入,新產(chǎn)品的品質(zhì)狀況具體跟進(jìn)。
3:對供應(yīng)商進(jìn)行輔導(dǎo)。推動(dòng)供應(yīng)商進(jìn)行品質(zhì)改善。
4;制作相關(guān)的品質(zhì)檢驗(yàn)規(guī)范,處理客戶投訴,并在內(nèi)部跟蹤改善對策的落實(shí).
各班人員工作的安排(包括:IQC、IPQC、OQC、實(shí)驗(yàn)員等)做相關(guān)品質(zhì)檢驗(yàn)
5:處理品質(zhì)異常(包括來料異常、制程異常、出貨異常等)
6.產(chǎn)品的打樣及樣品測試的跟進(jìn)及各品質(zhì)會議的參與及分析
離職原因: 公司搬廠
**公司 (2006-11 ~ 2008-08)
公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位: PIE工程師 崗位類別: IE/工業(yè)工程師
工作描述: 本人擔(dān)任**通訊設(shè)備有限公司工程部PIE工程師,公司的主要產(chǎn)品為電子產(chǎn)品(MP3.MP4.無繩電話及手機(jī)
工作描述:
1.新產(chǎn)品的導(dǎo)入與試產(chǎn).工程樣板的工程分析、價(jià)值分析與PFMEA 評估跟進(jìn).
2.主導(dǎo)生產(chǎn)線工藝/裝配等突發(fā)作業(yè)流程異常處理.
3.制程設(shè)計(jì)及作業(yè)流程編排,動(dòng)作分析.
4.工具與設(shè)備負(fù)荷評估及評估各產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能及人力需求
5.參與新產(chǎn)品導(dǎo)入總結(jié)會議,跟進(jìn)現(xiàn)場問題的長遠(yuǎn)改善方案.
6.新產(chǎn)品量產(chǎn)準(zhǔn)備工作事項(xiàng),確定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)、標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)及人力需求的評估工作
7.控制針對QA、客戶品質(zhì)隱患問題進(jìn)行分析以及提供改善方案并進(jìn)行追蹤改善.
8.負(fù)責(zé)IE技術(shù)員的培訓(xùn)與指導(dǎo)、對其工作進(jìn)行安排及監(jiān)督.並負(fù)責(zé)與各部門進(jìn)行溝通;統(tǒng)籌工作小組
制定目標(biāo),計(jì)劃其順利實(shí)施;
離職原因: 回家
技能專長
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平: 全國計(jì)算機(jī)等級考試一級
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 能熟練使用計(jì)算機(jī)
技能專長: 有豐富的電子產(chǎn)品的制作生產(chǎn)工藝及品質(zhì)意識
1、具有多年在外資企業(yè)從事品質(zhì)管理工作,體系建立工作經(jīng)驗(yàn),對公司運(yùn)作流程及策劃有深刻研究;
2、非常熟悉CABLE系列組裝的生產(chǎn)工藝、制造流程、并掌握質(zhì)量管控重點(diǎn);
3、擅長運(yùn)用品質(zhì)工具分析解決產(chǎn)品質(zhì)量異常;
4、能獨(dú)立完成各類新管理體系的策劃、建立、實(shí)施及通過第三方認(rèn)證和第二方審核,并能保持已建立管理體系的正常運(yùn)作及持續(xù)改進(jìn);如:ISO14000環(huán)境管理體系、TL9000質(zhì)量管理體系、TS16949質(zhì)量管理體系。
5、能熟練運(yùn)用5大手冊(APQP、MSA、SPC、FMEA)
2.新產(chǎn)品導(dǎo)入,利用MODPTS評估標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)及產(chǎn)能、人力需求、對PFMEA評估跟進(jìn).
4.能將IE.QC七大手法綜合運(yùn)用.熟悉CPK.SPC及PDCA的使用
語言能力
普通話: 流利 粵語: 流利
英語水平: 口語一般
英語: 一般 英語: 一般
求職意向
發(fā)展方向: 各電子產(chǎn)品公司的品質(zhì)管理層
其他要求:
自身情況
自我評價(jià): 1、具外資企業(yè)制造系統(tǒng)管理及品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、管理邏輯清晰,質(zhì)量和成本意識強(qiáng)。
3、具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力,較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。
4、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神,工作抗壓性強(qiáng);
5、本人精神樂觀,注重團(tuán)隊(duì)精神,具有正確的大局觀。
【品質(zhì)管理求職簡歷】相關(guān)文章:
化工品質(zhì)管理求職簡歷模板03-09
品質(zhì)管理員求職簡歷范文12-01
品質(zhì)主管求職簡歷范文03-11
品質(zhì)管理類技術(shù)支持求職簡歷模板12-09
品質(zhì)主管求職簡歷表格02-28
品質(zhì)管理空白簡歷表格12-28
品質(zhì)文控--求職簡歷表格12-21