現(xiàn)在的社會(huì)需要的是一種綜合性的人才,要想自己的工作和生活有好的發(fā)展,就需要大家自己不斷的學(xué)習(xí)工作和生活里面的技巧,說這些都是我自己的經(jīng)歷總結(jié),新工作的朋友和大學(xué)畢業(yè)的朋友不注意,這會(huì)影響自己的未來發(fā)展。
簽證專員求職簡歷范文
姓名:
目前所在: 深圳
年 齡: 26
戶口所在: 湖南
國 籍: 中國
婚姻狀況: 未婚
民 族: 漢族
身 高: 160 cm
體 重:
求職意向
人才類型: 普通求職
應(yīng)聘職位: 導(dǎo)游/旅行顧問:計(jì)調(diào),人事專員/助理,國內(nèi)貿(mào)易人員
工作年限: 1
職 稱:
求職類型: 全職
可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求:
希望工作地區(qū): 深圳,深圳,深圳
工作經(jīng)歷
**公司
起止年月:2010-09 ~ 至今
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):酒店/旅游
擔(dān)任職位: 簽證專員
工作描述: 主要負(fù)責(zé)廣州領(lǐng)館的簽證業(yè)務(wù),從幫客人預(yù)約,到幫客人做資料,再到幫客人培訓(xùn),送客人去領(lǐng)館面簽,最后到等客人出來等一整套全方位的服務(wù)。
此外,本人對計(jì)調(diào)工作有一定的興趣,曾在業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)過這方面的知識(shí), 在這個(gè)公司也有對這方面有過培訓(xùn),本人也渴望在這方面有所實(shí)踐和發(fā)展。
離職原因:
**公司
起止年月:2010-03 ~ 2010-05
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職位: 前臺(tái)接待
工作描述:
負(fù)責(zé)住店客人的接待,住店手續(xù)的辦理,以及退房手續(xù)的辦理,前臺(tái)電話的接聽與轉(zhuǎn)接,滿足客人住店期間的需求?头康念A(yù)定與取消預(yù)定,與銷售部有過很協(xié)調(diào)的合作。前臺(tái)及大廳衛(wèi)生的監(jiān)督,整理,維持工作環(huán)境的干凈整潔。來訪客人的登記。做好來訪記錄,傳達(dá)即時(shí)信息。郵件,報(bào)紙雜志的收發(fā),傳真的收發(fā),并把重要信息記錄下來傳達(dá)給相關(guān)部門,或及時(shí)回傳給對方。每日營業(yè)報(bào)表的制作,上交,與財(cái)務(wù)核對營業(yè)信息,以及每月底進(jìn)行匯總
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校: 江西科技師范學(xué)院
最高學(xué)歷: 大專
獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期: 2010-06
專 業(yè) : 旅游管理
2007-09 2010-06 江西科技師范學(xué)院 旅游管理 導(dǎo)游證
語言能力
外語: 英語 良好
粵語水平:
其它外語能力:
國語水平: 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
能熟練使用Word,excel等辦公軟件,在學(xué)校成績優(yōu)秀,曾獲得學(xué)校三等獎(jiǎng)學(xué)金,
還取得了專業(yè)證書:導(dǎo)游證
自我評價(jià)
每次去面試的時(shí)候,聽的最多的一句話就是,“剛畢業(yè),對嗎?”心里不免直冒冷汗,我想,作為此時(shí)的我,已經(jīng)沒有資本說是學(xué)生了,在成為一個(gè)真正的社會(huì)人的時(shí)候,過渡期真的很難受,但是,這也只能當(dāng)做是一種歷練,一種成長,一種生活。因?yàn)槲覀円褯]有了選擇。這是社會(huì)給予每個(gè)人的恩賜,難受也是一種財(cái)富。
還有人問的最多的是,你認(rèn)為你自己最大的優(yōu)勢是什么,我認(rèn)為我作為一個(gè)過渡期人,我沒有優(yōu)勢,就算有也只是因?yàn)槟贻p有沖動(dòng)的資本,有用不完的耐力,有因?yàn)樘煺娑鴮ψ约簢?yán)格要求,本著負(fù)責(zé)任的態(tài)度去細(xì)心的,負(fù)有耐心的完成上級交給的任務(wù)。然而,我說的這些,您真的相信嗎?
同樣,也有人問我,你認(rèn)為自己最大的劣勢是什么,我想,我最大的劣勢就是太容易相信別人,就是總喜歡即使是錯(cuò)的,我也會(huì)去做的,因?yàn)槟俏业纳霞墶W畲蟮娜觞c(diǎn)一直也是我最大的傷害,就是自卑偶爾也喜歡跑出來湊湊熱鬧,讓我充滿無比的挫敗感和失落感。然而,這一切,您都相信嗎?
剛在興趣愛好那里,也有說過,我屬于那種偏中性型的,活潑開朗并不是我的本性,安靜也并非我本性,我只是游韌在兩者之間,協(xié)調(diào),溝通,認(rèn)真的完成任務(wù),同時(shí)在屬于自己的時(shí)間和空間里為自己保留著小小的自由,讓自己的思維在自己的想象中跳躍。即使很無聊,很瑣碎,也能在工作中找安慰。
延伸閱讀:面試禮儀及常見問題
一、面試禮儀
走進(jìn)房間的時(shí)候
走進(jìn)房間的時(shí)候自己的名字被喊到,就有力地答一聲“是”,然后再進(jìn)門。如果門關(guān)著的話,就要以里面聽得見的力度敲門,聽到回復(fù)后再進(jìn)去。開門關(guān)門盡量要輕,向招聘方各位行過禮之后,清楚地說出自己的名字。
坐姿
在沒有聽到“請坐”之前,絕對不可以坐下,面試官還沒有開口,就順勢把自己掛在椅子上的人,已經(jīng)扣掉了一半分?jǐn)?shù)了,從門口走進(jìn)來的時(shí)候,也要挺起胸膛堂堂正正的走。
坐下時(shí)也不要在椅沿上輕坐,要舒服地坐進(jìn)去。并攏雙膝,把手自然的放在上面。
使用敬語
使用過分夸張的敬語是一件令雙方都很尷尬的事。所以,這一點(diǎn)在平時(shí)待人接物上下工夫,如習(xí)慣于對長輩說敬語等。
視線處理
說話時(shí)不要低頭,要看著對方的眼睛或眉間,不要回避視線。不要一味直勾勾地盯著對方的眼睛也會(huì)覺得突兀。做出具體答復(fù)前,可以把視線投在對方背景上,如墻上約兩三秒鐘做思考,不宜過長,開口回答問題時(shí),應(yīng)該把視線收回來。
要集中注意力
無論談話投機(jī)與否,或者對方有其他的活動(dòng),如暫時(shí)處理一下文件,接個(gè)電話等,你都不要因此分散注意力。不要四處看,顯出似聽非聽的樣子。如果你對對方的提問漫不經(jīng)心,言論空洞,或是隨便解釋某種現(xiàn)象,輕率下斷語,借以表現(xiàn)自己的高明,或是連珠炮似地發(fā)問,讓對方覺得你過分熱心和要求太高,以至于難以對付,這都容易破壞交談,是不好的交談習(xí)慣。
知之為知之,不知為不知
在面試場上,常會(huì)遇到一些不熟悉,曾經(jīng)熟悉現(xiàn)在竟忘記或根本不懂的問題。面臨這種情況,默不作聲、回避問題是失策;牽強(qiáng)附會(huì)、“強(qiáng)不知為知之”更是拙劣,坦率承認(rèn)為上策。
面試前五分鐘最后檢查一下儀表
需不需要補(bǔ)一下妝,看看發(fā)型有沒有亂,口紅及齒間有沒有事物等,用小鏡子照一下。在感覺一切準(zhǔn)備就緒的狀態(tài)下,才能從容地接受公司的面試。
二、面試常見問題
1.你怎么理解你應(yīng)聘的職位?
回答提示:把崗位職責(zé)和任務(wù)及工作態(tài)度闡述一下。
2.你覺得你個(gè)性上最大的優(yōu)點(diǎn)是什么?
回答提示:沉著冷靜、條理清楚、立場堅(jiān)定、頑強(qiáng)向上、樂于助人和關(guān)心他人、適應(yīng)能力和幽默感、樂觀和友愛。我在××單位經(jīng)過一到兩年的培訓(xùn)及項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn),加上實(shí)習(xí)工作,使我適合這份工作。
3.請給我們談?wù)勀阕约旱囊恍┣闆r
回答:簡要的描述你的相關(guān)工作經(jīng)歷以及你的一些特征,包括與人相處的能力和個(gè)人的性格特征。如果你一下子不能夠確定面試者到底需要什么樣的內(nèi)容,你可以這樣說:“有沒有什么您特別感興趣的范圍?”
點(diǎn)評:企業(yè)以此來判斷是否應(yīng)該聘用你。通過你的談?wù),可以看出你想的是如何為公司效力還是那些會(huì)影響工作的個(gè)人問題。當(dāng)然,還可以知道你的一些背景。
4.請給我們談?wù)勀阕约旱囊恍┣闆r
回答:簡要的描述你的相關(guān)工作經(jīng)歷以及你的一些特征,包括與人相處的能力和個(gè)人的性格特征。如果你一下子不能夠確定面試者到底需要什么樣的內(nèi)容,你可以這樣說:“有沒有什么您特別感興趣的范圍?”
點(diǎn)評:企業(yè)以此來判斷是否應(yīng)該聘用你。通過你的談?wù),可以看出你想的是如何為公司效力還是那些會(huì)影響工作的個(gè)人問題。當(dāng)然,還可以知道你的一些背景。
5.請談一談你的弱點(diǎn)
回答:我是一個(gè)完美主義者,總是追求事物完美無缺。我對準(zhǔn)時(shí)要求得非常嚴(yán)格。我從不輕易放棄,以至有些固執(zhí)。我喜歡獨(dú)立工作,而不喜歡主管領(lǐng)導(dǎo)在我的工作中安排一切。
點(diǎn)評:一般的策略是說出一些表面上是弱點(diǎn),實(shí)際上卻是優(yōu)點(diǎn)的特征。當(dāng)你在敘述個(gè)人弱點(diǎn)時(shí),要能夠說出過去的具體相關(guān)事例,來說明你的觀點(diǎn)。這點(diǎn)非常重要。當(dāng)然,你也可以說一個(gè)你明顯的缺點(diǎn),然后舉出例子說明你是怎樣克服這個(gè)缺點(diǎn)的。此問是主試者看看你是不是由于缺少某種經(jīng)驗(yàn)、訓(xùn)練,甚至由于某些性格弱點(diǎn)而不能勝任工作。
6.你希望在本公司工作多長時(shí)間?
回答:如果我們彼此感到滿意的話,我將很樂意一直繼續(xù)工作下去。
點(diǎn)評:一般情況下,公司都希望所提供的工作和氛圍能使未來的雇員才華得到最大程度的發(fā)揮,而你也不樂意自己的大好時(shí)光耗費(fèi)在一份自己不喜歡或不適合的工作上。因此這是一個(gè)比較好的回答。