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行政總監(jiān)個(gè)人簡歷
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行政總監(jiān)個(gè)人簡歷1
姓 名:
國 籍: 中國
目前住地:深圳
民 族:漢族
戶 籍 地:浙江
身高體重: 167 cm 65 kg
婚姻狀況:已婚
年 齡: 38 歲
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:行政總監(jiān):行政總監(jiān)、人力資源總監(jiān):人力資源總監(jiān)、首席執(zhí)行官CEO/總裁/總經(jīng)理:行政總經(jīng)理、行政副總
工作年限: 15
職 稱:高級(jí)
求職類型:全職
可到職日期:一個(gè)星期
月薪要求: 12000——20000
希望工作地區(qū):廣東省、浙江、江蘇
工作經(jīng)歷:
公司名稱:文興實(shí)業(yè)有限公司
起止年月:20xx—01 ~ 20xx—09
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù):行政總監(jiān)
工作描述:涉及制造業(yè)、房地產(chǎn)與建筑及物業(yè)
1、負(fù)責(zé)公司制度的編制、完善與運(yùn)行;
2、負(fù)責(zé)公司方針目標(biāo)、指標(biāo)的制定與監(jiān)督實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)公司人力資源六大板塊的實(shí)施;全面主持商務(wù)中心、行政部、人力資源部工作;擅長公司人員規(guī)劃、職務(wù)分析、招聘、培訓(xùn)、績效(KPI)考核等;
4、定期組織公司經(jīng)營分析會(huì)和行業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢分析會(huì);協(xié)助總經(jīng)理組織企業(yè)整體經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的運(yùn)行,監(jiān)督總經(jīng)室辦公會(huì)決議執(zhí)行;參與公司重大生產(chǎn)、經(jīng)營決策;
5、負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目申報(bào)管理;公司重大人事調(diào)整、法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理;
6、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量環(huán)境體系運(yùn)行;
7、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè);
8、負(fù)責(zé)物業(yè)、網(wǎng)絡(luò)、工程、安全防范的管理。
離職原因:
公司名稱、起止年月:20xx—06 ~ 20xx—12特美集團(tuán)
公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備
擔(dān)任職務(wù):行政副總
工作描述:
1、制度的制訂、實(shí)施;對(duì)崗位職責(zé)劃分、薪資規(guī)劃和制訂,成本分析、預(yù)算、控制及財(cái)務(wù)審核;
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司整體經(jīng)營計(jì)劃和公司總目標(biāo)的確定;
3、組織制定公司年度經(jīng)營方針目標(biāo)計(jì)劃并保障實(shí)施;
4、對(duì)各下屬公司監(jiān)督及考核;
5、全面主持集團(tuán)行政人事工作,保障集團(tuán)及各分公司運(yùn)行;主持集團(tuán)公司各項(xiàng)日常經(jīng)營管理及各項(xiàng)重要會(huì)議;
6、科研項(xiàng)目申報(bào)管理和證照文件及專利、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)類事務(wù)管理工作;
7、工程建設(shè)及廠房規(guī)劃工作處理;
8、質(zhì)理環(huán)境體系認(rèn)證和審核工作及各歐美客戶驗(yàn)廠工作管理
9、集團(tuán)及各分公司重大人事調(diào)整、法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理;負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè);
10、負(fù)責(zé)公司人力資源六大板塊的實(shí)施;全面主持檔案管理、行政部、人力資源部工作;負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)。
離職原因:
公司名稱:起止年月:20xx—06 ~ 20xx—06曠野實(shí)業(yè)有限公司
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):機(jī)械制造與設(shè)備
擔(dān)任職務(wù):行政副總
工作描述:
1、協(xié)助總經(jīng)理主持公司日常事務(wù),全面處理公司行政人事及財(cái)務(wù)經(jīng)營事務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)公司整體經(jīng)營計(jì)劃和公司目標(biāo)的.確定;組織制定公司年度經(jīng)營方針目標(biāo)計(jì)劃并保障實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營計(jì)劃,對(duì)成本預(yù)算、控制;負(fù)責(zé)公司人力資源六大板塊的實(shí)施;
4、保障經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn);
5、制度的制訂、實(shí)施;崗位職責(zé)劃分、薪資規(guī)劃和制訂,成本分析、預(yù)算及控制;6、對(duì)公司各下屬監(jiān)督及考核;
7、全面主持行政人事工作,保障公司正常運(yùn)行;主持公司各項(xiàng)日常經(jīng)營管理及各項(xiàng)重要會(huì)議;
8、科研項(xiàng)目申報(bào)管理和證照文件及專利、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)類事務(wù)管理工作;
9、質(zhì)理環(huán)境體系認(rèn)證和審核工作及各歐美客戶驗(yàn)廠工作管理;
10、法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理;負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè);
離職原因:
公司名稱、起止年月:19XX—11 ~ 20xx—06豐德興業(yè)廠
公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):機(jī)械制造與設(shè)備
擔(dān)任職務(wù):管理課長
工作描述:
1、全面負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)、人力資源、設(shè)備后勤及安全管理。
2、負(fù)責(zé)制度制定實(shí)施。主持公司日常會(huì)議。
3、負(fù)責(zé)公司人力資源六大板塊的實(shí)施。主持公司人員規(guī)劃、職務(wù)分析、招聘、培訓(xùn)、績效考核等;
4、負(fù)責(zé)質(zhì)理管理體系認(rèn)證和審核工作及各歐美客戶驗(yàn)廠工作管理。
5、法律事務(wù)與政府各部門事務(wù)處理;
6、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)。
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校:湖南師范
最高學(xué)歷:本科
畢業(yè)日期: 1995—07—20
所學(xué)專業(yè):漢語言文學(xué)
第二專業(yè):行政管理
培訓(xùn)經(jīng)歷:
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書證書編號(hào)
20xx—04 20xx—04 深圳質(zhì)量監(jiān)督局 TS16949/SA8000 內(nèi)審證
20xx—06 20xx—09 中山大學(xué) 行政管理 高級(jí)行政管理師
20xx—08 20xx—08 大中華遠(yuǎn)認(rèn)證中心 ISO9001/14001 內(nèi)審證
20xx—09 20xx—11 香港商學(xué)院 工商企業(yè)管理 碩士
語言能力
外 語:英語一般
其它外語能力:
日語水平一般
國語水平:良好
粵語水平:一般
工作能力及其他專長
1、15年以上行政人事高層管理作經(jīng)驗(yàn);
2、1000人以上集團(tuán)公司高層管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、有上市公司管理工作經(jīng)驗(yàn);
詳細(xì)個(gè)人自傳
1、擅長公司經(jīng)營策劃,宏觀調(diào)控,人員規(guī)劃、職務(wù)分析,善于溝通、精通人力資源六大板塊(精于招聘、培訓(xùn)、績效(KPI)考核等);
2、解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累,對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí),熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī);
3、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;有親和力,很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心;
4、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力。
行政總監(jiān)個(gè)人簡歷2
基本信息
真實(shí)姓名: 徐群芬 性別: 女
年齡: 30 歲 身高: 160CM
婚姻狀況: 已婚 戶籍所在: 貴州省息烽永靖鎮(zhèn)花園路
最高學(xué)歷: 大專 工作經(jīng)驗(yàn): 3-5年
聯(lián)系地址: 息烽縣
求職意向
最近工作過的'職位: 息烽縣公交公司收保險(xiǎn)費(fèi)
期望工作地: 貴州省/息烽縣
期望崗位性質(zhì): 全職
期望月薪: 3000~4000元/月
期望從事的崗位: 行政總監(jiān)
期望從事的行業(yè): 辦公用品及設(shè)備
技能特長
技能特長: 愛交流,有集體精神,善于幫助別人,做事有責(zé)任感。
教育經(jīng)歷
中央廣播電視大學(xué) (大專)
起止年月: 20xx年10月至20xx年3月
學(xué)校名稱: 中央廣播電視大學(xué)
專業(yè)名稱: 農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政管理
獲得學(xué)歷: 大專
工作經(jīng)歷
息烽縣鎮(zhèn)府政務(wù)服務(wù)中心 - 管理
起止日期: 20xx年9月至20xx年6月
企業(yè)名稱: 息烽縣鎮(zhèn)府政務(wù)服務(wù)中心
從事職位: 管理
業(yè)績表現(xiàn): 工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé),表現(xiàn)優(yōu)秀業(yè)績突出。
企業(yè)介紹: 中心管理人員
行政總監(jiān)個(gè)人簡歷3
個(gè)人信息
目前所在:湖北
年齡:33歲
戶口所在:湖北
國籍:中國
婚姻狀況:已婚
民族:土家族
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加
身高:167cm
體重:55kg
誠信徽章:未申請(qǐng)
人才測評(píng):未測評(píng)
我的特長:
求職意向
人才類型:不限
應(yīng)聘職位:行政總監(jiān):人資行政總監(jiān),人事總監(jiān):副總、總裁辦主任,副總經(jīng)理/副總裁:董事長、總裁助理
工作年限:xx
職稱:中級(jí)
求職類型:全職可到職日期:隨時(shí)
月薪要求:5000--8000
希望工作地區(qū):廣州,深圳,南海區(qū)
工作經(jīng)歷
廣州鑫亞集團(tuán)股份有限公司
起止年月:20xx-01-06~20xx-xx-20
公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):物流/運(yùn)輸
擔(dān)任職位:
人資行政總監(jiān)
工作描述:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,擬定20xx年人資行政規(guī)劃;
2、主導(dǎo)草擬集團(tuán)20xx年度預(yù)算;
3、優(yōu)化完善集團(tuán)績效考核體系及薪資體系;
4、建立良好的培訓(xùn)機(jī)制,營造員工學(xué)習(xí)、工作良好環(huán)境;
5、集團(tuán)公司制度及流程擬定、頒布、執(zhí)行。
離職原因:個(gè)人原因
廣州藝興飲食服務(wù)有限公司
起止年月:20xx-07-02~20xx-12-28
公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):餐飲業(yè)
擔(dān)任職位:人資行政總監(jiān)
工作描述:四年時(shí)間內(nèi),除負(fù)責(zé)人資行政總監(jiān)常規(guī)工作外,重點(diǎn)解決了公司4各方面的難題:
1、作為餐飲公司,人員結(jié)構(gòu)與其他公司不同,針對(duì)普工流失率大的癥結(jié),調(diào)整薪資結(jié)構(gòu),試行月工資、年度獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合,推行親情關(guān)懷,建立溫馨平臺(tái),對(duì)其家人及員工自己常關(guān)注,常問候,讓員工留的住,放的'心。流失率從20xx年每月30%控制在20xx年每月1%。
2、解決了人浮于事現(xiàn)象。優(yōu)化配置工作崗位,明確崗位職責(zé),試行崗位職責(zé)與目標(biāo)分解,做到任務(wù)有時(shí)、有量、有度,試行任務(wù)承包,做到人人有事做,事事有目標(biāo),這也充分解決了員工只愿在8小時(shí)內(nèi)工作的問題。
3、解決員工服務(wù)理念。不管是哪類企業(yè),服務(wù)意識(shí)決定重要,而如何真正打造團(tuán)隊(duì)整體、優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)理念,是人資行政管理管理工作者KPI考核指標(biāo)重點(diǎn)。我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)致力這方面的研討,創(chuàng)造了一套較好的運(yùn)營機(jī)制,是企業(yè)在業(yè)務(wù)發(fā)展和行業(yè)領(lǐng)域壯大起到了極大推動(dòng)作用。
4、推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)。試行以點(diǎn)帶面,整體聯(lián)動(dòng),全方面布局,穩(wěn)步推進(jìn)策略,迅速提升知名度。
離職原因:公司股份轉(zhuǎn)讓
湖北華龍集團(tuán)起止年月:2xx0-07-01~20xx-06-30
公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):農(nóng)林牧漁
擔(dān)任職位:人資行政主管
工作描述:5年的時(shí)間,主要履行以下工作職責(zé):
1、結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃,擬定人力資源開發(fā)及規(guī)劃,為重大人事決策提供相關(guān)信息及建議,負(fù)責(zé)企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行,建立及完善各項(xiàng)人力資源管理制度并組織實(shí)施,負(fù)責(zé)企業(yè)組織架構(gòu)與工作流程的設(shè)定,以及各項(xiàng)管理制度的制定與執(zhí)行。
2、員工績效考核管理:績效考核的組織、實(shí)施及反饋;薪酬福利管理;員工激勵(lì)機(jī)制建設(shè);員工職業(yè)生涯規(guī)劃。
3、員工培訓(xùn)管理:負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)專業(yè)知識(shí)、技能、思想等方面的培訓(xùn),提升并開發(fā)員工潛能;培訓(xùn)課程的開發(fā)。
4、企業(yè)文化建設(shè)、推廣及管理;負(fù)責(zé)文化的建設(shè)、宣傳及推進(jìn)。
5、員工招聘選拔管理:建立公司人才庫,開發(fā)多種渠道,為引進(jìn)合適人才及做好人才的儲(chǔ)備工作;
6、員工關(guān)系管理:負(fù)責(zé)與員工有效的溝通及激勵(lì),調(diào)整員工工作狀態(tài)并提高工作效率及積極性,提高員工滿意度。
7、領(lǐng)導(dǎo)組織公司行政、后勤管理工作,指導(dǎo)行政、后勤關(guān)于公司安全、車輛、宿舍、食堂衛(wèi)生、商務(wù)外聯(lián)等工作;制定和完善公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程;完善公司固定資產(chǎn)的管理。
8、編制人資、行政費(fèi)用預(yù)算,保證中心工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
離職原因:
拓展職業(yè)發(fā)展渠道
教育背景
畢業(yè)院校:湖北民族學(xué)院
最高學(xué)歷:本科
獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:2xx0-06-01
專業(yè):人力資源管理
語言能力
外語:英語一般粵語水平:一般
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀
工作能力及其他專長
xx年職業(yè)生涯,自己不僅具備了扎實(shí)的理論功底,還豐富了實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能快速適應(yīng)公司環(huán)境,及時(shí)進(jìn)入角色,針對(duì)公司現(xiàn)狀,能有效運(yùn)用自己特長,完善和推動(dòng)公司制度、人資、行政等方面的工作,使公司步入良好的發(fā)展平臺(tái)。
個(gè)人自我評(píng)價(jià)
業(yè)績證明實(shí)力,汗水獲取酬勞,真情撫慰同仁,執(zhí)著成就事業(yè)。
行政總監(jiān)個(gè)人簡歷4
姓名:
性別:女
民族:漢族
出生年月:1987年12月28日
證件號(hào)碼:婚姻
狀況:未婚
身高:158cm
體重:80kg
戶籍:廣東湛江
現(xiàn)所在地:廣東湛江
畢業(yè)學(xué)校:廣東省外語外貿(mào)大學(xué)南國商學(xué)院
學(xué)歷:?
專業(yè)名稱:商務(wù)英語
畢業(yè)年份:20xx年
工作年限:四年以上
職稱:
求職意向
職位性質(zhì):全職
職位類別:不限
職位名稱:文秘;助理;行政
工作地區(qū):湛江市赤坎區(qū);
待遇要求:可面議;不需要提供住房
到職時(shí)間:三天內(nèi)
技能專長
語言能力:英語大學(xué)六級(jí);普通話標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力:良好;
綜合技能:
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷:
時(shí)間所在學(xué)校學(xué)歷
培訓(xùn)經(jīng)歷:
時(shí)間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)證書
工作經(jīng)歷
所在公司:廣東天潤商業(yè)經(jīng)營有限公司
時(shí)間范圍:20xx年2月— 20xx年2月
公司性質(zhì):民營企業(yè)
所屬行業(yè):餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游
擔(dān)任職位:行政總監(jiān)助理
工作描述:
1、對(duì)上級(jí)交待的任務(wù)進(jìn)行上傳下達(dá);與各職能部門協(xié)調(diào)好該部門工作;
2、負(fù)責(zé)各自區(qū)域人員的工作檔案管理,以及周、月報(bào)告、計(jì)劃的催繳;
3、負(fù)責(zé)各區(qū)域當(dāng)月工作任務(wù)執(zhí)行狀況的統(tǒng)計(jì);
4、負(fù)責(zé)各區(qū)域所有人員的`費(fèi)用統(tǒng)計(jì)以及當(dāng)月報(bào)銷發(fā)票的收集,報(bào)財(cái)務(wù)部;
5、負(fù)責(zé)各區(qū)域合作伙伴的資料,往來商業(yè)文件的管理與檔案建立;
6、就本區(qū)域事務(wù)與公司各部門的聯(lián)絡(luò)、匯報(bào)、溝通、協(xié)調(diào)、配合;
7、負(fù)責(zé)根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各種不同的政策的指示和指導(dǎo)方針做好相關(guān)工作準(zhǔn)備,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源;
8、負(fù)責(zé)公司公關(guān)外聯(lián)工作,收信和整理經(jīng)營管理信息;
9、掌握公司重大會(huì)議、活動(dòng)情況及匯總分析各項(xiàng)檢查結(jié)果,定期提供公司工作簡報(bào)、經(jīng)營管理周報(bào)等;
10、與區(qū)域公司各分場(城市廣場、國貿(mào)ab座、國貿(mào)新天地、世貿(mào)大廈、金城大廈及天潤置業(yè)房產(chǎn)公司)協(xié)調(diào)各項(xiàng)日常相關(guān)工作事務(wù)。
離職原因:
所在公司:湛江市宏烽電力技術(shù)有限公司
時(shí)間范圍:20xx年3月— 20xx年1月
公司性質(zhì):民營企業(yè)
所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子
擔(dān)任職位:總經(jīng)理助理
工作描述:
1、起草公司工作計(jì)劃總結(jié),并作好公司重要會(huì)議記錄;
2、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件;
3、公司管理制度、規(guī)章制度,網(wǎng)頁設(shè)計(jì)方案書、合同書,公司總體運(yùn)行配合;
4、接聽電話、妥當(dāng)應(yīng)答,并做好電話記錄;
5、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作,安排商務(wù)旅行;
6、完成總經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作;
7、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略;
8、設(shè)計(jì)并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);
9、完善公司績效考核制度。
離職原因:
其他信息
自我評(píng)價(jià):
大學(xué)3年通過學(xué)習(xí)基礎(chǔ)英語、高級(jí)英語、英語聽力、英語口語、英語寫作、翻譯理論與實(shí)踐、英美文學(xué)史及選讀、西方經(jīng)濟(jì)學(xué)、國際貿(mào)易、國際商務(wù)、市場營銷等課程,接受了英語聽、說、讀、寫、譯等方面的良好訓(xùn)練,掌握英語語言和文學(xué)、政治、經(jīng)濟(jì)、管理、社會(huì)文化等方面的基本理論和基本知識(shí),并通過大學(xué)英語六級(jí)考試。
行政總監(jiān)個(gè)人簡歷5
個(gè)人基本信息
姓名:*** 性別:
年齡:*** 生日:
身材: *** cm **kg
居住地:上海
*年以上工作經(jīng)驗(yàn)
聯(lián)系方式
電 話:1**********(手機(jī))
e-mail:***@***.com
最近工作 [1年5個(gè)月]
公 司:xx石油化工建設(shè)公司
行 業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
職 位:行政總監(jiān)
最高學(xué)歷
學(xué) 歷:本科
專 業(yè):市場營銷
學(xué) 校:北大資源研修學(xué)院
自我評(píng)價(jià)
本人具有多年工作經(jīng)驗(yàn),能夠順利通過整合內(nèi)部及外部資源來規(guī)劃、組織、執(zhí)行、完成各類市場營銷項(xiàng)目。擅長銷售分析、競爭對(duì)手分析、客戶信息管理、項(xiàng)目可行性研究等核心市場信息分析工程。本人性格開朗,具有極高的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。對(duì)人坦誠、熱情、有耐心,樂于與人交流溝通。
求職意向
到崗時(shí)間: 一周之內(nèi)
工作性質(zhì): 全職
希望行業(yè): 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
目標(biāo)地點(diǎn): 上海
期望月薪: 面議/月
目標(biāo)職能: 行政總監(jiān)
工作經(jīng)驗(yàn)
20xx/4—至今:xx石油化工建設(shè)公司 [ 2年2個(gè)月]
所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
行政中心行政總監(jiān)
1、 負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)所有物品的采購工作;
2、 負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)采購、工程、項(xiàng)目招投標(biāo)的組織與評(píng)審;
3、 負(fù)責(zé)采購流程的`優(yōu)化及采購工作的計(jì)劃與總結(jié)等;
4、 負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)的所有物流工作。
20xx/3—20xx/3:xx商貿(mào)有限公司 [ 1年]
所屬行業(yè):互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
市場部 在線推廣高級(jí)經(jīng)理
1、 負(fù)責(zé)網(wǎng)站的建立、運(yùn)營與維護(hù);
2、 負(fù)責(zé)平臺(tái)的推廣與合作;
3、 負(fù)責(zé)在線營銷方案的策劃、頁面制作與執(zhí)行;
4、 負(fù)責(zé)網(wǎng)站日常數(shù)據(jù)匯總分析,流量監(jiān)控。
20xx/7--20xx/2:xx投資有限公司 [ 1年8個(gè)月]
所屬行業(yè):辦公用品及設(shè)備
市場部 市場主管
1、 負(fù)責(zé)編纂公司年度及長期運(yùn)營計(jì)劃,并向集團(tuán)董事會(huì)報(bào)告;
2、 負(fù)責(zé)全系列商品的市場定位、調(diào)查、定價(jià)、促銷方案等工作;
3、 負(fù)責(zé)直銷與經(jīng)銷業(yè)務(wù)銷售政策的制定,業(yè)績預(yù)估與毛利測算,提供銷售培訓(xùn);
4、 負(fù)責(zé)公司品牌規(guī)劃及公關(guān)廣告策劃與實(shí)施,企業(yè)ci與文化傳播,終端vi的管理;
5、 負(fù)責(zé)組織籌備各類展覽會(huì)、贊助活動(dòng)、經(jīng)銷商會(huì)議、客戶推廣會(huì);
6、 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的建設(shè)與日常維護(hù);
7、 負(fù)責(zé)企業(yè)形象展廳的規(guī)劃與管理。
教育經(jīng)歷
20xx/9 --20xx/7 北大資源研修學(xué)院 市場營銷 本科
證 書
20xx/4 全國計(jì)算機(jī)二級(jí)證書
20xx/12 大學(xué)英語六級(jí)
20xx/12 大學(xué)英語四級(jí)
語言能力
英語(熟練) 聽說(熟練),讀寫(熟練)
行政總監(jiān)個(gè)人簡歷6
姓名:
婚姻狀況:
民族:漢族
參加工作時(shí)間:
身高: 169
現(xiàn)居住地:石家莊市
戶口所在地:石家莊市
聯(lián)系電話:
求職意向
期望工作性質(zhì):全職
期望工作地點(diǎn):石家莊市
期望從事行業(yè):房地產(chǎn)服務(wù)(中介/物業(yè)管理/監(jiān)理、設(shè)計(jì)院),家電業(yè),辦公設(shè)備/用品,醫(yī)療設(shè)備/器械,政府/非營利機(jī)構(gòu)
期望從事職業(yè):人力資源經(jīng)理/人力資源主管,行政經(jīng)理/行政主管/辦公室主任,樓面經(jīng)理
到崗時(shí)間: 1周以內(nèi)
期望月薪: 5000元—7999元(稅前)
教育經(jīng)歷
畢業(yè)學(xué)校:河北大學(xué)
時(shí)間: 20xx—07至 20xx—12
專 業(yè):企業(yè)管理
學(xué)歷:本科
專業(yè)描述:宏微觀經(jīng)濟(jì)分析、投資經(jīng)濟(jì)分析、中上企業(yè)質(zhì)量管理、人力資源管理、戰(zhàn)略管理等。
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱:河北千喜鶴飲食股份有限公司
職位名稱:行政總監(jiān)
工作時(shí)間: 20xx—10
工作描述:
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理系統(tǒng)的培訓(xùn)、運(yùn)行、監(jiān)督、檢查及業(yè)務(wù)糾偏;
2、協(xié)助修訂餐飲業(yè)全面質(zhì)量管理系統(tǒng)并參與編纂采購中心管理系統(tǒng);
3、對(duì)公司ISO質(zhì)量管理系統(tǒng)的建立及有效運(yùn)行提出了積極的`意見;
4、在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),對(duì)食品原料的肉眼檢驗(yàn)及存放、加工等過程有較深入的鉆研;
5、通過一年的基層工作鍛煉,對(duì)企業(yè)管理及產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的全過程有了深入了解,尤其人與人之間的關(guān)系搭建等方面更是打牢了基礎(chǔ)。
自我評(píng)價(jià)
餐熟悉人力資源管理、餐飲團(tuán)膳運(yùn)營、行政管理、ISO9000標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作、市場營銷管理,尤其對(duì)人力資源有深入的研究與探討。
行政總監(jiān)個(gè)人簡歷7
姓 名:
性 別:男
婚姻狀況:已婚
民 族:漢族
戶 籍:湖南—益陽
年 齡: 45
現(xiàn)所在地:廣東—惠州
身 高: 168cm
希望地區(qū):廣東—惠州、廣東—深圳、廣東—東莞
希望崗位:行政/人事類—行政總監(jiān)
行政/人事類—人力資源總監(jiān)
經(jīng)營/管理類—(正/副)CEO/總裁/總經(jīng)理
尋求職位:行政總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、行政副總/總裁
教育經(jīng)歷
19XX—09 ~ 19XX—07 湖南大學(xué) 工商企業(yè)管理 本科
19XX—09 ~ 19XX—07 桃江縣第六中學(xué) 高中 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
20xx—11 ~ 20xx—12 廣東省惠州市衛(wèi)生監(jiān)督管理局 食品衛(wèi)生企業(yè)負(fù)責(zé)人資格培訓(xùn) 廣東省非公有制企業(yè)負(fù)責(zé)人資格證書
20xx—03 ~ 20xx—06 廣東省安全生產(chǎn)監(jiān)督局 企業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教程 注冊(cè)安全主任資格證
XX公司 (20xx—06 ~至今)
公司性質(zhì): 合資企業(yè) 行業(yè)類別: 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位: 行政總監(jiān) 崗位類別: 部門經(jīng)理
工作描述:
1、參與、確定,調(diào)整、完善各部門組織建設(shè);
2、統(tǒng)籌安排、確定及督促落實(shí)人事招聘、任免,培訓(xùn)、績效考核和各項(xiàng)激勵(lì)措施,及時(shí)協(xié)調(diào)好各部門工作。
3、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整、匯總預(yù)算分析,參與平衡會(huì)議;依據(jù)財(cái)務(wù)制度審核、控制及監(jiān)督各部門費(fèi)用支出。
4、掌握行政系統(tǒng)工作情況和公司行政管理工作的運(yùn)作情況,適時(shí)作出改進(jìn)報(bào)告提交總經(jīng)理報(bào)批后實(shí)施。
5、負(fù)責(zé)公司行政方面重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織籌備工作,領(lǐng)導(dǎo)公司的后勤服務(wù)工作,創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境。
6、定期組織做好辦公職能檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,同時(shí)督促做好糾正和預(yù)防工作。
7、負(fù)責(zé)定期召集員工事務(wù)管理委員會(huì)成員對(duì)合理化建議進(jìn)行評(píng)審。
8、接待公司重要來訪客人,處理行政方面的重要函件。
9、領(lǐng)導(dǎo)公司的安全生產(chǎn)、防火、保衛(wèi)工作并定期組織檢查,保證公司安全生產(chǎn)。
10、組織公司有關(guān)法律事務(wù)的處理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督檢查公司保密工作的執(zhí)行情況。
11、負(fù)責(zé)公司管理模式執(zhí)行情況的檢查工作,匯總各部門的反饋意見,整理分析后向總經(jīng)理匯報(bào)。
12、代表公司與外界有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)并保持良好合作關(guān)系。
XX公司(20xx—09 ~ 20xx—05)
公司性質(zhì):外資企業(yè)
行業(yè)類別:其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位:行政人事部經(jīng)理
崗位類別:行政經(jīng)理/主管
工作描述:任惠州市漢寶塑膠五金制品有限公司行政人事部經(jīng)理,全面負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度完善、制定、推動(dòng)及監(jiān)督實(shí)施;審查核準(zhǔn)辦公、行政、總務(wù)、安全保衛(wèi)、公關(guān)等各職能部門年度計(jì)劃方案;根據(jù)企業(yè)階段性目標(biāo)和年度計(jì)劃,制定所屬部門的工作目標(biāo)、計(jì)劃和措施;人力資源規(guī)劃、薪資架構(gòu)制定、完善及推動(dòng)落實(shí);績效考核方案制定與推行;企業(yè)文化完善提升;社會(huì)責(zé)任事務(wù)協(xié)調(diào)跟進(jìn),勞資關(guān)系及各項(xiàng)外聯(lián)事務(wù)完善處理;評(píng)審公司及客戶驗(yàn)廠事務(wù)統(tǒng)籌跟進(jìn);設(shè)施設(shè)備管理;維修施工規(guī)劃核查;生產(chǎn)安全;保安隊(duì);汽車隊(duì);食堂、宿舍等各項(xiàng)人事行政事務(wù)。
XX公司(20xx—11 ~ 20xx—08)
公司性質(zhì):合資企業(yè)
行業(yè)類別:機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位:行政人事部經(jīng)理
崗位類別:行政經(jīng)理/主管
工作描述:任廣東省佛山市長盈電器有限公司行政人事部經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)統(tǒng)籌、人力資源規(guī)劃實(shí)施,設(shè)施設(shè)備管理、對(duì)外事務(wù)處理、維修施工規(guī)劃核查、生產(chǎn)安全、保安隊(duì)、汽車隊(duì)、食堂宿舍等行政事務(wù)及人力資源考評(píng)等。
XX公司(19XX—07 ~ 20xx—10)
公司性質(zhì):外資企業(yè)
行業(yè)類別:電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位:行政人事主管
崗位類別:行政經(jīng)理/主管
工作描述:任廣東省惠州市德高電子有限公司行政部主管。負(fù)責(zé)公司行政總務(wù),后勤管理等。期間于20xx年11月參加廣東省食品衛(wèi)生企業(yè)負(fù)責(zé)人培訓(xùn),授資格證書。20xx年3月參加廣東省注冊(cè)安全主任培訓(xùn),廣東省安全生產(chǎn)監(jiān)督局授予注冊(cè)安全主任資格證書。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
申報(bào)廣東省民營科技企業(yè)(20xx—06 ~ 20xx—10)
擔(dān)任職位:項(xiàng)目經(jīng)理
項(xiàng)目描述:根據(jù)企業(yè)發(fā)展需求,成功為企業(yè)申報(bào)授匾為東莞市民營科技企業(yè),廣東省民營科技企業(yè)。
責(zé)任描述:根據(jù)國家項(xiàng)目申報(bào)要求,從項(xiàng)目立項(xiàng)、報(bào)批、政府資金申報(bào)等程序全程跟進(jìn),并圓滿完成項(xiàng)目申報(bào)、授匾、政府資金到位等工作。
技能專長
專業(yè)職稱:
計(jì)算機(jī)水平:高級(jí)
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能:
技能專長:擔(dān)任行政人事管理工作二十年,對(duì)企業(yè)規(guī)章制度完善、制定、推動(dòng)及監(jiān)督實(shí)施;辦公、行政、總務(wù)、安全保衛(wèi)、公關(guān)等各職能部門年度計(jì)劃方案制定核查;根據(jù)企業(yè)階段性目標(biāo)和年度計(jì)劃,完善所屬部門的工作目標(biāo)、計(jì)劃和措施并有效實(shí)施;人力資源規(guī)劃、薪資架構(gòu)制定、完善及推動(dòng)落實(shí);績效考核方案制定與推行;企業(yè)文化完善提升;社會(huì)責(zé)任事務(wù)協(xié)調(diào)跟進(jìn),勞資關(guān)系及各項(xiàng)外聯(lián)事務(wù)完善處理;評(píng)審公司及客戶驗(yàn)廠事務(wù)統(tǒng)籌跟進(jìn);設(shè)施設(shè)備管理;維修施工規(guī)劃核查;生產(chǎn)安全;保安隊(duì);汽車隊(duì);食堂、宿舍等各項(xiàng)人事行政事務(wù)統(tǒng)籌具備豐富管理經(jīng)驗(yàn)。具安全主任資格證書。
語言能力
普通話:流利
粵語:流利
英語水平:英語專業(yè)口語一般
英語:一般
求職意向
發(fā)展方向:常務(wù)副總;行政副總/總裁。
其他要求:
自身情況
自我評(píng)價(jià):來自三湘大地的我,從事行政人事管理工作多年。現(xiàn)不揣冒昧自薦,希望能夠成為貴公司的'一員,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。多年的實(shí)際工作歷程,各方面均具備一定的能力和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。且能吃苦耐勞,敬業(yè)工作。如蒙惠賜機(jī)會(huì),定當(dāng)勤奮努力奉獻(xiàn),時(shí)刻以公司的利益為首任,為公司的發(fā)展和擴(kuò)大增添光彩。
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