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行政管理與計(jì)算機(jī)簡歷

時(shí)間:2023-01-10 20:36:28 行政管理 我要投稿

行政管理與計(jì)算機(jī)簡歷范文

  為了提高自己的命中率,不少畢業(yè)生會(huì)在工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)菣诎炎约核械膶?shí)習(xí)經(jīng)歷寫出來。粗看簡歷,覺得有很多工作經(jīng)驗(yàn),但是仔細(xì)一看,就會(huì)發(fā)現(xiàn)很亂,各個(gè)經(jīng)歷之間是毫無關(guān)聯(lián)和邏輯的,家教、促銷、網(wǎng)絡(luò)管理等等。其實(shí)就畢業(yè)生來說,沒有實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)是客觀事實(shí),用人單位不會(huì)因?yàn)槟懔_列了很多短期實(shí)踐就給你面試機(jī)會(huì),更看重的是你是否有能給自己加分的思想和與眾不同的潛力。羅列經(jīng)歷,只能讓自己的簡歷看上去很雜亂。

行政管理與計(jì)算機(jī)簡歷范文

  一般的求職成功經(jīng)驗(yàn)是多撒網(wǎng),多投遞簡歷,反正在網(wǎng)絡(luò)上多次投遞的邊際成本為0。但是這個(gè)多撒網(wǎng),指的是有的放矢地投遞,而非毫無目的。統(tǒng)計(jì)中,大約有 35%的簡歷是盲目投遞的,有的簡歷根本不完整,只寫了姓名和電話,正文部分完全是空白;有的軟件專業(yè)畢業(yè),把所有的硬件崗位都申請(qǐng)了;有的多次被拒后,仍每天投遞;還有的幾乎投遞了公司所有的招聘崗位。如此瘋狂、不成熟的投遞方式,并不能帶來高的命中率,不了解自己,不了解職位的要求,很難讓用人單位相信你的符合度和穩(wěn)定性。真正命中率高的,往往是成熟的求職者:對(duì)招聘要求做了仔細(xì)的揣摩,根據(jù)自身?xiàng)l件和崗位符合度投遞簡歷,并為面試做了認(rèn)真準(zhǔn)備。

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  個(gè)人信息

  yjbys

  國籍:中國

  目前所在地:廣州民族:漢族

  戶口所在地:汕頭身材:174 cm 65 kg

  婚姻狀況:未婚年齡:23 歲

  培訓(xùn)認(rèn)證: 誠信徽章:

  求職意向及工作經(jīng)歷

  人才類型:普通求職

  應(yīng)聘職位:行政/人事類:行政或人事助理   經(jīng)營/管理類 項(xiàng)目助理   工業(yè)/工廠類 助理類,待遇可底點(diǎn)

  工作年限:1職稱:無職稱

  求職類型:全職可到職-一個(gè)星期

  月薪要求:1500--XX希望工作地區(qū):廣東省 廣州 深圳

  個(gè)人工作經(jīng)歷:公司名稱:廣州易初蓮花連鎖超市有限公司起止年月:XX-06 ~ XX-05

  公司性質(zhì):外商獨(dú)資所屬行業(yè):其他

  擔(dān)任職務(wù):行政助理、培訓(xùn)助理

  工作描述:1、公司證件的日常管理及維護(hù),辦公物料的購置以及公司內(nèi)部公告及期刊的擬稿及完善。

  2、員工及促銷員的入職培訓(xùn)及提升培訓(xùn)、促銷員的日常工作紀(jì)律管理,促銷員檔案的建立及管理。員工培訓(xùn)數(shù)據(jù)庫的建立及更新、人員晉升的管理等。

  離職原因:自我調(diào)整,休息一段時(shí)間。

  教育背景

  畢業(yè)院校:中山大學(xué)

  最高學(xué)歷:本科獲得學(xué)位: 自學(xué)本科畢業(yè)-XX-04-01

  所學(xué)專業(yè)一:行政管理學(xué)所學(xué)專業(yè)二:行政管理與計(jì)算機(jī)

  受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))!I(yè)獲得證書證書編號(hào)

  XX-09XX-07廣東韶關(guān)學(xué)院行政管理與計(jì)算機(jī)全日制專科畢業(yè)證書000000000

  XX-04XX-04中山大學(xué)行政管理學(xué)自學(xué)本科畢業(yè)證書000000000

  語言能力

  外語:英語 良好

  國語水平:精通粵語水平:良好

  工作能力及其他專長

  操作技能:

  1、通過自學(xué)考試,獲得中山大學(xué)行政管理學(xué)本科畢業(yè)證書。

  2、熟練的MS Word, Excel, PowerPoint,FrontPage200等辦公軟件操作技能,以及C程序言的基本編程,VB程序設(shè)計(jì),電腦裝機(jī)技術(shù)與維護(hù)

  3、熟悉企業(yè)行政工作以及人力資源六大模塊。

  月薪要求:1500元以上

  詳細(xì)個(gè)人自傳

  我最大的特點(diǎn)是:善于創(chuàng)新.敢于迎接挑戰(zhàn).敢于承擔(dān)責(zé)任.有較強(qiáng)的精力投入工作。富有工作激情.樂業(yè)敬業(yè)。強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作精神。有較強(qiáng)的組織能力、能迅速的適應(yīng)各種環(huán)境,并融合其中。個(gè)人接受能力較強(qiáng),基礎(chǔ)知識(shí)牢固,能充分并成功的運(yùn)用于實(shí)際中。

  通過一年的工作實(shí)踐,理論與實(shí)際行動(dòng)相結(jié)合,個(gè)人能力獲得了很大的提升,能夠馬上接手勝任行政助理及人事助理的崗位工作。我相信,在接下來的日子里,我將能夠獲得更快的成長,能夠?yàn)橛萌藛挝怀錾耐瓿陕氊?zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù),因?yàn)槲沂冀K相信一句話:勝利雙手創(chuàng),愛拼才能贏!


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