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人力資源簡歷范文優(yōu)選
時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,許多朋友又將開始尋求新的工作機會,這時候需要開始寫簡歷了哦。好的簡歷都具備一些什么特點呢?以下是小編為大家收集的人力資源簡歷范文優(yōu)選,僅供參考,大家一起來看看吧。
個人基本簡歷
姓 名:
國籍:中國
目前所在地:廣州
民族:漢族
戶口所在地:陜西
身材:170 cm kg
婚姻狀況:已婚
年齡:31 歲
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:行政/人事類:人力資源經(jīng)理、文教法律類:培訓(xùn)經(jīng)理
工作年限:8
職稱:中級
求職類型:全職
可到職日期:隨時
月薪要求:5000--8000
希望工作地區(qū):廣州 佛山
個人工作經(jīng)歷
公司名稱:廣東南儲公司
起止年月:20xx-10 ~ 20xx-05
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):
工作描述:先后任職培訓(xùn)專員(半年)、華東分公司財務(wù)行政經(jīng)理(8個月)、本部人力資源部經(jīng)理(兩年半),全面負(fù)責(zé)人力資源管理工作。在日常工作的基礎(chǔ)上,為公司引入了S-OJT工作平臺(是本人在研究和實踐了一些企業(yè)OJT工作項目后自己設(shè)計的一個培訓(xùn)工作整合模式,把企業(yè)培訓(xùn)和員工發(fā)展結(jié)合起來,更注重員工培訓(xùn)后的技能提升效果和員工發(fā)展。
離職原因:
公司名稱:明安(國際)企業(yè)股份有限公司(大型臺資)
起止年月:20xx-09 ~ 20xx-10
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):制程工程師
工作描述:主要負(fù)責(zé)DUNLOP區(qū)內(nèi)干部和員工的技能培訓(xùn)和PCPTWITPMNPS8DMES等工作的上線。工作過程中兼任TPM創(chuàng)新圈副圈長、8D改善小組組長。
離職原因:
公司名稱:黔龍集團(tuán)公司
起止年月:20xx-12 ~ 20xx-08
公司性質(zhì):
所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù):企業(yè)管理部和人力資源部
工作描述:先后任職的職位有企管專員、人力資源專員、人事科科長,先后負(fù)責(zé)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利、員工關(guān)系等模塊工作。
離職原因:
教育背景
畢業(yè)院校:西南民族大學(xué)
最高學(xué)歷:本科
獲得學(xué)位: 學(xué)士學(xué)位
證畢業(yè)日期:20xx-07-01
所學(xué)專業(yè)一:企業(yè)管理
所學(xué)專業(yè)二:
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專 業(yè)獲得證書證書編號
1998-092002-07西南民族大學(xué)企業(yè)管理大學(xué)畢業(yè)證
語言能力
外語:英語 良好
國語水平:優(yōu)秀
粵語水平:一般
工作能力及其他專長
資歷資料:
學(xué)士學(xué)位(20xx年取得)、大學(xué)畢業(yè)證(20xx年取得)、人力資源管理師助師證書(20xx年取得)、廣東輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院管理工程系實訓(xùn)指導(dǎo)講師聘書(20xx年取得)、ISO內(nèi)審員證(20xx年取得)
職業(yè)規(guī)劃:
在現(xiàn)有全面人力資源管理技能的基礎(chǔ)上,繼續(xù)學(xué)習(xí)和實踐,取得在人力資源管理方面的成功,逐步將自己塑造成為一個出色的人力資源管理專家。
詳細(xì)個人自傳
本人是個全面的人力資源管理者,在從事人力資源管理的過程中,對人力資源管理有深入全面的思考,不僅能對各模塊進(jìn)行設(shè)計改善,在整合各模塊和其它工作接口方面也有一些經(jīng)驗。本人對ISO質(zhì)量管理體系、5S管理和各項生產(chǎn)工作的標(biāo)準(zhǔn)化管理創(chuàng)新方法和持續(xù)改善也能非常熟練的設(shè)計和運用。希望加盟一家以人性化管理和嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)為理念的企業(yè)(公司),為其發(fā)展而與其共進(jìn)退。
興趣愛好:運動、唱歌、投資理財
個人聯(lián)系方式
通訊地址:
家庭電話:
手 機:
。眩烟柎a:
電子郵件:
個人主頁:
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