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人力資源簡歷

時間:2024-06-08 08:42:09 人力資源管理 我要投稿

【必備】人力資源簡歷

  時間真是轉(zhuǎn)瞬即逝,又到了尋求新的工作機會的時候,這時候需要開始寫簡歷了哦。一定要好好重視簡歷喔!以下是小編幫大家整理的人力資源簡歷,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【必備】人力資源簡歷

人力資源簡歷1

  姓  名:陳小姐

  目前住地:清遠

  民  族:漢族

  年  齡:26

  求職意向

  人才類型:普通求職

  應(yīng)聘職位:廣告、公關(guān)/媒介、客服及技術(shù)支持:

  求職類型:全職可到職日期:一個月

  月薪要求:面議希望工作地區(qū):清遠

  工作經(jīng)歷

  公司名稱:廣州媒介研究有限公司 起止年月:20xx-01 ~

  公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):服務(wù)業(yè)

  擔任職務(wù):高級客服經(jīng)理

  工作描述:廣州賽立信媒介研究有限公司是國內(nèi)唯一一家專門從事廣播收聽率調(diào)查的專業(yè)機構(gòu),在全國70多個城市開展長期連續(xù)的收聽率調(diào)查,是國內(nèi)規(guī)模最大的專業(yè)廣播收聽率數(shù)據(jù)服務(wù)商,在廣播調(diào)研領(lǐng)域占據(jù)了超過70%的市場份額。

  教育背景

  畢業(yè)院校:仲愷農(nóng)業(yè)工程學(xué)院

  最高學(xué)歷:大專

  畢業(yè)日期:20xx-07-01

  所學(xué)專業(yè):人力資源

  自我介紹

  本人性格開朗,工作積極主動、認真負責,有較強的.上進心和服務(wù)意識,有親和力、善于溝通,有較強的團隊協(xié)作意識以及良好的組織能力和臨場應(yīng)變能力, 能吃苦耐勞。

人力資源簡歷2

  求職意向:

  人力資源助理

  基本信息:

  姓名:李xx

  性別:女

  民族:漢

  政治面貌:群眾

  專業(yè):經(jīng)濟信息管理

  聯(lián)系電話: 130xxxxxxxx

  郵箱:123@xx.com

  自我評價:

  我本人性格開朗,勤奮好學(xué),吃苦耐勞,敢于面對挑戰(zhàn)并喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作。有過一段時間的人力工作,我對人力資源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。

  工作經(jīng)歷:

  20xx.4---至今 XX外資企業(yè) 人力資源部總監(jiān)個人助理

  協(xié)助總監(jiān)管理部門日常業(yè)務(wù)/協(xié)助總監(jiān)制定部門預(yù)算,并監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況/協(xié)助總監(jiān)通過各種渠道招聘中、高級管理人才/管理總監(jiān)辦公室

  20xx.9---20xx.3 XX日化公司 銷售見習(xí)助理

  協(xié)助經(jīng)理管理銷售業(yè)務(wù),拓展客戶資源和銷售渠道,在這段時間里,新建客戶上百家,并鍛煉了良好的`溝通技巧,培養(yǎng)了較好的業(yè)務(wù)管理能力。

  教育背景:

  畢業(yè)院校:遼寧大學(xué) 1994.9--1997.7 貨幣銀行專業(yè)

  所獲證書:

  CET-6

人力資源簡歷3

  基本信息

  xxx

  男

  41歲

  學(xué)歷:大專

  工作年限:10年以上

  期望薪資:8000-12000元

  工作地點:北京-不限

  求職意向:行政總監(jiān)|人事總監(jiān)|市場總監(jiān)|其他職位|護理主任/護士長

  心思縝密待人熱情條理性強

  工作經(jīng)驗(工作了10年11個月,做了4份工作)

  深圳久禾電子中國有限公司

  工作時間:20xx年7月至20xx年12月[4年5個月]

  職位名稱:行政總監(jiān)

  工作內(nèi)容:20xx年,廣東省深圳市久禾電子中國有限公司工作,久禾電子有限公司是一家臺灣獨資企業(yè)在中國。公司自主研發(fā)和銷售電子產(chǎn)品,員工總數(shù)約三千人。我在行政部門先后任人事經(jīng)理,行政經(jīng)理。人事經(jīng)理期間主要負責公司在勞動人事管理的一切事務(wù),包括負責員工的招聘,雇用,解雇,合同簽訂,檔案,考勤,推薦出臺了一系列勞動人事管理的.基本規(guī)章工作制度。20xx年6月任行政部經(jīng)理一職,對公司日常行政工作全面責任。制定本部門的工作計劃,執(zhí)行,監(jiān)督公司的物流管理,安全管理,人事管理制度,制定調(diào)節(jié)薪酬,晉升政策;組織薪酬晉升評審,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系。參與重大決策的研究。20xx年下半年金融危機,久禾電子中國有限公司停產(chǎn)。中國。

  天驕國際安全學(xué)院

  工作時間:20xx年12月至20xx年1月[1年1個月]

  職位名稱:市場總監(jiān)

  工作內(nèi)容:20xx年,天驕國際安全學(xué)院北京總部任行政總監(jiān)。規(guī)劃,指導(dǎo),協(xié)調(diào)各項工作進程。組織下屬管理人員來完成各項工作。后擔任運營總監(jiān),制定市場工作計劃,學(xué)校招生方案,制定薪酬激勵制度,招生目標。天驕國際安全學(xué)院是中國第一個安全服務(wù)培訓(xùn)機構(gòu),是最成功的一個保鏢學(xué)校。北京天驕特衛(wèi)安全顧問有限公司20xx年投資,總部設(shè)在中國北京。學(xué)院坐落在中國浙江寧波。

  北京益鴻元文化發(fā)展有限公司

  工作時間:20xx年3月至8月[4年5個月]

  職位名稱:副總

  工作內(nèi)容:20xx年至,北京益鴻元文化發(fā)展有限公司任副總經(jīng)理,堅持與時俱進,倡導(dǎo)以“誠實守信,尊重藝術(shù),弘揚文化,合作共贏”的服務(wù)理念著重對書畫藝術(shù)名家及名家作品進行網(wǎng)絡(luò)推廣宣傳。及時反映藝術(shù)界信息動態(tài),著重向社會推薦藝術(shù)家,專業(yè)搭建對外交流的橋梁。定期組織大型筆會和藝術(shù)品拍賣活動。

  北京翠湖敬老院

  工作時間:2月至今[1年]

  職位名稱:辦公室主任

  工作內(nèi)容:2月至今,應(yīng)聘就職于北京翠湖敬老院,任辦公室主任,全面負責養(yǎng)老院的日常事務(wù),處理老齡委交辦的相關(guān)文件。親自起草了行政管理、人事管理、生活管理、突發(fā)急救管理等制度;同時參與修訂了翠湖敬老院托老中心居家養(yǎng)老服務(wù)項目:短期照料、助潔服務(wù)、助浴服務(wù)、助醫(yī)服務(wù)、助餐服務(wù)、精神慰藉、文化交流等十大服務(wù)項目,所有項目現(xiàn)懸掛于翠湖百老匯托老中心墻面。為更好的落實服務(wù),豐富老年人精神文化生活,是老人老有所養(yǎng)、老有所依、老有所樂、老有所為、老有所學(xué),創(chuàng)辦了北京翠湖書畫藝術(shù)院現(xiàn)任院長。

  教育經(jīng)歷

  20xx年8月畢業(yè)中國科技管理學(xué)院行政管理

  1999年6月畢業(yè)甘肅省慶陽市鎮(zhèn)原縣中學(xué)專業(yè)知識學(xué)習(xí)

  自我描述

  我做人厚道,做事踏實,待人真誠平和,尊重他人,有過多年大企業(yè)實際管理經(jīng)驗。工作認真負責,生活充滿激情和創(chuàng)造力,責任心強,具有良好的書寫能力,文字功底較好。十年的駕駛經(jīng)驗。

人力資源簡歷4

  姓 名: ×××

  國籍: 中國

  目前所在地: 廣州

  民族: 漢族

  戶口所在地: 廣東省

  身材: 178 cm kg

  婚姻狀況: 未婚

  年齡: 22 歲

  求職意向及工作經(jīng)歷

  人才類型:普通求職

  應(yīng)聘職位:財務(wù)類:會計、銀行等相關(guān)的工作、貿(mào)易類、行政/人事類:人力資源

  工作年限:1

  職稱:無職稱

  求職類型:全職

  可到職日期:隨時

  月薪要求:20xx--3500

  希望工作地區(qū):廣州

  個人工作經(jīng)歷:

  公司名稱:深圳華利食品有限公司

  起止年月:20xx-12 ~ 20xx-11

  擔任職務(wù):財務(wù)會計

  工作描述:主要負責登記公司食品各倉庫每天進貨數(shù)量和出貨數(shù)量及庫存(分為手工帳和電腦帳、手工帳和電腦帳必須一致)。結(jié)算每個月各個倉庫出租,負責公司員工保險的登記和名單的更換,每天早晚結(jié)算門市收入支出狀況表。

  離職原因:

  教育背景

  畢業(yè)院校:廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院

  最高學(xué)歷: 畢業(yè)日期:20xx-06-01

  所學(xué)專業(yè):會計電算化

  20xx-09-20xx-06廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院會計電算化大專、英語二級、計算機二級、會計從業(yè)資格證

  語言能力

  外語:英語 一般

  國語水平:良好粵語水平:良好

  工作能力及其他專長

  特長愛好:音樂、下象棋、游泳、籃球等。

  主修課程:基礎(chǔ)會計,財務(wù)會計,成本會計,財務(wù)管理,市場營銷,審計學(xué),國際貿(mào)易,ERP,SQL SERVER20xx,ACCESS數(shù)據(jù)庫等。

  詳細個人自傳

  在公司工作期間,對本工作認真負責,工作熱情高,動手適應(yīng)能力強,能獨立完成各項工作。在工作中我對自己嚴格要求自己,注重能力的培養(yǎng),尤其實踐動手能力是我的強項,在實踐中鍛煉自己的'工作能力,交往能力,培養(yǎng)團隊的協(xié)作精神。

  對新的事物有較強的學(xué)習(xí)和接受能力,樂于接受新的挑戰(zhàn),能吃苦耐勞。良好的學(xué)校教育,讓我用科學(xué)的理論知識和熟練的專業(yè)技能干好每一件事;坦誠、踏實的性格,讓我在工作中與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處融洽,很好的完成了各項任務(wù)。

  我期望:有一個合適的平臺,用我的所有熱情和智慧全力去開拓、耕耘。

  我堅信:只要不斷地在社會這個大熔爐中學(xué)習(xí),用“心”去面對一切,必然能不斷戰(zhàn)勝自己、超越自己、逐步走向成功,為公司作出最大貢獻。

  求職意向:會計、儲備、貿(mào)易、人力資源、銀行等相關(guān)工作。

人力資源簡歷5

  姓 名: 王小姐籍: 中國

  目前住地: 廣州 民 族: 漢族

  戶 籍 地: 梅州 身高體重: 160 cm46 kg

  婚姻狀況: 未婚 年 齡: 27 歲

  求職意向及工作經(jīng)歷

  人才類型: 普通求職

  應(yīng)聘職位: 行政/人事類:人事專員、

  工作年限: 4 職 稱: 無職稱

  求職類型: 全職 可到職日期: 隨時

  月薪要求: 20xx--3500 希望工作地區(qū): 廣州 佛山

  工作經(jīng)歷:

  公司名稱:***(廣州)電子有限公司 起止年月:20xx-09 ~ 20xx-04

  公司性質(zhì): 外商獨資所屬行業(yè):電器,電子,通信設(shè)備

  擔任職務(wù): 人力資源助理

  工作描述: 1.制定和完善公司相關(guān)規(guī)章管理制度

  2.員工人事資料的建立及維護

  3.員工事假、病假、婚假、產(chǎn)假、看護假及喪假的受理

  4.員工入職、調(diào)動、晉升及離職等相關(guān)手續(xù)辦理

  5.負責新入職員工的社保及住房公積金購買,離職人員社保

  及住房公積金的減員,員工生育保險待遇申領(lǐng)及工傷理賠

  6.員工勞動合同簽訂、整理及保管工作

  7.負責員工的招聘,熟悉網(wǎng)絡(luò)招聘、人才市場招聘等相關(guān)招聘渠道

  8.員工工資計算

  9.熟悉勞動法規(guī)政策、公司規(guī)章制度及社保住房公積金相關(guān)政策

  離職原因: 個人發(fā)展

  公司名稱:**集團 起止年月:20xx-04 ~ 20xx-08

  公司性質(zhì): 中外合資所屬行業(yè):鞋業(yè)/皮具/玩具

  擔任職務(wù): 人事主任

  工作描述: 1.制定和完善有關(guān)公司規(guī)章管理制度;

  2.員工人事資料的建立及維護;

  3.員工事假、病假、婚假、產(chǎn)假、看護假及喪假的受理;

  4.員工入職、調(diào)動、晉升及離職等相關(guān)手續(xù)辦理;

  5.負責新入職員工的社保及住房公積金購買,離職人員社保

  及住房公積金的減員,員工生育保險待遇申領(lǐng)及工傷理賠;

  6.根據(jù)公司各部門人力資源需求,上網(wǎng)查找簡歷或出差各人才市場,為其提供合適人選;

  7.熟悉高校畢業(yè)生的招聘流程;

  8.員工勞動合同簽訂、整理及保管工作;

  9.熟悉勞動法規(guī)政策、公司規(guī)章制度及社保住房公積金相關(guān)政策.

  離職原因: 個人發(fā)展

  公司名稱: 起止年月:20xx-05 ~ 20xx-03東莞力嘉玩具有限公司

  公司性質(zhì): 中外合資所屬行業(yè):鞋業(yè)/皮具/玩具

  擔任職務(wù): 人事部文員

  工作描述: 1.員工檔案管理;

  2.員工廠證辦理;

  3.公司員工入離職等相關(guān)手續(xù)辦理;

  4.員工勞動合同整理及保管工作;

  5.搜集工作相關(guān)的政策信息;

  6.完成上司交付的.各項工作.

  離職原因: 個人發(fā)展

  教育背景

  畢業(yè)院校: 廣東培正學(xué)院

  最高學(xué)歷: 大專 畢業(yè)日期: 20xx-06-01

  所學(xué)專業(yè): 工商管理 第二專業(yè):

  培訓(xùn)經(jīng)歷: 起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號

  1999-09 20xx-06 梅青中學(xué) 理科 高中

  20xx-09 20xx-06 廣東培正學(xué)院 工商管理 大專

  語言能力

  外 語: 英語 良好

  國語水平: 優(yōu)秀 粵語水平: 優(yōu)秀

  工作能力及其他專長

  1.有4年人事行政工作經(jīng)驗,熟悉人事各模塊管理工作流程;

  2.能獨立處理各項人事問題;

  3.熟悉勞動法規(guī);

  4.能熟練操作辦公室軟件.

  詳細個人資料

  本人性格開朗,對工作認真、細心,責任心強,能吃苦耐勞;有較強的服務(wù)意識及團隊合作精神,服從公司的安排及管理;有良好的溝通能力及優(yōu)秀的組織判斷能力;熟悉各項規(guī)章制度及辦公室軟件。

人力資源簡歷6

  人力資源主管

  本人概況

  姓名: 性別:

  民族:漢 政治面目:團員

  學(xué)歷(學(xué)位):學(xué)士 專業(yè):工商管理 聯(lián)系地址:北京市東城區(qū) 大街10號 郵編:

  教育背景

  畢業(yè)院校:

  另:其他培訓(xùn)情況 *1999.10 諾基亞(中國)投資有限公司 人力資源管理培訓(xùn)

  英語 通過國家CET六級考試,通過北京市研究生 英語 學(xué)位統(tǒng)考,英漢互譯表達流暢

  熟練的計算機軟件使用和硬件安裝能力,使用Microsoft Windows 20xx,Microsoft Office 20xx,Adobe PhotoShop 5.5,Adobe PageMaker 6.0, Macromedia Dream Weaver 3.0得心應(yīng)手,并正在學(xué)習(xí)HTML,JavaScript,ASP等。

  工作經(jīng)歷

  1999.1---至今 電腦公司 人力資源部 經(jīng)理助理

  負責公司內(nèi)部員工的調(diào)動、提升、離職等審批工作/協(xié)助經(jīng)理進行員工業(yè)績考核工作/制定公司人力資源 招聘 及管理程序/制定公司年度培訓(xùn)計劃,并監(jiān)督執(zhí)行/建立公司的企業(yè)文化/負責員工的再教育和再培訓(xùn)

  負責為公司 招聘 各種所需 人才 /新員工的入職培訓(xùn)和上崗培訓(xùn)

  1994.10--1996.4 XX通信公司 市場部 市場策劃

  個人簡介 負責

  多年的`工作經(jīng)驗使我較為熟悉人力資源管理理論,具有 招聘 和內(nèi)訓(xùn)的實際操作經(jīng)驗,豐富的市場策劃和經(jīng)營戰(zhàn)略經(jīng)驗,并能夠從公司及行業(yè)的宏觀角度考慮本部門的工作。本人具有高度的敬業(yè)精神與團隊精神,踏實肯干,與同事相處融洽,服從命令,尊重領(lǐng)導(dǎo),喜歡有創(chuàng)意的完成工作。

  請給我一個機會,我將還您以奪目的光彩!

  本人性格

  開朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。

  另:最重要的是能力,相信貴公司會覺得我是此職位的合適人選!

  期盼與您的面談!

人力資源簡歷7

  姓名:xxx

  女,25歲

  學(xué)歷:大專

  期望工資:5001—8000元

  工作年限:3—5年

  工作區(qū)域:廣東—廣州

  工作經(jīng)歷:

  20xx年4月至今

  廣州市xx有限公司

  任職會計

  1、核對供應(yīng)商對賬、客戶對賬;

  2、編制記賬憑證、登記、結(jié)賬、對帳、編制會計報表;

  3、每月庫存產(chǎn)品的盤點;

  4、負責財務(wù)印鑒的保管工作,對銀行支付票據(jù)審核并加蓋印章;

  5、合同的管理;

  6、開具與保管發(fā)票。

  20xx年10月—20xx年12月

  廣州市xx物流服務(wù)有限公司

  任職會計

  負責企業(yè)的銀行日記賬和現(xiàn)金日記賬,保管現(xiàn)金和支票,負責企業(yè)票據(jù)的審核及報銷,負責銀行票據(jù)及支票的填開。負責辦公室的信息、機要和保密工作;負責辦公室的檔案以及報表的收集、整理工作;負責傳真、郵件、信件、快遞的`收發(fā)工作;運用word、excel等辦公軟件制作表格。

  20xx年10月—— 20xx年10月

  廣州彥明科技教育有限公司

  任職招生年課程顧問

  1、接聽和轉(zhuǎn)接電話,接待來訪人員;

  2、負責辦公室的信息、機要和保密工作;

  3、負責辦公室的檔案以及報表的收集、整理工作;

  4、負責傳真、郵件、信件、快遞的收發(fā)工作;

  5、運用word、excel等辦公軟件制作表格

  教育經(jīng)歷:

  20xx年02月—— 20xx年07月

  暨南大學(xué)|稅務(wù)|大專

  20xx年09月—— 20xx年06月

  廣東省xx職業(yè)技術(shù)學(xué)校會計

  自我介紹:

  本人性格活潑開朗,樂觀向上,興趣廣泛,適應(yīng)力強,勤奮好學(xué),腳踏實地,對工作認真負責,吃苦耐勞,熟悉辦公軟件,能夠有效的利用網(wǎng)絡(luò)資源。我做人的原則是踏實努力,善始善終,力求做到最好,做人的原則是誠懇待人,用心工作,重視團隊合作。

  個人信念:如果有1%的希望,我要付出100%的努力,相信自己!遇到問題時,我敢于出主意主動解決。我愿意并且能夠快速學(xué)會新知識、新能力。朋友都很愿意和我接觸,認為我很有親和力。對于工作我有強烈的責任感。無論順境或者逆境,我始終對工作抱有熱情。我相信吃得苦中苦方為人上人。我為人正直誠信,從不欺騙別人。

人力資源簡歷8

  目前所在: 從化 年 齡: 19

  戶口所在: 廣東省 國 籍: 中國

  婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族

  培訓(xùn)認證: 未參加 身 高: 167 cm

  誠信徽章: 未申請 體 重:

  人才測評: 未測評

  我的特長:

  職意向人才類型: 應(yīng)屆畢業(yè)生

  應(yīng)聘職位: 人事專員:

  工作年限: 2 職 稱:

  求職類型: 兼職 可到職日期: 三個月以后

  月薪要求: 3500--5000 希望工作地區(qū): 廣州,,

  工作經(jīng)歷志愿者經(jīng)歷

  教育背景畢業(yè)院校: 廣州工程技術(shù)職業(yè)學(xué)院

  最高學(xué)歷: 大專 獲得學(xué)位: 畢業(yè)日期: 20xx-06

  專 業(yè) 一: 人力資源管理 專 業(yè) 二:

  起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號

  語言能力:英語一般 粵語水平:

  其它外語能力:

  國語水平:

  作能力及其他專長堅持,耐心,學(xué)習(xí)能力較強

人力資源簡歷9

  基本信息

  姓 名:鄭xx 性別:男

  婚姻狀況:已婚 民族:漢

  戶 籍:浙江 年齡:34

  現(xiàn)所在地:溫州 身高:1.75cm

  聯(lián)系電話:135**27758

  電子郵箱:×××@qq.com

  求職意向希望崗位:人力資源經(jīng)理/主管、行政經(jīng)理/主任/主管

  工作年限:5 職稱:

  期望薪資:面議

  求職類型:全職

  到崗時間:隨時

  工作經(jīng)歷

  xx年3月—至今 ××公司,擔任人力資源主管。工作內(nèi)容:全面負責海外部運作,團隊建設(shè),市場開拓,績效實現(xiàn)。

  1、熟悉工傷保險及社會保險的辦理流程,能有效及時的調(diào)解勞動糾紛。

  2、獨立建立公司各部門、各崗位的規(guī)章制度并檢查實施情況;

  3、負責公司合同、重要文件的起草,跟蹤和執(zhí)行。

  4、根據(jù)企業(yè)自身情況,準確定位并制定人力資源中長期戰(zhàn)略規(guī)劃,能根據(jù)市場人力資源的整體狀況及時調(diào)節(jié)方針和策略

  5、新進、在職人員的基本管理與培訓(xùn),及時了解員工思想動態(tài),根據(jù)員工反饋及時完善各項制度。

  6、根據(jù)公司的整體情況,建立和完善有競爭力的員工薪酬福利體系

  7、熟悉并了解溫州地區(qū)招聘的.渠道,并根據(jù)市場整體人力資源的情況,制定招聘計劃,有效地對人才的進行跟蹤管理。

  8、能根據(jù)公司的實際情況獨立的制定適合公司自身的激勵員工的績效考核機制,并建立有效的反饋渠道,績效面談完善績效考核制度。

  9、能獨立對員工進行公司文化、制度和職業(yè)素質(zhì)方面的培訓(xùn),并制定培訓(xùn)計劃。

  10、獨立的組織公司各部門會議,總結(jié)并協(xié)調(diào)各部門關(guān)系。

  xx年3月—xx年7月 ××公司,擔任人事助理。工作內(nèi)容:

  1、負責公司各職能部門的關(guān)系協(xié)調(diào);

  2、建立公司規(guī)章制度并檢查實施情況;

  3、負責對外溝通聯(lián)系和上下聯(lián)系;

  4、帶領(lǐng)、指導(dǎo)本部門員工達成人事行政總體工作目標;

  5、制定人力資源中長期戰(zhàn)略規(guī)劃;

  6、新進、在職、臨時、兼職人員人事管理;

  7、建立和完善有競爭力的員工薪酬福利體系;

  8、有效管理勞資關(guān)系,積極與員工進行溝通,了解員工的動態(tài);

  9、制定招聘計劃和人才的跟蹤管理。

  10、能獨立的制定適合公司自身的激勵員工的績效考核機制。

  教育背景畢業(yè)院校:湖南文理學(xué)院

  最高學(xué)歷:本科

  獲得學(xué)位:學(xué)士

  畢業(yè)日期:20xx-07

  所學(xué)專業(yè):法學(xué) 第二專業(yè): 人力資源

  培訓(xùn)經(jīng)歷:

  起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號

  20xx-09 20xx-10 一舟培訓(xùn) 安全生產(chǎn)管理 獲得

  20xx-07 20xx-09 時代光華 環(huán)保管理 結(jié)業(yè)

  20xx-09 20xx-10 溫州市勞動局 人力資源法規(guī) 結(jié)業(yè)

  20xx-11 20xx-12 溫州市設(shè)備檢驗中心 設(shè)備安全管理

  語言能力

  外 語: 英語 良好

  國語水平: 良好

  粵語水平: 一般

  工作能力及其他專長

  1、具有較強的語言表達能力 ,能較好的與人溝通

  2、有一定的英語讀、寫、聽能力

  3、能較好的操作計算機

  4、有現(xiàn)代企業(yè)管理理念和方法,熟練現(xiàn)代企業(yè)的管理流程

  自我評價

  誠實,自信,堅強,有恒心,易于相處。有一定組織協(xié)調(diào)能力,適應(yīng)能力強,有較強的責任心和吃苦耐勞精神,團隊合作意識強。

人力資源簡歷10

  個人信息

  姓名:xxx

  性別:女

  年齡:27歲

  E-mail:xxxxxxxxxx

  聯(lián)系電話:xxxxxxx

  地址:南京xxx大街xxx號

  郵編:xxxxxx

  工作經(jīng)驗

  20xx年1月——現(xiàn)在

  南京xxxx發(fā)展有限公司

  人力資源專員

  職責:

  主要負責招聘、培訓(xùn)、崗位設(shè)計等工作。

  任職期間對崗位職責進行分析,制定招聘計劃,建立招聘、培訓(xùn)渠道;

  策劃和組織招聘展會,并參與校園招聘活動;

  為員工辦理保險、檔案轉(zhuǎn)移、接受和落戶等手續(xù);

  熟悉國家勞動法規(guī)和外企人力資源管理制度,與國家相關(guān)政府職能部門建立良好的關(guān)系;

  辦公設(shè)備的管理以及后勤采購的管理工作;

  1998年9月——20xx年1月

  xxxx股份有限公司

  人事部助理

  職責:

  協(xié)助經(jīng)理制度公司招聘制度和招聘流程;

  對職位進行分析及員工滿意度調(diào)查;

  負責員工的招聘及培訓(xùn)工作;

  參與四金的辦理,員工績效考核方案的設(shè)計;

  負責用工退工手續(xù),合同的.管理,員工考勤/出差的統(tǒng)計,人事報表的制作;

  教育背景

  1994年9月——1998年7月

  首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)

  中國勞動經(jīng)濟

  本科

  職業(yè)特長和技能

  熟練使用各種辦公軟件;

  熟悉國家的各項勞動政策法規(guī),

  對人力資源的相關(guān)工作深入了解,與國家相關(guān)政府職能部門保持良好關(guān)系;

  有勞動局頒發(fā)的勞資人員上崗證書,ISO9000質(zhì)量認證中心頒發(fā)的內(nèi)部審核員合格證書。

  期望工資與上班時間望有機會面談。

人力資源簡歷11

  個人信息

  性別: 男

  民族: 漢族

  出生年月:1984年8月22日

  婚姻狀況:保密

  身高: 80cm

  體重: 65kg

  戶籍: 福建南平

  現(xiàn)所在地: 福建莆田仙游縣

  畢業(yè)學(xué)校: 石家莊陸軍指揮學(xué)院

  學(xué)歷: ?

  專業(yè)名稱: 管理類 人力資源管理

  畢業(yè)年份: 20xx年

  工作經(jīng)驗: 十年以上

  最高職稱: 高級職稱

  求職意向

  職位性質(zhì): 全 職

  職位類別: 工廠生產(chǎn)營運、人力資源、高級管理

  職位名稱: 廠長,生產(chǎn)經(jīng)理,車間主任 ;

  工作地區(qū): 福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田涵江區(qū),福建-莆田荔城區(qū),福建-莆田秀嶼區(qū),福建-莆田仙游縣,福建-廈門市,福建-南平市 ,福建-三明市,福建-漳州市,福建-福州市,福建-福清市,福建-長樂市,上海,江蘇,浙江,其他 ;

  待遇要求: (面談)x元/月 可面議 ; 需要提供住房

  到職時間: 可隨時到崗

  技能專長

  語言能力: 普通話 標準

  電腦水平: 熟練辦公軟件,CAD略懂一些。

  教育培訓(xùn)

  教育背景:

  時間 所在學(xué)校 學(xué)歷

  20xx年3月 - 20xx年 2月 石家莊陸軍指揮學(xué)院 ?

  培訓(xùn)經(jīng)歷:

  時間 培訓(xùn)機構(gòu) 培訓(xùn)主題

  20xx年x月 - 20xx年 2月 石家莊陸軍指揮學(xué)院 人力資源管理,心理輔導(dǎo)

  20xx年6月 - 20xx年 2月 集團軍優(yōu)秀士官培訓(xùn) 優(yōu)秀四會教練員

  20xx年4月 - 20xx年x月 軍區(qū)兵種訓(xùn)練基地 指揮管理

  工作經(jīng)歷

  所在公司: 部隊

  時間范圍:20xx年x月 - 20xx年 2月

  公司性質(zhì): 事業(yè)單位

  所屬行業(yè): 其他

  擔任職位: 高級管理

  工作描述: 我在部隊從軍五年有較強的管理能力,有四年代理排長的工作經(jīng)驗,有鐵的紀律和鋼一般的意志。在五年中取得師團各級榮譽證書。零五年和零七年被評為優(yōu)秀士兵;零三年在團比武榮獲理論第一名;零五年被師評為師優(yōu)秀四會教練員;零五年全團比武榮獲高機分解結(jié)合第二名。

  離職原因: 復(fù)員

  所在公司: 肉食品加工

  時間范圍: 20xx年x月 - 20xx年9月

  公司性質(zhì): 民營私營公司

  所屬行業(yè): 生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 生產(chǎn)營運-其它職位

  工作描述: 部隊復(fù)員后自己經(jīng)營小廠,由于效益不是很好資金不足而關(guān)閉。

  離職原因:

  所在公司: 廣東xx教育學(xué)校

  時間范圍: 20xx年 2月 - 20xx年7月

  公司性質(zhì): 社會團體.非盈利機構(gòu)

  所屬行業(yè): 教育、培訓(xùn)、科研院所

  擔任職位: 教師-院校教務(wù)管理人員

  工作描述: 在職期間擔任教育部主任兼教官。廣東新希望學(xué)校是屬于愛心公益學(xué)校,主要以教育改造未成年及引導(dǎo)如何擺正人生觀,價值觀等。在校期間多次收到家長感謝信,并在有關(guān)學(xué)校網(wǎng)站評為優(yōu)秀教官。

  離職原因: 因家有事

  所在公司: xxx

  時間范圍: 20xx年8月 - 20xx年5月

  公司性質(zhì): 民營私營公司

  所屬行業(yè): 生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 生產(chǎn)營運-生產(chǎn)經(jīng)理車間主任

  工作描述: 擔任一線生產(chǎn)管理開料車間組長,對本部生產(chǎn)進度及訂單的合理調(diào)整安排。帶領(lǐng)部門完成廠部下發(fā)的生產(chǎn)任務(wù)及其他任務(wù),為下道生產(chǎn)工序按生產(chǎn)單備好材料。

  離職原因: 拖欠工資

  所在公司: xx家具有限公司

  時間范圍:20xx年6月 - 20xx年3月

  公司性質(zhì): 民營私營公司

  所屬行業(yè): 生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 生產(chǎn)營運-生產(chǎn)經(jīng)理車間主任

  工作描述:20xx年6月到20xx年9月?lián)诬囬g主任。主要制定對流水線生產(chǎn),人員,質(zhì)量,質(zhì)檢管控。對生產(chǎn)產(chǎn)品成本控制,以成本低,效率高為核心的生產(chǎn)模式。

  離職原因: 家里有事

  所在公司: xxx有限公司

  時間范圍:20xx年3月 - 20xx年3月

  公司性質(zhì): 民營私營公司

  所屬行業(yè): 生產(chǎn)、制造、加工

  擔任職位: 生產(chǎn)營運-工廠經(jīng)理廠長

  工作描述:20xx年3月至今在xx有限公司擔任廠長。主要負責工廠內(nèi)生產(chǎn)部、工程部、倉庫部、研發(fā)部、人事部等相關(guān)部門的.管理工作。

  離職原因:

  其他信息

  自我評價: 我從軍五年有軍人鋼鐵般的意志,做事認真。對自己的要求高于一切。注重集體榮譽精誠團結(jié)。為人平易近人,對工作一絲不茍,做事要求完美。

人力資源簡歷12

  姓名:xxx

  男41歲

  學(xué)歷:大專

  工作年限:以上

  期望薪資:8000—1元

  工作地點:北京—不限

  求職意向:行政總監(jiān)|人事總監(jiān)|市場總監(jiān)|其他職位|護理主任/護士長

  心思縝密待人熱情條理性強

  工作經(jīng)驗(工作了10年11個月,做了4份工作)

  深圳久禾電子中國有限公司

  工作時間:7月至12月[4年5個月]

  職位名稱:行政總監(jiān)

  工作內(nèi)容:20,廣東省深圳市久禾電子中國有限公司工作,久禾電子有限公司是一家臺灣獨資企業(yè)在中國。公司自主研發(fā)和銷售電子產(chǎn)品,員工總數(shù)約三千人。我在行政部門先后任人事經(jīng)理,行政經(jīng)理。人事經(jīng)理期間主要負責公司在勞動人事管理的一切事務(wù),包括負責員工的招聘,雇用,解雇,合同簽訂,檔案,考勤,推薦出臺了一系列勞動人事管理的基本規(guī)章工作制度。6月任行政部經(jīng)理一職,對公司日常行政工作全面責任。制定本部門的工作計劃,執(zhí)行,監(jiān)督公司的物流管理,安全管理,人事管理制度,制定調(diào)節(jié)薪酬,晉升政策;組織薪酬晉升評審,協(xié)調(diào)各部門之間的.關(guān)系。參與重大決策的研究。下半年金融危機,久禾電子中國有限公司停產(chǎn)。中國。

  天驕國際安全學(xué)院

  工作時間:12月至1月[1年1個月]

  職位名稱:市場總監(jiān)

  工作內(nèi)容:,天驕國際安全學(xué)院北京總部任行政總監(jiān)。規(guī)劃,指導(dǎo),協(xié)調(diào)各項工作進程。組織下屬管理人員來完成各項工作。后擔任運營總監(jiān),制定市場工作計劃,學(xué)校招生方案,制定薪酬激勵制度,招生目標。天驕國際安全學(xué)院是中國第一個安全服務(wù)培訓(xùn)機構(gòu),是最成功的一個保鏢學(xué)校。北京天驕特衛(wèi)安全顧問有限公司年投資,總部設(shè)在中國北京。學(xué)院坐落在中國浙江寧波。

  北京益鴻元文化發(fā)展有限公司

  工作時間:3月至8月[4年5個月]

  職位名稱:副總

  工作內(nèi)容:年至20xx,北京益鴻元文化發(fā)展有限公司任副總經(jīng)理,堅持與時俱進,倡導(dǎo)以“誠實守信,尊重藝術(shù),弘揚文化,合作共贏”的服務(wù)理念著重對書畫藝術(shù)名家及名家作品進行網(wǎng)絡(luò)推廣宣傳。及時反映藝術(shù)界信息動態(tài),著重向社會推薦藝術(shù)家,專業(yè)搭建對外交流的橋梁。定期組織大型筆會和藝術(shù)品拍賣活動。

  北京翠湖敬老院

  工作時間:2月至今[1年]

  職位名稱:辦公室主任

  工作內(nèi)容:20xx2月至今,應(yīng)聘就職于北京翠湖敬老院,任辦公室主任,全面負責養(yǎng)老院的日常事務(wù),處理老齡委交辦的相關(guān)文件。親自起草了行政管理、人事管理、生活管理、突發(fā)急救管理等制度;同時參與修訂了翠湖敬老院托老中心居家養(yǎng)老服務(wù)項目:短期照料、助潔服務(wù)、助浴服務(wù)、助醫(yī)服務(wù)、助餐服務(wù)、精神慰藉、文化交流等十大服務(wù)項目,所有項目現(xiàn)懸掛于翠湖百老匯托老中心墻面。為更好的落實服務(wù),豐富老年人精神文化生活,是老人老有所養(yǎng)、老有所依、老有所樂、老有所為、老有所學(xué),創(chuàng)辦了北京翠湖書畫藝術(shù)院現(xiàn)任院長。

  教育經(jīng)歷

  8月畢業(yè)中國科技管理學(xué)院行政管理

  6月畢業(yè)甘肅省慶陽市鎮(zhèn)原縣中學(xué)專業(yè)知識學(xué)習(xí)

  自我描述

  我做人厚道,做事踏實,待人真誠平和,尊重他人,有過多年大企業(yè)實際管理經(jīng)驗。工作認真負責,生活充滿激情和創(chuàng)造力,責任心強,具有良好的書寫能力,文字功底較好。十年的駕駛經(jīng)驗。

人力資源簡歷13

  項目名稱:工廠搬遷員工關(guān)系項目

  項目周期:20xx.03-20xx.09 (6個月)

  參與角色:人力資源經(jīng)理

  所屬公司:xx乳業(yè)股份有限公司

  描述

  乳品二、八廠搬遷時的員工關(guān)系相關(guān)事宜處理。

  職責

  復(fù)雜集團層面的.員工關(guān)系事件對接工作,指導(dǎo)并參與了二家工廠的員工搬遷事宜。

  業(yè)績

  確保的工廠搬遷及華東中心工廠的順利投產(chǎn),未發(fā)生重大員工關(guān)系時間。

人力資源簡歷14

  基本信息

  姓名:xxx

  性別:女

  手機:xxxxxxxxx

  婚姻狀況:未婚

  民族:漢族

  戶籍:重慶

  年齡:23

  現(xiàn)所在地:廣東—廣州

  身高:160cm

  希望地區(qū):廣東—佛山

  希望崗位:行政/人事類—人力資源專員

  行政/人事類—人事專員

  行政/人事類—績效考核專員/助理

  行政/人事類—人事助理/文員

  行政/人事類—員工培訓(xùn)專員/助理

  尋求職位:人事專員、人事助理

  教育經(jīng)歷

  20xx—09~20xx—07江西xx職業(yè)學(xué)院工商企業(yè)管理大專

  工作經(jīng)歷

 。20xx—09~20xx—10)

  性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)

  擔任職位:績效專員崗位類別:績效考核專員/助理

  工作描述:1、主要負責績效制度的制定及執(zhí)行,建立績效體系

  2、根據(jù)全年目標進行績效KPI的制定,根據(jù)績效考核情況和相關(guān)規(guī)定,開展績效評價、績效溝通、評價并提出改進意見

  3、匯總績效成績于財務(wù)核算工資

  4、考核過程中績效的公平公正性,建立職位管理體系及職位考核評估、晉升體系,并對績效評價過程進行監(jiān)督控制。

  5、根據(jù)月度考核提出建議和實施要求

  6、新員工入職培訓(xùn)

  7、協(xié)助招聘工作

  離職原因:不斷加強自身人力資源的認知和學(xué)習(xí)

  (20xx—10~20xx—07)

  性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:造紙及紙制品

  擔任職位:人事助理崗位類別:人事助理/文員

  工作描述:1、負責日常人員的招聘、入職、離職手續(xù)的辦理。檔案的管理

  2、完成員工每月考勤

  離職原因:畢業(yè)后尋求更大的發(fā)展機會

  計算機水平:全國計算機等級考試一級

  技能專長:在校學(xué)習(xí)期間掌握了人力資源的基本知識,考取了人力資源管理師三級證書,在工作經(jīng)驗中學(xué)習(xí)到了人事的真正含義;能夠根據(jù)目前的現(xiàn)狀以及情況進行對人力資源部工作提出意見和建議,協(xié)助經(jīng)理進行人力資源部工作的開展。

  語言能力

  普通話:流利粵語:一般

  英語水平:三級口語一般

  英語:一般

  求職意向

  發(fā)展方向:1、認真的腳踏實地的走好每一步

  2、在人力資源路上成為職業(yè)經(jīng)理人

  其他要求:1、運用工作經(jīng)驗結(jié)合實際情況進行人力資源的.六大模塊的操作

  自我評價

  熱情大方,愛學(xué)習(xí),溝通能力強,承受工作壓力。在工作中仔細認真,自信!團結(jié)合作的精神!有較強的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德,腳踏實地的工作,不夸夸其談。

人力資源簡歷15

  基本信息

  姓名:

  性別:女

  出生日期:1987-06-28

  民族:漢

  戶口所在:xx

  目前所在:xx

  畢業(yè)院校:xx學(xué)院

  政治面貌:預(yù)備黨員

  最高學(xué)歷:本科在讀

  所修專業(yè):人力資源管理

  人才類型:普通求職

  畢業(yè)日期:20xx-06

  求職意向

  求職類型:兼職

  應(yīng)聘職位:兼職實習(xí)

  希望地點:佛山、深圳

  希望工資:面議

  教育培訓(xùn)經(jīng)歷

  20xx年:9月至20xx年6月,佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院,人力資源管理專業(yè),本科在讀

  語言水平:英語熟悉四級

  普通話:精通

  粵語:一般

  計算機能力:熟悉WORD、EXCEL、PPT等日常辦公軟件

  實踐經(jīng)驗

  20xx年4-6月,參與南海人事局關(guān)于開展南海人才需求的調(diào)查項目

  20xx-20xx年,每逢節(jié)假日在深圳各大商場從事兼職促銷員

  自我評價

  本人性格活潑,對生活充滿激情,樂觀進取。道德品質(zhì)良好,做事誠實穩(wěn)重,注重細節(jié)又敢于挑戰(zhàn)自我。能與同學(xué)們友好相處,和人能進行良好的溝通,具有很好的團隊精神和以及競爭精神。

  在校,我積極參加各項活動,如學(xué)院辯論賽、英語演講比賽、K歌大賽等。還曾擔任班里的學(xué)習(xí)委員和班長,對工作認真負責,得到了大家的好評。

  作為一個在校大學(xué)生(本科三年級),本人在社會經(jīng)驗和業(yè)務(wù)水平方面還有很大的不足,但本人一直積極的去參加各種兼職實踐活動,力求能不斷地提升自己的能力。相信本人具有的一些品質(zhì)以及所學(xué)的專業(yè)知識能給貴公司帶來新的活力,為公司的發(fā)展貢獻自己微薄的力量。俗話說白紙上才能畫出最美的'圖畫,本人期待得到貴公司的聘用,并在接受培訓(xùn)全面吸收貴公司的文化后,為本人和公司的發(fā)展帶來共同的成功!

  聯(lián)系方式

  聯(lián)系電話:

  聯(lián)系地址:

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