人力經理助理簡歷范文

     姓名：XXX 性別：男
　　民族：漢 政治面目：團員
　　學歷(學位)：學士 專業(yè)：工商管理
　　聯(lián)系電話：
　　教育背景

　　畢業(yè)院校：北方交通大學 1990.9--1994.7 經濟與工商管理學院 工商管理

　　另：其他培訓情況
　　*1999.9-2000.1 北京市勞動局 人力資源干部認證培訓
　　*1999.10 諾基亞（中國）投資有限公司 人力資源管理培訓
　　* 英語 通過國家CET六級考試，通過北京市研究生 英語 學位統(tǒng)考，英漢互譯表達流暢
　　*熟練的計算機軟件使用和硬件安裝能力，使用Microsoft Windows 2000,Microsoft Office 2000,Adobe 　　PhotoShop 5.5，Adobe PageMaker 6.0, Macromedia Dream Weaver 3.0得心應手，并正在學習HTML，JavaScript,ASP等。

　　工作經歷

　　*1999.1---至今 XX電腦公司 人力資源部 經理助理
　　負責公司內部員工的調動、提升、離職等審批工作/協(xié)助經理進行員工業(yè)績考核工作/制定公司人力資源 招聘 及管理程序/制定公司年度培訓計劃，并監(jiān)督執(zhí)行/建立公司的企業(yè)文化/負責員工的再教育和再培訓

　　*1996.5---1998.12 XX軟件公司 人力資源部 招募專員
　　負責為公司 招聘 各種所需 人才 /新員工的入職培訓和上崗培訓

　　*1994.10--1996.4 XX通信公司 市場部 市場策劃

　　 個人簡介 負責

　　多年的工作經驗使我較為熟悉人力資源管理理論，具有 招聘 和內訓的實際操作經驗，豐富的市場策劃和經營戰(zhàn)略經驗，并能夠從公司及行業(yè)的宏觀角度考慮本部門的工作。本人具有高度的敬業(yè)精神與團隊精神，踏實肯干，與同事相處融洽，服從命令，尊重領導，喜歡有創(chuàng)意的完成工作。
 

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