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管理者代表人力資源

時(shí)間:2022-06-11 19:15:23 人力資源管理 我要投稿
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管理者代表人力資源

個(gè)人基本簡歷  
簡歷編號(hào):   更新日期: 2010-01-18  
姓  名:   國籍: 中國
目前所在地: 廣州 民族: 漢族
戶口所在地: 四川 身材: 170 cm?68 kg
婚姻狀況: 已婚 年齡: 27 歲
培訓(xùn)認(rèn)證:   誠信徽章:  
 求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型: 普通求職?
應(yīng)聘職位: 行政/人事類:行政人事經(jīng)理、經(jīng)營/管理類:管理者代表、行政總監(jiān):行政經(jīng)理/主管
工作年限: 5 職稱: 中級(jí)
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 5000--8000 希望工作地區(qū): 廣州 廣州 廣州
個(gè)人工作經(jīng)歷:
公司名稱: 彩珠坊飾品廠起止年月:2009-03 ~
公司性質(zhì): 私營企業(yè)所屬行業(yè):紡織,服裝
擔(dān)任職務(wù): 管理者代表、行政經(jīng)理 
工作描述: 1、負(fù)責(zé)公司員工手冊的編輯,各部門制度與管理職責(zé)的編寫;
2、建立健全公司企業(yè)文化體系;創(chuàng)辦“企業(yè)文化專欄”、“企業(yè)學(xué)習(xí)專欄”;
3、導(dǎo)入5S現(xiàn)場管理工具,并成功實(shí)施5S的管理方案;
4、引進(jìn)ISO2000:2008質(zhì)量體系,并申請(qǐng)“北京東方縱橫認(rèn)證中心”ISO專家認(rèn)證;
5、建立多功能會(huì)議室,具備培訓(xùn)、會(huì)議、學(xué)習(xí)、圖書室、D廳、K房等功能;
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)打造及培訓(xùn)項(xiàng)目 
離職原因:  
 
公司名稱: 廣州世創(chuàng)電子有限公司起止年月:2006-02 ~ 2009-01
公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù): 人事經(jīng)理,電子商務(wù)經(jīng)理,網(wǎng)絡(luò)工程師 
工作描述: 1、負(fù)責(zé)公司行政人事管理,起草并定制行政管理制度
 2、起草并制定車間管理制度
 3、起草并制定人事管理制度,負(fù)責(zé)人力資源管理
 4、起草“企業(yè)文化”草案,為新場地設(shè)計(jì)與綜合布線設(shè)計(jì)方案
 5、完善了公司之前無行政人事管理的過度,為公司建立起新的管理團(tuán)隊(duì)
 6、負(fù)責(zé)定制員工綜合素質(zhì)與工作崗位培訓(xùn)的計(jì)劃書
 7、公司搬遷為新場地的通信與監(jiān)控做設(shè)計(jì)方案,并成功的實(shí)施 ,
 8、熟悉人力資源六大模塊,并能熟練操作各項(xiàng)模塊,
 9、負(fù)責(zé)公司績效考核,勞動(dòng)合同,人事糾分等日常工作,能熟練的操作績效考核的各項(xiàng)指標(biāo)
 10、熟悉ISO2000:9001質(zhì)量體系認(rèn)證程序,負(fù)責(zé)公司ISO2000質(zhì)量體系的動(dòng)作與外部審核
 11、07年6月為公司建立電子商務(wù)部門,并成功開拓市場,讓公司的產(chǎn)品從而在國內(nèi)的市場打開了新道路。 
離職原因: 回家結(jié)婚 
 
公司名稱: 廣州市元信通信科技有限公司起止年月:2004-07 ~ 2005-12
公司性質(zhì): 私營企業(yè)所屬行業(yè):
擔(dān)任職務(wù): 技術(shù)主管 
工作描述: 1、任職VOIP網(wǎng)絡(luò)電話技術(shù)總工程師,負(fù)責(zé)VOIP客服與技術(shù)及銷售于一體
2、負(fù)責(zé)公司電腦及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維護(hù)
3、負(fù)責(zé)VOIP服務(wù)器的安裝維護(hù)與調(diào)試
4、熟悉電話及網(wǎng)絡(luò)交換機(jī),懂VOIP網(wǎng)絡(luò)電話,能獨(dú)立操作網(wǎng)絡(luò)電話全過程
5、懂計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全,并熟悉遠(yuǎn)程控制,據(jù)有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)
6、精通Windows2003 server,熟悉Linux服務(wù)器配置
7、熟悉集團(tuán)電話的維護(hù);對(duì)電腦軟、硬件、局域網(wǎng)維護(hù)管理有較豐富的經(jīng)驗(yàn) 
離職原因:  
 
 教育背景
畢業(yè)院校: 西南科技大學(xué)
最高學(xué)歷: 本科 畢業(yè)日期: 2004-01-01
所學(xué)專業(yè)一: 人事與行政管理 所學(xué)專業(yè)二:  
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) !I(yè) 獲得證書 證書編號(hào)
2003-01 2003-04 南充東方電腦學(xué)校 網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用 國家三級(jí)資格認(rèn)證  
2009-02   香港亞洲商學(xué)院MBA在讀 人力資源管理學(xué)MBA碩士 在讀  
2009-07 2009-07 深圳南晟德顧問機(jī)構(gòu) ISO內(nèi)審員 內(nèi)審員認(rèn)證  
2009-12 2009-12 合才《中國》教育集團(tuán)公司 團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)師 培訓(xùn)師認(rèn)證  
 
 語言能力
外語: 英語 一般    
國語水平: 精通 粵語水平: 一般
 
 工作能力及其他專長
   *擅長計(jì)算機(jī)硬件、網(wǎng)絡(luò)組建/管理、網(wǎng)絡(luò)安全、懂辦公軟件、平面設(shè)計(jì)(Photoshop,CorelDRAW,Illustrator CS ); 懂廣告設(shè)計(jì)與排版Adobe PageMaker 巨星MTV影視設(shè)計(jì)、 Adobe Premiere 6.5影視設(shè)計(jì)、電視節(jié)目與影視電影后期制作
*具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)沖經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)能力。
* 具有3年以上計(jì)算機(jī)維護(hù)與維修經(jīng)驗(yàn), 硬盤數(shù)據(jù)恢復(fù),網(wǎng)站制作,影片制作,多媒體制作,對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)有相當(dāng)?shù)恼J(rèn)識(shí);
* 具有4年以上行政管理與人事管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉KPI平分計(jì)量卡考核方案,具有ISO工作經(jīng)驗(yàn)(總結(jié)自己的管理經(jīng)驗(yàn)。)
* 擅長與各類客戶交流、協(xié)調(diào)合作關(guān)系;
* 性格開朗,工作積極、主動(dòng),有安全防范意識(shí),誠實(shí)及服從性強(qiáng),樂于合作,能承受各種工作壓力。
 
 詳細(xì)個(gè)人自傳
  * 本人是一個(gè)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、注重協(xié)作,善于團(tuán)隊(duì)工作,適應(yīng)能力強(qiáng),能迅速掌握所需要的技術(shù)知識(shí)的人。
* 在5年多的工作中,通過各種工作實(shí)踐及公司所提供的良好的工作知識(shí)培訓(xùn),本人在進(jìn)行客戶服務(wù)管理、策劃等方面都積累了較多的經(jīng)驗(yàn)同時(shí),也使自身在組織協(xié)調(diào)方面的能力有了提高。本人一直在公司擔(dān)任主管工作,深深體會(huì)到良好的管理工作對(duì)公司整體運(yùn)作的重要性,所以,在日常的工作中,一直注意有關(guān)企業(yè)管理知識(shí)的學(xué)習(xí)及實(shí)踐,逐漸使自已具備了良好的團(tuán)隊(duì)管理能力
* 我很自信、自強(qiáng)、自立!有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、事業(yè)心和求知欲、有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感,本人性格開朗活潑,樂觀誠信,為人真誠,富于想象力及創(chuàng)新精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能吃苦耐勞。有較強(qiáng)的組織能力,實(shí)際動(dòng)手能力和團(tuán)體協(xié)人作精神,能迅速的適應(yīng)各種工作環(huán)境,并融合其中。
* 擅長與各類客戶交流、協(xié)調(diào)合作關(guān)系;
 
 個(gè)人聯(lián)系方式
通訊地址:  
聯(lián)系電話:   家庭電話:  
手  機(jī):   QQ號(hào)碼:  
電子郵件:   個(gè)人主頁:  

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