高管個人簡歷

時間：2024-08-31 11:09:52 夏杰個人簡歷范文我要投稿

相關推薦

高管個人簡歷（通用11篇）

　　時光飛逝，時間在慢慢推演，許多朋友又將開始尋求新的工作機會，此時是不是該好好寫寫簡歷呢？相信許多人會覺得簡歷很難寫吧，以下是小編收集整理的高管個人簡歷（通用11篇），希望對大家有所幫助。

高管個人簡歷（通用11篇）

　　高管個人簡歷 1

　　個人信息

　　目前所在：佛山

　　年齡： 41 歲

　　戶口所在：湖北

　　國籍：中國

　　婚姻狀況：已婚

　　民族：漢族

　　培訓認證：未通過認證

　　身高： 170 cm

　　誠信徽章：未通過驗證

　　體重： 72 kg

　　求職意向

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：生產(chǎn)/營運：制造業(yè)主持全面管理，行政/后勤：行政人事類高級管理

　　工作年限： 21

　　職稱：無職稱

　　求職類型：全職

　　可到職日期：兩個星期

　　月薪要求： 5000——8000

　　希望工作地區(qū)：廣東省，湖北

　　工作經(jīng)歷

　　南海良豪絲印銘牌廠（800人左右）

　　起止年月：2001—06—01 ～ 2003—04—01

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

　　擔任職位：先任生產(chǎn)部門主管，后兼管品質(zhì)部

　　工作描述：車間人員的分工、調(diào)配、管理；生產(chǎn)計劃的統(tǒng)籌、調(diào)度、安排施實；在制產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量保證；生產(chǎn)工藝的不斷改善；機械設備的日常保養(yǎng)；生產(chǎn)制造成本的有效控制。由于品質(zhì)控制方面有突出成績，后期升職品質(zhì)控制副廠長兼拉紋車間主管。

　　離職原因：環(huán)境污染，不利身體健康

　　南海威宏公司（全資美資企業(yè)/老板為美籍臺灣人）（1200人左右）

　　起止年月：2003—07—01 ～ 2006—10—01

　　公司性質(zhì)：外商獨資　　所屬行業(yè)：文娛、體育、辦公用品及設備

　　擔任職位：行政人事部主管（總務副理），2006年兼職“管代”

　　工作描述：主管人事、行政、文控、安全、機電、車隊、后勤；對外（臺協(xié)及相關職能部門；政府、公安、工商、計生、稅務、勞動保障等相關職能部門等）聯(lián)絡公關。經(jīng)常主導接受歐美采購商驗廠（典型的案例有成功接受“迪卡農(nóng)”委托第三方的三次驗廠。代表公司處理所有勞資糾紛（典型的案例有“經(jīng)歷完中國有關勞資糾紛一系列司法程序”：調(diào)解—勞動仲裁—行政復議—初級人民法院民事訴訟—中級人民法院終審 /庭上和解，歷時500多日，可在互聯(lián)網(wǎng)輸入“向厚均”求證）。

　　離職原因：個人原因

　　貝特衛(wèi)�。�150人左右）

　　起止年月：2006—11—01 ～ 2008—12—01

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑

　　擔任職位：先行政人事部經(jīng)理，07年9月任總經(jīng)理特別助理

　　工作描述：協(xié)助總經(jīng)理主持全面工作（總經(jīng)理主“融資、業(yè)務、財務”，生產(chǎn)制造系統(tǒng)由本人統(tǒng)籌、維護：督導“行政人事部、生產(chǎn)部、PMC部、采購部、品質(zhì)部、技術部、售后服務部）。

　　離職原因：公司原因（典型的家族企業(yè)）

　　佛山市百力特機械有限公司

　　起止年月：2009—02—28 ～ 2010—06—30

　　公司性質(zhì)：民營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工

　　擔任職位：人力資源部主任

　　工作描述：主導500多人的五金制造業(yè)的人力資源部的日常工作......

　　離職原因：合同到期

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：湖北廣播電大（職后進修）

　　最高學歷：大專

　　獲得學位：畢業(yè)日期： 1999—07—01

　　專業(yè)一：應用文科

　　專業(yè)二：質(zhì)量監(jiān)督與標準化

　　起始年月終止年月學校（機構(gòu)）所學專業(yè) 獲得證書證書編號

　　2004—12—01 2004—12—01 南海職業(yè)培訓中心安全管理廣東省初級注冊安全主任

　　2006—09—01 2006—09—01 南晟德顧問管理有限公司 ISO9001 內(nèi)審員

　　2008—12—01 中山大學工商行政管理（MBA在讀）

　　語言能力

　　外語：英語　較差

　　粵語水平：一般

　　國語水平：精通

　　工作能力及其他專長

　　A：生產(chǎn)制造業(yè)綜合管理：多年供職于生產(chǎn)制造行業(yè)各部門，對生產(chǎn)計劃的統(tǒng)籌、調(diào)度、安排具有豐富的臨床經(jīng)驗；在現(xiàn)場管理上能從“人、機、料、法、環(huán)”等要素上著手，達到最佳效果；熟悉ISO質(zhì)量管理體系，可對生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量保證進行全面管控，依據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求再造生產(chǎn)工藝流程；在過往的生產(chǎn)管控過程中能有效生產(chǎn)成本......

　　B：人力資本運作：多年親歷或指導人力資源部門工作，對人力資源六大模塊應用熟練，尤其對招聘、培訓、績效考核及勞資關系處理（曾代表公司處理一延時達18月的工傷糾紛， ‘百度’輸入姓名可查）有獨到之處。

　　C：行政總務多年實操經(jīng)驗，對工廠安防、車輛調(diào)度、供電供水、基建維修、后勤管理、雜項采購、外事處理、商標注冊、證照辦理、籌備歐美驗廠等具備實操經(jīng)驗（曾于威宏主導接受“迪卡儂”委托第三方的3次驗廠。

　　D：兼職安全主任/管代持有“廣東省注冊安全主任及ISO內(nèi)審員”證，曾于“威宏”兼職管理者代表，“貝特”兼職安全主任。

　　E：項目管理：

　　a、企業(yè)文化再造，為適應社會發(fā)展需要，緊跟市場潮流，提升企業(yè)的'發(fā)展空間，對企業(yè)的經(jīng)營理念、發(fā)展戰(zhàn)略、用工觀念、質(zhì)量文化重槊。連續(xù)在三家公司（“威宏”、“貝特”及“百力特”）主持（修訂）完成公司員工手冊；

　　b、品牌策劃推廣：該項目主要是為威宏的國內(nèi)品牌“立可達”在中國時常的擴張和英文品牌 “nikula”在東南亞及歐美市場的推廣；

　　c、精益生產(chǎn)管理：該項目主要為貝特的成本控制展開實施的，由于公司產(chǎn)品加工的特殊性，浪費較嚴重，該項目的實施在很大程度上減少浪費。

　　詳細個人自傳

　　具備“成熟、穩(wěn)定的個性；積極、熱忱、負責任的工作態(tài)度；豐富的職業(yè)生涯經(jīng)歷”的我——————是您的事業(yè)“再創(chuàng)輝煌”網(wǎng)絡人才的合適人選。

　　高管個人簡歷 2

　　女 24歲

　　學歷：高中

　　工作年限：3—5年

　　期望薪資：面議

　　工作地點：廣州 — 白云 — 不限

　　求職意向：行政主管/經(jīng)理 | 經(jīng)理助理/秘書/文員

　　工作經(jīng)驗（工作了4年4個月，做了1份工作）

　　深圳廣容豐物業(yè)管理有限公司

　　工作時間：20xx年9月至今[4年4個月]

　　職位名稱：行政專員

　　工作內(nèi)容：日常工作（收發(fā)文、費用結(jié)算、費用報銷、費用總結(jié)、預算）；

　　企業(yè)文化（組織員工各項文化活動、身體健康檢查、旅游活動等）；

　　完成領導交代的其他工作

　　自我描述

　　熱情活潑，責任心強，愛好學習

　　高管個人簡歷 3

　　xxx

　　國籍：中國

　　目前所在地：廣州

　　民族：漢族

　　戶口所在地：江西

　　身材：171cm60kg

　　婚姻狀況：未婚

　　年齡：23歲

　　培訓認證：

　　誠信徽章：

　　求職意向及工作經(jīng)歷

　　人才類型：普通求職

　　應聘職位：

　　工作年限：3

　　職稱：中級

　　求職類型：全職

　　可到職—隨時

　　月薪要求：3500——5000

　　希望工作地區(qū)：廣州深圳上海

　　個人工作經(jīng)歷：

　　公司名稱：頭彩連鎖機構(gòu)有限公司

　　起止年月：20xx—06～20xx—07

　　公司性質(zhì)：私營企業(yè)

　　所屬行業(yè)：日用生活服務

　　擔任職務：培訓部經(jīng)理

　　工作描述：

　�。�1）負責公司的教育培訓工作，企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略進行制定和宣導，主要對店長培訓、店助培訓、店員基礎培訓、職員培訓、督導培訓、帶動師培訓、加盟商培訓制定培訓方案，年、月度培訓計劃，培訓的實施和培訓考評；

　　（2）負責組建培訓部團隊，制定培訓部門工作手冊。深入一線了解培訓需求，有針對性的進行培訓。

　　主要成績：

　�。�1）人力架構(gòu)與團隊建設：培訓部從無到有目前已經(jīng)擁有4個人的培訓團隊；

　�。�2）培訓質(zhì)量：集團康游戲、故事、研討、拓展、電影、講授于一體的培訓形式貫穿整個培訓，在店長培訓、基礎培訓的同時還舉行了小區(qū)域的培訓，將培訓真正的送到市場，并成功舉辦達30期各種培訓班；主講課程：與成功有約、二十一世紀朝陽行業(yè)（針對不同行業(yè)而言）、團隊建設與訓練、幸福與夢想。

　　離職原因：

　　公司名稱：新華人壽保險股份有限公司江西省分公司

　　起止年月：20xx—07～20xx—05

　　公司性質(zhì)：股份制企業(yè)

　　所屬行業(yè)：金融，保險

　　擔任職務：組訓、首席講師、督導

　　工作描述：

　�。�1）負責對企業(yè)文化、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略進行宣導，建立市場部隊伍，經(jīng)營管理、績效分析、會報管理、內(nèi)部管理、規(guī)范銷售流程制定銷售制度，完成銷售目標。

　�。�2）負責個險部代理人崗位相關工作，負責組織、實施支公司籌建工作。

　�。�3）負責對與保險行業(yè)協(xié)會有關部門的溝通并對保險代理人考試工作進行整體布局、落實、管理。

　�。�4）負責客戶關系管理，建立大客戶俱樂部。、

　　（5）收集營銷信息，競爭對手信息、分析市場趨勢，制訂分公司個險營銷年度、月度工作計劃。

　　（6）建立和維護與各媒體的良好關系、制作公司的產(chǎn)品，宣傳資料及其他相關推廣工具等。

　�。�7）對公司各大啟動會大型活動和晚會進行策劃和主持，營銷方案的制定和推動。

　　主要成績：

　　（1）組織發(fā)展：公司在一年期間內(nèi)將大部分市縣支公司及鄉(xiāng)鎮(zhèn)邊緣地區(qū)的組織發(fā)展工作相繼完成，在原來的人力上達到了迅速的倍增，打造了一個強勢的營銷網(wǎng)絡。

　�。�2）業(yè)務發(fā)展：公司各項業(yè)務得到迅猛發(fā)展，保費規(guī)模突破6000萬元，并已在市場當中形成強勁的發(fā)展態(tài)勢。

　�。�3）人力規(guī)模：有效人力突破1500人，成功舉辦50期各種性質(zhì)的培訓班，擔任班主任和授課的角色；主講課程：快樂開訓、壽險的意義與功用、二十一世紀朝陽行業(yè)（針對不同行業(yè)而言）、七大銷售流程。

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：江西應用學院

　　學歷：大專

　　畢業(yè)—20xx—07—01

　　所學專業(yè)一：市場營銷/保險

　　所學專業(yè)二：播音與主持

　　受教育培訓經(jīng)歷：

　　起始年月終止年月學校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號

　　20xx—09～20xx—07江西應用學院物流管理畢業(yè)證

　　20xx—06～20xx—07江西電視臺《發(fā)音的.技巧》《播音與化裝》《普通話》《形體禮儀》

　　20xx—07～20xx—08江西電視臺《主持技巧》《播音技巧》《吐字歸音》

　　20xx—10～20xx—11新華人壽保險公司講師大比武、全國講師培訓、全國種子講師培訓全國種子講師

　　20xx—07～20xx—08頭彩連鎖有限公司《贏在終端》

　　20xx—10～20xx—11頭彩連鎖有限公司《贏在顛峰成就百強》

　　20xx—02～20xx—03頭彩連鎖有限公司《鍛造優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人》

　　語言能力

　　外語：英語一般

　　國語水平：精通

　　粵語水平：一般

　　工作能力及其他專長

　　1、能夠在各大、中型企業(yè)負責培訓部的工作，能夠統(tǒng)籌各種大型培訓，能夠在大型活動、晚會擔任主持人及主講人經(jīng)營策劃者的角色，有訓練團隊的經(jīng)驗，有一定的親和力，其特長是播音與主持、經(jīng)營管理與策劃。

　　2、有良好的普通話，在企業(yè)的大課上面有一定的經(jīng)驗，主講課程：與成功有約、二十一世紀朝陽行業(yè)（針對不同行業(yè)而言）、團隊建設與訓練、幸福與夢想。

　　3、在此期間本人相繼在江西、廣東有過一些婚禮主持、企業(yè)主持、電臺主持人經(jīng)驗，并被有關部門評為“金牌司儀”“魅力男嗓音”等榮譽稱號。

　　4、能獨立編寫、開發(fā)培訓課程，熟練掌握PPT課件制作；能夠正確引導代理商配合公司工作，管理、培訓代理商銷售團隊的能力；有獨立組織、策劃招商會、大型培訓會、終端會的能力；有領導團隊合作、互相協(xié)調(diào)的能力。

　　詳細個人自傳

　　自我評價：

　　做事穩(wěn)重、踏實；對事物有敏銳的洞察力；具有團隊合作精神；富有創(chuàng)新能力，能承擔一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)距離，具有較強的責任心和對品牌的忠誠度。

　　月薪要求：5000元/月

　　高管個人簡歷 4

　　個人信息

　　姓名：

　　國籍：中國

　　目前所在地：黃埔區(qū)

　　民族：漢族

　　戶口所在地：四川

　　身材：173 cm 72 kg

　　婚姻狀況：已婚

　　年齡：36歲

　　培訓認證：

　　誠信徽章：

　　應聘職位：

　　銷售管理：業(yè)務高管、高級管理：企業(yè)管理、采購：采購高管

　　工作年限：10

　　職稱：無職稱

　　全職可到職日期：隨時

　　工作經(jīng)歷

　　月薪要求：5000——8000希望工作地區(qū)：廣州

　　個人工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：20xx—01 ～ 20xx—10廣州市某公司

　　公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

　　擔任職務：采購部主管、采購部經(jīng)理、公司副總經(jīng)理

　　工作描述：

　　1、負責采購部的建筑裝飾材料及五件金的'采購工作和管理；

　　2、管理公司采購部的全面

　　離職原因：

　　公司名稱：起止年月：20xx—01 ～ 20xx—01廣州市某公司

　　公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

　　擔任職務：銷售部主管、銷售部經(jīng)理、營銷部副總經(jīng)理

　　工作描述：主要從事營銷

　　離職原因：

　　公司名稱：起止年月： 20xx—01 ～ 20xx—01廣東珠海某公司

　　公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

　　擔任職務：貿(mào)易部主管、證券股票部操盤助理、

　　工作描述：

　　1、開始負責電腦顯示器銷售；

　　2、后調(diào)股票、證證券部學習投資與操作，協(xié)助電腦下單交易；

　　3、加入分析團隊，分析中、短期市場走向，參加增、減倉、投資決議，實施操盤全部程序...

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：xxx通信學院

　　最高學歷：大專畢業(yè)日期：20xx—07—01

　　所學專業(yè)一：工業(yè)自動化

　　受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號

　　20xx.09—20xx.07通信學院工業(yè)自動化畢業(yè)證書

　　語言能力

　　外語：

　　國語水平：優(yōu)秀

　　粵語水平：一般

　　工作能力及其他專長

　　語言溝通和協(xié)調(diào)能力很強，擅長社交，長于，原則性強，具備優(yōu)秀的管理素質(zhì)，對經(jīng)濟和商業(yè)有敏銳的洞察力，更擅長投資。

　　高管個人簡歷 5

　　個人概況

　　姓名：xxx

　　性別：女

　　民族：漢

　　政治面目：團員

　　學歷（學位）：學士

　　專業(yè)：商業(yè)企業(yè)管理

　　聯(lián)系電話：

　　手機：

　　聯(lián)系地址：北京市東城區(qū)xx大街10號

　　郵編：100007

　　Email Address：

　　呼機：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：北方工業(yè)大學 1988—1992 經(jīng)濟管理系

　　另：其他培訓情況

　　1996年于北京第二外國語學院自修英語；自修市場營銷與管理本科課程；有駕照

　　工作經(jīng)歷

　　1998年5月———至今 xx公司

　　企劃部高級主管

　　產(chǎn)品廣告計劃制定及費用控制/策劃促銷活動并安排實施/競品廣告的日常監(jiān)測、分析，及時調(diào)整產(chǎn)品的企劃方案/市場走訪調(diào)查。提出、制定、完成零售終端的改進方案/對全年市場投放與銷售數(shù)據(jù)進行對比分析，制定下一年度廣告提案

　　成績：有效合理的市場策略使公司產(chǎn)品xx成為同業(yè)知名品牌、產(chǎn)品銷售額穩(wěn)步提升、達以公司預期銷售目標。

　　1995年3月———1998年3月某國際知名企業(yè)

　　市場主任

　　統(tǒng)一促銷策略的制定、活動的實施及評估總結(jié)/制定廣告方案，與廣告代理公司共同完成廣告的制作及投放 / 走訪零售市場，跟蹤區(qū)域零售商、代理商的銷售動態(tài)，監(jiān)測競品市場動態(tài)/對市場情報進行收集分析/ 協(xié)調(diào)外部供貨商及媒體實施大型公關活動

　　成績：公司形象及企業(yè)文化得到廣泛傳播，深入人心。產(chǎn)品銷售及市場占有率穩(wěn)步提高，成為同業(yè)知名品牌。

　　1992年10月———1994年12月 xx電訊公司

　　企劃部助理經(jīng)理

　　制定并實施產(chǎn)品的.銷售計劃、促銷推廣計劃/促銷經(jīng)費的管理 /負責產(chǎn)品在東北地區(qū)的銷售/協(xié)調(diào)技術中心與經(jīng)銷商之間的售后服務關系

　　個人簡介

　　多年來供職于大中型企業(yè)的市場、策劃部門，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗，對把握市場動態(tài)、進行整體市場策劃與實施都有深入地研究，并自修了市場營銷與管理本科課程。我工作認真、負責，喜歡接受新的挑戰(zhàn)并努力完成。

　　業(yè)余愛好

　　愛好廣泛。喜愛球類運動及爬山，大學曾任校足球隊隊員。另外還喜歡唱歌、音樂等。

　　本人性格

　　溫和、謙虛、自律、自信（根據(jù)本人情況）。

　　期盼與您的面談！

　　高管個人簡歷 6

　　基本資料

　　姓名：xxx

　　性別：男

　　婚姻狀況：未婚

　　民族：漢族

　　戶籍：佛山

　　年齡：26

　　現(xiàn)所在地：浙江嘉興

　　身高：175cm

　　希望地區(qū)：浙江

　　希望崗位：銷售類—管理/商務—銷售部經(jīng)理

　　銷售類—管理/商務—區(qū)域銷售經(jīng)理

　　翻譯類—英語翻譯

　　尋求職位：總經(jīng)理助理、外貿(mào)銷售經(jīng)理、英語翻譯

　　教育經(jīng)歷

　　20xx—09 ～ 20xx—07 蘭州大學國際貿(mào)易本科

　　培訓經(jīng)歷

　　20xx—07 ～ 20xx—09 林可咨詢公司（廣州）《市場營銷技術精要》

　　20xx—03 ～ 20xx—05 思而行管理咨詢公司（廣州）《項目管理》

　　20xx—09 ～ 20xx—11 麥金氏咨詢公司（深圳）《商務禮儀》

　　工作經(jīng)驗至今6年0月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作

　　xx公司（20xx—07 ～ 20xx—09）

　　公司性質(zhì)：合資企業(yè)

　　行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具

　　擔任職位：高級外貿(mào)經(jīng)理

　　崗位類別：外貿(mào)經(jīng)理/主管

　　工作描述：任職高級外貿(mào)銷售經(jīng)理，公司經(jīng)營范圍（塑膠注塑部品，五金沖壓配件，辦公椅，辦公桌），年銷售額xx萬美金

　　1、負責公司海外市場渠道拓展，客戶開發(fā)與維護，貿(mào)易平臺的管理；

　　2、協(xié)調(diào)業(yè)務部與工程部之間的日常溝通會議，翻譯第一手客戶原始技術資料，提供改進和完善產(chǎn)品設計制作相關的重要資訊；

　　3、前期客戶接洽，報價、訂單審核，中期內(nèi)部生產(chǎn)單制作、進度跟進，后期貨運代理和清關代理聯(lián)絡，制作與審核進出口相關單證，全程跟蹤物流銜接統(tǒng)籌工作；

　　4、了解金屬熱處理流程，金屬表面處理工藝，注射成型塑膠制品生產(chǎn)工藝，負責客戶技術資料管理，工程技術變更資料的翻譯，并在第一時間通知客戶公司最新產(chǎn)品異動資訊；

　　5、處理各種客訴問題，在不損害公司利益的前提下，從客戶的立場出發(fā)，為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品和其他增值服務；

　　6、熟悉工廠日常品質(zhì)檢驗工作及標準化品質(zhì)檢驗程序，全程跟蹤新產(chǎn)品的bifma測試工作；

　　7、跟蹤產(chǎn)品的原產(chǎn)地理，密切關注歐美國家的進口規(guī)定及限制；

　　8、跟蹤客戶銷售回款記錄，控制銷售回款風險，熟練掌握ucp500 l/c，d/p付款，t/t付款方式的風險及掌控

　　9、收集和匯總行業(yè)競爭對手產(chǎn)品價格信息，向公司決策層提供可靠的市場信息，

　　10、管理和培訓銷售團隊成員，激發(fā)團隊士氣，提高團隊工作效率，

　　11、客戶關系管理，維護客戶檔案，保持與客戶的日常定期溝通，發(fā)掘客戶需求，把握市場產(chǎn)品發(fā)展趨勢和動向，

　　離職原因：尋求更全面的職業(yè)發(fā)展

　　xx公司（20xx—07 ～ 20xx—06）

　　公司性質(zhì)：民營企業(yè) 行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具

　　擔任職位：銷售經(jīng)理崗位類別：營銷主管

　　工作描述：任職外貿(mào)銷售經(jīng)理：負責小家電產(chǎn)品的海外市場拓展和銷售；

　　1、接待公司老客戶來訪和安排客戶酒店起居，提升企業(yè)在客戶心目中的形象；

　　2、帶領本部門團隊積極開拓國際市場，聯(lián)系國外新客戶，向新客戶推薦公司產(chǎn)品；

　　3、在公司總經(jīng)理授權范圍內(nèi)給客戶報價，并領導商務談判與簽訂合同；

　　4、翻譯客戶技術資料，下達樣板生產(chǎn)通知單，反饋客人意見給到產(chǎn)品設計工程師，優(yōu)化和完善樣機制作；

　　5、管理客戶技術資料和客戶預告訂單，提前通知工廠備料；

　　6、確保在出貨前兩周完成所有樣機的ul/etl標準測試，產(chǎn)品的功能測試，包裝運輸保障測試；

　　7、接客戶生產(chǎn)定單后，迅速向工廠下達生產(chǎn)單并跟進生產(chǎn)，大貨產(chǎn)品完工前，聯(lián)絡客戶指定的質(zhì)檢人員到工廠驗貨；

　　8、制作出貨文件；單證審核負責聯(lián)系拖車公司，安排裝柜，監(jiān)督收匯，協(xié)調(diào)報關部的商檢，報關，和外匯核銷工作，客戶投訴處理和其他外貿(mào)相關工作。

　　離職原因：尋求更高的發(fā)展

　　技能專長

　　專業(yè)職稱：暫無

　　計算機水平：中級

　　計算機詳細技能：熟練操作word， excel， erp軟件及各種銷售系統(tǒng)軟件

　　技能專長：主要能力：

　　1、具備獨立開發(fā)新客戶的'能力，捕捉和分析國際市場信息和行業(yè)信息，跟蹤和挖掘市場信息和行業(yè)信息；

　　2、熟悉銷售管理作業(yè)流程，有良好的英語聽、說、讀、寫、譯能力，與客戶就商務問題進行精準溝通；

　　3、能熟練使用日常工作所需電腦軟件，如office，erp系統(tǒng)，銷售管理系統(tǒng)等；

　　4、熟悉各種辦公文件的草擬，撰寫等；

　　5、具有良好的團隊精神，能自帶團隊作業(yè)

　　6、具備快速適應新環(huán)境的能力，能在壓力下開展工作；

　　7、能夠駕駛各種小汽車和jeep車，四年駕齡。

　　語言能力

　　普通話：流利

　　粵語：一般

　　英語水平： cet—6

　　英語：精通

　　法語：熟練

　　求職意向

　　發(fā)展方向：外貿(mào)高級經(jīng)理

　　其他要求：一個人才需要的是平臺，而不是天價的工資。做不出成績，我覺得1元的工資對于公司而言都是不值得的。

　　自身情況

　　自我評價：

　　1、六年工作經(jīng)驗，作為一個從未停止學習新知的謙遜有為的新時代商務人士，長期打拼在銷售貿(mào)易領域，熟悉銷售操作流程，銷售業(yè)績良好；

　　2、具有敏銳的市場嗅覺，擅長商務管理，有較強的溝通能力及協(xié)調(diào)能力，發(fā)現(xiàn)和挖掘優(yōu)秀供應商。能從市場高度把握行業(yè)產(chǎn)品發(fā)展趨勢，精通電子商務運作。

　　3、喜歡有挑戰(zhàn)性的工作，能迅速適應陌生環(huán)境并展開工作部署，抗壓能力強，為人熱情，精力充沛，具高度的事業(yè)心和責任心。

　　興趣愛好：古典音樂戶外旅游

　　高管個人簡歷 7

　　基本信息

　　姓名：

　　性別：女

　　民族：漢

　　出生年月：

　　學歷：本科

　　專業(yè)：財務會計

　　畢業(yè)學校：北京信息工程學院

　　聯(lián)系電話：xxxx

　　電子郵箱：

　　自我簡介

　　對工作認真負責，能吃苦耐勞，踏實肯干，對生活積極向上、樂觀，對人熱誠，能獨立的思考解決問題，有團隊合作精神，能熟悉使用OFFICE軟件和財務軟件。熟悉財務政策、法規(guī)，及銀行相關業(yè)務。

　　職業(yè)技能與特長

　　熟悉國家有關會計制度、準則，具備會計知識，熟悉企業(yè)會計制度。會記法規(guī)、經(jīng)濟法規(guī)及稅務法規(guī)；具有財務規(guī)劃及稅務知識的專業(yè)及技能，熟悉相關的；熟悉銀行各種結(jié)算方式及相關法規(guī)；能進行相關帳務處理；能夠熟練使用各種辦公軟件；工作細致，責任感強，具有較強的溝通能力和承壓能力。

　　求職意向

　　目標職位：財務/審計/統(tǒng)計類

　　目標行業(yè)：其他

　　期望薪資：面議

　　期望地區(qū)：北京

　　到崗時間：1周內(nèi)

　　工作經(jīng)歷

　　20xx—20xx xx空調(diào)銷售服務有限公司xxx區(qū)分公司出納

　　職責和業(yè)績：

　　負責單位銀行業(yè)務；負責公司支票、匯票及發(fā)票的開具和管理；負責公司庫存現(xiàn)金的管理及定期盤點；根據(jù)總公司制度編制會計憑證；負責對分公司應收賬款進行統(tǒng)計及分析；與銷售部門進行應收賬款的的時時溝通與匯總；負責定期提醒銷售部門對應收賬款進行催收，以達核銷；按照費用制度審核付款單據(jù)，并報送領導審批；公司內(nèi)部業(yè)務往來的溝通。

　　20xx—20xx xx網(wǎng)絡科技有限責任公司出納

　　職責和業(yè)績：

　　負責單位銀行結(jié)算業(yè)務；負責登記現(xiàn)金日記帳、銀行日記帳；負責編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；負責發(fā)票的購買、開具、管理工作；負責編制會計憑證；負責單位財產(chǎn)的`保管；負責辦公用品的采購；負責擬稿、打印及上交辦公行政文書；熟悉社保工作；熟悉報稅流程；熟悉統(tǒng)計報表工作等。

　　教育培訓

　　20xx.9—20xx.7 xx信息工程學院本科

　　專業(yè)描述與主修課程：學習了基礎會計、成本會計、財務管理、經(jīng)濟法等與會計息息相關的各專業(yè)課程。

　　高管個人簡歷 8

　　個人信息

　　姓名：

　　國籍：中國

　　目前所在地：黃埔區(qū)

　　民族：漢族

　　戶口所在地：四川

　　身材：173 cm 72 kg

　　婚姻狀況：已婚

　　年齡：36歲

　　培訓認證：

　　誠信徽章：

　　應聘職位：

　　銷售管理：業(yè)務高管、高級管理：企業(yè)管理、采購：采購高管

　　工作年限：10

　　職稱：無職稱

　　全職可到職日期：隨時

　　工作經(jīng)歷

　　月薪要求：5000——8000

　　希望工作地區(qū)：廣州

　　個人工作經(jīng)歷：

　　公司名稱：廣州市某公司

　　起止年月：20xx—01～20xx—10

　　公司性質(zhì)：

　　所屬行業(yè)：

　　擔任職務：采購部主管、采購部經(jīng)理、公司副總經(jīng)理

　　工作描述：

　　1、負責采購部的建筑裝飾材料及五件金的`采購工作和管理；

　　2、管理公司采購部的全面

　　離職原因：

　　公司名稱：廣州市某公司

　　起止年月：20xx—01～20xx—01

　　公司性質(zhì)：

　　所屬行業(yè)：

　　擔任職務：銷售部主管、銷售部經(jīng)理、營銷部副總經(jīng)理

　　工作描述：主要從事營銷

　　離職原因：

　　公司名稱：廣東珠海某公司

　　起止年月：20xx—01～20xx—01

　　公司性質(zhì)：

　　所屬行業(yè)：

　　擔任職務：貿(mào)易部主管、證券股票部操盤助理、

　　工作描述：

　　1、開始負責電腦顯示器銷售；

　　2、后調(diào)股票、證證券部學習投資與操作，協(xié)助電腦下單交易；

　　3、加入分析團隊，分析中、短期市場走向，參加增、減倉、投資決議，實施操盤全部程序...

　　離職原因：

　　教育背景

　　畢業(yè)院校：xxx通信學院

　　最高學歷：

　　大專畢業(yè)日期：20xx—07—01

　　所學專業(yè)一：工業(yè)自動化

　　受教育培訓經(jīng)歷：

　　起始年月：

　　終止年月：

　　學校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號：20xx.09—20xx.07通信學院工業(yè)自動化畢業(yè)證書

　　語言能力

　　外語：

　　國語水平：優(yōu)秀

　　粵語水平：一般

　　工作能力及其他專長

　　高管個人簡歷 9

　　姓名：馮女士

　　性別：女

　　更新日期：20xx年12月25日

　　民族：漢族

　　戶籍：四川

　　年齡：29

　　婚姻狀況：已婚

　　身高：158cm

　　現(xiàn)所在地：廣東

　　希望地區(qū)：江蘇省

　　希望崗位：財務/審（統(tǒng)）計類、財務主管、企業(yè)財務、企業(yè)出納

　　待遇要求：￥2800元/月（可面議要求提供住宿）

　　最快到崗：半個月以內(nèi)

　　刻育/培訓

　　1996—09 ~1999—07 石永高中（東莞理工學院在讀）學習文化課高中

　　20xx—06 ~20xx—10 黃水職中會計基礎會計證

　　工作經(jīng)驗至今0年0月工作經(jīng)驗，曾在1家公司工作

　　（20xx—03 ~ 20xx—11）

　　公司性質(zhì)：國有企業(yè) 行業(yè)類別：機械制造、機電設備、重工業(yè)

　　擔任職位：財務會計

　　工作描述：

　　1、負責工資核算、發(fā)放工資、編制會計憑證、應收應付帳的對賬；

　　2、到銀行辦理各項付款業(yè)務及到稅所辦理稅務；

　　3、每月進行存貨盤點，并進行存貨差異處理工作，協(xié)助財務主管處理日常事務。

　　4、增值稅發(fā)票的申購、開具發(fā)票、和進項發(fā)票的認證工作等等。

　　電子納稅申報、成本費用的歸集；后期負責銷售帳、往來帳、庫存帳。

　　5、辦理員工社保增員、減員等手續(xù)。

　　6、收取銀行回單、核對客戶對賬單，登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬。

　　7、負責日�，F(xiàn)金及票據(jù)管理和費用報銷，合同的管理，辦理匯票、

　　入支票等結(jié)算業(yè)務。及處理其它財務日常事務。

　　離職原因：公司轉(zhuǎn)讓

　　炯能/專長

　　語言能力：普通話流利，粵語一般

　　英語口語：一般

　　第一外語：

　　其它：普通話流利

　　酒算機能力：中級

　　酒算機詳細技能：能熟練操作稅控機，WORD文檔，電子表格。

　　其它技能：熟練掌握辦公軟件及其它現(xiàn)代化辦公設備；會用稅控軟件，掌握倉庫管理流程及工業(yè)流程，成本核算，稅務核算，出口退稅；對數(shù)字敏感，能獨立完成上級交待的任務。

　　發(fā)展方向

　　尋求職位：

　　1、財務會計；

　　2、會計助理；

　　3、統(tǒng)計

　　會計、會計助理、統(tǒng)計

　　自我評價

　　本人做事非常認真仔細。誠懇踏實，勤奮好學，能勝任財務會計、統(tǒng)計、出納，等工作，精通word、excel辦公軟件。

　　能熟練操作稅控軟件。熟悉稅法。有2年的工作經(jīng)驗，扎實的理論基礎景工作中的.實際經(jīng)驗，鍛煉了我獨立思考，冷靜分析的能力和良好的團隊合作精神。

　　本人思想積極向上，有很強的責任心，敢于擔當，進取心強。敢于接受各方面的意見，不害怕失敗，能夠迅速的總結(jié)經(jīng)驗教訓。有一定的管理理論基礎和實操技能。有敏銳的觀察力，思路清晰，有良好的溝通能力，工作認真。本人性格：外向穩(wěn)重、自信、自律。

　　高管個人簡歷 10

　　一、基本信息

　　姓名：xxx

　　性別：男

　　年齡：46歲

　　民族：漢族

　　工作經(jīng)驗：11年以上

　　居住地：浙江臺州溫嶺市

　　身高：CM

　　戶口：湖北荊州江陵縣

　　二、求職意向

　　希望崗位：經(jīng)營/管理類—（正/副）總裁/總經(jīng)理/CEO

　　尋求職位：總經(jīng)理、常務副總、生產(chǎn)副總、廠長

　　希望工作地點：浙江浙江湖北荊州湖南湘潭湘潭

　　期望工資：15000/月

　　到崗時間：隨時到崗

　　其它待遇要求：五險一金、話費報銷、小車油費報銷

　　工作目標/發(fā)展方向

　　想尋找一個展示自己發(fā)展的平臺，讓自己智慧和能力有效的全部發(fā)揮出來，一定要成為企業(yè)老板指導下的總經(jīng)理為核心目標，今生能為企業(yè)和社會創(chuàng)造更大的價值，同時也增強自己提高管理水平為企業(yè)培養(yǎng)更多的管理精英，體現(xiàn)自己的人生價值！

　　三、工作經(jīng)歷

　　20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日

　　公司：浙江步步樂箱包有限公司

　　所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、修飾加工（私營企業(yè)）

　　擔任崗位：經(jīng)營/管理類/（正/副）總裁/總經(jīng)理/CEO

　　職位名稱：常務副總經(jīng)理

　　職位描述：

　　1、負責制定公司的戰(zhàn)略經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，負責對公司企業(yè)文化的建設、培訓、宣傳與實現(xiàn)。

　　2、負責制定公司年度營銷戰(zhàn)略、技術研發(fā)、質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理、物控管理、人力資源管理工作。

　　3、負責制定公司年度銷售目標、質(zhì)量目標、安全目標、生產(chǎn)成本目標、采購成本目標的規(guī)定與實現(xiàn)。

　　4、負責高層管理團隊的建設，選拔中高層管理人員，審定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設置方案和公司管理制度，監(jiān)督指導人力資源管理部全面正常運營策劃與實施管理。

　　5、負責對各部門工作的策劃、實施、檢查、改進全面監(jiān)督管理工作，組織召開公司銷售月度會議，生產(chǎn)月度會議，對各部門存在問題及相關數(shù)據(jù)進行討論、研究、分析，對公司各部門存在各種問題落實到相關部門主管，并進行跟蹤、實施、解決結(jié)果。

　　6、負責全面開展質(zhì)量管理體系在公司有效運行，并不斷持續(xù)的改進，保證質(zhì)量管理體系在公司的有效性、適宜性、充分性。

　　7、負責組織質(zhì)量管理體系、環(huán)境安全管理、健康安全管理的監(jiān)督控制整個實施的'全過程，并組織內(nèi)審與外審核工作，負責接待外部機構(gòu)和客戶到公司的認證和來訪工作。

　　8、負責對公司中高層管理人員的工作價值觀、工作思維、工作流程、工作質(zhì)量、崗位技能、專業(yè)知識、企業(yè)文化的重點培訓。

　　9、負責對公司營銷系統(tǒng)、技術研發(fā)系統(tǒng)、生產(chǎn)系統(tǒng)、車間員工薪酬機制的改革和調(diào)整，各部門員工工資的審批。

　　10、負責對公司各部門主管月度目標完成報表審核，并制定下月各部門主管工作計劃目標。

　　離職原因：老婆生重病需要照顧

　　20xx年12月——20xx年01月

　　浙江松樂控股集團有限公司

　　所屬行業(yè)：電子、微電子技術（股份制企業(yè)）

　　擔任崗位：經(jīng)營/管理類/（正/副）總裁/總經(jīng)理/CEO

　　職位名稱：生產(chǎn)經(jīng)理——總經(jīng)辦主任

　　職位描述：

　　1、負責制定公司的戰(zhàn)略經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，負責對公司企業(yè)文化的建設、培訓、宣傳與實現(xiàn)。

　　2、負責制定公司年度營銷戰(zhàn)略、技術研發(fā)、質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理、物控管理、人力資源管理工作。

　　3、負責制定公司年度銷售目標、質(zhì)量目標、安全目標、生產(chǎn)成本目標、采購成本目標的規(guī)定與實現(xiàn)。

　　6、負責組織質(zhì)量管理體系、環(huán)境安全管理在公司運行過程的有效性、適宜性，并監(jiān)督及時改進在實施過程中存在各種問題，組織內(nèi)審與外審核工作，負責接待外部機構(gòu)和客戶到公司的認證和來訪工作。

　　7、負責對公司中高層管理人員的工作價值觀、工作思維、工作流程、工作質(zhì)量、崗位技能、專業(yè)知識、企業(yè)文化的重點培訓。

　　8、負責對公司銷售部門、技術研發(fā)部門、采購物控部門、生產(chǎn)部門、車間員工薪酬機制的改革和調(diào)整，各部門員工工資的審批。

　　9、負責對公司各部門主管月度目標完成報表審核，并制定下月各部門主管工作計劃目標。

　　離職原因：想尋找一個更加可以發(fā)揮自己能力和智慧的平臺

　　20xx年12月——20xx年01月

　　公司：臺州恒躍新能源科技有限公司

　　所屬行業(yè)：機械制造、機電設備、重工業(yè)（私營企業(yè)）

　　擔任崗位：經(jīng)營/管理類/廠長/副廠長

　　職位名稱：生產(chǎn)副總

　　職位描述：

　　1、負責制定公司年度生產(chǎn)目標、質(zhì)量目標、安全目標、生產(chǎn)成本目標、人力資源目標的規(guī)定與實現(xiàn)。

　　2、負責生產(chǎn)管理團隊的建設，選拔生產(chǎn)管理團隊的中層管理人員，制定公司生產(chǎn)管理制度，監(jiān)督指導人力資源管理部全面正常運營與實施管理。

　　3、負責組織召開公司生產(chǎn)月度會議，對各部門存在問題及相關數(shù)據(jù)進行討論、研究、分析，對公司各部門存在各種問題落實到相關部門主管，并進行跟蹤、實施、解決結(jié)果。

　　4、負責組織TS16949汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系、環(huán)境安全管理在公司運行過程的有效性、適宜性，并監(jiān)督及時改進在實施過程中存在各種問題，組織內(nèi)審與外審核工作，負責接待外部機構(gòu)和客戶到公司的認證和來訪工作。

　　5、負責對生產(chǎn)管理團隊管理人員的工作價值觀、工作流程、工作質(zhì)量、崗位技能、專業(yè)知識、企業(yè)文化的重點培訓工作。

　　6、負責對公司生產(chǎn)部門、質(zhì)量部門、倉庫管理部門、車間員工薪酬機制的改革和調(diào)整，對生產(chǎn)管理系統(tǒng)全體員工的工資審核。

　　7、負責對生產(chǎn)部門各車間主管、質(zhì)量主管、倉庫主管月度目標完成報表的審核，并制定下月生產(chǎn)部門各車間主管、質(zhì)量主管、倉庫主管工作計劃目標。

　　離職原因：想找個可以實現(xiàn)自己人生價值的企業(yè)

　　20xx年12月——20xx年01月

　　公司：浙江大元泵業(yè)有限公司

　　所屬行業(yè)：機械制造、機電設備、重工業(yè)（股份制企業(yè)）

　　擔任崗位：質(zhì)量/安全管理類/質(zhì)量管理/測試經(jīng)理/主管（QA/QC經(jīng)理）

　　職位名稱：金工車間主任——品管部經(jīng)理

　　職位描述：

　　1、負責金工車間的生產(chǎn)計劃安排，每日生產(chǎn)報表審核，生產(chǎn)現(xiàn)場的監(jiān)督檢查，質(zhì)量管理工作。

　　2、負責金工車間員工崗位專業(yè)技能、新產(chǎn)品試樣、生產(chǎn)工作流程、質(zhì)量意識的重點培訓工作。

　　3、負責ISO9001全面質(zhì)量管理體系在公司能有效的運行，并不斷持續(xù)的改進，保證公司質(zhì)量管理體系在公司的有效性、適宜性、充分性。

　　4、負責組織公司ISO9001全面質(zhì)量管理體系內(nèi)、外審工作。負責組織接待國家認證機構(gòu)到公司對產(chǎn)品各項生產(chǎn)安全許可證認證工作，以及客戶到公司的來訪接待工作。

　　5、負責對公司產(chǎn)品生產(chǎn)全過程質(zhì)量監(jiān)督、檢查，對不合格質(zhì)量異常數(shù)據(jù)的要求分類統(tǒng)計，并組織品管部質(zhì)檢員進行分析、討論、研究，及時采取糾正預防措施并持續(xù)改進。

　　6、制定品管部對原材料檢驗、金加工檢驗、鑄造件檢驗、電子產(chǎn)品檢驗、安裝測試檢驗、產(chǎn)成品出廠檢驗標準，并制定各檢驗員工作流程與檢查方法。

　　離職原因：換一個平臺想提升自己的管理水平

　　四、教育經(jīng)歷

　　20xx年xx月——20xx年xx月：大連理工大學電子通信自控技術類/機械制造及其自動化大專

　　20xx年xx月——20xx年xx月：匯聚國際教育集團管理類/總裁營銷魔法、總裁演講模式、總裁執(zhí)行模式、技術研發(fā)管理、采購管理、物控管理、生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、人力資源管理等大專

　　20xx年xx月——20xx年xx月：湖北省江陵縣灘橋中學理科類/普高高中

　　五、培訓經(jīng)歷

　　20xx年xx月——20xx年xx月：匯聚國際教育集團企業(yè)精細化管理課程企業(yè)優(yōu)秀管理精英

　　1、質(zhì)量管理培訓：機械類/機械設計制造及其自動化培訓、產(chǎn)品質(zhì)量檢測方法與技巧培訓、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管流程制度培訓、員工對產(chǎn)品質(zhì)量意識培訓、員工獎懲制度培訓。

　　2、人力資源管理培訓：培訓企業(yè)文化、組織團隊培訓、培訓團隊的凝聚力、工作紀律培訓。

　　3、生產(chǎn)管理培訓：產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、質(zhì)量監(jiān)管制度、獎懲制度、專業(yè)技能、現(xiàn)場管理

　　4、物控管理培訓：PMC生產(chǎn)計劃管理、倉儲。管理、物流運輸搬運培訓、倉庫票據(jù)管理。

　　5、技術研發(fā)管理培訓：產(chǎn)品研發(fā)、工程技術、生產(chǎn)技術、生產(chǎn)工藝、作業(yè)指導書、工裝模具、設備保養(yǎng)、ERP系統(tǒng)管理。

　　6、采購管理培訓：采購流程標準化、供應商評定、供應商合同、采購周期、特殊物料采購方法

　　7、營銷戰(zhàn)略培訓：營銷實戰(zhàn)魔法、打開客戶三把鑰匙、營銷高手、讓客戶信任的法寶

　　8、匯聚教育集團管理培訓：職業(yè)經(jīng)理常犯的錯誤、如何成為一個職業(yè)經(jīng)理人、如何成為一個優(yōu)秀員工、演說實戰(zhàn)模式、沒有借口的執(zhí)行力等。

　　9、企業(yè)系統(tǒng)化管理培訓：熟練ISO—TS14969汽車行業(yè)標準，IS09000：20x0族國際標準，ISO9000—20x0質(zhì)量管理體系——基本原理和術語、熟練ISO9001—20x0質(zhì)量管理體系——要求、熟練ISO14001—1996環(huán)境質(zhì)量管理體系——要求

　　六、證書

　　20xx—09獲得：質(zhì)量管理體系外審員證書未上傳照書照片

　　七、技能專長

　　技術職稱：內(nèi)審員、發(fā)改委主任、高級培訓講師

　　語言能力：英語：一般；中文普通話：良好

　　所在地方言：一般；湖南、湖北

　　計算機能力：中級

　　計算機詳細技能：

　　1、熟練掌握運用ISO質(zhì)量管理體系。

　　2、熟練Word和Excel辦公軟件。

　　3、熟悉機械CAD繪圖、PPT制作。

　　八、其它相關技能

　　1、計算機詳細技能：編制質(zhì)量管理體系程序文件/各部門經(jīng)理工作職責說明書、各部門統(tǒng)計報表、各部門流程圖、CAD制圖、各種電子表格；

　　2、熟悉機械CAD繪圖熟練機械加工行業(yè)、懂得機械制造、電子原理、熟悉掌握銅、鋁、鐵、鑄、塑料制造原理、生產(chǎn)管理、物控管理、質(zhì)量管理、研發(fā)管理、人力資源、營銷戰(zhàn)略等！

　　九、項目描述

　　1、負責對公司營銷戰(zhàn)略、營銷經(jīng)營方式、營銷激勵政策進行改革。

　　2、負責對公司技術研發(fā)、新產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)工藝進行改革。

　　3、負責對公司物控管理、采購管理、倉儲管理、物流管理進行改革。

　　4、負責對公司生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、生產(chǎn)工藝流程進行改革。

　　5、負責對公司企業(yè)文化、人力資源管理改革創(chuàng)新、人才選拔、培養(yǎng)、重用管理理念。

　　十、自我評價

　　本人從事大中型企業(yè)管理工作有18余年，有著豐富的企業(yè)實踐工作管理經(jīng)驗如下：

　　1、企業(yè)戰(zhàn)略目標—根據(jù)董事會和集團公司提出的戰(zhàn)略方針、戰(zhàn)略目標，擅長企業(yè)管理創(chuàng)新，制定公司管理方針、工作目標、經(jīng)營模式，并制定公司各部門的工作改革規(guī)劃、業(yè)績成果考核，經(jīng)集團公司和董事會確定后組織實施。

　　2、企業(yè)營銷戰(zhàn)略—擅長對市場調(diào)研、分析，有開拓市場實戰(zhàn)經(jīng)驗，經(jīng)常給經(jīng)銷商培訓營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗，幫助經(jīng)銷商成長，最終達成與經(jīng)銷商共贏的成果。

　　3、企業(yè)研發(fā)管理—注重市場調(diào)研，對新產(chǎn)品技術研發(fā)創(chuàng)新、生產(chǎn)技術管理、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)品生產(chǎn)作業(yè)指導書、工裝模具創(chuàng)新都有實踐工作管理經(jīng)驗。

　　4、企業(yè)物控管理—熟練銷售計劃、生產(chǎn)計劃、采購計劃、物料控制成本、倉儲管理、成品管理、進出庫管理都具有精細化管理經(jīng)驗及物料成本控制，號稱對供應商談判專家，能有效的為企業(yè)降低生產(chǎn)成本。

　　5、企業(yè)生產(chǎn)管理—熟練精細化生產(chǎn)管理、產(chǎn)品生產(chǎn)流程、產(chǎn)品質(zhì)量控制、6S現(xiàn)場管理、物料損耗控制、員工思想與操作技能培訓。

　　6、企業(yè)質(zhì)量管理—熟練ISO—9001質(zhì)量管理體系、TS16949汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系編制認證和落實運用執(zhí)行。

　　7、企業(yè)人力資源管理—編制員工薪酬機制。

　　高管個人簡歷 11

　　一、基本信息

　　姓名：xxx

　　年齡：27

　　國籍：中國

　　目前所在地：廣州

　　民族：漢族

　　戶口所在地：肇慶

　　身材：157cm43kg

　　婚姻狀況：未婚

　　二、求職意

　　人才類型：應屆畢業(yè)生

　　應聘職位：

　　工作年限：0

　　職稱：無職稱

　　求職類型：全職

　　可到職—隨時

　　月薪要求：1500——2000希望工作地區(qū)：廣東省

　　三、個人工作經(jīng)歷

　　20xx年暑假曾在綠茵閣飲食有限公司實習兩個月，在實習期間受到公司上級的好評，成為員工學習的榜樣。

　　20xx年暑假在廣州新人家商業(yè)資源有限公司擔任項目拓展員，主要負責房地產(chǎn)項目，負責市場調(diào)研和開發(fā)。

　　四、教育背景

　　畢業(yè)院校：廣州大學

　　學歷：大專

　　畢業(yè)—20xx—06—01

　　所學專業(yè)：工商企業(yè)管理

　　受教育培訓經(jīng)歷：20xx年—20xx年就讀廣州大學城建學院管理工程系

　　五、語言能力

　　外語：英語良好

　　國語水平：良好

　　粵語水平：良好

　　六、獲獎情況

　　20xx—20xx年度獲得廣州大學城建學院二等獎學金、廣州大學優(yōu)秀學生會干部、校園營銷策劃大賽一等獎、國際貿(mào)易大賽二等獎。

　　20xx—20xx年度獲得廣州大學城建學院二等獎學金、三好學生、營銷創(chuàng)意獎、沙盤模擬對抗賽被評為優(yōu)秀管理者。

　　七、在校期間的'實踐經(jīng)歷

　　20xx—20xx年期間擔任班長，系學生會秘書部干事，學院營銷協(xié)會外聯(lián)部干事，周轉(zhuǎn)在各個職位之間我的各方面能力得到了大大的提高，特別辦事處理問題、交際能力。

　　20xx—20xx年期間擔任輔導員助理，主要負責輔導新生和協(xié)助老師在各方面的工作。兼任學院營銷協(xié)會外聯(lián)部部長，主要負責部門的整體工作和協(xié)助協(xié)會全面工作的開展，成功地組織了兩次大型的校園展銷會。

　　八、詳細個人自傳

　　開朗、活潑、樂觀、獨立能力強、勇于挑戰(zhàn)、交際、組織能力強。工作認真負責，刻苦耐勞，學習能力強，待人真誠。在學校經(jīng)過專業(yè)理論學習和工作實踐，我的能力得到了全方面的提高。樂觀向上的性格和強烈的事業(yè)心與責任感使我能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。請給我一個機會，我將還您以奪目的光彩！

【高管個人簡歷】相關文章：