一份好的個人簡歷是敲開公司大門的開門磚，下面，YJBYS小編為大家?guī)?016最新市場營銷專業(yè)個人簡歷范文，供大家參考借鑒，歡迎閱讀，希望能夠幫到大家。
個人基本簡歷
姓名：-國籍：中國照片
目前所在地：廣州民族：漢族
戶口所在地：廣州身材：178 cm kg
婚姻狀況：已婚年齡：30 歲
培訓(xùn)認證： 誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：普通求職
應(yīng)聘職位：市場銷售/營銷類:市場推廣、市場策劃、營銷
工作年限：7職稱：無職稱
求職類型：全職可到職-一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州 東莞 佛山
個人工作經(jīng)歷：2001-2003 廣州生力啤酒有限公司 市場推廣部主任
2003-2005 廣州市十八番餐飲管理有限公司 市場推廣部經(jīng)理
2005-2006 廣州市全社通傳媒廣告有限公司 資源發(fā)展中心經(jīng)理
2007-至今 廣州市互眾廣告有限公司 資源發(fā)展部經(jīng)理
教育背景
畢業(yè)院校：廣東商學(xué)院
最高學(xué)歷：本科畢業(yè)-2000-06-01
所學(xué)專業(yè)一：市場營銷所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：1996.9-2000.6 廣東商學(xué)院 市場營銷 學(xué)士學(xué)位
語言能力
外語：英語 一般
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀
工作能力及其他專長
善長于組織策劃，十分注重團隊合作，溝通協(xié)調(diào)能力強
應(yīng)屆生的求職簡歷怎樣脫穎而出?
一、人事經(jīng)理這樣篩選簡歷
外企人事經(jīng)理是先“以貌取人”，即你簡歷寫得如何;再看基本條件如學(xué)歷、經(jīng)歷;最后是能力、潛能和性格。前兩者是基本，最后是決定性的因素。脫穎而出的關(guān)鍵是展現(xiàn)你的豐采。
二、一份標準的求職簡歷是這樣的
求職者個人信息姓名、性別?有些公司不要求?出生年月(有些公司不要求)、婚姻狀況(有些公司不要求)、詳細聯(lián)系方法、住址、聯(lián)系電話、戶口狀況(不是必要的)。
教育和培訓(xùn)背景不必有小學(xué)、中學(xué)。應(yīng)能證明你知識水準、所擁有技能和能力的一切相關(guān)信息。這包括正規(guī)、非正規(guī)的成人教育和專業(yè)培訓(xùn)。
工作經(jīng)歷包括雇傭型的工作，也包括實習(xí)、義務(wù)性和社團、社區(qū)性的工作。
技術(shù)和技能電腦技能、語言技能、性格和能力、性格特點、勾通能力、人際能力、團隊精神、興趣愛好。
三、讓你的簡歷遠離“垃圾桶”
以下幾點應(yīng)當注意：
當人事經(jīng)理和雇主在以后的面試或工作中發(fā)現(xiàn)簡歷中曾有不真實的成分時，你的后悔會遠遠大于你沒有得到一份工作，要多準備幾份不同的簡歷，以應(yīng)付不同行業(yè)的不同職位。
四、簡歷和求職信并行
好的求職信必須和簡歷并行，目的是讓簡歷更有針對性，另外求職信要手寫才有人情味兒。
五、簡歷不要寫薪酬要求
六、不要附照片和學(xué)歷復(fù)印件
七、給外企的簡歷要注意
外企通常會牽扯到語言技能，因此根據(jù)招聘企業(yè)的外語要求準備外文簡歷是必要的。