個人簡歷是求職者給招聘單位的一份簡要介紹，下面，YJBYS小編為大家?guī)碜钚庐a(chǎn)品工程師個人簡歷范文，供大家參考借鑒，希望能夠幫到大家。
姓 名： 江女士 性 別： 女
婚姻狀況： 未婚 民 族：
戶 籍： 年 齡： 25
現(xiàn)所在地： 廣東-茂名 身 高： 155cm
希望地區(qū)： 廣東-廣州、 廣東-佛山
希望崗位： 機械(電)/儀表類-結(jié)構(gòu)設(shè)計師
機械(電)/儀表類-機械設(shè)計/制造工程師
機械(電)/儀表類-技術(shù)研發(fā)工程師
尋求職位： 包裝工程師、 機械工程師、 平面設(shè)計師
教育經(jīng)歷
2007-01 ～ 2011-01 湛江師范學(xué)院?申請驗證 機械電子工程/機電一體化 本科
培訓(xùn)經(jīng)歷
2010-9 ～ 2010-10 湛江師范學(xué)院 數(shù)控加工工藝 數(shù)控車床(GSK980TDA)高級技能證書
2010-8 ～ 2010-9 湛江技師學(xué)院 加工中心加工 加工中心中級技能證書
2010-6 ～ 2010-7 湛江師范學(xué)院 數(shù)控工藝加工 數(shù)控車床(GSK980TDA)中級技能證書
2009-3 ～ 2009-12 湛江師范學(xué)院 計算機輔助設(shè)計基礎(chǔ)(CAD) 國家CAD高級繪圖員技能證書
**公司 (2012-08 ～ 至今)
公司性質(zhì)： 合資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 產(chǎn)品工程師 崗位類別： 技術(shù)研發(fā)工程師
工作描述： 1、在機種開發(fā)的階段，根據(jù)機種所需要的單部材，申請相關(guān)料號并建立，維護和發(fā)放準確的物料清單(BOM表);
2、負責對新產(chǎn)品開發(fā)中的模具開發(fā)工作，與供應(yīng)商討論溝通相關(guān)的模具問題，并去供應(yīng)商那試模等，解決相關(guān)的模具問題;
3、解決試量產(chǎn)階段生產(chǎn)過程中和樣板試制中出現(xiàn)的問題;
4、出新物料的描述，采購規(guī)格圖紙，解決來料過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題;
5、廠內(nèi)量產(chǎn)機種量產(chǎn)時期生產(chǎn)情況的跟進，配合各部門解決一切的異常情況;
6、參與解決部分客戶投訴問題。
7、不良分析與對策報告的撰寫;
離職原因： 更換工作地點和崗位
**公司 (2011-06 ～ 2012-08)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔任職位： 包裝工程師 崗位類別： 產(chǎn)品包裝設(shè)計
工作描述： 主要是產(chǎn)品的包裝設(shè)計，以及包裝流程的設(shè)計，包括作業(yè)指導(dǎo)書的書寫和發(fā)行，并根據(jù)客戶的要求而對其進行修改。包材的了解以及應(yīng)用于各產(chǎn)品，對其性質(zhì)和性能進行了解和掌握，以達到滿足客戶的要求和包裝要求，通過各種實驗對其進行驗證。同時聯(lián)系供應(yīng)商做出合符客戶要求的包裝設(shè)計,對供應(yīng)商來料進行評估和實驗驗證，完成包材的評估與標簽的設(shè)計、打印等。
此外，對各個產(chǎn)品的包裝圖面的設(shè)計和修改，發(fā)行，對CAD,Soliword等軟件熟悉并應(yīng)用自如。包裝材料的整合，對包材成型過程的了解，根據(jù)成型特點，加工工藝特點進行提出合理的改良措施。
離職原因： 更換工作環(huán)境，個人原因。
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機水平： 中級
計算機詳細技能： 熟悉OFFice軟件的運用
技能專長： 1、能夠熟練運用AutoCAD、SolidWorks 、Pro/E軟件
2、熟悉數(shù)控編程，熟練操作數(shù)控中、高級，熟練車工、鉗工
3、熟悉掌握機電、機械類各學(xué)科知識
語言能力
普通話： 流利 粵語： 流利
英語水平： CET-4 口語一般
英語： 良好
求職意向
發(fā)展方向： 希望能在設(shè)計方面繼續(xù)深造，加強對各軟件的熟悉和了解，并希望通過這些設(shè)計軟件把自己的構(gòu)思展現(xiàn)出來。熟悉產(chǎn)品的生產(chǎn)每個流程，出現(xiàn)不良狀況時，能夠準確熟練地分析不良原因，對癥下藥，快速改善不良狀況。
其他要求： 本人擅長于溝通交流，學(xué)習(xí)能力較強，希望在工作中，同時提高自己各方面的能力，提高工作效率。
自身情況
自我評價： 1、專業(yè)知識扎實、刻苦耐勞、適應(yīng)能力強、勤奮好學(xué)，具有能勝任工作的專業(yè)素質(zhì)和技能
2、有較強的工作組織能力、社交能力和良好的合作精神
3、工作認真負責、對人熱情有禮貌、喜歡思考
興趣愛好： 乒乓球、慢跑、逛街
獲獎獎勵
車間技能大賽優(yōu)秀獎 2017-05-12
綜合知識技能大賽 2017-06-08
優(yōu)秀實習(xí)生 2017-12-16
相關(guān)證書
英語四級 2017-12-20
CAD高級(***) 2017-12-17
數(shù)控車高級(***) 2017-10-20
加工中心中級(***) 2017-09-16
簡歷寫作實用小技巧
1.絕對不要出現(xiàn)任何拼寫、語法、標點或者打印錯誤。
2.在創(chuàng)作簡歷之前，預(yù)先確定誰是閱讀者。然后根據(jù)界定的閱讀者創(chuàng)作簡歷。
3.簡歷要與眾不同、充滿勇氣和激動人心。乏味的簡歷只能帶來乏味的工作。
4.簡歷必須能夠描述出你的市場價值，并且在20秒中或更短的時間內(nèi)，回答這個問題，“我為什么要雇傭你?”
5.要著重突出成就、資信和資質(zhì)。
6.以新穎別致令人激動的方式包裝簡歷。
7.簡歷創(chuàng)作要力求避免結(jié)構(gòu)松散內(nèi)容空洞。含糊不清和泛泛而談只會產(chǎn)生一份無用的簡歷。
8.簡歷必須能夠?qū)⒛愕募寄芘c未來顧主的需求相配合。
9.售賣特色和利益、你擁有什么技能，它們能為組織的目標做出什么貢獻?
10.確保簡歷內(nèi)容組織得當。
11.簡歷的表達方式必須職業(yè)化，并且與你謀求進入的行業(yè)協(xié)調(diào)一致。
12.你的簡歷應(yīng)當有鮮明的個性。小心選擇你的用語，這會帶來天壤之別。
13.時序型的簡歷格式按時間倒序順序描述你的工作經(jīng)歷，從你最近的職位開始，然后回溯，著重強調(diào)責任和突出成就。這種格式適用于你有無可挑剔的工作經(jīng)歷。
14.功能型的簡歷格式在簡歷的開始部分就強調(diào)你特殊的成就和非凡的資質(zhì)，但是并不將他們與特定的顧主聯(lián)系在一起。當你正在改變職業(yè)，或者有就業(yè)記錄空白，或者其他不宜使用時序型格式的問題
時，就使用這種格式。
15.綜合型格式同時借鑒和綜合了功能型格式和時序型格式的優(yōu)點，是一種強有力的寫作格式。在簡歷的開始部分介紹你的價值、資信和資質(zhì)(功能部分)。隨后的工作經(jīng)歷部分提供了支持性的內(nèi)容(時序
部分)。
16.履歷型格式的使用者絕大多數(shù)是專業(yè)技術(shù)人員或者是那些應(yīng)聘的職位僅僅需要羅列出能夠表現(xiàn)求職者價值的資信。例如演員、歌手或音樂家、外科醫(yī)生、以及律師或注冊會計師或許也使用這種類型。
17.簡歷的五個主要部分是：抬頭、簡介、工作經(jīng)歷、教育背景、其他雜項。
18.雜項部分包括軍隊服役、出版物、發(fā)表演講、社團成員資格、獎勵和獲的承認、計算機技能、專利權(quán)、語言技能、許可證書和資格證書以及個人興趣。
19.以第三人稱寫作簡歷，避免使用代詞“我”。
20.簡歷上不要出現(xiàn)薪金的歷史記錄和待遇要求。如果你提供這些信息，寫在附信上。
21.簡歷一定要附上附信。
22.如果你是一個剛剛畢業(yè)的學(xué)生或者是已經(jīng)有很長一段時間沒有工作了，那么你必須在展示你的情商、潛力、動力和經(jīng)歷方面付出特別的努力。強調(diào)可量化因素和你在社區(qū)、學(xué)校、或其他地方中的領(lǐng)
導(dǎo)角色。你向招聘人員傳達的信息表明，你將成為一個機智聰明、勇敢創(chuàng)新和能做出貢獻的團隊成員。
23.簡歷應(yīng)當是正面的材料。它應(yīng)當告訴人們真相，但沒有必要告訴全部真相。你不能說謊，但你不需要全部都說出來。負面的內(nèi)容要遠離簡歷。
24.通過使用綜合型格式(或者功能型格式)，你能有效的掩飾工作記錄空白、頻繁離職和教育背景缺陷等問題。