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2016個人空白簡歷表
編寫個人簡歷主要是給用人單位的招聘官所看,那么具體來說可不可取,則就要看對方對情緒化的個人簡歷怎么看了。當然,在現(xiàn)實求職中,不同的企業(yè)公司有不同的看法,有些招聘人員不喜歡情緒化的個人簡歷,認為這種簡歷不夠有內(nèi)涵。而有些企業(yè)則很看重個人的主觀意念,如果個人簡歷渲染的好,也會的被打動。那么,在編寫個人簡歷之前,就要先了解目標職位的企業(yè)公司具體的看法。
從編寫應(yīng)用文的角度來說,帶有情緒化的個人簡歷并算不上是優(yōu)秀的簡歷。情緒化可能會出賣自身的一些缺點,也可能會出現(xiàn)一些失誤。不過情緒化的個人簡歷也可以在一些方面作為補充,比如說,當個人的優(yōu)勢不夠明顯的時候,可以通過自己的決心,以及對工作的渴求來博得求職加分。
姓名 | 性別 | 照片 | ||||
民族 | 政治面貌 | |||||
出生年月 | 婚姻狀況 | |||||
畢業(yè)院校 | 籍貫 | |||||
專業(yè) | 學(xué)歷 | |||||
聯(lián)系電話 | ||||||
電子郵箱 | ||||||
通訊地址 | ||||||
教育 經(jīng)歷 |
起止時間 | 學(xué)校 | ||||
工作 經(jīng)歷 |
起止時間 | 工作單位 | ||||
獲獎 情況 |
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語言 水平 |
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技能 專長 |
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愛好 特長 |
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自我 評價 |
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