應(yīng)屆生求職應(yīng)聘空白簡歷表格

　　簡歷首先要給人事部門傳達(dá)明確的求職意向，如要應(yīng)聘的具體部門和崗位。簡歷的開頭部分應(yīng)該清楚地注明自己應(yīng)聘的職位。需要特別提醒的是，針對同一家公司最好不要同時應(yīng)聘多個職位，否則你只會給招聘人員留下沒有明確目標(biāo)和定位的不良印象。當(dāng)問求職者希望做什么工作時，最糟糕的回答就是“我什么都能做”或者“我什么都想嘗試一下”。

　　簡歷的開頭說明了自己的簡單情況，接下來就是要證明自己為什么能夠勝任這份工作了。對于這個部分通常我們最關(guān)注的是求職者的工作經(jīng)驗和專業(yè)背景，只要這兩個方面能夠大致符合該職位的招聘需求，求職者一般是能夠獲得面試機(jī)會的。有的求職者喜歡把大學(xué)期間的社會實踐和實習(xí)經(jīng)歷都一段段寫在簡歷當(dāng)中，其實這樣只會讓hr在粗看之下覺得你的工作經(jīng)歷雜亂，每份工作做不了多長時間且頻繁跳槽，最終遺憾地失去面試機(jī)會。

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