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財(cái)政學(xué)個(gè)人簡歷表格

時(shí)間:2024-10-14 14:33:52 個(gè)人簡歷表格 我要投稿
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財(cái)政學(xué)個(gè)人簡歷表格

  在編寫個(gè)人個(gè)人簡歷之前都會(huì)先備份好個(gè)人的優(yōu)勢所在,能夠?qū)(gè)人簡歷寫好要講究技巧,而寫個(gè)人簡歷的技巧主要就是在語言的使用上,同樣的內(nèi)同在使用不同的語言組織的方面所能夠表達(dá)出來的效果都不同。那么,在完善個(gè)人簡歷上,則就可以靈活的運(yùn)用好其中的語言使用,像是一些數(shù)字?jǐn)?shù)據(jù)的使用、行為動(dòng)詞的使用等等。

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  不管是寫個(gè)人簡歷還是寫其他的文章,都很難避免出現(xiàn)一些差錯(cuò),那么在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候,也要能夠完善其中的差錯(cuò),例如一些拼寫錯(cuò)誤、別字,還有在個(gè)人簡歷的重一些不良問題,諸如對(duì)信息的把握錯(cuò)誤,還有一些常識(shí)性的錯(cuò)誤等等。這些差錯(cuò)也是一種在進(jìn)一步的完善中來更改,也可以找他人排查。完善個(gè)人簡歷的過程中也是突出自身優(yōu)勢的過程,你可以通過針對(duì)求職意向的方式來的重點(diǎn)突出在求職上的優(yōu)勢。

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姓名:yjbys性別:
出生日期:1982-01-02籍貫:黑龍江
目前城市:北京市工作年限:五年以上
目前年薪:XX萬人民幣聯(lián)系電話:
     
E-mail:www.ruiwen.com/jianli
應(yīng)聘方向      
求職行業(yè):會(huì)計(jì)/審計(jì)
應(yīng)聘職位:出納員,會(huì)計(jì)文員,財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)助理
求職地點(diǎn):北京市
薪資要求:面議
工作經(jīng)歷      
2007/04—現(xiàn)在***公司
       所屬行業(yè):電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
       財(cái)務(wù)部 財(cái)務(wù)、行政、庫房管理
       主要職責(zé):
       財(cái)務(wù):
       1.登記現(xiàn)金帳和銀行存款日記的收支、結(jié)存及費(fèi)用報(bào)銷票據(jù)的審核,憑證的整理、編制和裝訂,會(huì)計(jì)檔案的整理及財(cái)務(wù)章和公司證件的保管。
       2.匯票、支票的收取、轉(zhuǎn)帳,發(fā)票、收據(jù)的管理以及銀行業(yè)務(wù)結(jié)算的流程和基本帳戶的操作管理等。
       3.備用金管理、公司稅務(wù)的申報(bào),稅款繳納及發(fā)票的申購、購買。
       4.編制每月公司銀行結(jié)算余額調(diào)節(jié)表、月工資結(jié)算和發(fā)放、公司固定資產(chǎn)登記、管理及各類報(bào)表的編制。
       5.公司注冊(cè)、開戶等銀行業(yè)務(wù)的辦理。
       行政:公司辦公室日常行政工作:
       1.員工考勤簽到、登記。
       2.辦公用品申購、管理及辦公設(shè)備的保養(yǎng)。
       3.各類文檔信息及周例會(huì)培訓(xùn)資料的收集、整理。
       4.記錄各類培訓(xùn)會(huì)議及周例會(huì)內(nèi)容摘要。
       5.員工出差計(jì)劃的執(zhí)行。
       6.每周制定匯總本周工作總結(jié)及下周工作計(jì)劃。
       7.起草公司相關(guān)制度及各種表格的制定。
       庫房:
       1.庫房的日常運(yùn)作及賬務(wù)管理。
       2.原材料、輔助材料、包裝物、低值易耗品和產(chǎn)成品的出入庫及庫存的管理方法。
       3.保管登記各種存貨明細(xì)賬,并根據(jù)出入庫單進(jìn)行賬簿登記,保證賬賬相符,賬實(shí)相符。
       4.每月對(duì)存貨進(jìn)行實(shí)地盤點(diǎn),做到以事實(shí)為依據(jù),編制盤存盈虧表及盤點(diǎn)總結(jié)。
       5.報(bào)廢元器件的管控、清理及整理工作。
       6.元器件申購前的價(jià)格查詢及相關(guān)表格的制定。
       離職原因:克扣三個(gè)月工資,沒有勞動(dòng)保障,公司發(fā)展前途渺茫,沒有發(fā)展?jié)摿Α?/td>
2006/04—2007/03北京哥舒風(fēng)設(shè)計(jì)顧問有限公司
       所屬行業(yè):廣告
       行政部 經(jīng)理助理及出納
       主要職責(zé):
       1.負(fù)責(zé)公司的日?记谂c安排,協(xié)調(diào)同其他部門的關(guān)系,做好溝通工作,并負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)前的市場調(diào)查、電話溝通;
       2.公司電話的接聽與轉(zhuǎn)接,收發(fā)傳真,辦公用品的采購與管理以及設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng);負(fù)責(zé)來客來訪的接待的工作。
       3.負(fù)責(zé)公司日常的財(cái)務(wù)支出及稅控發(fā)票機(jī)的使用與管理,月末做匯報(bào)總結(jié)及定期的發(fā)票機(jī)授權(quán)工。
       離職原因:公司資金運(yùn)轉(zhuǎn)困難,宣布停止運(yùn)營。
2004/04—2006/03北京迪美世紀(jì)信息咨詢有限公司
       所屬行業(yè):專業(yè)服務(wù)(咨詢,人力資源)
       客服部 客服部助理
       主要職責(zé):
       1.從事微軟、思科相關(guān)活動(dòng)的邀請(qǐng)、調(diào)查活動(dòng)的計(jì)劃制定以及相關(guān)檔案管理、編寫良好的培訓(xùn)計(jì)劃。
       2.記錄活動(dòng)邀請(qǐng)、調(diào)查問卷與新品上市的介紹、市場方面的反饋,傳達(dá)活動(dòng)的終旨,促銷活動(dòng)計(jì)劃的執(zhí)行。每日負(fù)責(zé)項(xiàng)目的報(bào)告匯總以及相應(yīng)的渠道和市場活動(dòng)的總結(jié)。
       3.處理嚴(yán)重投訴及緊急事件的溝通渠道,負(fù)責(zé)受理顧客咨詢、投訴等各類信息以及客戶投訴受理渠道及處理流程,根據(jù)有關(guān)資料,裁決有關(guān)爭議事項(xiàng),給予用戶最合理滿意的答復(fù)。能結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況對(duì)企業(yè)進(jìn)行先進(jìn)的管理。
       離職原因:沒有勞動(dòng)保障
2002/02—2004/03佳木斯市白云進(jìn)口汽車有限公司
       所屬行業(yè):汽車及零配件
       財(cái)務(wù)部 出納員
       主要職責(zé):
       1.登記現(xiàn)金和銀行存日記帳的收支、結(jié)存等銀行相關(guān)業(yè)務(wù)的結(jié)算。
       2.公司報(bào)銷憑證費(fèi)用的審核,憑證的整理、編制、裝訂。
       3.稅務(wù)局辦理代開增值稅發(fā)票及普通發(fā)票的購買和使用。
       4.公司印章、證件和空白支票的使用和保管。
       5.月工資的結(jié)算和發(fā)放。
       6.定點(diǎn)單位采購車輛費(fèi)用的業(yè)務(wù)結(jié)算及定點(diǎn)維修車輛采購本的記錄。
       7.長安汽車特約維修中心對(duì)定點(diǎn)維修保養(yǎng)車輛的記錄和總公司數(shù)據(jù)的傳輸。
教育培訓(xùn)      
2000/09—2002/07中共的黑龍江省委黨校 財(cái)政學(xué) 大專
2008/09—2008/09北京“問題到此為止”
       大家要從身邊的小事做起,從細(xì)節(jié)處著手,領(lǐng)導(dǎo)能夠委派任務(wù),是對(duì)自己工作的一種信任,一種肯定,不要將自己未完成的工作交予其他同事,無形中增加了彼此的工作量,責(zé)任到我為止,讓我們把自己工作中的每一件事都干好,把遇到的每一個(gè)問題都處理好,都做到要盡自己的能力承擔(dān)責(zé)任,解決問題。
2008/07—2008/07北京“心態(tài)決定方向”
       讓大家明白心態(tài)的重要性,克服心態(tài),突破困難,最終會(huì)達(dá)到自己的理想目標(biāo)。而一個(gè)人的成功不是事業(yè)的成功,而是心態(tài)的成功,一個(gè)人失去了心態(tài)就失去了所有,因?yàn)樾膽B(tài)就是所有。
2008/06—2008/06天津總部“團(tuán)隊(duì)精神”
       團(tuán)隊(duì)精神在企業(yè)中的重要性,在企業(yè)中如何體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的重要性?企業(yè)發(fā)展離不開團(tuán)隊(duì)的合作,只要每個(gè)員工將個(gè)人的追求與企業(yè)的追求緊密結(jié)合起來,企業(yè)和員工才能真正得到發(fā)展,從而不斷注入新的活力和動(dòng)力,帶動(dòng)企業(yè)向前、向上持續(xù)發(fā)展。
2004/04—2005北京:迪美世紀(jì)信息咨詢有限公司渠道促銷活動(dòng)執(zhí)行體系:
       活動(dòng)執(zhí)行計(jì)劃、電話溝通技巧、項(xiàng)目報(bào)告總結(jié)。
2003/02—2004/03佳木斯市:白云進(jìn)口汽車有限公司ISO9001體系認(rèn)證:
       負(fù)責(zé)資料整理與打印、報(bào)表編制、會(huì)計(jì)職業(yè)道德培訓(xùn)。
職業(yè)技能      
外語:英語:良好
證書:2006/05會(huì)計(jì)上崗證 會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書
自我評(píng)價(jià)      
本人善于學(xué)習(xí)新的知識(shí),無不良嗜好,具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng),有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神。能夠在實(shí)踐中鍛煉自己,在學(xué)習(xí)中完善自己,在競爭激烈的工作中證明自己、超越自己。期盼與您的面談。

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