姓　　名： 應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng) 性　　別： 女

　　婚姻狀況： 未婚 民　　族： 漢族

　　戶　　籍： 廣東-河源 年　　齡： 25

　　現(xiàn)所在地： 廣東-惠州 身　　高： 159cm

　　希望地區(qū)： 廣東-惠州

　　希望崗位： 行政/人事類-行政經(jīng)理/主管

　　行政/人事類-人事經(jīng)理/主管

　　行政/人事類-其他相關(guān)職位

　　尋求職位： 行政主管、 人事主管、 總務(wù)主管

　　待遇要求： 可面議

　　最快到崗： 隨時(shí)到崗

　　教育經(jīng)歷

　　2012-01 ～ 2014-01 惠州學(xué)院 行政管理 本科

　　2009-01 ～ 2010-12 惠州學(xué)院 會(huì)計(jì) 大專

　　2003-09 ～ 2006-07 惠州商業(yè)學(xué)校 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 中專

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　***公司名稱 (2010-09 ～ 2011-11)

　　公司性質(zhì)： 股份制企業(yè) 行業(yè)類別： 咨詢與調(diào)查業(yè)(顧問、企業(yè)管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán))

　　擔(dān)任職位： 綜合管理部主管 崗位類別： 行政經(jīng)理/主管

　　工作描述： 1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標(biāo)，編制公司人員定職定編方案及人力資源規(guī)劃方案。

　　2.全面負(fù)責(zé)公司員工的招聘與任用、培訓(xùn)與發(fā)展、薪資與福利、績(jī)效考核、員工關(guān)系、勞動(dòng)關(guān)系系統(tǒng)的建立和推行;

　　3.負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)行政管理制度、勞動(dòng)人事制度及方案的擬定;

　　4.制訂員工培訓(xùn)計(jì)劃，組織技能考核和培訓(xùn)實(shí)施;

　　5.負(fù)責(zé)員工薪酬的管理和設(shè)計(jì)，根據(jù)公司發(fā)展需要適時(shí)調(diào)整薪酬政策，進(jìn)行有效的激勵(lì)和人事成本控制;

　　6.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同簽訂的管理工作，解決勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛或進(jìn)行勞動(dòng)訴訟;

　　7.負(fù)責(zé)公司對(duì)外宣傳、對(duì)外接待任務(wù)的落實(shí)和外界公共關(guān)系的建立和維護(hù);

　　8.負(fù)責(zé)員工內(nèi)部調(diào)查、員工關(guān)系的處理，建立并推行適合公司發(fā)展的企業(yè)文化;

　　9.對(duì)公司各項(xiàng)方針、政策及制度執(zhí)行的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督.

　　10.合理控制公司日常各項(xiàng)行政、人事費(fèi)用支出，節(jié)省公司各項(xiàng)成本開支;

　　11.負(fù)責(zé)公司股東會(huì)議、董事會(huì)議、監(jiān)事會(huì)議及其它重要會(huì)議的統(tǒng)籌工作;

　　技能專長(zhǎng)

　　專業(yè)職稱：

　　計(jì)算機(jī)水平： 高級(jí)

　　計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能： 能熟練使用Word、Excel、ERP系統(tǒng)等辦公軟件。

　　技能專長(zhǎng)： 1.能夠熟練操作人事考勤軟件、ERP系統(tǒng)、OA系統(tǒng)軟件、辦公軟件電子表格制作各種數(shù)據(jù)報(bào)表。

　　2人事行政管理,7年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉人力資源六大模塊;善長(zhǎng)運(yùn)用企業(yè)的管理理念調(diào)動(dòng)起員工的凝聚力、創(chuàng)造力;能制定和修訂適應(yīng)本企業(yè)管理的規(guī)章制度，對(duì)后勤管理工作有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),能因地制宜合理調(diào)配后勤的安排。

　　3.對(duì)工作持認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于創(chuàng)新的態(tài)度。能堅(jiān)持工作原則和職業(yè)操守并夠承受工作壓力，在工作中敢于迎接挑戰(zhàn)。4.熟悉企業(yè)證照年審、勞動(dòng)合年審、社保年審的辦事流程。

　　語(yǔ)言能力

　　普通話： 流利 粵語(yǔ)： 流利

　　英語(yǔ)水平： 口語(yǔ)一般

　　其他： 一般

　　求職意向

　　發(fā)展方向： 1.不斷學(xué)習(xí)人力資源、行政管理相關(guān)管理知識(shí)，近期的目標(biāo)希望參加助理人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí))的相關(guān)考試資格證書。

　　2.迅速理解熟練工作流程、職責(zé)權(quán)限、理解認(rèn)可企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念，繼續(xù)學(xué)習(xí)有相關(guān)的行政管理知，已參加了成年專升本科“行政管理”專業(yè)的考試。

　　3.希望自己在人力資源行業(yè)有更加好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

　　自我評(píng)價(jià)：

　　熟悉企業(yè)行政人事管理事務(wù)，能熟練處理辦公室行政、人事管理和文職類等工作。為企業(yè)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息的記錄和報(bào)告，負(fù)責(zé)資金的獲得和保管(包括記帳、報(bào)告和控制)，可能就企業(yè)日�，F(xiàn)金狀況和營(yíng)業(yè)運(yùn)資本狀況作出報(bào)告，負(fù)責(zé)制定現(xiàn)金預(yù)算。為企業(yè)提出供財(cái)務(wù)決策。