基本資料

　　姓 名：應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng) 出生年月：1985-7

　　性 別：女 身 高：166

　　婚姻狀況：未婚 籍 貫：河南

　　政治面貌：群眾 目前所在地：沙溪

　　求職意向

　　期望職位：市場拓展，銷售管理

　　職位類型：全職 工作地點：義烏市

　　工資待遇：面議 住房要求：面議

　　工作經(jīng)驗：2年

　　工作經(jīng)歷：

　　2009年3月--2011年12月 在北京四海陽光展覽展示公司擔(dān)任經(jīng)理助理工作

　　公司專業(yè)從事新聞發(fā)布會的會場設(shè)計及布置施工

　　個人主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和處理客戶需求，及時跟蹤和監(jiān)督客戶會場所需的宣傳資料、廣告寫真及相關(guān)禮品的生產(chǎn)及采購工作，及時協(xié)調(diào)會場提供方，安排會議現(xiàn)場的工人施工及會后的清理工作。

　　2011年10月至2012年6月 常州(華晨)英田汽車有限公司 區(qū)域經(jīng)理

　　教育背景

　　最高學(xué)歷：大專 畢業(yè)院校：北京工商管理專修學(xué)院

　　所學(xué)專業(yè)：市場營銷 畢業(yè)時間：2006-7

　　第一外語：英語 水平：普通

　　計算機能力：熟練 其它能力：有較強的組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)能力

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　2009年8月至2009年11月，在北京長松咨詢的《企業(yè)組織系統(tǒng)培訓(xùn)班》專業(yè)培訓(xùn)：組織架構(gòu)規(guī)劃、崗位工作分析、崗位價值評估、銷售工資方案、薪酬制度、晉升通道規(guī)劃、績效考核等

　　2010年5月至2010年7月，在上海行動成功的《績效管理》專業(yè)學(xué)習(xí)：公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定;年度目標(biāo)分解;各崗位KPI的提取和考核內(nèi)容的量化;崗位制度的建立;崗位晉升通道規(guī)劃及激勵制度的制定等

　　自我鑒定

　　本人性格開朗、自信、穩(wěn)重，有較強的學(xué)習(xí)能力，對工作有較快的適應(yīng)性;

　　*踏實敬業(yè)、勤奮上進(jìn)、能吃苦耐勞，對待工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，對自己所從事的工作充滿熱情，有強烈的上進(jìn)心，有敏銳的觀察力和應(yīng)變能力;具有良好的客戶開發(fā),對市場拓展及渠道管理能力強,具備良好的進(jìn)取心及責(zé)任感.