渠道主管是負責企業(yè)進出貨渠道的發(fā)掘。渠道主管個人簡歷范文是小編為大家?guī)淼模Ｍ麑Υ蠹矣兴鶐椭?/p>
篇一：渠道主管個人簡歷范文
個人信息
姓名：yjbys 性別：男 年齡：26歲
e-mail：xxxxxxxxxx 聯系電話：xxxxxxx
地址：成都xxxx區(qū)xxxx路xxxx號 郵編：xxxxxx
工作經驗
2000年5月——現在 xxxx商貿有限公司 物流主管
職責：
商品庫存的管理，庫存數據，銷售數據的分析;
對原料的交期和質量嚴格控制，有效的支持了業(yè)務組的訂單出貨準時，無短裝;
全面負責采購及定單管理工作，內容涉及：原料采購，供應商管理，訂單確認后的工作，購料、生產，配額，租船定艙等工作;
為客戶設計倉儲、運輸方案;
對公司內部生產物料的分配及控制;
1998年9月——2000年5月 xxxx科技有限公司 物流部職員
職責：
協(xié)助物流經理完成對原材料、部件訂單跟蹤，供應商交貨期保證及再庫控制調整工作;
負責倉庫布局設計調整，倉庫設備導入及計算機edp系統(tǒng)的導入;
協(xié)助經理制定完善物流制度;
產成品在庫管理及對外出口配箱，對內銷售運輸配貨;
庫存控制，工作期間將庫存由10個月的銷售成本遞減到3個月，為公司節(jié)省了大量庫存費用;
庫存檔案的管理，保存;
自我評價
3年的物流管理經驗，清晰的思維，有很強的組織才能，果斷處理突發(fā)事件的能力;為人踏實、細心，我會是一位值得您信賴的工作助手。
教育背景
1994年9月——1998年7月 西安交通大學 中國工業(yè)外貿 本科
職業(yè)特長和技能
豐富的倉庫管理知識和經驗;
熟悉立體倉庫的調整使用，對企業(yè)內部配送及商業(yè)物流中心的協(xié)調有豐富的經驗;
有效率和準確的控制材料改進存貨周轉，降低倉儲成本;
接受過庫存管理、領導技巧等方面的專門培訓;
親和力強，能充分調動下屬工作的積極性;
熟悉使用各種常用辦公軟件;
有簡單的英語交流能力;
期望工資：3000元—4000元/月
篇二：渠道主管個人簡歷范文
基本資料
姓名： yjbys
性別： 男
民族： 漢族
出生日期： 1978年09月24日
學歷： 大專
技術職稱： 中級
畢業(yè)院校： 洛陽大學
所學專業(yè)： 市場營銷
聯系方式：13888888888
求職意向
工作類型： 全職
單位性質： 不限
期望行業(yè)： 紡織品業(yè)(服飾鞋帽、家紡用品、皮具)、建筑、房地產、計算機、互聯網、電子商務
期望職位： 區(qū)域銷售經理、渠道經理/主管、銷售代表、業(yè)務拓展經理/主管、業(yè)務拓展專員/助理
工作地點： 杭州市
期望月薪： 不限/面議
教育經歷
1999.9-2002.6 洛陽大學市場營銷專業(yè)畢業(yè)
培訓經歷
2002年6月在杭州頤高數碼集團培訓計算機技術,并取得電腦維修職格證書
2005年11月在杭州科技培訓學校培訓市場營銷課程,并取得中國市場營銷經理職格證書
2006年取得機動車駕駛證C1照.
工作經驗
一.2006/42009/10：浙江康達汽車工貿有限公司
職務：銷售顧問，銷售主管，市場營銷主管
a. 按照公司的營銷政策開展工作，執(zhí)行公司的年度銷售目標，合理的細分市場，協(xié)助銷售部開展有利銷售的促銷活動!
b.對一些汽車消費政策上的一些變化,以及競爭對手的營銷策略的變化,及時上報,并提出市場分析報告及建議,供上級領導銷售決策用!
c.每月對銷售任務的完成進行總結,對銷售部進行打分考核,分析銷售過程的不足,制定如何改進計劃!
d.配合公司處理一些突發(fā)事件，維護品牌形象，提高客戶滿意度!
e. 跑政府部門以及事業(yè)單位,拉單采購,競標，與省市采購辦主要領導關系良好!
二.2002/07--2006/3：杭州麥芝西柏智能科技有限公司
職務：業(yè)務員，直銷部經理
主要從事IC門禁，考勤消費一卡通,以及安防監(jiān)控設備。
期間從2004年11月之2006年3月任河南分公司經理一職負責河南市場銷售
自我評價
本人性格開朗,辦事穩(wěn)重踏實;責任心強,有良好的溝通能力,喜歡和陌生人交往,對新環(huán)境的適應能力強.工作中不斷的學習，逐步完善自我,對工作認真負責.為人誠懇,.較強的團隊精神，, 對市場營銷,銷售團隊管理，渠道開發(fā)有一定的經驗,自律性強， 可經常出差。