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總監(jiān)個人簡歷表格

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個人基本簡歷  
簡歷編號:   注冊日期:   個人簡歷表格
姓  名: 刁先生 國籍: 中國
目前所在地: ?谑旋埨ツ 民族:
戶口所在地: 黑龍江省 身材: 172 CM 75 KG
婚姻狀況: 離異 年齡: 38 歲
培訓(xùn)認(rèn)證:   性別:
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型: 經(jīng)營/管理類 - 不限
應(yīng)聘職位: 總經(jīng)理、副總經(jīng)理
工作年限: 17 職稱: 高級職業(yè)經(jīng)理人
求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
月薪要求: 面議 希望工作地區(qū): 海南省-?-不限
個人工作經(jīng)歷
公司名稱: 起止年月:2011-9 - 至今海南省企業(yè)家協(xié)會
公司性質(zhì): 社會團(tuán)體 所屬行業(yè):其他
擔(dān)任職務(wù): 中小企業(yè)部-主任 
工作描述: 工作內(nèi)容:企業(yè)融資、政府項目申報、組織各類活動、與政府職能部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)幫助企業(yè)處理一些問題。主要工作成效有:1、海南省政府要求開展了行業(yè)調(diào)研工作;2、與省工信廳緊密聯(lián)系開展了項目立項和技術(shù)改造申報工作;3、幫助企業(yè)進(jìn)行融資;4、建立常態(tài)化調(diào)查研究機(jī)制;5、申報政府獎勵項目;6、與商務(wù)部開展相關(guān)合作;7、組織召開國際企業(yè)論壇會議;8、其他事項工作;
離職原因: 找更適合自己發(fā)展的環(huán)境 
 
公司名稱: 起止年月:2010-05 - 2011-9海南省寶路水產(chǎn)科技有限公司
公司性質(zhì): 外商獨資 所屬行業(yè):經(jīng)營/管理類
擔(dān)任職務(wù): 總經(jīng)辦-副總經(jīng)理 
工作描述: 公司是挪威皇家極品有限公司設(shè)立的外資子公司,公司涉及主要業(yè)務(wù)項目有:在國內(nèi)從事影視、外貿(mào)加工、文化產(chǎn)業(yè)、金融、水產(chǎn)科研和種苗科研選育、育種、育苗等;在國外從事金融投資、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行、機(jī)械制造、科研繁育等;海南寶路水產(chǎn)科技有限公司是與挪威國家海洋漁業(yè)研究所共同合作開發(fā)項目,我在公司擔(dān)任副總經(jīng)理負(fù)責(zé)市場開發(fā)和內(nèi)部管理工作。具體工作內(nèi)容是:市場策劃、品牌營銷、市場開拓、內(nèi)部管理等,在工作中我結(jié)合發(fā)展需要,建立制定了企業(yè)長期和階段發(fā)展規(guī)劃,開展了市場分析調(diào)研工作,重新確立了市場開發(fā)布局,建立健全了內(nèi)部管理體系,通過這些工作的實施,解決了企業(yè)市場占有率問題,提高了品牌的知名度,同時大力開展外部合作工作,與海南大學(xué)海洋學(xué)院建立了校企合作共建對子,解決了技術(shù)人員缺乏、重要實驗無法開展、魚病防治等困擾企業(yè)發(fā)展的實際問題,同時加強(qiáng)和打造農(nóng)業(yè)110工程建設(shè),充分利用政府搭建的平臺提供有力的服務(wù)保障作用,更好的服務(wù)與廣大養(yǎng)殖戶,為企業(yè)贏得了良好的聲譽(yù)。在解決內(nèi)部管理問題上,根據(jù)實際出現(xiàn)的問題解決了下屬公司員工住宿和實驗室問題,重新建設(shè)了員工宿舍和實驗室,解決了員工長期住竹棚、實驗無法開展的實際問題,還重新修建了水泥道路,解決了車難行路難走的問題,同時與臨高縣公安局保安公司簽訂合作協(xié)議,解決了企業(yè)經(jīng)常發(fā)生被盜案件的情況,大力開展外聯(lián)工作解決了外部關(guān)系不融洽等問題,通過一系列的措施,有力的提高了企業(yè)的市場競爭力,企業(yè)整體形象得到了全面提高。在2010年10月份海南出現(xiàn)百年不遇洪水時,由于我預(yù)見及時采取措施得當(dāng),企業(yè)未受到任何損失。
離職原因: 另謀發(fā)展 
 
公司名稱: 起止年月:2007-11 - 2010-05香港甲骨文拍賣有限公司
公司性質(zhì): 外商獨資 所屬行業(yè):經(jīng)營/管理類
擔(dān)任職務(wù): 總經(jīng)辦-總經(jīng)理、總監(jiān) 
工作描述: 2007年11月經(jīng)朋友介紹,我到了深圳(香港)甲骨文拍賣有限公司工作。該公司的業(yè)務(wù)范圍是:從事經(jīng)濟(jì)、金融、古董、地產(chǎn)、不良資產(chǎn)兼并等;開始我在公司擔(dān)任綜合部總監(jiān),工作范圍是人事、行政、后勤、外聯(lián)等工作。在工作期間,我結(jié)合公司存在的問題,制定了有針對性的措施和整改方案,帶領(lǐng)和陪伴下屬人員對公司的行政管理制度、人事工作程序、后勤管理等工作進(jìn)行了完善和貫徹,使公司的各項工作執(zhí)行情況得到了明顯提高。由于在工作中的良好表現(xiàn),后被總公司安排擔(dān)任深圳分公司總經(jīng)理,深圳公司承擔(dān)的工作任務(wù)是管理回收法院、銀行不良資產(chǎn)、不良標(biāo)的物、流動資產(chǎn)等前期調(diào)查和后期管理工作。
離職原因: 經(jīng)常要與政府機(jī)關(guān)、社會團(tuán)體和社會人員進(jìn)行接觸,導(dǎo)致承擔(dān)的工作風(fēng)險較大,加之物業(yè)公司人員成分比較復(fù)雜,在工作中經(jīng)常發(fā)生打斗和對峙事件,人身安全隨時會受到威脅和傷害,后提出離職申請離開公司另謀發(fā)展。 
 
公司名稱: 起止年月:1995-07 - 2007-11黑龍江省農(nóng)墾總局
公司性質(zhì): 國有企業(yè) 所屬行業(yè):其他
擔(dān)任職務(wù): 駐外辦事處-主任 
工作描述: 我到了黑龍江農(nóng)墾總局建三江農(nóng)場多種經(jīng)營辦公室工作,主要負(fù)責(zé)農(nóng)場的產(chǎn)品深加工和新項目開發(fā)工作,在工作中我服從上級領(lǐng)導(dǎo),努力學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識,通過不懈努力工作,與同事共同努力促使農(nóng)場建成了乳制品加工廠、大豆油生產(chǎn)廠等一批深加工項目,得到了農(nóng)場和上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。在工作中,我認(rèn)識到改變陳舊的工作思維方式是提高生產(chǎn)能力和管理模式的關(guān)鍵。我利用工作和業(yè)余時間和老同志多接觸、(轉(zhuǎn)載此文,請注明來自:jianli.yjbys.com/gerenjianli)多請教、多學(xué)習(xí),不斷提高自己判斷和發(fā)現(xiàn)問題的能力和經(jīng)驗,加快理論轉(zhuǎn)變實踐能力的進(jìn)程,使我自身的綜合素質(zhì)得到更大提高。后我調(diào)到了黑龍江農(nóng)墾總局機(jī)關(guān)工作,開始主要負(fù)責(zé)市場開發(fā)調(diào)研和規(guī)劃,后負(fù)責(zé)對外貿(mào)易等工作,歷任調(diào)研員、總經(jīng)理助理、駐外辦事處主任等職務(wù),由于我所擔(dān)任的工作是負(fù)責(zé)對外貿(mào)易聯(lián)絡(luò)工作,所以我長期在國外從事工作,主要在俄羅斯負(fù)責(zé)市場開拓、項目開發(fā)、商務(wù)談判和外部關(guān)系處理,在此期間達(dá)成和簽訂了合作項目有:蔬菜基地建設(shè)項目、農(nóng)副產(chǎn)品進(jìn)出口貿(mào)易協(xié)定、進(jìn)口廢舊金屬貿(mào)易協(xié)定等,提高了企業(yè)在俄的影響力,為企業(yè)發(fā)展壯大開拓海外市場積累了寶貴經(jīng)驗,并多次被公司派到到過韓國、朝鮮參與項目開發(fā)談判和協(xié)助公司同事處理一些急難事物,我在工作中勤勤懇懇、堅持原則、愛護(hù)集體榮譽(yù)、團(tuán)結(jié)同事,積極開展各項工作,多次受到上級和同事的好評。 在此期間,本人有經(jīng)營自己的公司,主要經(jīng)營進(jìn)出口貿(mào)易有木材、鋼鐵、農(nóng)產(chǎn)品、機(jī)械、藥品原料、服裝等,后因工作調(diào)整將公司轉(zhuǎn)讓給其他人經(jīng)營。
離職原因: 后公司調(diào)整改制我被分配到下屬農(nóng)場工作,為了能夠更好的實現(xiàn)自己的人生價值,我依然決定辭職外出發(fā)展。 
 
教育背景
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) !I(yè) 學(xué)歷
1991-09 1995-07 天津市南開大學(xué) 工商管理 本科
1997-09 1999-07 天津市南開大學(xué) 工商管理MBA碩士 碩士
1995-07 至今 中央黨校 經(jīng)濟(jì) 碩士
語言能力
俄語: 良好    
工作能力及其他專長
  本人有豐富的工作經(jīng)驗,敏銳的市場洞察能力,能夠根據(jù)市場的變化及時調(diào)整工作方向,確保既定目標(biāo)的順利實現(xiàn),在工作中執(zhí)行力強(qiáng)、堅持原則、吃苦耐勞、愛護(hù)集體利益,能夠及時解決出現(xiàn)的應(yīng)急問題,并具有良好的內(nèi)外溝通能力,親和感比較強(qiáng)能夠拉近管理人員和員工的關(guān)系,熟悉公司運(yùn)作中的各環(huán)節(jié)工作目標(biāo)和工作流程,能夠按照市場和企業(yè)發(fā)展需要制定發(fā)展戰(zhàn)略,完善各項規(guī)章制度,從而按照既定藍(lán)圖實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)。
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