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優(yōu)秀員工年度獲獎感言

時間:2023-05-30 18:55:10 獲獎感言 我要投稿

優(yōu)秀員工年度獲獎感言

  在平時的學(xué)習(xí)、工作或生活中,我們時常會對某些事或人產(chǎn)生一些觸動,這時應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇感言。那么好的感言是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀員工年度獲獎感言,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

優(yōu)秀員工年度獲獎感言

優(yōu)秀員工年度獲獎感言1

xx:

  今天非常榮幸有這樣一個機會,用一個短暫的時間跟各位一起分享和交流,一年的時光又即將過去,回想來到弘博軟件教育這幾年來,學(xué)校所給予我的關(guān)懷和鼓勵,我的心中就充滿了感激,充滿了感動!今天的我,心情格外地復(fù)雜!面對這個榮譽,我感到非常慚愧:我深知我與這個榮譽稱號之間還有很大的差距,離領(lǐng)導(dǎo)和各位老師的要求還很遠。我也深知,這些榮譽不僅凝結(jié)了領(lǐng)導(dǎo)們的鼓勵,還有各位老師、各位同事們的支持! 下面是一年來從事教學(xué)工作,一些經(jīng)驗和心得希望與各位伙伴們一起分享和交流。

  教學(xué)方面:把學(xué)生教好,讓學(xué)生成功,是每位教師最大的心愿、最高的榮譽。作為一名職業(yè)講師,最緊迫的問題是具有新的教學(xué)理念、軟件開發(fā)實際是比較枯燥,難以理解的一門課程?炭嚆@研如何把課上得深動而有趣,才能夠抓住學(xué)生的心。教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,我們教務(wù)部職業(yè)講師深感肩負責(zé)任之重大,唯恐有負家長和學(xué)生。為此,我們從以下幾個方面努力提高教學(xué)質(zhì)量。課前,認真仔細的進行備課,根據(jù)本班學(xué)生特點,對教案進行認真的修改,對知識點的講解多采用比喻,類比生活中的實例,講故事的引入方法,思考何時使用幽默,互動來調(diào)節(jié)氣氛。精心備好每一節(jié)課,同時虛心向同事請教,逐步使課堂達到了充實而不忙亂,有序而不呆板,活潑而不散漫的境界。自己教的省心,學(xué)生聽的盡興。并不斷重復(fù)與回顧以往所學(xué)知識點,從開始就向?qū)W員灌輸重復(fù)與練習(xí)乃學(xué)習(xí)之母的觀念,在課程緊張,強度大的情況下,取得不錯的效果。

  在上機對待學(xué)生方面,我和其他老師經(jīng)常探討,并得出一致結(jié)論。要時刻關(guān)愛學(xué)生,走進學(xué)生的情感世界,把學(xué)生當(dāng)作朋友,去感受他們的喜怒哀樂。我們從不嫌棄對待后進生,注意從思想上、學(xué)習(xí)上多關(guān)心、多輔導(dǎo),給予偏愛,還從生活上多照顧、多幫助,給予厚愛。在上機的過程中,如何分配時間成為困惱我們的問題,我是將80%的時間投入到20%的后進生身上,因為優(yōu)秀是一種習(xí)慣,優(yōu)秀學(xué)生有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和方法,有自己的.目標(biāo)和理想,培養(yǎng)他們獨立思考的習(xí)慣對他們今后的學(xué)習(xí)和工作是有好處的,而后進生在開始時都很自卑,學(xué)習(xí)上沒有信心,在他們身上存在著很多的不良習(xí)慣及缺點,老師和同學(xué)常常因此歧視他們,使他們抬不起頭來,根據(jù)經(jīng)驗來看,如果一個班后進生都在努力的學(xué)習(xí),這個班級的氣氛將是和諧的,有凝聚力的,不斷進取,永爭上游的。為了消除他們的自卑心理,我進行深入的了解,努力去幫助他設(shè)立目標(biāo),發(fā)現(xiàn)他們身上的長處,挖掘他們的積極因素,使之樹立信心,增添前進的勇氣。往往一個小小的表揚對一名學(xué)員是一個莫大的榮幸和很大的鼓舞,同時,又因勢利導(dǎo),對他各方面提出更高的要求,使他徹底擺脫自卑的心理。也許短時間他達不到優(yōu)秀甚至合格的標(biāo)準(zhǔn),但是他會覺得每天的學(xué)習(xí)都會有所收獲,自己也可以完成其他同學(xué)一樣的任務(wù),我想這對于他以后的學(xué)習(xí)和以后的人生道路是有幫助的。

  在德育工作方面中:爭做到五心(愛心、誠心、耐心、信心、恒心),杜絕五不(不歧視、不諷刺、不訓(xùn)斥、不體罰、不放棄)。五心給學(xué)生營造了和諧的環(huán)境,五不喚起了學(xué)生的自信。使學(xué)生重新認識自我,特別是不放棄,不放棄是我和我的學(xué)員共同的信念,因為每放棄一名學(xué)員,就是放棄一個孩子的未來,就是放棄一個家庭的希望,教育是要講良心的,我常想,當(dāng)了教師,就像一名戰(zhàn)士上了戰(zhàn)場。你別無退路,要隨時準(zhǔn)備著犧牲自己。即是所有的行業(yè)都沒了良心,老師也要堅守良心的陣地,死不投降。 在未來的工作當(dāng)中,作為一名年輕的講師,我們也將確立更高的目標(biāo),去取得更新的成功,以新的成功去開拓一片新的天空,為弘博軟件教育事業(yè)進一步發(fā)展,作出我們應(yīng)有的貢獻,對學(xué)員負責(zé),對家長負責(zé),對學(xué)校負責(zé)。人生的道路漫長而曲折,教育的終極目標(biāo)至高無上,個人的奮斗永無止境。三尺講臺,是我們最愛的地方,教書育人這一神圣使命你用金錢無法衡量。我們將用一生去追求、去挑戰(zhàn)、去創(chuàng)造更美的明天。

  最后衷心地祝愿我們的集體蒸蒸日上,一路輝煌!祝在座各位丑歲展宏圖,躊躇滿志;豬年行大運,牛氣沖天。

優(yōu)秀員工年度獲獎感言2

xx:

  20xx年初有幸加入易站公司,在一年多的工作中,我親身感受到公司在不斷的完善,不斷壯大,不斷進步。我為能夠我公司的發(fā)展貢獻一份力量而倍感榮幸,也正是這種榮幸感讓我充滿信心與激情。

  責(zé)任、高效、創(chuàng)新、嚴(yán)謹(jǐn)一直是我的工作信條,我會一直以此來勉勵自己。在工作中不斷總結(jié)和學(xué)習(xí),在總結(jié)中提高、在學(xué)習(xí)中提高,為公司的發(fā)展盡一份綿薄之力。我們易站人是偉大的,因為我們正在從事一件偉大的事業(yè)。我們在打造易站航母,相信只要我們同心協(xié)力、奮勇拼搏,一定會實現(xiàn)夢想,創(chuàng)造奇跡。 我很榮幸這次被評為20xx年度優(yōu)秀員工,我們大家在工作中并肩作戰(zhàn),取得了可喜可賀的成績。這個榮譽不但得益于公司各位同事的支持與默契合作,更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和集體上下一致,積極認真的工作態(tài)度,領(lǐng)導(dǎo)對我工作的信任和支持,同事們對我的支持與幫助以及整個財務(wù)部的共同努力。而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境,讓我能在工作中投入最高的熱忱,從而實現(xiàn)自身更大的價值,所以這份沉甸甸的榮譽不光屬于我個人,而是屬于我們財務(wù)每一個成員。這次能被評為優(yōu)秀員工,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。

  財務(wù)部是我們公司的重要部門,我是財務(wù)部的一員,俗話說:沒有平凡的崗位,只有平庸的員工。我在這個崗位上如果不盡職盡責(zé),是能夠影響全局的,所以責(zé)任是高于一切的。在工作上,沒有小事,小事如果不認真、不盡責(zé),也能造成大錯。 公司領(lǐng)導(dǎo)及財務(wù)部的所有員工對我都非常好,所以我始終都帶著感恩的心情去工作。人沒有家庭就沒有溫暖,員工沒有公司也沒有溫暖,人在父母身旁感覺有依靠,同樣員工在公司這個大家庭里也感覺有依靠,所以我沒有理由不努力工作,沒有理由不做一個忠誠公司的員工。

  當(dāng)選為優(yōu)秀員工,僅僅是進步的起點,這將是我今后工作的鞭策和動力,它將推動我更加努力地完成公司的`各項指標(biāo),做好每一件事,沿著這個目標(biāo),我不斷努力前進,我想優(yōu)秀最重要的一點就是:要有一顆奉獻的心,敢于行動,愿意付出,才有收獲。

  我一直對我的工作有著堅定的毅力和必勝的信心,貫徹勤奮精神。勤奮不是三分鐘熱情,而是一種持之以恒的精神,需要堅忍不拔的性格和堅強的意志。一個人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀,并不取決于你的工作有多重要、貢獻有多大;而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作,把工作出色地完成,那你就是優(yōu)秀;如果你不論負責(zé)哪項工作均能夠同樣做到這樣,那你就是最優(yōu)秀的。

  我要以這次獲獎為新的起點,用更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,不斷地展現(xiàn)自己的熱情和智慧,提高綜合素質(zhì),善對別人就是善對自己,用團隊精神搞好工作,樹立我們公司的形象,為公司增光添彩,為公司貢獻所有的聰明才智,使我們公司在經(jīng)濟競爭的大潮中永處于不敗之地。這正是我們大家的心情,這也是我們所有員工所盼望的事情。

  展望未來,我還有很長的路要走,我不會被現(xiàn)在的一點成績沖昏頭腦,我將繼續(xù)發(fā)揚成績,戒驕戒躁,不斷創(chuàng)新,不求做得最好,但求做得更好,感謝領(lǐng)導(dǎo)和所有員工對我的厚愛。

優(yōu)秀員工年度獲獎感言3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家早上好!

  今天作為優(yōu)秀員工站在這里,我謝謝大家對我工作的肯定。很感謝我的同事們平日里在工作中給我的鼓勵和協(xié)作,以及領(lǐng)導(dǎo)在工作中給我的指導(dǎo)和幫助;公司給了我這個平臺,讓我有機會與大家一起分享我的工作心得,我很榮幸、也很感謝。 客服員;這份看似平凡的工作,讓我學(xué)到了一些實在的東西,無論喜好、總之、一些對我來說很有益的東西。

  “心態(tài)決定成敗”我覺得任何事情只要用心去做,不管能不能得到他人的肯定,都將會累積成自身無形的財富,只要用心去做,每件事都是有意義的;而且,每個人賦予它的意義都不相同。任何時候,也不要把工作當(dāng)成一種負擔(dān),保持良好的心態(tài),這樣工作起來也會很開心;讓我們用感恩的心做人,去感恩生命的賦予和偉大,用感恩的.心去面對社會、生活和工作,去化解工作中的消極與不愉快,用感恩的心把公司的利益放在最前線,樂觀的把工作當(dāng)成一種享受,這樣堅持下去,一定會有很多方面的收獲。

  今天,有幸成為優(yōu)秀員工,我很榮幸,也會以更高的目標(biāo)來要求自己,希望在今后的工作中,能一如既往得到大家的肯定和支持。

  最后,祝愿大家:工作順利、和家幸福! 謝謝 !

優(yōu)秀員工年度獲獎感言4

xx:

  踩著時間鼓點的節(jié)拍,我們又在平凡的崗位上收獲了一年;叵肴ツ甑慕裉欤嗤尤诵牡膱雒,當(dāng)看到獲獎的優(yōu)秀員工幸福的笑臉,我就默默的暗下決心,我要努力工作,爭當(dāng)他們當(dāng)中的一員;靠這份激勵和執(zhí)著,今天我們也加入了先進的行列,我們驕傲而興奮,感謝各級領(lǐng)導(dǎo)對我們成績的肯定,比我們工作勤奮的員工很多,而我們有幸走上臺,感謝所有同事對我們工作的支持和信任。當(dāng)選為公司xx年度的優(yōu)秀員工,這是一份榮譽,更是一份榮幸和任重道遠的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。

  這點成績,僅僅是進步的起點,這將是我們今后工作的鞭策和動力,它將推動我們更加努力地完成公司的各項指標(biāo),做好每一件事。并決心在今后工作中保質(zhì)保量完成任務(wù),努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,為公司的騰飛和發(fā)展努力!衷心希望我們公司能夠越來越壯大,為國家繁榮昌盛做出貢獻! 公司以人為本的企業(yè)文化使我們能各盡所能,更好地服務(wù)生產(chǎn),而我們也應(yīng)該為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。能夠當(dāng)選優(yōu)秀員工,是對我們本年度工作的肯定,更是對我們以后工作的一種激勵,我們更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己,把自己的工作做得更好,維護好優(yōu)秀員工的形象。在以后的工作中,我們將不辜負領(lǐng)導(dǎo)的'期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

  雷鋒同志說:一個人做好事并不難,難的是一輩子做好事這句話勉勵我們必須保持不甘落后的決心,繼續(xù)把工作做到更好。的確,一輩子對我們來說很遠,很難!但這一年我們做到了對工作的熱愛和傾注,通過自己的努力,獲此殊榮,而我們也會發(fā)揚團結(jié)精神,在工作中創(chuàng)造出更多的優(yōu)秀員工,為生產(chǎn)做貢獻!只要我們能熱愛公司,熱愛自己的工作,就不難發(fā)現(xiàn)有無數(shù)多展示自我才華的發(fā)展平臺正在等待我們,等待更多的優(yōu)秀員工脫穎而出。

  一個人的成功離不開大家的支持與企業(yè)的培養(yǎng)。我們也一樣,以前覺得自己十分渺小,現(xiàn)在通過努力也可以走到這里,面對鮮花和掌聲。這當(dāng)中,非常感謝我們同心協(xié)力的合作班組成員,是同事的無私和工作的成就感感召了我們,給予我們機會和自我發(fā)揮的空間。我認為, 他們一個友善的微笑,一句肯定的話語都在激勵我們進步。在這里我也要鼓勵所有的同事:只要你肯努力,希望就在你面前。

  但是我們也知道,驕傲使人落后,所以要維護這種榮譽也不容易。只有在今后的工作中更加努力,不足之處虛心向周圍的同事學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)新的知識,才能提高自己的工作質(zhì)量,才能改進工作方法。我們在生產(chǎn)中要充當(dāng)表率作用,進一步提高自己的勞動技能,在工序中營造一種人人爭當(dāng)優(yōu)秀的氛圍,作為一名優(yōu)秀員工在工作中必須保持一種認真負責(zé)的心態(tài),嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,從而達到提高產(chǎn)品質(zhì)量的目的。這也是優(yōu)秀員工維護榮譽的責(zé)任。

  永遠向優(yōu)秀看齊,把比我優(yōu)秀的人作為追趕的對象,成為我的標(biāo)桿。這句話是推動我在工作上不斷努力、積極創(chuàng)新的動力同時還有賴于公司給予我成長的環(huán)境,使我得以不斷進步。有壓力才有成長,工作給了我創(chuàng)新和發(fā)展的機會。同時在工作當(dāng)中我也不斷地攝取新的知識,提高自己的工作技能、擴大自己的知識面,使自己能夠更好地滿足工作的需要,爭取為公司做出更多的貢獻,同時以身作則為其他員工樹立好榜樣。

  展望未來,我們公司的發(fā)展將更加喜人。在這樣的的環(huán)境中,我們沒有理由抱怨,因為我們就是其中的一份子,只要付出就會有回報,這不僅僅是物質(zhì)上,而且也是精神上的。我們愿公司的發(fā)展宏圖輝煌!

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