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主管獲獎感言

時間:2022-07-19 20:22:48 獲獎感言 我要投稿

主管獲獎感言

  在日常學習、工作和生活中,我們時常會對某些事或人產(chǎn)生一些觸動,這時應該馬上記錄下來,寫一篇感言。但是寫感言有什么要求呢?以下是小編精心整理的主管獲獎感言,歡迎閱讀與收藏。

主管獲獎感言

主管獲獎感言1

  首先感謝全體同事及各位領導對行政部工作的理解、配合和支持,感謝你們對我工作的認可和支持。

  行政部是給各位同事提供服務,處理公司行政事務的部門,由于工作的性質(zhì)和內(nèi)容就是服務,處理的都是點滴小事、日常瑣碎雜事,因此整體的工作難以概述和量化,所以我能獲得優(yōu)秀員工這個獎項,確實離不開各位同事的支持,這不僅僅是我個人的榮譽,也是行政部的榮譽。

  我認為一名優(yōu)秀員工應該起到表率作用,應該以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態(tài)度,埋頭苦干,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要勤奮和有責任心,因為勤奮,能夠提高生產(chǎn)效率,如前人所說的多一份耕耘,多一份收獲;而有了責任心,在工作中就會認真細致,避免出現(xiàn)差錯。

  在以后的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

主管獲獎感言2

尊敬的各位領導:

  大家下午好!

  我很榮幸獲得年度“最佳組織管理獎”并且能夠站在這里與在座的各位分享我的感受。

  俗話說:一份耕耘,一分收獲;匚洞喝盏男燎,體味秋日的甘甜。我的心中涌起了無限感慨,這是一份榮譽、更是一份激勵,這僅僅是進步的起點,這將是我今后工作的鞭策和動力。此時此刻,我想用三個詞來表達我的心情。

  第一個詞是:感謝

  感謝公司售后部領導對我工作的肯定、支持和鼓勵;感謝售后部全體兄弟姐妹們一直的支持與幫助,感謝像滄州三星等優(yōu)秀網(wǎng)點對我們真誠的指導,感謝河間區(qū)域的經(jīng)銷商朋友們對我們工作的包容,感謝廣大美的消費者對我們的理解,感謝我們?nèi)f達家電維修服務中心的全體員工勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)的工作,感謝我自己能夠融入滄廊區(qū)域美的售后服務精英所匯集在臺下的這片藍色的海洋,你們都是美的大家庭里最可愛的.人。謝謝你們的關心、支持和照顧,我此刻只想說:謝謝大家!(鞠躬)

  第二個詞是:自豪

  一粒種子,只有深深地植根于沃土,才能生機無限;而一名基層網(wǎng)點員工,只有置身在,公司企業(yè)文化,與你的理念,非常合拍的氛圍中,才能如魚得水,快速成長。我很慶幸的是,自XX年加入售后團隊,在這個團隊的培養(yǎng)、造就下,在領導的信任和我們服務中心所有同仁的共同努力下,我才能取得今天的成績,這幾年的工作經(jīng)歷將成為我一生中最寶貴的回憶。因為我目睹了美的的發(fā)展,特別是營銷平臺整合后,美的冰洗的迅速發(fā)展,已經(jīng)成為行業(yè)的奇跡與神話。從XX年業(yè)務量占比不到20%,迅速提升到現(xiàn)有業(yè)務量占比的50%多,我們深信美的冰洗發(fā)展的輝煌前景。我自豪我是美的服務團隊的一員。我自豪我是這片藍色海洋里的一滴水。

  第三個詞是:行動

  對于今天售后部張部長和李部長給我的榮譽我沒有別的回報方法,只能把這份感謝與感恩化作行動,加倍努力工作;雖然目前我們的工作,有些方面與領導的要求可能還有很大差距。我們一定要再接再厲,xx年我們計劃建設3到4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)合作服務站,以提高我們美的產(chǎn)品的服務響應速度及用戶滿意度。我們計劃每周一次服務規(guī)范和服務技巧的專業(yè)培訓,對服務過程中遇到的新問題,大家共同總結(jié),新經(jīng)驗大家共享,強化每個服務細節(jié)的重要性。認真學習全滿意服務政策及xx年服務新標準,堅決實現(xiàn)服務有形化和服務標準化的目標,在自己的工作崗位上不斷提高專業(yè)知識和管理水平,創(chuàng)造美的一流服務,做美的優(yōu)秀服務的標兵。用實際行動回報公司的獎勵和領導的認可。讓我們攜起手來,共同打造我們美的售后服務團隊這艘攻無不克的航母,通過臺下我們這片藍色的海洋,駛向美好的明天,美的的明天像東方旭日一樣紅紅火火,美的明天更美的!最后予祝本次服務年會圓滿成功,大家在新的一年里,工作順利,家庭幸福,身體健康,萬事如意!少挨考核,多掙獎勵!謝謝!

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