集中要約月活動總結(jié)

　　引導(dǎo)語：集中要約月活動能進(jìn)一步推進(jìn)建立企業(yè)、行業(yè)、區(qū)域工資集體協(xié)商制度,深化工資集體協(xié)商工作,使職工實(shí)現(xiàn)體面勞動,生活得更加幸福更有尊嚴(yán)。下面是yjbys小編為大家整理的關(guān)于集中要約月活動總結(jié)，希望能幫到你們!

　　為進(jìn)一步推進(jìn)工資集體協(xié)商工作，自治區(qū)總工會于4月在全區(qū)開展了工資集體協(xié)商“集中要約行動月”活動，各級工會組織高度重視，從實(shí)際出發(fā)，突出重點(diǎn)和實(shí)效，取得了明顯成效。

　　一是高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各級工會高度重視，迅速下發(fā)活動工作安排，結(jié)合實(shí)際精心部署，確�；顒尤〉贸尚�。巴州總工會專門召開了主席辦公會議，成立了由主席任領(lǐng)導(dǎo)小組組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，下發(fā)《關(guān)于開展工資集體協(xié)商“集中要約行動月”活動的通知》，并召開了縣市區(qū)、州直企業(yè)工會主席參加的動員會，對“集中要約行動月”活動進(jìn)行全面部署。新疆供銷社成立了以行政一把手任組長，以勞資、工會、辦公室等部門為成員的工資集體協(xié)商工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開動員會，進(jìn)行全面部署、分類指導(dǎo)。伊犁州總工會由州工會副主席帶隊(duì)，在全州各縣市抽查檢查活動開展情況�？死�瑪依市總工會及時(shí)準(zhǔn)備，印發(fā)《關(guān)于深化工會“集體協(xié)商要約行動” 奮力維護(hù)職工合法權(quán)益的通知》、《關(guān)于規(guī)范指導(dǎo)“集體協(xié)商要約行動”的通知》和《關(guān)于在個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織工會中推行集體協(xié)商要約行動的通知》，有力的保障了活動的開展。和靜縣總工會利用活動月的契機(jī)積極爭取同級黨委、政府支持，將推行企業(yè)工資集體協(xié)商制度納入到該縣重點(diǎn)工作之中，各類行業(yè)企業(yè)的工資集體合同簽訂任務(wù)分解到各行政主管部門，共同推進(jìn)工資集體協(xié)商工作。

　　二是加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。各級工會采取廣播、網(wǎng)絡(luò)、電視、報(bào)刊、上街發(fā)宣傳資料、深入企業(yè)宣傳等多種形式廣泛宣傳《自治區(qū)企業(yè)工資集體協(xié)商條例》等法律法規(guī)，宣傳工資集體協(xié)商工作的重要意義。區(qū)總在《新疆日報(bào)》、《新疆工人時(shí)報(bào)》等媒體發(fā)表多篇信息，宣傳報(bào)道各地經(jīng)驗(yàn)材料及活動開展情況。博州總工會舉行工資集體協(xié)商“集中要約行動月”啟動儀式，組織發(fā)放宣傳單和宣傳材料4000余份。巴州活動月期間共發(fā)放《自治區(qū)企業(yè)工資集體協(xié)商條例》宣傳資料近萬份，主流媒體報(bào)道宣傳42次，報(bào)刊等報(bào)道89篇。烏魯木齊市總工會通過電臺、電視臺專題解讀工資集體協(xié)商工作的意義和必要性。塔城地區(qū)烏蘇市借助“3·15”國際消費(fèi)者權(quán)益日宣傳活動，發(fā)放《新疆維吾爾自治區(qū)企業(yè)工資集體協(xié)商條例》等法律法規(guī)宣傳資料800余份。

　　三是密切配合，形成合力。今年由自治區(qū)總工會、自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)經(jīng)信委、自治區(qū)國資委、自治區(qū)人社廳、自治區(qū)工商局、自治區(qū)工商聯(lián)七家單位聯(lián)合下文共同開展工資集體協(xié)商“集中要約行動月”活動。各部門按照“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)、工會主動、部門配合、社會參與”的企業(yè)工資集體協(xié)商工作大格局，明確責(zé)任，齊抓共管。烏魯木齊市國資委工會、天山區(qū)總工會、沙依巴克區(qū)總工會、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)(新市)區(qū)總工會等會同轄區(qū)勞動保障行政部門召集轄區(qū)各街道、管委會、工會聯(lián)合會召開活動月部署動員大會。伊犁州總工會協(xié)同勞動保障部門、工商聯(lián)和個(gè)體私營企業(yè)聯(lián)合會等有關(guān)部門對中小微企業(yè)不能獨(dú)立簽訂工資集體協(xié)議的棘手問題，通力合作，促使行動月扎扎實(shí)實(shí)開展。

　　四是規(guī)范程序，確保效果。各級工會通過典型示范、加強(qiáng)培訓(xùn)、分類指導(dǎo)等方法，確保協(xié)議簽訂規(guī)范有效，促進(jìn)了工資集體協(xié)商要約水平的穩(wěn)步提高。阿克蘇地區(qū)各縣(市)總工會積極準(zhǔn)備編制培訓(xùn)教材，采用多媒體教學(xué)、典型事例和示范演示等手段，就如何推進(jìn)工資集體協(xié)商“集中要約行動月”活動，建立健全工資集體協(xié)商工作長效機(jī)制，建立一支工資集體協(xié)商指導(dǎo)員隊(duì)伍和協(xié)商談判代表，有效提高工資集體協(xié)商的水平和質(zhì)量，對開展工資集體協(xié)商要約的方法、技巧、程序、內(nèi)容和合同的簽訂進(jìn)行了專項(xiàng)培訓(xùn)�？死�瑪依市總工會深入轄區(qū)工會召開“集體協(xié)商要約”分析會，篩查“盲點(diǎn)”和“死角”、梳理“通道”，并制作下發(fā)《工會催告訂立集體合同通知書(式樣)》、《工會要約訂立集體合同預(yù)審意見(式樣)》、《個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織集體協(xié)議(試用)》和《集體協(xié)議條款說明》，為完成目標(biāo)提供可靠的數(shù)據(jù)信息和手段。昌吉州總工會確立10個(gè)工作環(huán)節(jié)，并主動協(xié)助企業(yè)工會，進(jìn)行層層講解，對不予回應(yīng)或許拒絕協(xié)商的企業(yè)，下發(fā)《工資集體協(xié)商建議書》，進(jìn)行復(fù)議協(xié)商，一直到雙方滿意為止。烏魯木齊市總工會分期、分批共培訓(xùn)7場82人次，提高了協(xié)商代表和指導(dǎo)員的綜合素質(zhì)和協(xié)商談判能力，充分發(fā)揮法律咨詢、政策宣傳、業(yè)務(wù)指導(dǎo)作用，促進(jìn)了工資集體協(xié)商要約水平的穩(wěn)步提高。

　　五是突出重點(diǎn)，增強(qiáng)實(shí)效。各級工會圍繞大局確定工作重點(diǎn)，有目標(biāo)針對性的開展集中要約活動。哈密地區(qū)工會建立動態(tài)管理體系、監(jiān)督檢查體系。一是在動態(tài)管理上，對未開展平等協(xié)商制度的企業(yè)認(rèn)真排查，重點(diǎn)推進(jìn);對新建企業(yè)工會實(shí)行同步建立職代會、同步簽訂集體合同、同步完善工會法人登記“三同步”。二是在監(jiān)督檢查上，建立有工會、行政、職工代表組成的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，健全定期檢查制度，實(shí)現(xiàn)職工代表視察和向職代會報(bào)告制度。交通運(yùn)輸廳筑路機(jī)械廠、新疆路橋汽車運(yùn)輸公司兩家企業(yè)和工會注重在強(qiáng)化協(xié)商機(jī)制上下功夫，重在建立長效機(jī)制。兩家企業(yè)均建立了企業(yè)工資集體協(xié)商工作臺帳，使企業(yè)的基本情況、工會組織狀況，工資集體協(xié)商開展情況都一目了然，以此推動企業(yè)工資集體協(xié)商工作健康開展，長期堅(jiān)持，取得實(shí)效，成果得以鞏固。

　　截至目前據(jù)已上報(bào)的13個(gè)地州市數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，2014年工資集體協(xié)商“集中要約行動月”發(fā)出要約共6336份，簽訂5042份，覆蓋職工370168人，承諾協(xié)商企業(yè)5727家，占發(fā)出要約企業(yè)數(shù)90%，簽訂合同5042家，占發(fā)出要約企業(yè)數(shù)80%。通過這次活動，有效的推動了工資集體協(xié)商工作，為確保完成“2014年已建工會組織的企業(yè)工資集體協(xié)商制度建制率動態(tài)保持在80%以上”的目標(biāo)任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。

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