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安全管理會議紀(jì)要

時(shí)間:2020-10-22 12:24:47 會議紀(jì)要 我要投稿

安全管理會議紀(jì)要

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安全管理會議紀(jì)要

  2017安全管理會議紀(jì)要1

  為做好2017年度勞保用品的采購、發(fā)放工作,以及改進(jìn)勞保用品的規(guī)格、式樣與質(zhì)量,1月4日下午,安全環(huán)保部、監(jiān)察審計(jì)部、財(cái)務(wù)部、工會、三鋼勞動服務(wù)公司(下稱勞服公司)在安全環(huán)保部會議室召開2017年度勞保用品管理工作會議,紀(jì)要如下:

  1.鑒于2016年集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況,自2017年1月1日起,集團(tuán)公司與勞服公司恢復(fù)按勞保用品協(xié)議價(jià)增加15%進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。

  2.通過不斷加強(qiáng)勞保用品發(fā)放管理,勞保用品費(fèi)用總額逐年下降。2017年為解決部分鉗工、焊工等勞保用品不夠用等問題,適度增加集體勞保用品包干費(fèi)用,便于各單位根據(jù)實(shí)際需要及時(shí)調(diào)整、發(fā)放勞保用品。

  3.勞服公司繼續(xù)與現(xiàn)有的勞保用品供貨單位簽訂年度協(xié)議,維持上年度產(chǎn)品協(xié)議價(jià)格不變,并要求進(jìn)一步提高產(chǎn)品質(zhì)量和供貨服務(wù)。

  4.通過對2016年度勞保用品使用情況的調(diào)查,各勞保用品供貨單位提供的產(chǎn)品基本能滿足我司的要求,針對勞保用品使用過程存在的下列問題及提議,請勞服公司改進(jìn):

  (1)春秋工作服下擺縮口形式由松緊帶改成左右邊扣,領(lǐng)口、袖口較易破損,應(yīng)提升領(lǐng)口、袖口質(zhì)量。

  (2)現(xiàn)有型號的3M口罩不適合部分崗位人員穿戴,可根據(jù)實(shí)際需要增加新型號。

  (3)冬季工作服厚重,擬新設(shè)計(jì)保暖內(nèi)襯替代。

 。4)發(fā)放兩級機(jī)關(guān)的夏季工作服材質(zhì)含棉量30%,不能滿足安全標(biāo)準(zhǔn)要求,材質(zhì)應(yīng)更換為全棉。

 。5)女工職業(yè)裙的問卷調(diào)查統(tǒng)計(jì),穿著比例為34%,建議新設(shè)計(jì)工作褲替代。

  2017安全管理會議紀(jì)要2

  2017年6月6日下午14::00,在富昌公司機(jī)關(guān)二樓會議室,由公司董事長主持召開了6月份安全生產(chǎn)、經(jīng)營會議,參會人員有公司副總工程師以上領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)各部室長、部分部室成員以及基層單位主要負(fù)責(zé)人,F(xiàn)就會議開展情況總結(jié)如下:

  一、首先基層各單位就生產(chǎn)、安全、經(jīng)營、“雙基、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)等情況進(jìn)行了匯報(bào)。

  二、公司各部室就本部門安全、“雙基”建設(shè)進(jìn)行總結(jié)、安排。

  1、生產(chǎn)技術(shù)安全部:通報(bào)了5月份安全“雙基”建設(shè)情況,通報(bào)了安全隱患排查治理情況,“雙基”建設(shè)考核情況及存在的主要問題;對六月份安全工作重點(diǎn)及“雙基”建設(shè)進(jìn)行了安排。上月主要存在的問題如下:

  蘇家溝項(xiàng)目、盧氏項(xiàng)目“雨季三防”無應(yīng)急預(yù)案及應(yīng)急演練總結(jié);大眾項(xiàng)目無雨季“三防”急救援預(yù)案及安全措施;盧氏、靈寶、黨家河、大眾項(xiàng)目月度隱患排查,仍存在以檢代排現(xiàn)象;盧氏項(xiàng)目部未建立隱患臺賬,排查出的隱患未公示;蘇家溝項(xiàng)目部隱患排查無資料,黨家河項(xiàng)目202順槽有積水、膠帶巷巷道成型差,有超欠挖現(xiàn)象,需加強(qiáng)巷道成型管理;靈寶項(xiàng)目部七中段僅有一趟抽出式風(fēng)筒,巷道空氣環(huán)境較差,巷道有積水、淤泥,水溝未能及時(shí)清理;唐山項(xiàng)目巷道有淤泥、積水,風(fēng)筒吊掛隨意、拖地;大眾缺職業(yè)衛(wèi)生檢查及建立檔案,職業(yè)危害公示及危害告知卡;煤礦建設(shè)項(xiàng)目黨家河、蘇家溝、大眾機(jī)電防爆方面存在要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高現(xiàn)象,應(yīng)加強(qiáng)機(jī)電設(shè)備防爆管理;靈寶項(xiàng)目僅整改了窩頭空氣開關(guān)未設(shè)置開關(guān)箱問題,各中段巷道內(nèi)依然存在空氣開關(guān)未設(shè)置開關(guān)箱現(xiàn)象,七中段工作面“220v變36v”變壓器線頭裸露、電纜拖地未懸掛,個(gè)別四芯電纜地線未進(jìn)行連接;黨家河項(xiàng)目膠運(yùn)巷皮帶機(jī)尾輪傾斜、皮帶磨損嚴(yán)重。

  2、機(jī)電管理部要求對所有立井提升系統(tǒng)進(jìn)行全面排查,針對:靈寶、盧氏、安陽大眾、唐山馬城四個(gè)項(xiàng)目部,列出了詳細(xì)的隱患排查表,對照落實(shí)執(zhí)行。

  3、黨群工作部結(jié)合《2017年關(guān)于安全月活動的通知》和“安康杯”活動相關(guān)文件精神,開展宣貫活動,深入基層工地巡回檢查,督促相關(guān)活動的開展執(zhí)行。

  4、經(jīng)營管理部和財(cái)務(wù)管理部分別就經(jīng)營管理分析和財(cái)務(wù)報(bào)表方面做了匯報(bào)。

  三、分管領(lǐng)導(dǎo)就分管范圍的安全“雙基”建設(shè)工作進(jìn)行了安排、部署

  薛會晨副總:工程竣工后2個(gè)月必須結(jié)算完畢,雖然結(jié)算人員少,結(jié)算沒有積極性,項(xiàng)目簽證變更,補(bǔ)東西補(bǔ)過不來,有些人調(diào)走了,每月5號開會時(shí)有問題書面報(bào)上來,每月2、3日報(bào)給建工(書面),督促他們進(jìn)行竣工結(jié)算,資料不全該補(bǔ)補(bǔ)上,每月開結(jié)算會議,正好解決工作中出現(xiàn)的問題。科技創(chuàng)新成果上報(bào),已上到網(wǎng),6.15號報(bào)上建工,我們是12號前報(bào)科技創(chuàng)新、五小成果展示,各區(qū)隊(duì) 各科室積極上報(bào)管理創(chuàng)新、合理化建議,都能上報(bào)。

  張xx副總:

  多個(gè)礦建工程同時(shí)開工,但進(jìn)度普遍緩慢,要找出制約掘進(jìn)的不利因素,有針對性地制定方案,群策群力想出解決的辦法,盡快步入掘進(jìn)的快車道。黨家河項(xiàng)目采用綜掘機(jī)掘進(jìn),設(shè)備利用率不高,不能達(dá)到高產(chǎn)狀態(tài),要在設(shè)備維護(hù)上下功夫,要做到勤檢查勤維護(hù),利用生產(chǎn)的間隙,形成一整套的維護(hù)機(jī)制,保證設(shè)備不能影響掘進(jìn)生產(chǎn);同樣,唐山馬城裝矸設(shè)備從一開始安裝工作就出現(xiàn)問題,現(xiàn)在要把設(shè)備這一項(xiàng)作為重點(diǎn)去抓,盡量減少設(shè)備故障帶來的不利因素,后期維護(hù)好,把前期耽誤的補(bǔ)回來;安陽大眾項(xiàng)目進(jìn)尺一直不理想,應(yīng)該多從施工人員方向找出問題,加大管理的力度,采取激勵(lì)政策,爭取改變此前給業(yè)主造成的不良印象。

  李xx副總:

  每月6號通報(bào)安全、“雙基”例會,通報(bào)存在的問題。

  1、大眾項(xiàng)目部絞車存在的問題,現(xiàn)場鋼絲繩的問題,沒有后備保護(hù),這次安裝公司安裝不錯(cuò),但工作不主動,怠慢,“雙基”方面存在:現(xiàn)場文明施工、質(zhì)量、培訓(xùn)、職業(yè)健康檢查需投入,建立健康檔案、培訓(xùn),抓的力度不夠,加強(qiáng)管理 。

  2、 6月份是安全月,要實(shí)施專項(xiàng)排查,各分管領(lǐng)導(dǎo)各有分工,機(jī)電、通風(fēng)、防治水、應(yīng)急演練、雨季三防各分口分別行動,在安全月活動開展期間,要注意照片收集,實(shí)施安全講座、安全教育書籍發(fā)放學(xué)習(xí),觀看事故警示片、張掛警示標(biāo)語等,本月7-9號,20號左右,所需資料由安檢部負(fù)責(zé),開展形式要有聲有色,目的就是要保證安全月期間不能出現(xiàn)任何問題。生產(chǎn)技術(shù)安全部采取的現(xiàn)場遠(yuǎn)程監(jiān)控方案要常抓不懈,對所收集的資料實(shí)現(xiàn)切塊管理,不間斷地督促基層施工單位安全、生產(chǎn)動態(tài),對基層單位出現(xiàn)的不良現(xiàn)象要硬起心腸,采取鐵手腕加以整治,改變其怠慢思想,絕對不能再做老好人,否則就是害人害己,對各項(xiàng)工作的開展是無益處的。

  3、安全隱患大排查:針對安全月活動、隱患大排查專項(xiàng)檢查、“雨季三防”工作、施工項(xiàng)目安全“體檢”活動開展聯(lián)合辦公,與機(jī)電管理部一同,制定檢查項(xiàng)目,有針對性地實(shí)施現(xiàn)場檢排查,防微杜漸,消滅施工隱患,

  張xx書記:

  黨建工作,機(jī)關(guān)各支部,基層機(jī)關(guān)首先都要做到,6月份怎樣做好工作,要有考核,工作人員,干部、黨員,機(jī)關(guān)支部6月份要考核,做的好的表揚(yáng),不好的要批評,大干6月份,實(shí)現(xiàn)雙過半。黨群口,對所有單位開展巡回檢查,考核結(jié)果第一時(shí)間通報(bào)全公司,獎(jiǎng)罰兌現(xiàn),對基層單位要樹立良好典型。6月份及后半年掀起一股黨建工作高潮。

  四、譚xx總經(jīng)理要求:

  第一次,按照建工要求開會,經(jīng)營狀況通過大屏幕,一目了然,安全工作,通報(bào)很仔細(xì),各部室要做到心中有數(shù),下去檢查要有效果,要對基層工作的開展有實(shí)實(shí)在在的幫助。

  我公司開工項(xiàng)目今年確實(shí)不算少,但個(gè)別項(xiàng)目進(jìn)度、效益不甚理想,制約因素很多,各個(gè)施工項(xiàng)目班子要坐下來開個(gè)會,研究分析施工中存在的主要問題,探討如何解決掉,我相信辦法總比困難多,項(xiàng)目開展出于困難時(shí)期,也正是對我們想干事的同志是一種考驗(yàn),是一種挑戰(zhàn)。我們新近上馬的項(xiàng)目,經(jīng)過前期的準(zhǔn)備,現(xiàn)在應(yīng)該進(jìn)入生產(chǎn)高峰時(shí)期,但狀態(tài)不理想,超出了我們的預(yù)想,我想應(yīng)該從現(xiàn)場管理、裝備管理維護(hù)、人員思想方面找問題。

  工作作風(fēng)方面:機(jī)關(guān)各部室進(jìn)入2017年后,通過整頓,思想調(diào)整,有大的進(jìn)步,各種工作做得更細(xì)了,這是值得表揚(yáng)的,但基層單位思想還有些怠慢,比如有些單位重復(fù)性的問題依然出現(xiàn),隱患整改拖拉不前,這種放任縱容態(tài)度要不得的`,這種思想應(yīng)及早懸崖勒馬。

  安全“雙基”建設(shè)和“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”建設(shè)方面,一直存在這樣那樣的問題,應(yīng)該引起我們的高度重視了,再不能放任這么慣性走下去,我們要有最起碼的榮辱觀念,上次建設(shè)公司“雙基”建設(shè)評比中我們公司靠后,這個(gè)季度考核一定要打翻身仗了。各施工單位如果切實(shí)抓好現(xiàn)場的文明施工,施工中嚴(yán)格按照操作規(guī)程、技術(shù)規(guī)范落實(shí)執(zhí)行,穩(wěn)扎穩(wěn)打,資料整理方面按部就班一項(xiàng)項(xiàng)開展,按照這種思路運(yùn)行不會差到哪里去的。

  五、周xx董事長指出:

  這次工作匯報(bào)生產(chǎn)技術(shù)安全部工作做的很細(xì)致,很到位,要繼續(xù)發(fā)揚(yáng),其他部室要向安檢部學(xué)習(xí)。大干6月份,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值利潤雙過半,確保完成,要有動力,一步一個(gè)腳印,腳踏實(shí)地。文明施工,安全質(zhì)量是抓的重點(diǎn),企業(yè)形象(文明施工),經(jīng)營管理部,通報(bào)的不完善,財(cái)務(wù)部報(bào)表也不完善,黨家河項(xiàng)目部2-5月份全是虧損,經(jīng)營通報(bào)7個(gè)工程項(xiàng)目一個(gè)月見產(chǎn)值是多少?要根據(jù)合同狀況制定下月計(jì)劃,唐山馬城,扭虧為盈,材料匯報(bào)很詳細(xì),很有思路,要找出癥結(jié)所在,設(shè)備進(jìn)場,要有計(jì)劃,論證、考核,不能說買啥就買啥,目前主要是提升能力不足,應(yīng)想法制止虧損,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人更替要有交接,要審計(jì),產(chǎn)值指標(biāo)考核,項(xiàng)目經(jīng)理要對產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用逐項(xiàng)認(rèn)可。

  安全活動月已經(jīng)有聲有色地開展起來了,我們也共同觀看了事故警示教育片,一起起事故的背后都是有章不循,違章操作造成的,杜絕事故就要嚴(yán)格從熟練操作、遵章守紀(jì)、克服僥幸冒險(xiǎn)思想開始抓起,對于安全事故我們要有清醒的頭腦,保持高度的警惕心,從思想上重視,行動上落實(shí),貫徹執(zhí)行上級文件精神,層層落實(shí)崗位責(zé)任制,相信事故是可以避免的。

  “雙基”建設(shè)工作我們搞了這么多年,還存在這樣那樣的問題,說明我們的工作還沒有做細(xì),生產(chǎn)技術(shù)安全部的幾位同志工作兢兢業(yè)業(yè),人員少,工作卻不少,“雙基”建設(shè)工作不單單是這一個(gè)部門的事情,還同時(shí)需要各部室的大力配合和協(xié)作,每次考核出現(xiàn)的問題其他部室也存在,都需要靜下心來反思一下工作中的得失,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

  基層施工單位雖然沒有發(fā)生大的事故,但事故無時(shí)不在,安全工作只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn),要未雨綢繆,平時(shí)把基礎(chǔ)工作做扎實(shí),按部就班開展各項(xiàng)檢查,我們現(xiàn)在主要是礦建在施工,礦建單位又大部是平巷施工,要總結(jié)平巷施工的特點(diǎn),杜絕事故的重點(diǎn)在頂板管理,加強(qiáng)支護(hù),支護(hù)的技術(shù)水準(zhǔn)很高,這就要求施工人員必須掌握熟練的技能,要注意培養(yǎng)、儲存一大批這樣的熟練技術(shù)工種;另一方面就是提升運(yùn)輸管理,這方面的事故案例也同樣多,設(shè)備方面的檢查維護(hù)要到位,不能因設(shè)備故障影響生產(chǎn)和安全,人員、信號的協(xié)作同樣重要,關(guān)鍵在于配合。如果這幾方面的工作做到位了,事故同樣可以避免。

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