引導語：近年來，隨著人民生活水平的提高，國家很重視教育問題，那么教師的職業(yè)生涯規(guī)劃該如何制定?有哪些規(guī)則?下面是小編整理的參考范文，與大家分享了解。

　　

　　一、優(yōu)勢：

　　1、熱愛本職工作，對于自己所選專業(yè)和工作一直抱著樂觀主動的心態(tài)。教學主動性高，和學生的交流比較有耐心。

　　2、善于采集教學資源，能充分利用各方面的信息資料，豐富教室教學，并能熟練的運用現(xiàn)代化的教學手段來輔助教學。

　　3、能獨立完成自己的本職工作，并能與有教學經(jīng)驗的教師保持頻繁、有意義的支持性交流。

　　4、考慮問題能從多角度去思考，周到細致且能集中注意力深入某個問題或觀點，創(chuàng)新認識強。

　　5、年輕，接受新事物迅速，并有很強的適應能力，這對于適應新課改是非常有利的。

　　二、劣勢：

　　1、對學生的了解還不夠深入，這對我自身的教學經(jīng)驗的積累是不好的。

　　2、懲戒直接肇事者和批評孩子時太過嚴厲方法方法太單一。

　　3、常規(guī)管理工作缺乏相應的經(jīng)驗。至今為之，我還沒有教室領導工作經(jīng)歷

　　只是做副教室領導，因此對學生和教室的常規(guī)管理缺乏相關經(jīng)驗。

　　三、對策：

　　(一)、 加強理論學習，提高自己的理論水平和道德修養(yǎng)

　　工作之余，閱讀書籍、報刊，提高自己的政治理論水平和道德修養(yǎng)，將歷史知識與當前的時事政治聯(lián)系起來。真正做到與時俱進。自身的不斷“充電”，參加自學或輔導班或繼續(xù)教育學習，加強自己在歷史學、教育心理學、管理學等方面的知識積累。教師的發(fā)展依賴于自身知識水平的不斷提高。

　　(二)、明確責任，提高認識。

　　教師的職業(yè)發(fā)展是促進全民族素質的不斷提高，人才的不斷發(fā)展必須依靠教育的發(fā)展與提高，教師要明確自身所肩負的使命，提高認識，明確責任。

　　(三)、 提高教育教學水平

　　1、深入鉆研教材，主動參加新教材培訓 ，提高自己的知識水平和教學能力。

　　2、完善與不同學生的溝通方法，主動主動地加強對學生的了解。主動向老教師請教教室常規(guī)管理方法，增加在管理方面的經(jīng)驗

　　3、主動參加教科研活動，要向有經(jīng)驗的教師，要向同組的教師虛心請教，經(jīng)常聽課，參與評課，寫好教學反思多與歷史教研組的老師進行交流，互相學習，互相促進。

　　4、指導學生學習，提高學習能力。多與學生進行溝通與交流，根據(jù)學生不同的層次，進行分層指導，大面積提高教學質量

　　5、經(jīng)常制定短期計劃，以激勵自己斗志。

 

　　教師職業(yè)生涯規(guī)劃制定規(guī)則：

　　一、教師的自我分析

　　教師的自我分析就是讓教師明確自己處于什么樣的狀態(tài)，分析自己的特點，挖掘自己的優(yōu)勢和潛能，清晰地發(fā)現(xiàn)自己的劣勢。教師的自我分析可以包括教學、教研、管理、思想素質、教學技能等諸多方面，自我分析可以盡量全面而具體，并且要盡量客觀、真實地分析當時的特點、優(yōu)勢和劣勢。

　　首先，教師要了解自身現(xiàn)有的各種發(fā)展水平。教師生活離不開教室、辦公室和家庭，那么教師的現(xiàn)有發(fā)展水平可以從教室教學生活、同事交往生活及家庭生活三大部分加以考察，從而得出關于教師自身能力、素質、師德等方面的一些量化或質性的結論。

　　其次，了解實際還必須指向過去。對現(xiàn)有水平的考察并不是自我了解的終結。教師還必須分析現(xiàn)有水平背后的原因，即為什么我在這些方面會比較優(yōu)秀，而在另外一些方面有會顯得比較薄弱。不利因素是哪些?有利因素是那些?

　　然后，教師還需要對自己的潛力進行估計，這是了解自身的真正目的。發(fā)展?jié)摿Φ墓烙嬃⒆阌趯Πl(fā)展原因的分析。有些方面雖然現(xiàn)在取得了某些優(yōu)秀，但卻是自己付出了比別人多得多的努力贏得的，在這一方面教師的發(fā)展可能就潛力不大;相反，有些方面可能現(xiàn)在稍有不足，但教師可能發(fā)現(xiàn)自己在這方面進步很快，而且也很有興趣，這應該就是教師的潛力所在。

　　二、學校環(huán)境的分析

　　所謂學校環(huán)境包括學校運行制度、學校的辦學思路，學校的發(fā)展目標。即學校愿景，我們學校的愿景是：構筑完整和幸福的人生。教師個人職業(yè)生涯目標應該盡可能的與學校發(fā)展目標相協(xié)調。簡單的說，個體的發(fā)展是脫離不開集體的。因此，制定個人職業(yè)生涯規(guī)劃必須充分考慮集體的發(fā)展目標，學校的發(fā)展環(huán)境對教師的成長是重要的

　　三、確立適合自己的近期及遠期發(fā)展目標，即愿景

　　在對自身的實際和學校的發(fā)展環(huán)境進行分析之后，教師對自身發(fā)展的潛力和發(fā)展的空間有了一個全面的了解，教師成長的目標也就逐漸凸顯出來。