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從學生到職場的感悟-職場禮儀

時間:2022-03-01 13:09:39 職場 我要投稿

從學生到職場的感悟-職場禮儀

  無論在學習、工作或是生活中,我們時常會因某些事或人產(chǎn)生新的想法,這個時候,我們就可以把這些感悟,想法都記錄下來。你看過感悟的文章嗎?知道要怎么寫嗎?下面是小編為大家收集的從學生到職場的感悟-職場禮儀,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

從學生到職場的感悟-職場禮儀

從學生到職場的感悟-職場禮儀1

  不知不覺間,我來到xx已經(jīng)兩個月了。依然記得入職第一天對公司環(huán)境的陌生以及彷徨無措,然而,在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事及企業(yè)文化的關(guān)懷和感染下這種緊張情緒很快就煙消云散了。現(xiàn)在,我覺得我是幸運的,我非常慶幸能夠加入到xx這個充滿活力和激情的團隊當中,慶幸擁有這么多友善的同事,慶幸能夠遇到對我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導(dǎo)。同事間友好和諧的工作氛圍、領(lǐng)導(dǎo)對工作精益求精的態(tài)度以及公司對員工各方面的關(guān)懷,這些都讓我感覺到加入xx是正確的選擇,我為能夠進入xx開始我的職業(yè)生涯感到自豪。

  為使我們這些新員工能盡快地適應(yīng)工作環(huán)境,公司對我們進行了培訓,領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)槲覀冎v述了公司的歷史、未來的發(fā)展規(guī)劃以及公司的市場戰(zhàn)略定位、人事制度、營銷策略和業(yè)務(wù)發(fā)展目標等等。公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間,幫助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換,很快融入到新環(huán)境中去,鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新,促使員工個人與公司事業(yè)的共同發(fā)展。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理,正是由于這種人性化的管理才使得每一個員工都能積極的投入到工作中去。在此,我要特別感謝在這段時間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事,正是因為你們無微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助,才使我盡早從緊張情緒里解放出來,使我全身心地投入工作當中。

  對于我這個剛走出校園的菜鳥來說,xx是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境,是一個全新的挑戰(zhàn)。作為一個新員工,我會去主動了解、適應(yīng)環(huán)境,同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎(chǔ)上建立良好的人際關(guān)系。除此之外,我還要時刻保持高昂的學習激情,不斷地補充知識,提高技能,以適應(yīng)公司的發(fā)展。在工作中也許會有迷惑和壓力,但是我深信,在xx這樣的集體當中,只要我能端正心態(tài)、充滿信心,就一定能夠取得成功。

  經(jīng)過兩個月的工作和學習,我對自己的工作職責已經(jīng)有了充分的了解,也越來越喜歡材料研發(fā)這個工作,充滿了激情和挑戰(zhàn),能讓我把十多年的.知識學以致用。正因為對工作的熱愛,我才能全心投入到工作當中。我知道唯有積極的行動才能帶來豐碩的成果,我正用心地去完成屬于我的每一項任務(wù)。

  xx的的發(fā)展目標是宏偉而長遠的,以“成為最具創(chuàng)新精神的新材料電力裝備集成服務(wù)商”為愿景,以百年企業(yè)為目標,始終堅持自主創(chuàng)新,圍繞行業(yè)問題,不斷研發(fā)資源節(jié)約、環(huán)境友好的革命性替代新品,持續(xù)推動行業(yè)進步。每當我看到這些,我都倍感壓力,但更多的是充滿動力。具有優(yōu)異性能的材料是一切產(chǎn)品的基礎(chǔ),我們材料研發(fā)人員不僅要發(fā)揮自身優(yōu)勢,更要通過學習他人的經(jīng)驗來提高自身的素質(zhì),力爭研發(fā)出合格的新材料。公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展,我相信我有能力把握機遇,與xx一起迎接嶄新的未來。

從學生到職場的感悟-職場禮儀2

  來到xx已經(jīng)有一個多月了,從最初幾天的茫然不知所措到現(xiàn)在每天忙忙碌碌地工作,我想,我已經(jīng)真正地融入這個集體了,完成了從學生生活到職場生涯的轉(zhuǎn)變。

  在這期間,令我感觸最深的是公司自上而下對我們這一批新進員工的重視。這體現(xiàn)在一進公司就針對我們每個人做了詳細的培養(yǎng)方案,明確培養(yǎng)目標,給我們指明發(fā)展方向;體現(xiàn)在各個部門的每一位導(dǎo)師對我們提出的問題都是知無不言,言無不盡;體現(xiàn)在行政部對我們生活上的照顧,對于我們?nèi)魏我粋感到不方便的地方都迅速且有效地給出解決方案;體現(xiàn)在我們部門每一位同事在工作上對我不厭其煩地進行指導(dǎo)與幫助;更體現(xiàn)在馬總無數(shù)次給每一個部門下達指示:要給我們這一批新進員工提供清晰的晉升通道,要全面支持我們提出的想法與建議。這既讓我感到幸運又讓我感受到壓力,幸運的是我找到這么一家為我們著想的公司,提供給我們這么大的舞臺,又擔心我做不到那么好,辜負了大家的期盼。盡管有些許擔憂,但是我會將它轉(zhuǎn)化成鞭策我的動力,盡我所能完成自己的任務(wù),竭我所想提出新的思路想法,做一個最優(yōu)秀的自己。

  前兩個星期,在我們經(jīng)理的幫助下,我開始去完成部分勞保的降本工作,從最初產(chǎn)品價格的市場調(diào)查到各個車間用戶的使用調(diào)查,再到最后的分析報告,都離不開大家的幫助,在這里我要謝謝我們部門的所有成員、各個車間的領(lǐng)導(dǎo)和張偉偉同事,謝謝你們?yōu)槲医饣蟠鹨桑o我提供幫助。在完成降本工作的期間,無疑是辛苦的,經(jīng)常對著電腦找一天的廠家供應(yīng)商都找不到一個合適的,又要花費你的腦細胞和銷售人員去談價格談付款方式來斗智斗勇,還要跑到各個使用者那邊去詢問對產(chǎn)品質(zhì)量型號的要求,更需要對所有產(chǎn)品進行市場分析來抓住其中的重中之重。盡管這段時間花了不少精力,但在這過程中,我卻是感到愉悅的,因為我覺得我是在享受這份工作,并且我享受最終得到成果的那種成就感。當然,我們經(jīng)理也告訴我,采購是孤獨的,并不是你每一次付出都有回報,有可能你投入幾個星期的精力最終卻發(fā)現(xiàn)沒有成效。這時,你會感到孤獨,感到疲憊,所以我也要逐漸學會忍受乃至享受這份孤獨,從過程中尋找樂趣,愛上這份工作。

  感謝xx給我提供的舞臺,學會感恩,做最好的自己!

從學生到職場的感悟-職場禮儀3

  我是一位XX年即將畢業(yè)的大學畢業(yè)生,雖然現(xiàn)在還沒有完全畢業(yè),但是作為即將畢業(yè)的我們,必須要從這一刻起去按照自己的職業(yè)生涯規(guī)劃去付諸行動,去面對職場,去面對社會,去追求自己真正的夢想和理想。

  在XX年的1月4號,我榮幸的進入了我們xxx織造有限公司。經(jīng)過這幾天在xx的學習與工作,讓我了解了許多。能在xx公司工作對我來說,既是個機遇,也是個挑戰(zhàn),很感謝我能擁有這個機會能在xx和大家一起學習,一起努力奮斗。

  通過這幾天的工作,讓我了解到xx是一家主營織帶,掛繩,提花帶,熱轉(zhuǎn)印掛繩,絲印帶,開瓶器掛帶,手機掛繩,水壺掛帶,箱包帶,證件掛帶,手機掛帶, u盤掛繩, u盤掛帶, pu掛繩,印花織帶,滌綸織帶,尼龍織帶,玉米纖維掛繩, pvc/硅膠吊帶,拉鏈掛繩等產(chǎn)品。

  通過這幾天和同事們的接觸,讓我感受到了xx里的每一位成員的精神面貌:在該工作上,大家都非常積極的工作,每一位都非常努力,工作中遇到問題了,就一起討論一起解決。 xx公司并沒有要求大家加班什么的,但是大多數(shù)同事們中午吃完飯后就回到辦公司,晚上依舊如此,有的同事更是工作到深夜,讓我刮目相看。在生活上,大家互相幫助互相關(guān)心,一起k歌,一起做游戲。

  xx這個集團,并不是一個獨立的,雖然在這呆的不久,但是讓我感受到了一種強大的力量——團隊的力量,學習是應(yīng)對不可知未來的必備手段,分享讓自己更靠譜的成長;在追求夢想與成功的旅途中,一個公司只有作為一個完整的團隊,而不是一盤散沙,才能最終實現(xiàn)夢想。

  我堅信我們xx的明天一定會更加的光明與燦爛,很高興能在xx學習,也很高興xx給了我這么好的機遇讓我能為xx奮斗,為之付出一份力量。個人的力量固然弱小,但是當一個公司的每一個成員都團結(jié)在一起,那么這種力量是無法阻擋的。

  這是寫給我自己的,同時也是寫給那些和我一樣即將畢業(yè)的同學們,告誡他們要時刻保持良好的態(tài)度,應(yīng)為成功是應(yīng)為態(tài)度。比如:積極,努力,信心,決心,恒心,愛心,雄心,意志力等。讓我們告別即將結(jié)束的大學生活,讓我們迎接美好的職業(yè)生活。

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