“真相同樣可以拿來傷人,甚至使人痛不欲生。”——專欄咨詢作家Anne Landers
正如《牛津英語辭典》中的解說:“在現(xiàn)代用法中,謊言(lie)一詞通常表示道德上的嚴(yán)重瑕疵。”這種解說足以讓我們唾棄、譴責(zé)那些說謊者。 隨著年齡的增長,我越來越覺得世界并非非黑即白,很多事物都游離在兩極之間。
“謊言之普及,涉及人類大部分的事務(wù),我們不得不承認(rèn)有些謊言是無害的,甚至是利他的。作為說謊者,你不能想當(dāng)然的認(rèn)為我們自愿被蒙在鼓里;作為抓謊者,你也不能輕率的認(rèn)為你有權(quán)戳破所有謊言,因?yàn)榻掖┠承┲e言可能會(huì)造成受騙者或者第三方的羞辱。”
我同意上述的觀點(diǎn)。
之所以開篇說這番話,是想表明一個(gè)立場和態(tài)度,在面試中我不會(huì)像個(gè)衛(wèi)道士一樣對(duì)所有的謊言及說謊的候選人給予極端的、不假思索的抨擊。
收到這期約稿函看到“謊言”倆字時(shí),頓時(shí)就興奮了……
像個(gè)頑劣的精靈一樣,“謊言”是招聘當(dāng)中極為有趣的話題:
趣味來自它是和諧湖面難得的波瀾;
趣味來自你來我往的斗智斗勇;
趣味來自尺寸拿捏的判斷和講究;
趣味來自眉毛輕挑和流露在嘴角的小狡黠;
趣味更來自沒有屢試不爽,只有大千世界無奇不有。
《Lie to me》和《Sherlock 2010》兩部劇集到現(xiàn)在都為我所津津樂道,Dr. Cal Lightman和Sherlock Holmes如同電眼般準(zhǔn)確的觀察力和敏捷精準(zhǔn)的判斷力讓我心馳神往。
雖然越來越多的工具方法為招聘甄選所使用,但不得不說它還是一個(gè)相對(duì)軟性的模塊。敢冒充醫(yī)生的人寥寥無幾,但隨便誰都敢坐到候選人對(duì)面像模像樣的開始面試。
招聘官們的尊嚴(yán)何在,招聘官們的地位何在,招聘官們的不可替代性為幾何?
我時(shí)常焦慮,總覺得自己腳踩著棉花,作為招聘官的職業(yè)生命岌岌可危,隨時(shí)會(huì)輕易的被取代…
直到我看到了上面的那兩部劇集時(shí),頓然喜出望外,yes!yes!
并不是誰都能具備那種洞察力,那種看穿別人心思的能力,這應(yīng)該是招聘官的法寶。
我立刻陷入了研究微表情的漩渦……
1)臉上有多少塊肌肉,什么表情觸動(dòng)什么肌肉?
2)不同情緒引發(fā)的下意識(shí)動(dòng)作是什么?
3)我們?cè)趺囱陲梼?nèi)心的沖突?
4)到底翹嘴角還是聳肩膀是說謊的表現(xiàn)?
5)雙臂胸前交叉的候選人是不是正處在鄙視面試官的情緒中?
6)衣著的細(xì)節(jié)怎么決定職業(yè)的特性?
等等。
雜七雜八的學(xué)習(xí)了些許時(shí)間后,我就帶著連三腳貓都算不上的“功夫”開始實(shí)戰(zhàn):
我站在地鐵里雙臂胸前交叉,靜靜的觀察在等車進(jìn)站的說笑的對(duì)兒對(duì)兒情侶,企圖在那笑容中找到細(xì)微的線索以斷定誰其實(shí)背叛了對(duì)方有外遇。(《lie to me》里的Dr. Cal Lightman就能做到)
更可笑的是在面試中我太專注盯著候選人的臉部肌肉了,候選人說什么我全沒聽見,我發(fā)現(xiàn)我做不到一邊捕捉TA的微表情小動(dòng)作,一邊還能游刃的和對(duì)方交流。
即使我觀察到了那些細(xì)微的表情動(dòng)作,我還是不敢斷然就得出什么結(jié)論。
可能這項(xiàng)能力真的需要常年專業(yè)的訓(xùn)練和研究,也有可能我把它神話了。
在錯(cuò)誤的涯邊,我懸崖勒馬。
下面還是踏踏實(shí)實(shí)的將自己面試中的感悟一點(diǎn)點(diǎn)總結(jié)提煉出來,這才是正道。
觀察和判斷是我辨別真實(shí)性的兩個(gè)基本步驟。
我把廣義的“觀察”定為收集訊息的一切方法手段,得出結(jié)論的前提是手握足夠多的材料。
第二個(gè)步驟是“判斷”,分析訊息的真實(shí)性,思考TA的動(dòng)機(jī),最后蓋棺定論TA能不能通過。
1.文字提示
“誠信承諾”在應(yīng)聘表格、錄用表格里已經(jīng)應(yīng)用的非常普及,主要目的是未來若發(fā)現(xiàn)候選人造假,這份文件將可以作為合理解除勞動(dòng)關(guān)系甚至追訴責(zé)任的證據(jù)之一。所以你經(jīng)常能看到很多表格的最后有類似這種措辭的“誠信承諾”。
致使我后來把“誠信承諾”放到了表格的最前端是因?yàn)榭吹揭黄獓獾膱?bào)告,實(shí)驗(yàn)研究顯示人如果看到并簽署誠信承諾,能在一定程度上減少說謊的比例。
更有意思的是,夫妻間經(jīng);ハ嗾f我會(huì)忠誠我們的婚姻能在一定程度上減少自己出軌的幾率。這項(xiàng)研究背后有著復(fù)雜的生理基礎(chǔ)和心理暗示。
所以我就把“誠信承諾”提到了表格的最前端,以起到在候選人提筆前就引起TA注意的作用。
Tips:“誠信承諾”放在最前面。
2.亦真亦假
每個(gè)公司(跨領(lǐng)域經(jīng)營的集團(tuán)除外)大都駐扎于某個(gè)行業(yè),尋訪人才時(shí)大都希望有同行經(jīng)驗(yàn),因?yàn)槭煜で闆r上手快,相對(duì)行外的候選人來說某些培訓(xùn)成本低。
因此,你不難遇到這種情況:一段時(shí)期內(nèi)你前前后后面試的幾位候選人均來自同一個(gè)公司,或者候選人和目前某位在職員工曾經(jīng)師出同一家公司。
比如,我,平日里主要的“獵取”對(duì)象主要來自兩部分: