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招聘美容師合同

時(shí)間:2023-02-05 10:54:10 招聘選拔 我要投稿

招聘美容師合同2篇

  現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識在不斷增強(qiáng),合同的地位越來越不容忽視,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會寫嗎?以下是小編幫大家整理的招聘美容師合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

招聘美容師合同2篇

招聘美容師合同1

  甲方: (以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  為拓展美容養(yǎng)生市場,增加就業(yè)門路。甲乙雙方本著平等、自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成以下實(shí)習(xí)協(xié)議:

  一、合同期限

  本實(shí)習(xí)合同試用期為即___年___月___日起,至___年___月___日止。

  1.甲方免費(fèi)給乙方培訓(xùn)美容,美體,中醫(yī)美容,中醫(yī)養(yǎng)生方面的.專業(yè)知識。學(xué)習(xí)為期2個(gè)月。培訓(xùn)合格后給乙方安排相應(yīng)的工作。并保證工資和住宿。

  2.乙方在甲方入職后,甲方還將免費(fèi)繼續(xù)給乙方提供更高更全面的課程培訓(xùn)。

  3.乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi),如有個(gè)人原因不能再甲方繼續(xù)工作,需提前15天向甲方說明情況,辦理離職。

  二、乙方職責(zé)與待遇

  (一)職責(zé)

  1、甲方據(jù)工作需要,安排乙方從事工作,乙方必須按甲方要求保質(zhì)量地完成工作;

  2、乙方必須無條件地遵紀(jì)守法,執(zhí)行公司規(guī)章制度和遵守職業(yè)道德。認(rèn)真接受教育和培訓(xùn),服從領(lǐng)導(dǎo)安排完成具體任務(wù)。同事之間團(tuán)結(jié)共時(shí),禮貌待人。

  3、嚴(yán)格按照工作和技術(shù)規(guī)程進(jìn)行操作,并能靈活應(yīng)用;

  1、好學(xué)上進(jìn),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格按照公司《管理制度》的規(guī)定,禮貌待客。

  2、愛店如家,時(shí)刻維護(hù)公司形象,愛護(hù)店內(nèi)一切設(shè)施、財(cái)物等。

  (二)待遇

  1、乙方在實(shí)習(xí)工資為10元1天。

  2、乙方每月可有4個(gè)休息日。

  3、乙方在實(shí)習(xí)工作中表現(xiàn)優(yōu)異,可提前成為正式員工。實(shí)習(xí)期滿,終止執(zhí)行。是否續(xù)簽,應(yīng)提前15天通知對方。

  三、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

招聘美容師合同2

  甲方:

  乙方:

  性別

  出生 年 月 日

  家庭地址:

  甲乙雙方依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法))的規(guī)定,在平等自愿的原則下,訂立本合同。

  第一條:合同期限

  本合同期限類型為固定藏期限,自 年 月 日起 年 月 日止。

  第二條:工作內(nèi)容

  甲乙雙方根據(jù)工作需要,安排任命乙方為 工作崗位,為其提供必要的工作條件,合同期間,乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從分配,積極工作,履行崗位職責(zé),完成本職工作任務(wù)。

  第三條:勞動(dòng)保護(hù)

  1、甲方必須尊重乙方主人翁地位,保障員工管理權(quán)利。

  2、甲方根據(jù)實(shí)際情況創(chuàng)造有利于員工發(fā)揮各級性和創(chuàng) 造性的工作環(huán)境。

  3、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想,職業(yè)道德,勞動(dòng)安全,遵紀(jì)守法的教育。

  4、甲方應(yīng)該按照規(guī)定執(zhí)行工作時(shí)間,保證員工的休息權(quán)利。

  第四條:工作報(bào)酬

  1、乙方按照規(guī)定完成工作任務(wù),甲方將在每月的10號一15號以法定貨幣形式支付員工的工作報(bào)酬。

  2、乙方正式聘用后,開始享用保底工資+手工操作提成工資+產(chǎn)品提成。(附工資制度)

  3、合同期間,乙方學(xué)習(xí)、發(fā)展、晉升的空間和機(jī)會以及一定的'保障,如:十天時(shí)間的婚假,半年產(chǎn)假,并給予乙方每月200元的基本工資。

  4、乙方在甲方工作三年后,如條件成熟可以入股機(jī)構(gòu),或開辦另一家機(jī)構(gòu)分店使乙方風(fēng)險(xiǎn)和壓力減至最低。

  5、乙方在甲方工作三年后,如條件還不夠成熟,但還愿意繼續(xù)留在甲方工作,甲方給乙方每月按照保底工資15%的加薪并續(xù)簽聘用合同。

  6、乙方必須在本店工作滿三年方可享受3,4,5的待遇。

  第五條:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任

  1、在合同期間內(nèi)甲方收取乙方趙總公司技能及專業(yè)知道結(jié)訓(xùn)金為 元。

  2、乙方經(jīng)甲方培養(yǎng)成特殊崗位,須在甲方原因提前終止本合同,乙方需要承擔(dān)違約責(zé)任并扣除培訓(xùn)金。

  3、乙方違反法律,法規(guī)規(guī)定,解除本合同或違反本合同中的約定事項(xiàng),對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失和不良社會影響,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

  第六條:工作紀(jì)律

  1、甲方應(yīng)建立健全內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范。

  2、乙方應(yīng)該遵守甲方各項(xiàng)規(guī)定、規(guī)章,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)管理和教育。

  3、乙方違反規(guī)章制度和工作紀(jì)律,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,如外出給甲方帶來經(jīng)濟(jì)損失和不良社會影響,乙方要承擔(dān)責(zé)任并賠償。

  第七條:本合同一式兩份,甲乙雙方各一份,均具有同等法 律效果。(備注:工作八年以上方可享受本店為員工向正規(guī)勞動(dòng)部門提交相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn))。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日       _________年____月____日

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