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關(guān)于招聘會(huì)上的案例
在招聘宣講會(huì)上，他們明確表示，我們一旦被錄取，就能享受到加薪待遇。在名企效應(yīng)的影響下，我們經(jīng)過激烈的競(jìng)爭(zhēng)角逐，最終和他們簽訂了錄用協(xié)議。日前，在南京某校就讀研究生的學(xué)生小宋（化名）向記者投訴，而事后他們得到的通知是，這項(xiàng)待遇被臨時(shí)取消了。之前，公司已單方面在他們的就業(yè)協(xié)議書上按新標(biāo)準(zhǔn)簽好字蓋過章了。對(duì)此，同學(xué)們覺得很不合理。
學(xué)生：招聘會(huì)上輕信名企口頭承諾
工科學(xué)校的研究生招聘會(huì)，通常會(huì)在每年的10月份迎來高峰期。我要去的三一重機(jī)公司，也是在10月份左右開始登陸南京招聘的。小宋告訴記者，三一重機(jī)是總部位于昆山的一家機(jī)械制造名企，無論是公司實(shí)力還是員工福利待遇，在業(yè)內(nèi)都算一流。當(dāng)時(shí)公司承諾對(duì)985及211院校的研究生，會(huì)在去年平均月薪水平6000元的基礎(chǔ)上，每月分別上浮1000元和500元。
由于這是一家名企，給出的待遇又很有吸引力，所以招聘會(huì)上報(bào)名者相當(dāng)踴躍。讓小宋寬慰的是，最終他被錄取了。公司方面提出要求，錄取者必須當(dāng)天就和他們簽訂錄用協(xié)議，否則將遭公司棄用。對(duì)此，雖覺得有些勉強(qiáng)，但小宋還是和全校幾十名學(xué)生一道，按要求簽下了這份協(xié)議。11月中旬，雙方又簽訂了作為應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)憑證的三方協(xié)議。但和錄用協(xié)議不同，這份協(xié)議不是當(dāng)場(chǎng)簽訂的，他們說當(dāng)時(shí)沒帶印章，讓我們先填寫個(gè)人信息，把協(xié)議書交給他們帶回公司后統(tǒng)一填寫、蓋章。
狀況：公司臨時(shí)變卦 學(xué)生反成違約方
就在我們以為工作問題已經(jīng)板上釘釘，耐心等待公司回應(yīng)時(shí)，卻突然接到公司方面通知，說加薪待遇不存在了，理由竟然是：公司高層對(duì)此審批的時(shí)候，加薪方案未獲通過。而令同學(xué)們不滿的是，沒有和他們進(jìn)行協(xié)商、說明，公司就單方面在他們的三方協(xié)議書上簽字蓋章了，但工資待遇卻是按他們給出的6000元標(biāo)準(zhǔn)定的。小宋氣憤地告訴記者，作為一家實(shí)力雄厚的大公司，怎能隨便出爾反爾呢？以方案未經(jīng)過審批為由，就私自變更待遇，豈不是對(duì)學(xué)生太不負(fù)責(zé)了？
公司表示，如果想享受原來的加薪待遇，就得轉(zhuǎn)換工作城市或崗位，我們感覺受到了欺騙。小宋告訴記者，如果有人現(xiàn)在不愿意去該公司工作，就將被視為毀約，需要交納違約金。而更糟的是，作為應(yīng)屆生，如果想重新找工作單位，就得等到和該公司辦完解約手續(xù)以后�？斓侥甑琢�，本年度的研究生招聘工作已經(jīng)進(jìn)行得差不多了。即使辦好新的就業(yè)協(xié)議書，我們的找工作計(jì)劃恐怕也只能推到明年了。
公司：否認(rèn)給過承諾和騙簽
如果當(dāng)時(shí)真有領(lǐng)導(dǎo)承諾過會(huì)加薪，我們不會(huì)抵賴，但事實(shí)上并沒人說過這些話，除非他們能拿出證據(jù)。昨天上午，記者向三一重機(jī)公司的人力資源部核實(shí)此事，一位工作人員對(duì)記者表示：一切要以所簽協(xié)議為準(zhǔn)，簽了協(xié)議就表明學(xué)生認(rèn)可招聘條件，就沒有理由再去投訴。對(duì)此有異議的同學(xué)，是當(dāng)初在簽協(xié)議的時(shí)候不夠仔細(xì)。
領(lǐng)導(dǎo)分身無術(shù)，不可能和每個(gè)人單獨(dú)簽協(xié)議，所以才集中到一起統(tǒng)一簽訂。該工作人員稱，他們不存在騙簽現(xiàn)象，如果有人現(xiàn)在想退出公司，就要履行相應(yīng)的手續(xù)。構(gòu)不構(gòu)成違約以及是否需要交納違約金，都需依照協(xié)議書上當(dāng)初的約定條件來研判，不好一概而論。
而當(dāng)天下午記者再次采訪小宋時(shí)，了解到三一重機(jī)對(duì)不想繼續(xù)簽約的同學(xué)，已經(jīng)允許他們不用交違約金了，但解約手續(xù)仍需統(tǒng)一辦理。
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